HERZIENE WERKWIJZE EN LEEFWIJZE

Bijzondere leerhoudingen, ze gaan over zelfsturing, authentiek worden en zelfsturend zijn dat is het accent kunnen leggen op het proces.

 

Authenticiteit betekent de nadruk leggen op de lading zelf. Effectieve verandering begint met anders denken – dit is vooruitstrevende educatie – thrivable education.

 

Education for the future –

 

Morfogentische energievelden die een andere werkelijkheid weergeven want er is meer dan wat wij met onze zintuigen kunnen waarnemen.

 

;zelfsturing is momenteel overal te lezen en te pas en te onpas maar echte verheldering hierover wat dit begrip is dat is geen luxe, zelfsturing in een zuivere vorm en dat komt echt nauwelijks voor!

Ik kom met Marcel samen hierin een verschil maken. Wij zijn echt zuiver en betrouwbaar en integriteit ligt ten grondslag om uitkomsten van keuzes en de gevolgen ervan te blijven ontwerpen.

 

Het is niet voldoende dat we stellen dat zelfsturing vooral behelst dat mensen zelf keuzes kunnen maken of dat sturende instanties zelf keuzes kunnen maken!

De motieven en de doelstellingen moeten echt zichtbaar zijn en als dat buiten schot blijft dan gaat het erom in de kern om de sturende instantie een energiebron in zichzelf te laten zijn –

Richting kiezen met de kompas van Syntony en in flow blijven is de enige oplossing en dit begint met zuiver zijn en zuiver kunnen handelen!

evolutionary-leadership-13-728

evolutionary-leadership-5-728

Advertisements

Syntony Quest

Soft Technologies –  SarahSyntony

Wie ben ik?

Elke meest natuurlijke vraag Natural Science

Consultant

Coach

for human resource

hoe begrijpen we de natuur van intelligentie

wat is development 4.0

 diversity management activeren en implementatie van het nieuwe paradigma

Met systeemdenken leerde Sarah, geboren in London 1970, zelfsturend te blijven en vooral door te mogen voelen te blijven resoneren met wat nodig is en dat is meer dan focus op oplossingsgericht te blijven denken vanuit passie- soulmodeling is veel sterker dan een rolmodel leren zijn, het is echt diep intens luisteren naar je ziel en de wereldziel

Anneloes Smitsman kwam naar Sarah toe in Nederland en zij waren samen en spraken dezelfde taal – ze wist dat het nu een andere wending zou krijgen, dit eiland Noord Beveland waar ze nu woonachtig is… alles is aan het transformeren diepgaand…. ze nam Anneloes mee naar het stadshuis naar de burgemeester en bood haar diensten aan om te werken met de nieuwste sociale systems designing – een nieuw begrip van dynamiek, Design of Social Systems –

 Syntony = evolutie en het systeem zelf zijn dus systemen voelen en een ecologie laten voelen vanuit bewustzijn en vooruitgang en dat heet thrivability, een nieuw keyword, en intuitieve intelligentie activeren – Syntony en Flow

: er zijn voor anderen om hen te helpen en support te geven scaffolding en groepsprocessen en design methodes en processen waarin je leert beslissingen nemen

; ervaringsdeskundige 25 jaar

; met internet ontwikkelingen binnen technologie op wereldnivo aan het innoveren, internationaal nivo actief aan het innoveren binnen management en leiderschap 4.0.

Deze training en methode is consulting toegewijd aan diversiteit.

Global Emergence en de breakdown die er nu is, zijn wij in staat om dit wereldbeeld op te lossen en dit te begrijpen? Het is de natuur van de realiteit zelf!

Sarah is mijn naam en ben door een avontuur deze Quest aangegaan met diepe boodschappen die de wereld ingaan nu en zo is het ook gegaan tijdens mijn geboorte in 1970 en zo leeft het kosmische door mij heen, dit is een Quest en het is een paradigma, patronen.. het werk is gepubliceerd vanuit Italy, in onze wereldwijde samenwerking met Dr.Ervin Laszlo en
Dr. Alexander Laszlo

Mijn taak en verantwoordelijkheid ligt in deze rol als Adjunct Faculty om in Nederland op regionaal en lokaal gebied de deuren te openen en ben wereldwijd actief binnen de leergroepen om dit vooruitstrevende paradigma binnen te brengen voor een thrivable education.

Honorary Fellows zijn

Deepak Chopra

Jane Goodall

Jean Houston

Riane Eisler

Stanislav Grof

Folker Meissner

JUDE CURRIVAN

International Research Fellows

Anna Bacchia

Larry Dossey

Duane Elgin

James O,Dea

Paola Ambrosi Na Aak

David Loye

Bernard Haisch

Paul A. LaViolette

Antony Peake

Peter Jakubowski

Marilyn Schiltz

Research Associates

Marcel Verwei

Mario Betti

Carlo Di Berardino

Giampiero Cicallini

Fransesco Lamioni

Franco Della Maggiora

Giovanni Marcacci

Paolo Renati

Marco Seattoni

Een unified reality and unity expressed by diversity

Explore

What it means for us

Experiencing

Unity and diversity

What does it do?

How do we heal our perspectives?

Game changer

Evidence

In how we act collectively and with oneself and other and with the earth and the cosmos

This could be a sharing message to link up to support this understanding

Inter-cultureel management en Leiderschap en Lerende Systemen.

 Persoonlijke vaardigheden.

Sarah, development programma

Consulting

Coaching

Therapie

Training

Programma

Introductie

Workshops

Practitioner

Masters

Trainers Training Facilitation

Hoe effectief met 4.0 communiceren in een groep?

The Quest in Syntony

Design Harmony in Leadership 4.0

“we can all live and act in Syntony” – Syntony and Flow

Technologies of Human Interactions

Een lifestyle

Leiderschap 4.0

Agility

Connectivity

Discipline & Focus

Empowerment & Alignment

Openness & transparency

No  Competition

Overexcitabilities;

Sinds 2011  actief als expert in diepgaande veranderingsprocessen en dat is veel meer dan de eerste Benelux Coach die als eerste ter wereld met haar kind ging werken met andere technieken en methoden dan de reductionistische bekende wijze.

Het “Holistisch Wereldbeeld “ inzetten en activeren betekent meer dan alleen maar weten dat er een  holistisch perspectief is nu, het gaat om het echt durven inzetten. Het vraagt om het afbreken van oude structuren en nieuwe regels en nieuwe manier van omgaan met elkaar.

Ik had deze uitdaging vooral met mijzelf in de eerstse 16 jaar van mijn leven en tussen mijn 16e en 23e jaar gaan ingroeien in de ruimte van eigen ik en dat viel niet mee want geboren vanuit heel bewustzijn wat wij allemaal zijn en weet dit nog. Het is de natuurlijke staat’ ben altijd in verbinding gebleven met de vormeloze wereld en het vormloos bewustzijn. ”

 

Ik ben volledig transcendentaal en vrij en onmanifest.

Eer… het gaat overal en altijd om sturen en hier ligt ook de link met groepsdynamica, funtionerend roulerend leiderschap vraagt om toenemende complexiteit. De zorg garanderen en ook continuiteit voor het bestaande garanderen en aan de andere kant iets doorbreken dus nieuwe dingen doen waarmee vernieuwing kan worden ingevoerd!

Het hart is de enige realiteit en deze bron is de bron zelf, en dit is het doel van Evolutie. Wetmatigheden en basisprincipes en methodiek is voor ons de narratieve methode. SYNTONY en Flow gaat over deze wereld kompas.

Ik zie allemaal manifestatie om mij heen van mislukkig van integratie en dat maakt dat ik een top coach ben geworden onderweg in deze afgelopen 25 jaar en dat is niet alleen maar ontstaan door de vele opleidingen!

 

Ik ben een healer en ben geboren in London. De allerbelangrijkste samenwerking in het aanreiken van deze planetaire healing  en Evolutionary Leadership Circle aanreiken is deze vertaling, ik vertaal en maak alles eenvoudig want wij zijn heel nuchter in Nederland dus er moest een brug worden geslagen om meer te kunnen overgaan in dit Bewustzijn.

 

Het maakt zich los van alle vormen en bestemmingen. Ik weet nog dat mijn bewustzijn zelf ook in het universele geheel was, ben dankbaar dat we nu op dit punt zijn gekomen als samenleving – het is een paradox. Een paradigma bestaat uit patronen en het is heel bijzonder om die patronen te kunnen aanraken en zelf sturing te geven. Een kern in mij is eigenstandig en dat is ze altijd en dat is zelfvertrouwen, een sturende instantie en ze weet altijd wat te doen.

Wat maakt dat wij ons zo gedragen zoals we ons gedragen en hoe begrijpen wij deze natuur van realiteit? Brengt het ons support en hoe gaan wij in ons subtiele nivo trouw blijven en hoe blijven we trouw aan archetypische vormen en tendensen die we mogen leren zien en leren begrijpen? Het manifesteren van Geest en Absolute Zijn. Manifestatie moet je echt zien als een modificatie van het bewustzijn zelf en bewustzijn is wat wij allemaal zijn en dat heb je niet, dat ben je.

 

Ik had zelf tot mijn 23e jaar echt geen leermeesters om hierdoorheen te gaan om met toezicht het proces van loslaten door te gaan en mijn talent te kunnen vrijmaken want ik ben al volledig transcendentaal en vrij en onmanifest. Ik ben Die Ben. In mijn hart en begreep er niks van dat anderen dit niet ook hebben van nature, dat je niet als getuige kunt zien wat er speelt in deze wereld en waarom ik wel in de helikopterview zit en altijd van daaruit wil sturen en helpen en anderen dit niet zien.

Ik werd te  vroeg geboren en startte in de couveuse en toen was er alleen nog maar DIT VOLLEDIGHEID. Alles is transcendent en overstijging van tijd en ruimte en er is alleen maar dit hier nu een subtiel hoger bewustzijn.Dia12

Kosmische eenheid. Vorm en vormloos zijn en als getuige gewoon alles waarnemen. Braham is de wereld. De hele kosmos kun je ervaren in je Hart. In perfecte gelijkwaardigheid van alles en genade is allesdoordringend. Heel deze wereld is het goddelijke en er zijn objecten en er is geen subject en alleen maar DIT. Liefde in eenheid en volledig transcendentaal zijn en vrij zijn en onmanifest. Het hart is de enige realiteit.

Telepathie en precognitieve dromen zijn voor mij heel normaal en ik had deze heel veel als kind, ik kon trappen lopen en over de aarde heen springen en ze kwamen mij halen in mijn kamer en ik kon door de muren lopen, ik had ontmoetingen met archetypische vormen en patronen en ook ontmoetingen met subtiele entiteiten en dat hogere bewustzijn vraagt om een sterk ik bewustzijn! Je zou kunnen denken dat je gek bent of vreemd maar het waren wel mijn ervaringen dus ik ging in dialoog met de juiste mensen die mij hierin bevestigende wat ik had meegemaakt en dat was pas vele jaren later rond mijn 26e jaar… en op mijn 29e kwam ik in aanraking met Paul Liekens en startte in zijn training en werd zijn assistent jarenlang en begont met de methodieken met mijn eigen zoon.

Ik ben daarmee bezig geweest, diepgaande transformatieprocessen en dat duurde echt eerst gewoon 23 jaar om daarna op 23 jarige leeftijd met een zeer hoog begaafde zoon, het abstracte denken en denken over mijn eigen denken, en het sociocentrische gerichte ego .. een normaal aangepaste volwassene en door het passeren van de filosofische band  met mijn “zelfzijn””  op integrale wijze doorgegaan, ging het huis uit met 15 jaar en stond op eigen benen met 16e,  zag hoe mijn zoontje, ook een andere ontwikkeling had, ik was zelf 23 toen hij werd geboren en hij stond al met 4 maanden aan het bed, hele sterke beentjes en hij kon een puzzel in elkaar leggen, met puzzelstukjes leggend van 1.500 en dat al met 2.5 jaar en hij werd getest en dat ging toen alleen nog maar tot een iq van 154….dat kreeg hij en er ontstond paniek om mij heen vanuit de omgeving want dit hadden ze niet in huis ..het was dus vooral mijn leefomgeving die de juiste juiste informatie niet kon aanreiken dus ik ging verder met mijn Quest….

Er ontstond stress om mij heen vanuit de professionale leefomgeving,omdat hij geen normale ontwikkeling zou gaan doorlopen en zou gaan experimenteren, dus ik moest als moeder een keus maken. Mijn ziel bracht mij in contact met Dr.Ervin Laszlo en begon al zijn boeken te bestuderen en mindmaps te maken en het was mijn taal en mijn eigen wereld, ik kwam voor het eerst thuis, dus ik zocht hem op en kreeg uitnodigingen als hij naar Nederland kwam in de jaren daarna. Dit was 1998…daar is dit alles gestart…

Ik voelde intuïtief dat dit om iets anders ging, het was een uitnodiging tot een dans, de dans van Syntony. Mijn hart en intense gewaarzijn leeft vanuit een diepe flow en die flow zorgt dat mijn ik zo intuïtief kan handelen en actie kan ondernemen via mijn gedragspatronen als het nodig is en verder blijft mijn ik altijd afgestemd in mijn eigen onzichtbare bewegingen en omgeving en dat is vanuit de natuur en mijn eigen meditatieruimte en mijn eigen focus op voeding en ritme en regelmaat en dat is grace, ik houd alles simpel, grace, elegantie en dat is overwegend zijn en een composed way of being, dat betekent: iemand die kalm is en vrij van nervositeit en dus samengestelde manier van Zijn. ‘ZIJN”. Mijn cognities staan los van mijn sensitiviteit en mijn intuitie en zenuwstelsel wat alle prikkels ontvangt.

Ik had in de periode 1997 ondertussen gekozen voor het Montessori onderwijs en daar wilde het team graag dat ik Arvin mijn zoon, daar zou houden en niet luisteren naar de reductionistische manier van sturing geven vanuit de ggz en kreeg ook advies daar niet naartoe te gaan, maar ik was niet voldoende bekend met holisme want ik had dat  niet meegekregen vanuit huis en ook niemand in mijn leefomgeving was hierin thuis dus mijn logische ik en mijn mindset, het nivo van bewustzijn waarin ik functioneerde vanuit mijn omgeving, die manier van denken dus en die patronen dus in gedrag, dat nivo, vooral reductionistisch en het gele denken, geen turquiose .. in Spiral Dynamics, deze laag van bewustzijn activeerde de patronen en  wilde graag aannemen dat deze professionals het wel wisten wat het juiste was om te doen. Het is de grootste vergissing die ik heb kunnen maken in mijn leven en tijdens mijn leven zelf en dat is de grootste reden dat ik dit boek nu schrijf!

Voor alle hoogbegaafden en voor alle innovators en sociale ondernemers en ook voor alle mensen met een open manier van kijken naar onze wereld nu hier, daarvoor schrijf ik dit boek.

Gebrek aan inzicht en gebrek aan kennis, kennis bestaat uit 3 vormen; voelen en denken en intuitie ; intuitie is weten, en dat is en dus de grootste les in mijn leven zelf dat leren leren gaat over je eigen weten en dat kennis ook je innerlijk weten is en niet wat de professionals om je heen zeggen! Ik ben vernederd en ze hebben geprobeerd om mijn passie klein te maken en mij aan te praten dat ik iets zou mankeren en gelukkig is het niet gestopt in mijn ontwikkeling door de mensen om mij heen die ook mijn ervaringen deelden die ik later zelf opzocht, sturing gevend gebleven dus, ik ben altijd in dialoog blijven gaan en er is niemand die mij iets kan zeggen over mijn realiteit en werkelijkheid en daarmee wil ik dit vertrouwen aanreiken aan jou, jouw weten en jouw kennis, dat is jouw denken en jouw voelen en jouw weten en dat is kennis die nodig is in de wereld voor onze volgende generatie!

 

Mijn focussing invoelingstechnieken en begrenzingstechnieken zijn de angstreductie technieken vooral om je eigen transcenderen mogelijk te maken.

 

Content Syntony gaat over afstemmen op een nieuw wereldbeeld.

 

Hoe ga je facilitereren in een transdialoog en hoe kun je hierin bewegen? Het is een onzichtbare beweging en dat vraagt om realtime experiences.

Artsen, therapeuten, hulpverleners en advocaten komen naar mij toe voor consulting, en niet te vergeten ook priesters en dominees doen eraan mee – dit is diepe transformatie!

Intuitieve intelligentie is een verrijking voor een complexe wereld zoals we de wereld nu om ons heen ervaren en het proces van bewustzijnseigenschappen is de nieuwe human resource dus dit overzicht bieden in complixiteit van gevoelens vraagt om een interne kompas. Er zijn verbindingen met een A Veld en dat kun je met de Earth Spaceship Vision inzetten en activeren.

Ik kom helpen vanuit “Systems Thinking’en content aanreiken omdat het zelfonderzoek en bewustwording onderdeel is van inzicht in deze nieuwe wereld en daarvoor is het nodig dat je modellen en concepten leert samenbrengen en elkaars studies gaan aanreiken en aanvullen. Ik ben een verbinding aan het maken met dit netwerk op wereldwijd nivo en heb alle platformen laten samenkomen en samenzijn en laat zien hoe je toegang hebt tot dit A veld. #Autopoiesis is #zelforganiserend zijn en via onze #stuurgroep leer je dit vitaal in te zetten omdat je het vooral zelf bent.

 

Wij doen dit via de officiële aanbestedingen en zullen via de overheid  het sturingsproces met overzicht  laten verlopen dus eerst de  Bachelorstudenten en dan mag het naar de ondernemers toe en kan het ook particulier worden aangereikt als Consultancy en kun je zelf Practitioner worden in Syntony Methode.

 

Wij zijn al actief gestart met wereldwijde groepen hosten en faciliteren, wij functioneren zelf in 5.000 leergroepen en wij zijn bevoegd om te certificeren en reiken het intern aan, zodat er meer hosts zullen zijn in elk land, die bevoegd zijn om met onze tools om echt integraal te gaan werken en te gaan innoveren.

Deelprogramma,s aanreiken en workshops en seminars over deze wereld waarin we leven is geen consensus want er zijn veel onzekerheden en onduidelijkheden en ook veel vragen hierover. De meeste, expliciet op hoogbegaafdheid toegesneden hulpverlening en begeleiding wordt geleverd door coaches en andere hulpverleners met een zeer diverse opleidingsachtergrond!

 

Het aantal psychologen, psychotherapeuten en psychiaters dat zich nu met hoog -begaafdheid bezighoudt is nog dun gezaaid. Het aantal neemt wel toe en daarmee dus ook een vooruitgang en motivatie die we voelen omdat deze open dialogen op scherp worden gesteld.

Ik kom de deuren openen hiervoor en ben de portal zelf, ik werk wereldwijd binnen de grootste netwerken samen met de grondleggers en psychiaters en top experts binnen de Sociale Wetenschappen. Is een wetenschappelijk verantwoord iq nodig of is er een meer verantwoorde  manier zoals een zijnsluik? IS dat meer op zijn plaats? Ik zeg ja!

Met Evolutionary Leadership zetten we deze Open Space neer.

In mijn sessies ben ik altijd bezig met de basis van theorie en praktijk en verken met anderen wat daarin allemaal meespeelt. Uitingsvormen van creativeit zoals het moodboard en eigen levenspad banen in deze wereld met de worldcompass van Syntony het navigatiemiddel en de navigatietools van Syntony – Het is een proces van vallen en opstaan en daarom is gelijkgestemden heel belangrijk om met humanistische georiënteerde mensen om je heen dit leven zo te kunnen vormgeven en in een lifestyle te kunnen bewegen. Creatief leren leren en een leven lang leren is wat wij uitdragen. Teleurstellingen zijn niet te vermijden en als creatief en intens mens en als levend mens kunnen deze teleurstellingen heel hard binnenkomen en hoe je daarmee omgaat is hoe je leert wie je bent. Je mist kansen als je doet alsof het je allemaal niet raakt en dan ontdek je ook je eigen ruimte niet dus ik maak mensen bewust hiervan en de noodzaak om deze ervaringen aan te gaan is juist wat meer keuzevrijheid geeft. Expanderen van je bewustzijn en heel veel topmomenten koesteren en erop vertrouwen dat je zo meer bewuste keuzes krijgt om ook je moed te blijven verzamelen om je eigen passie te blijven inzetten in deze wereld. Met de minder gebruikelijke paden hebben wij hoogbegaafden meer voorsprong en wij zijn integrale denkers en wij zijn innovatief.

Interactieve workshops helpen in het levensloopperspectief om dat centraal te stellen en ook gaan we in verschillende levensfasen na welke soort keuzes je kunt maken en via divere werkvormen staan we stil bij ervaringen uit ons eigen leven en de zelf te kiezen diepgang. HOE kan je eigen manier van leren van succesmomenten en van teleurstellingen bijdragen en hoe kan het ook zo blijven bij het ouder worden zodat je meer wijsheid blijft vergaren en meer creatief leren kunt beleven? Dat is mijn levensverhaal en waar mijn hele boek over gaat. Ik kan niet anders dan nu heel open te zijn hierover en dit niet langer voor mezelf te houden, Anneloes Smitsman was hier in Zeeland 2 zomers geleden en ze zei heel helder, je leest het Veld en je spreekt haar taal dus dit kun je niet voor jezelf houden Sarah. Ga de mensen helpen.

In verschillende levensfasen heb ik ervaringen in het begeleiden van hoogbegaafden, en ik ben hier nu ook om ook jouw eigen inzichten te helpen aanscherpen en ben er voor jou als professional en als persoon. Ik ben dankbaar dat mijn persoon werd ontdekt en aangeraakt om actie te gaan ondernemen.

Ik bied een Master Opleiding en Content en tools, ik help met het implementeren van onze Software en sturing geven in netwerken van netwerken en festivals opzetten, tools in te zetten op de werkvloer binnen HMR en master,s open dagen en diners op te zetten voor studieverenigingen en voor stedelijk bestuur.

 

The Art of Hosting – Een spacelab zijn betekent dat je anderen steunt en helpt met het neerzetten een interactief impactvol en flow met Tech gaat verbinden, de soft Technologies, de menselijke interacties. Change Makers weten hoe dit werkt. Ik ben WorkFlowStudio gaan opzetten als we-space-lab. Het was 2011 en de Consciousness en Impact die mocht worden ingezet om een praktische cultuur te gaan opbouwen binnen Nederland was mijn uitdaging na het lanceren van de Club of Budapest Nederland in 2003

Mijn eigen leven, lifestyle, is een kosmische visie en een  wereldbeeld wat gewoon “heel is” betekent dat we hier allemaal zo mogen leren om kosmisch te denken – Intuitie.

 

Mijn zoon was en is heel normaal en heeft transcommunities helpen ontstaan en ook salutogenesis ingebracht in de samenleving. tijdens zijn leven zelf met alle mensen die wij mochten ontmoeten en waarmee wij onszelf hebben verbonden ..samen met mij onderweg tijdens dit leerpad en deze dans in Syntony.

 

Salutogenic design zal je leven veranderen! We moeten meer leren hierover hoe we zelf meer gezondheid gaan inbrengen in ons huis en in onze leefomgeving en in ons werk, ik begon dus met dure opleidingen in NLP in Belgie in het hele traject als NLPTrainer volgens de de richtlijnen van Anne Linden en koos als leerweg de helende holistische benadering van Dr.Alberto Villoldo Ph.D. The Four Winds Society. Begon zelf met Ayurveda en deze oudste geneeswijze ter wereld heeft haar wortels in India van meer dan 5000 jaar geleden. De indier van vandaag heeft zijn eigen Ayurvedisch genezer, zoals we hier onze huisarts hebben. Hij die kennis draagt is Vaidya. Levensinzicht dat betekent Ayurveda. De som van al je eigenschappen en en je unieke persoonlijkheid.

Workagile – making work agile.

Een diepere betekenis en een betere kwaliteit van leven en het implementeren van een holistische benadering. Hoe kun je eigen huis en je werk je gezondheid verhogen?

Salutogenesis is de desig trend en ze kijkt naar waarom dus Salus betekent health en in Greek betekent genesis origin. IK DEED dit al als kind met een mindmap en tekende hele dagen…. zat hele dagen te kleuren en mijn onderbewustzijn kreeg zo ruimte net als het schrijven in mijn dagboekjes vol, elke dag schrijven..

Designed to thrive, dit gaat over het belang van een architecture en hoe je dit doet in de toekomst. Dit is interne communicatie en dat is echt identiek aan je gedrag, dus wat je denkt en wat je gevoelens zijn die je ruimte en focus geeft is wat je zult zien als resultaat om je heen en dat is dus empathy en vriendelijk zijn voor mij, deze flow is Syntony Sense, het is een levende context zijn als mens en dit ook echt begrijpen dat je dit bent in deze tijd nu waarin we transformeren. Deze transformatieve rol kun je zelf ook leren innemen en activeren en het is nodig voor de inviduele en collectieve vooruitgang!

Leerzame ervaringen die we willen delen omdat het gaat over rijk en arm en over oppervlakkigheid en de wens naar meer diepgang. Integraal denken en leven is heel normaal en zelfs supernormaal. Het heeft te maken met hoge waarden en normen en een samenvatting kunnen geven van de complexiteit en deze heel natuurlijk uitleggen in eenvoud. Unity is een diepere realiteit. Ik durfde dit niet te vertellen dat ik ervaringen had met deze andere werkelijkheid. Het is nu eindelijk erkent op wetenschappelijk gebied is het nu de doorgang en al dit begrip” dat het mogelijk maakt om de unified nature of reality te delen. ”

 

A voice, een stem van deze support van anderen om elkaar te helpen dat we niet afgescheiden zijn en bewustzijn niet iets iets dat mysterieus opkomt want, mind is matter en bewustzijn is wat we zijn, in de hele wereld.

Deze missie om deze boodschap in te brengen in de wereld is de visie en daarmee ook deze identiteit als Sarah voeding gegeven als instrument,  ben een Change Agent en  help de transformatieprocessen en de vele anderen met deze diepgaande veranderingsprocessen want de problemen die er zijn nu, ze zijn een symptoom van de ziekte in onze samenleving en dat is wat ik daarin vertel, dat is mijn facilitatie. Het is een mogelijkheid om samen te zijn en samen te komen in deze vooruitgang, en dat zal het altijd zijn. Het is een unity reality, dat moet je zelf ervaren en belichamen. De hele wereld view laat zien dat informatie fundamenteel is en dat gaat over universele informatie dit is helder aan het worden nu. In heel veel gebieden leren we nu zien dat digitale informatie communiceert in de wereld en dat zijn dezelfde technologieën als de fundamentele realiteit van ons universum. Virtuele realiteit. Ons universum is geïnformeerd. Dit gaat over patronen van informatie. Het informeren van vorm, dit komt van diepere lagen van bewustzijn.

Zonder het woord informatie is een perspectief lastig uit te leggen. Het is een privilege van weinigen, informatie is fysiek, we zien dat velden processen zijn van fysieke realiteit, en er is geen krachtiger, praktischer en sterk op ontwikkeling gerichte aanpak gevonden dan het pad van de mysticus.

 

Wij zijn die mysticus en dat betekent dat we transcenderend leven en leren leven met de gelijkgestemden onder ons en met elkaar kunnen resoneren.

Dia18

Zonder druk leven en zonder teveel spanningen vraagt om een wereldkompas, een eigen kompas en een ladder om te weten dat je het juiste doet en je de bewegingen om jou heen activeert. Dat is Syntony, met de kompas kun je navigeren – Onderwijs, de zorg, veiligheid en bealstingsdruk, pensioenen zijn onderwerpen waarmee Nederland bezig is en dat is goed als we dat praktisch gewoon oplossen. De soft skills zijn hiervoor nodig.Dia25

Het ervaren van het leven zelf gaat over dingen doen, het wennen aan stress, geldstress, drukkende gevoelens, moeder zijn zonder vader in het gezin, kracht uitstralen en de wilskracht en mensen om je heen waarvan je houdt, het geluk met je kinderen, de liefde, warmte, leuke dingen kunnen doen. Ervaringen – waar haal je dit geluk uit en hoe doe je dit?

Ons promotieonderzoek richt zich op levensverhalen met therapeutische werking van het herschrijven van het levensverhaal op het psychologisch functioneren en de positieve geestelijke gezondheid/ Promotietraject Syntony Conversations online leren met content

Fijn dat je hier bent en dit leest nu hier met mij samen, welkom en weet dat het een reden heeft dat we elkaar zo hier nu mogen ontvangen in elkaars aanwezigheid vanuit deze diepe gedachtenvormen, uit ons hart, om samen door een deel te gaan van deze wereldwijde ervaring wat nu deel is geworden van mijn ervaringen en ook van die van jou, er is eindelijk bewijs dat dit bestaat waarnaar zoveel mensen zoeken, voel je intens welkom, hier nu met mij in deze ruimte, waar je ook bent op dit moment. We zijn actief en dat is inmiddels met 500 leiders binnen 50 landen op dit moment met de tools van Syntony, de Soft Technologies. Nora Bateson kwam het Warm Data Lab starten vorig jaar in Nederland. Ons netwerk is een vooruitstrevende beweging en wij kennen elkaar onderling. Wij openen de grenzen met elkaar samen en vanuit onze eigen activiteiten.

Binnen deze nieuwe wereldvisie is alles gebaseerd op werkelijkheid en bewijs, het bewijs is er nu wetenschappelijk! Het is aan de wetenschap, ik heb het Ministerie van onderwijs benaderd in 2014 toen ik terug kwam uit Wenen naar mijn samenzijn met Alexander Laszlo in het opstarten van Syntony World Cafe wat toegang kreeg na de World Cafe die werd georganiseerd door hem in persoon. Het was het onderwijs hier in Nederland het orgaan zelf, zij gaven mij terug ‘dat het aan de wetenschap is dit aan te reiken en zij niet over platformen en denktanks beschikken om deze nieuwe informatie van het nieuwe wereldbeeld over te dragen. ”

 

Wij moesten lachen onderling en zijn die platform dus zelf voeding gaan geven onderling en zijn doorgegaan.

Zijn wij in de mogelijkheid om deze ziekte van het wereldbeeld te gaan oplossen want dit heeft te maken met de natuur van de realiteit zelf.

Ik heb een ervaring gehad als kind om tussen deze dimensies te wandelen in de supernormale ervaringen, door het gemis aan de executieve functies zorgden mijn brein ervoor dat het voor mij een lange tijd niet zo was om mee te doen aan de normale processen van de kinderen om mij heen omdat impulsen mijn leven hebben beheerst en ik moest leren focussen op wat belangrijk is.

 

Dat is wat mijn bewustzijn voor mij doet heel automatisch omdat ik altijd in de flow blijf.

Dat is mijn zelfvertrouwen.

De tools van Syntony zijn er voor ons netwerk en gelijkgestemden, het is een uitdaging om een life person te zijn en heel veel energie te hebben.

 

Niemand is perfect maar als je steeds wel eens ervaart dat het wel bestaat en de impact die je kunt hebben, en tijd kunt doorbrengen met andere gelijkgestemden, dat is een verbondenheid die intense waarde heeft.

We zijn allemaal heel gevoelig en intuïtief van nature en daarop was en is het systeem buiten niet ingesteld dus logisch dat we dit met elkaar zo blijven verstoppen al de ervaringen van  telepathie en zo ook het lopen door de planeet, je zag misschien ook wel eerder al, hoe alles samen kwam en hoe al onze ervaringen samen komen nu, dat is waarvan we allemaal houden. Er is een oneindige spark en het is het enige wat er is, wij hebben het healing proces nog niet volledig samen ingezet in onze samenleving, we zijn wel al heel hard bezig daarmee en daarom nu dit boek,  wil alleen maar deze revolutie delen, ons collectieve wereldbeeld is beïnvloed door het paradigma wat oud is en materialistisch is en gaat soms nog over gescheidenheid. Het is leuk om jou ook te mogen ontmoeten nu hier, schreef je als kind ook al dagboekjes vol en als heel klein meisje of jongentje..wilde je ook alleen maar meer openstaan en alles opvangen, de lichamelijkheid is al heel vroeg intens, hoge prikkelgevoeligheid en hoog energie nivo, opgewondenheid en snel praten en ook gedreven zijn en enthousiasme ..dat mag en is leuk, het kind in ons.

Dit project van Syntony Conversation is er om te delen op wereldnivo omdat het normaal is dat we energetische impulsen oppikken van elkaar en elk mens wil de eigen natuur en eigen expressie vervullen, of je nu een brandweerman bent of een chirurg, je wilt gewoon je hoogste versie zijn van jezelf. Het definieren van wie je zelf bent, dat is een journey en quest voor elk mens en wij herkennen dit en dit is niet iets wat je kunt zoeken het is gewoon zoals het gaat. Betekenis is er al en je kunt het zelf leren toestaan en dit dieper leren integreren. Wereldpatronen zijn dominant en het maximaliseren van de beste versie van jezelf gaat over het omgeven van mensen die deze visie kunnen uitdragen, execution.

 

De natuur van bewustzijn is genegeerd, ik ben nieuwsgierig en dat ben jij ook anders zou je dit nu hier niet lezen, dat is al zo sinds 48 jaar, wij hebben deze mogelijkheid om te gaan voorbereiden en om te draaien vanuit gescheidenheid en materialisme in een realisatie dat alles wat we realiteit noemen, unified is en op verschillende dimensies afspeelt in overvloed in een kosmische mind, de wetenschap heeft dit bewezen. Het oude paradigma is verkeerd, het is niet gescheiden. Ik deel dit met jou en ik heb het zware werk al gedaan, ik heb 25 jaar studie gedaan en nu 3 jaar tijd en onderzoek gedaan en bewijzen samengebracht, die nu hier zijn in een nieuw veld van onderzoek, om jou te laten zien dat er een simpel begrijpen is van heelheid en diversity.

 

Er was geen big bang maar een grote adem, tijd en ruimte in een evolutionaire impuls en ons universum bestaat als een coherente identiteit. De staat van het creeren van elementen.

 

Business in de Tech wereld is een ander model. Het landschap bestuderen. Het investeren globally. De contributie van Azie en een overzicht van wat er zich afspeelt globally, het is China en Noord Amerika en dat is een groot ding, de Chinese Modellen zijn enorm en dat is transformatief in onze mindset. Investeren in Global Feelings en Lokaal meer gaan doen vanuit dit overzicht, de invloeden en Google wat de mark domineerde tot 2006 en er zijn nu zoveel andere bedrijven en Fortnite Epic Games, zoveel diepgaande veranderingen en dat is waarin mijn zoon Senn zich verdiept, hij is geboren in 2007 en is een echte change agent.

 

Eindelijk na zoveel jaren is er bewijs nu dat er geen big bang was maar een grote ademhaling en wij allemaal verbonden zijn. Wat is leven? De vraag is zo oud dat het vreemd lijkt dat iemand die modern is in staat is geweest om zo,n radicaal innovatieve reactie te geven op de invloed van de kennis zoals neurowetenschap en sociologie, informatica, literatuur en filosofie. Humberto Maturana is de chileeens bioloog en zijn theorie is bijna 50 jaar geleden ontwikkeld met zijn oudleerling en landgenoot Francisco Varela. Deze theorie heet Autopoiesis. De fundamentele vraag die ik deed was “Wat is leven?”

“Wat is alles wat leeft?”

Driedimensionale weergave van een levende cel gedurende het mitose-proces; voorbeeld van een autopiëtisch systeem. Dit ben ik hier, naast Alexander Laszlo in Wenen, waar we de fotoos maken van de sessies en daarna zijn we dat gaan ordenen en hebben we dit opgeplakt op de wand. Dit was World Cafe, Syntony World Cafe – Syntony Conversations kreeg hier toegang officieel op 06/06/14 #SyntonyConversations –

1898034_262790893888385_1043594934_n

Autopoiese betekent letterlijk “zelf-productie” (van het Grieksauto voor zelf- en poiesis voor creatie of productie). De term werd oorspronkelijk geïntroduceerd door de Chileense biologen Francisco Varela en Humberto Maturana in het begin van de zeventiger jaren van de twintigste eeuw. Ik ben in opleiding geweest bij Kathia Laszlo en haar persoonlijke begeleiding mogen ontvangen en intens mogen transformeren, alles werd aangeraakt en mijn sensitiviteit werd intens bevestigd.

Autopoiese hangt sterk samen met zelforganisatie.

 

De termen autopoiese en zelf-organisatie hebben in de biologie onder andere te maken met het feit dat, wanneer onder de juiste omstandigheden alle componenten van een biologisch systeem aanwezig zijn, dat biologisch systeem ‘vanzelf’ wordt gevormd en zichzelf in stand kan houden. Het is bijvoorbeeld aangetoond dat, wanneer alle componenten van een virus in oplossing worden gebracht, er vanzelf complete en volledig functionele virusdeeltjes ontstaan.

Dit is nu de hier de perfecte tijd voor jou ook, om deze boodschap te gaan aanreiken, dit is niet nieuw het is al eeuwenoud.

Ik heb deze opleiding gevolgd in een persoonlijk mentorship van 1 jaar en begeleiding ontvangen van Dr.Kathia Laszlo.  Ik funtioneer vanuit de leergroep met nog 34 wetenschappes die hierin zijn gaan innoveren met elkaar samen vanuit elkaars ervaringen met elkaars eigen talent.

Daarnaast nu jarenlang aan het samenwerken op wereldwijd nivo en intens samengewerkt met deze theorie in grote netwerken heel intensief samen met Alexander Laszlo samen, naast de persoonlijke ontmoetingen en het samen zijn met Dr. Ervin Laszlo en met deze persoonlijke mentoring aan het innoveren nu samen met Alexander Laszlo en Marcel Verwei mijn partner, in deze wereldwijde faciliteiten door wekelijkse intervisie wat wij nu zelf activeren en wij geven nu supervisie vanuit onze lokale omgeving omdat er zorg moet zijn voor het juiste aansturen en het nieuwe leren hoe je kunt gaan begeleiden binnen netwerken met deze nieuwe taal om de grootste veranderingsprocessen van deze tijd nu te kunnen begeleiden. Deze tijd waarin we nu leven is uniek en de meest intense tijd die er ooit was.

 

 

evolutionary-leadership-10-728Elke cel in ons lichaam is een community en ons lichaam is een community, elke cel heeft betekenis en heeft een effect op het geheel. Wij begrijpen dit nu pas dat wij cellen zijn van ons universum net als alle cellen niet per ongeluk zijn en wij zijn cellen in deze impuls als een cluster een organisme als een levend systeem. De planeten resoneren met elkaar en wij hebben biologisch leven mogelijk gemaakt maar wij zijn ontstaan uit sterren. De eerste sterren. Rockstars.

 

Ik zag als kind al Andere dimensies en wist dat dit de vooruitgang was in deze evolutionaire impuls en wij hebben betekenis en wij praten daarom over gewaarzijn en wat realiteit is. Ik vertelde dit aan mijn moeder en ze zei mij dat ik het gedroomd had dus er was verder geen ruimte om te mogen en kunnen filosoferen hierover, ik ging dus gewoon door met onderzoeken.Ik wist dat ik geen machine ben en mijn lichaam dat niet is.

Het oude paradigma is ontstaan uit dingen maar wij realiseren dat gescheidenheid een illusie is. Mijn avonturen zijn gestart toen ik mijn transpersoonlijke ervaringen ben gaan opschrijven in mijn dagboekjes want ik zag daarin dezelfde patronen terugkeren.

 

Ik moedig daarom het tekenen aan voor kinderen.

In de normale bewustzijnstoestand ervaar je jezelf als stoffelijke object en dat is begrensd door onze huid en levend en ademend in een wereld met newtoniaanse eigenschappen.

 

 

evolutionary-leadership-19-728Onze waarnemingen worden beperkt door de fysiologische beperkingen van onze zintuiglijke organen en de fysische kenmerken van die omgeving – Transpersoonlijke ervaringen kun je onderverdelen in 3 categorieen en dat is het overstijgen van de normale barrières en de beperkingen van het door de huid ingekapselde ruimte van het ‘ ik “.

Autopoiesis as solution to stop the social scripts and get into a real dialogue and real conversation

Autopoiesis. De fundamentele vraag die ik deed was “Wat is leven?”

“Wat is alles wat leeft?”

Driedimensionale weergave van een levende cel gedurende het mitose-proces; voorbeeld van een autopiëtisch systeem.

Autopoiese betekent letterlijk “zelf-productie” (van het Grieksauto voor zelf- en poiesis voor creatie of productie). De term werd oorspronkelijk geïntroduceerd door de Chileense biologen Francisco Varela en Humberto Maturana in het begin van de zeventiger jaren van de twintigste eeuw.

Autopoiese hangt sterk samen met zelforganisatie. De termen autopoiese en zelf-organisatie hebben in de biologie onder andere te maken met het feit dat, wanneer onder de juiste omstandigheden alle componenten van een biologisch systeem aanwezig zijn, dat biologisch systeem ‘vanzelf’ wordt gevormd en zichzelf in stand kan houden. Het is bijvoorbeeld aangetoond dat, wanneer alle componenten van een virus in oplossing worden gebracht, er vanzelf complete en volledig functionele virusdeeltjes ontstaan.

Dit is nu de hier de perfecte tijd voor jou ook, om deze boodschap te gaan aanreiken, dit is niet nieuw het is al eeuwenoud. Ik heb deze opleiding gevolgd in een persoonlijk mentorship van 1 jaar en begeleiding ontvangen van Dr.Kathia Laszlo. Daarnaast heb ik jarenlang op wereldwijd nivo samengewerkt met deze theorie in grote netwerken heel intensief samen met Dr. Ervin Laszlo en met persoonlijke mentoring aan het innoveren nu samen met Alexander Laszlo in de faciliteiten door wekelijkse intervisie wat ik activeer nu en ik geef supervisie vanuit mijn lokale omgeving omdat er zorg moet zijn voor het juiste aansturen en het nieuwe leren hoe je kunt gaan begeleiden binnen netwerken met deze nieuwe taal om de grootste veranderingsprocessen van deze tijd nu te kunnen begeleiden. Deze tijd waarin we nu leven is uniek en de meest intense tijd die er ooit was. Elke cel in ons lichaam is een community en ons lichaam is een community, elke cel heeft betekenis en heeft een effect op het geheel. Wij begrijpen dit nu pas dat wij cellen zijn van ons universum net als alle cellen niet per ongeluk zijn en wij zijn cellen in deze impuls als een cluster een organisme als een levend systeem. De planeten resoneren met elkaar en wij hebben biologisch leven mogelijk gemaakt maar wij zijn ontstaan uit sterren. De eerste sterren. Rockstars. Ik zag als kind al Andere dimensies en wist dat dit de vooruitgang was in deze evolutionaire impuls en wij hebben betekenis en wij praten daarom over gewaarzijn en wat realiteit is. Het oude paradigma is ontstaan uit dingen maar wij realiseren dat gescheidenheid een illusie is. Mijn avonturen zijn gestart toen ik mijn transpersoonlijke ervaringen ben gaan opschrijven in mijn dagboekjes want ik zag daarin dezelfde patronen terugkeren. In de normale bewustzijnstoestand ervaar je jezelf als stoffelijke object en dat is begrensd door onze huid en levend en ademend in een wereld met newtoniaanse eigenschappen. Onze waarnemingen worden beperkt door de fysiologische beperkingen van onze zintuiglijke organen en de fysische kenmerken van die omgeving – Transpersoonlijke ervaringen kun je onderverdelen in 3 categorieen en dat is het overstijgen van de normale barrières en de beperkingen van het door de huid ingekapselde ruimte van het ‘ ik “.

Het versmelten met de ander en een twee eenheid voelen, het aannemen van de identiteit van een andere man of vrouw en of de identificatie met het bewustzijn van een hele groep. Alle moeders van de wereld bijvoorbeeld of met een bewustzijnsexpansie.

De beperkingen van mens zijn overstijgen is waar mijn hele levensverhaal over gaat, ik ben anders en ik ben mij bewust van het bewustzijn van dieren en planten maar ook van vormen van bewustzijn die horen tot anorganische objecten of processen. Het bewustzijn van de hele biosfeer en die van de aarde en het stoffelijke universum.

Alles wat wij ervaren in het dagelijkse bewustzijn in de toestand als objecten, het zijn holotrope bewustzijnstoestanden en daarmee corresponderende subjectieve representatie – Ik zie paars Lila, en in Taoïsme zijn het alle elementen van de materiële wereld en werkelijkheid beschreven als transformaties van het Tao.

Trans persoonlijke toestanden overstijgen grenzen en dus ook van het lichaam en dus ook de gebruikelijke grenzen van het lichaam en het “ik”en dat is in strijd met de psychologie en met de hele gezondheidszorg en met de moderne wetenschap waarin we zeggen dat we een machine zijn. We zijn levende systemen en dat is het nieuwe paradigma.

Ik liep hierin rond jarenlang en hield mijn mond over mijn weten, mijn transpersoonlijke ervaringen zijn overstijgend en dat is ook het transcenderen van de lineaire tijd. Ik heb herinneringen uit mijn prenatale periode en de geboorte, de babyjaren en de kindertijd en dat is alles heel indringend opnieuw beleefd. In holotrope bewustzijnstoestanden kon ik deze regressie in de tijd nog verder laten gaan en dat was identificatie met de spermatozoïde en het ovum op het moment van de conceptie en dus op het nivo van het cellulair bewustzijn.

Deze ervaringsreis in de tijd heb ik gedaan en zo ook episoden gezien uit de levens van menselijke en dierlijke voorouders ontmoet en ben in reïncarnatie gegaan en zag de mythos en theos en daarom ook de logos en nu de holos.

 

Dit is een leerframe en ik heb hier jarenlang over gedaan en dat is jammer want het kan veel sneller in leerlabs en met interventies.

Dingen die zijn gebeurt op de kruispunten van  mijn leven die gaan niet over wat er gebeurt in de situaties en ook niet de gebeurtenissen, en het is zeker niet belangrijk wat er zich afspeelt in ruimte en tijd, het is in-formatie, en daarin ga ik je nu meenemen in deze derde categorie van transpersoonlijke ervaringen. Hoe vaak heb je niet de meest oninteressante dialogen? Sociale scripts en dezelfde vragen stellen en op dezelfde manier zonder echte interesses, en niet echt luisteren. Wat is het talent? Sociale scripts vermijden dus de valkuilen vermijden, die vragen die de meeste mensen stellen, hoe gaat het met je? Dat is niet eens een echte vraag dus geef geen antwoord en de volgende vraag is wat ben je aan het doen of wat doe jij? En waar kom je vandaan? Dat is wat je moet vermijden, deze uitdaging is om een sociaal dieet te nemen en dit niet te bevestigen maar verdiep je dialogen en trigger spanningen en exitment, dit is een mooie manier om scripts te  vermijden, dus big talk en niet meer de small talk dus big talk is vragen of iemand nog aan iets leuks heeft gewerkt en is er iets leuks gebeurd? Je vraagt dan naar de echte ervaringen van die ander en dat is wat het energielevel verhoogt, werk je nog aan leuke projecten, heb je nog leuke shows gezien/ bouw iets goeds op en positiviteit, vraag een geweldig antwoord en heb je antwoorden klaar als de ander je dit vraagt. Pop in met jouw antwoorden, vertel hoe je netflix kijkt en wat je graag kijkt, onthouden dat je weg moet blijven uit sociale scripts en blijf in je enthousiasme. Dit is trust First wat we doen in het eerste nivo van het oefenen van centering en intuitie cultiveren.

 

Communicatie met lichaamloze wezens en bovenmenselijke entiteiten en buitenaardse wezens en bewoners van parallele universa.

De universele Geest en hoogste vorm van deze ervaringen is het identificeren met het supra, metakosmische Niets, de raadselachtige en primordiale leegte die zich bewust is van zichzelf en de schoot is van al het zijnde. De leegte heeft geen concrete inhoud en bevat al het zijnde als kiem en in potentie.

Ik werd een aantal keren uitgelachen als kind, en er werd mij gezegd dat ik het fantaseerde en dit niet bestaat, ik begon dus met schrijven in mijn dagboekjes en mijn echte gevoelens op te schrijven en doe dat nog steeds elke dag, ik schrijf elke dag en ben daarom heel erg open en heel erg intuïtief, ik ontvangen informatie die ver voorbij alle grenzen gaat, dit is voor de hele wetenschappelijke filosofie van het Westen belangrijk nu we in transitie zijn, er is een onbevooroordeeld onderzoek nodig van dit trans persoonlijke domein van de psyche want alleen je eigen directe waarneming is voor jezelf het bewijs.

 

Wij zijn gelukkig allemaal bij elkaar gekomen en wij vormen dat platform. Het is een denktank. De Club van Budapest. Wereldwijd.

Wij zijn opgestart in 2011 en zijn gaan innoveren vanuit het jaar 2000 vanuit de Club of Budapest Nederland wat gelanceerd werd vanuit de Speakers Academy door Dr.Ervin Laszlo zelf en wij hebben elkaar daar in persona ontmoet en zijn vanuit deze bezieling de kosmische visie gaan uitzetten en uitdragen, eervol en met diepe verbondenheid. In het jaar 2014 ben ik naar Wenen gevlogen om daar samen met Alexander Laszlo World Cafe te beleven en mocht daarin ook mijn aandeel vormgeven en van hieruit kreeg Syntony World Cafe toegang als Research Colloquia on Thrivable Systems, het woord duurzaam is vervangen voor vooruitgang, vooruitstrevende systemen en vormgeving, er is een emergence bezig, in wereldwijde bewegingen en daarin geven wij sturing en begeleiding vanuit hoge orde. Geen lineaire processen meer maar vanuit diepe samenwerking.

In het jaar 2013 ben ik een jaar lang zeer intensief aanwezig geweest in Social Learning Evolutionary Learning binnen de social unit van Saybrook University met de begeleiding van Professor Kathia Laszlo in haar leergang Evolutionary Leadership. Ik ben van daaruit in de leergroepen gaan hosten en mocht mee participeren in Project X. Project x werd op wereldwijd nivo samengesteld door alle systeemdenkers die daarna in hun leerlabs gingen trainen met de nieuwste art design trainingsprogramma,s vanuit het nieuwe paradigma. Deze interactieve ervaringen gaan over het fysiek durven openstellen en dat gaat over informatie en dat is fysiek. Wij realiseren ons dat het echte hosten diepliggend werkt en meer fundament geeft dan bezig zijn met ruimte en tijd. Transpersoonlijke ervaringen uiten zich in het proces van diepgaand individueel zelfonderzoek maar het is niet mogelijk ze te interpreteren als eenvoudigweg intra-psychisch verschijnselen in conventionele zin.

Van Systems Thinking in Systems Being gaat over het belichamen van evolutionair leiderschap. De behoefte om aan te passen en agile in veranderende omgevingsvelden is meer duidelijk want vooruitgang geeft well-being en conviviality – vrolijkheid om vier lagen.

All over the world, more dynamic systemic evolutionary systems of learning have begun to flourish. Both young people and adults crave learning that is fun, engaging, challenging and that connects them to the pulse of life. As we learn more about how to human brain functions, we begin to feed our need for dwelling in stories how the mind remembers and playing to human incentives by engaging in game dynamics. What comes about through such processes known as the gamification of education is best termed ludic learning. Ludic is to play – loodik from Latin comes from sport, Ludus. Mingled, interwined, to indicate a state of deep and complex, joyful connectedness and interpenetration –

Organisatorische Transformatie en Sociale Verandering. Het was een persoonlijke reflectie in de betekenis van evolutionair leiderschap gebaseerd op leren wat ingang kreeg vanuit de ervaringen als onderwijzer en consultant, coach en sociaal ondernemer maar ook als moeder. Kathia Laszlo legt uit dat systeem denken betekenis heeft voor een creatief perspectief wat komt uit de ideeen vanuit het inzetten van lastige situaties en kritische perspectieven of innovatie op een nieuwe manier in vooruitgang.

Een oproep voor participatie is de meest belangrijkste taak in deze tijd: het innoveren van een toekomst in vrede en overvloed in partnership met alle levende systemen op onze planeet Aarde. Dit is niet alleen maar voor de privilege groep van verlichte mensen maar een verantwoordelijkheid voor elk mens. De inzichten van systeem denken en het beoefenen hiervan zal een grote steun zijn nu in de transitie van een levensvatbare toekomst. Deze inzichten mogen niet beperkt blijven tot de boeken en toegang tot maar enkele universiteiten en zij moeten deel gaan uitmaken van een sociale fabriek die onze cultuur zal informeren. Een verhaal wat een doel geeft

 

Informatie en het hologram, dat werkt dieper door dan gewone oplossingen, existentieel bewustzijn, een ervaring van infinity the self, dat bestaat buiten tijd en kan nooit ziek zijn en ook nooit aangeraakt worden door ziekte, het zijn symptomen,onze missie om methodologies samen te brengen – Digitale informatie en fysieke realiteit dus informatie wat een expressie geeft door complimenten. Ons hele universum is een fysieke realiteit in intelligentie, wij spreken over informatie wat een expressie is als principes die bestaan in ons universum. Wij zijn informatie en wij zijn geïnformeerd als een entiteit en dat is patronen gebaseerd en betekenisvol. Wij richten schade aan in onze biosfeer. Het herinneren wie we echt zijn en dat we betekenisvolle micro creators zijn in ons universum, wij zijn kinderen van Gaia. Wij zijn relationele wezens. Dynamische aantrekking en we vinden de patronen van informatie die uit dieperliggende ruimte komt. Steden en galaxies groeien op dezelfde manier. Dynamische holografische relaties. Menselijke conflicten zijn onderzocht en we vinden die relaties in conflict als ecosystemen met dezelfde patronen zoals in de natuur. Gedragingen en de onderliggende patronen die we zien in de internet en onze verbindingen in de telefoons. We zijn sterker dan we denken, wat we zeggen en hoe we het doen heeft effect. De keuzes zijn dus gedraag je lokaal en begrijp dat je dit kunt doen vanuit je eigen afstemming. Behandel anderen zoals je zelf behandeld wilt worden.

Trainen vanuit de systeemwetenschappen betekent samen deze herinnering en heelheid geven en belichaming voor de wereld, dat is onder supervisie van Kathia Laszlo vormgegeven vanuit Saybrook University, het leven accepteren zoals het is en niet wat wij wensen, dat is spirituele groei, in schoonheid en in vrede. Het kunnen sturen en zelf reguleren van deze emotionele staat geeft sturing vanuit het hart, wij kunnen rust vinden in een veilig leerlab en wij weten dat de mindset realiteit wil creëren en onze acties zijn een product van onze beliefs, onze gevoelens en blijheid maar ook frustratie mag er zijn.

 

Als we teveel hechten aan anderen kunnen we flink getriggerd worden, als we dit loslaten voelen we meer rust en hoe meer rust we voelen hoe minder afhankelijk we zijn van anderen om onszelf heel te voelen. Wij kunnen zelf een persoonlijke heilige ruimte creëren en dat zijn andere veilige condities om healing te activeren, er komen veel mensen naar mij toe omdat hun leven eerst wel veilig was maar er mist nu een energetische ruimte die veilig is. Ik doe doe dit door een veilige ruimte te geven, een eco sfeer, de noösfeer de menselijke sfeer, de spirituele leerkrachten en onze wereld mag zo een micro universe zijn om onze healing aan te reiken en van daaruit komt heel veel werk.

De 13 brieven in de tijd zijn geschreven voor transformatieve verandering en moeder aarde is gevraagd hoe hiermee om te gaan en wat is het wat wij zouden willen weten en wat willen wij ons herinneren om ons hoop en inspiratie te geven. De thema,s zijn verbonden met de planetaire bewustzijnsveranderingen waar we zijn vandaag en dat gaat over onszelf bekijken via mother Earth. De perspectieven en gaan over een map en een stepping Stone om te beginnen met het begin hoe het werkt als we hierin thuis komen en hoe we in een heilig proces gewoon mee bewegen en daarin onze kracht en bronnen vinden vanuit de eigen potenties. Via het boek van Anneloes Anneloes hebben we een beter begrip van de potenties die in ons liggen en de mogelijkheden voor ons allemaal om een activiteit te kunnen inzetten. De activiteiten die worden aangeboden gaan over het herstellen van het hart en dat te activeren en dit gaat over de wijsheid van de aarde zelf. Het begrijpen van deze aarde en deze visie gaat over het afstemmen van deze wijsheid en dit perspectief leren begrijpen dat we onafhankelijk zijn maar ook samen. In menselijke activiteiten en in politieke en culturele systemen kunnen we dit inzetten voor een vooruitstrevende toekomst. De visie en de leiderschapsontwikkelingen en de educatieve modellen helpen om dit concreet te maken. Communities en steden en potentieel te activeren en dit in te brengen in de activiteiten die nodig zijn. De aarde is stil en ze is in een staat waarin ze vraagt om balans en als je zelf deze biosfeer verpest dan kun je ook niet meer natuurlijk functioneren in jezelf dus in mijn eigen relatie met moeder aarde is dit zo als een expressie, het is niet moeder aarde en onze mensheid maar wij bewegen zo. Ze wil dat wij support vinden en een beter begrip om te leren waarom we zo afgescheiden zijn geraakt in ons brein en in onze manier van gedragen. Hoe kan het dat we maar focussen op 1 ding en de rest vergeten. We hebben een gewoonte ontwikkeld wat in een story telling manier nu aan het veranderen is en onze relaties met elkaar. Als we dit willen losmaken dan is er iets terug en dat is samenkomen en samenzijn en elkaar leren zien en ontmoeten zoals we zijn vanuit een hoger perspectief en wij mogen dit allemaal zeggen. Het is onszelf en wij mogen onszelf niet laten wegdrukken, wij hebben het nodig om een nieuwe balans te leren ontwikkelen want onze energievelden zijn weggedrukt. Het is lastig om een gezonde omgeving te vinden met de levenscondities en de grenzen van ons balans systeem is ook aan het veranderen en de power van love is er om onze verbinding te bewaken en dit is belangrijker dan ooit hiervoor. Het is nodig om deze kracht van liefde terug te brengen in onze wereld. Hoe kunnen we deze afgescheidenheid oplossen en onze verbinding met de aarde zelf wat ons leven gaf en de kosmos die ons leven geeft en wij geven elkaar betekenis zoals we ons leven leiden. We zijn die verbinding vergeten met onze eigen natuur. De representatie van het leven zelf  vraagt om een nieuwe narrative. We zijn in deze tijd nu waarin we juist zoveel verbindingen hebben met het internet maar we leven wel in onze paradigm en dat vraagt om een doorbraak.

Het is heel oud om beoefening in te zetten, vanuit Tibet en Rusland en Europa en het onzichtbare en zichtbare en wij zien de krachten vanuit de natuur en houden de stad veilig en een individu om een betekenisvol leven te leiden. Ik heb dit privilege zo laten gebeuren door het energieveld wat om ons heen is en wat ook ons lichaam organiseert, zoals een magneet dat doet. Het is een natuurlijke beweging en wij hebben deze taak allemaal om ons lichaam te healen op het nivo van de blueprint, we moeten onze blueprint herstellen en dat is een expressie wat zich laat zien.

 

Het is een donut, een torus, een donut met een gat erin, stel je voor een hoop energie komt binnen vanuit onze voeten naar ons hoofd en via onze armen en energie gaat rond, vanuit de voeten en buiten het lichaam en dat gaat rond als een torus.

 

Dit is de vorm van een energieveld als we in de natuur zijn en dat is het energieveld wat we ook kleiner zien worden als we in de stad zijn. Eerdere ervaringen en ontvangen van het leven zelf gaat vooral over de magnetische velden en dat is onzichtbaar, het meester wat er gebeurt is buiten het spectrum zelf van de zintuigen dus als wij herkennen hoe we verbonden zijn met alles om ons heen dan is het een zuiver energetisch veld. Er is geen gif nodig in ons energieveld, het gif komt uit onbewustzijn. Het imprint wordt veroorzaakt door trauma en dat heeft healing nodig, als we dus trauma behandelen gaan we met energievelden werken. Het moet healing krijgen omdat ze anders niet in het moment kan terugkeren. Het is een cocoon, het zijn cellen en ze moeten met elkaar samenwerken, wij werken dus met vier nivo,s van realiteit. De eerste is het nivo van het lichaam, de tweede is de mind en de derde is de ziel en de vierde is de essentiële en dat is spirit.

Het is net als poppen die naast elkaar zitten, de mind informeert het lichaam en de spirit informeert de ziel. De fysiek taal is cellulair en de mind is woorden en de ziel is images en de spirit gebruikt energie. Wij zijn betrokken in alle nivo,s en via operatie werken ze op het lichaam en psychologen op het nivo van de mind en de diepe op het nivo van spirit.

Ik heb geleerd om te switchen in deze betrokkenheid. Ik ben getraind.

Heb je iets geërfd dan wil je dat niet op je fysieke nivo, het energetische nivo geeft mogelijkheden om te healen voordat er ziekte georganiseerd kan worden, ik heb deze mogelijkheid om te werken op deze vier nivo,s en ik werk met het nivo van de ziel en de tools zijn images, archetypical images waarin kracht ligt.

De taal van spirit is niet images maar energie. De meest fundamentele taal en er liggen hierin ook gevaren. Het is het gevaar, ik kreeg er veel, energie healers werken soms vaak zonder de blueprint niet op te lossen. Het is nodig dat we de vier modaliteiten van healing leren, de eerste is illumination, a core process, het uitzuiveren van de blueprint dus een ervaring van oneindigheid aanreiken. De tweede is inzicht geven in de energie wat niet bij je hoort, er zijn soms entiteiten bezig die niet van jou zijn, er zijn er 2 vormen van negativiteit en dat gaat over gedachten vanuit anderen naar jou toe, mensen die eerst diepgaand betrokken waren met jou en nu boos zijn en dat op jou projecteren.

Het zijn gif vormen als je mensen diepgaand hebt binnen gelaten en zij gooien psychische darts naar jou toe, dat is gif, dan kan dat gevaarlijk worden door boosheid. Boosheid en angst zijn de 2 meest giftige vormen in de wereld.

We kunnen dit niet zomaar even oplossen en dat is arrogantie en dat ligt in de roots van de mensen waarin we denken dat we dit wel even kunnen oplossen met eigen wetten en regels maar dit vraagt om een nieuwe narrative, een uitdaging en waar kunnen we terecht om met oplossingen te komen. Er is een nederigheid en een journey nodig om een hele nieuwe manier te vinden om te begrijpen dat er iets heel diepgaand is wat ons in verbinding brengt met het leven. Dit kunnen we samen onderzoeken en dit zien wat er speelt, als we dit doen als een moeder, hoe het voelt om mother Earth te zijn dat is als een warmte, het kan normaal reflecteren maar ze is nu gevangen en alles wat er ook is binnen de systemen zoekt naar balans. Het gevoel waarin er een behoefte is aan hulp, de alchemist weet dat het vuur nodig is om ermee te werken en als wij deel zijn van mother Earth als een kosmisch onderdeel dan kunnen we dit omarmen als een initiatie want dan gaat het vuur omhoog en de purificatie. Hoe werkt het als een nieuwe narrative dit doet zoals een geboorte, dit kan er alleen maar zijn als we ook toestaan dat we opnieuw geboren worden, we kunnen niet op dezelfde plaats blijven want als een baby geboren gaat worden dan is er ook een baarmoeder die zich opent en de baby komt erheen. Het nivo van overgave en bidden tot deze interconnectedness, zoals een moeder zichzelf ook overgeeft en de toekomst is er om geboren te worden en dat trekt ons erdoorheen. De toekomst wacht om geboren te worden en dat is de nieuwe narrative, de nieuwe richting.

De soul retrieval processes, ze zijn gevonden in het energieveld, dit proces is een journey met een client om te herstellen in een soulpart, net als bij trauma en pijn, deze retrieval kan echt in een paar sessies gebeuren, het begrijpen waarom er gebeurde wat er gebeurde, een kwanta van energie en dat ga je herinstalleren in de resources van de client zodat deze zelf kan herstellen en de vierde zijn de death rites. Er zijn groepen van mensen overal op de wereld die praten over wat er gebeurt nu op de aarde, de aarde zelf ondergaat een grote shift. Deze groep mensen dat zijn de mensen die weten dat er een nieuwe mens geboren gaat worden in deze generatie om heel te zijn en niet meer homo sapiens maar homolucious. Hoe gaan we dit doen nu met elkaar samen?

 

Het is een herinnering hier nu dat we mogen herinneren wat we mogen inzetten vanuit rust, er is zoveel ego wat maar macht wil en als we ons daarvan verlossen ervaren we onszelf als een expressie van natuur, gewoon met de flow meegaan en vertrouwen dat het universum alles in haar draagt voor het hogere – Wil je meer plezier dan kun je leren om zo naar je leven te kijken, stel je voor dat iemands anders visie ook een expressie is van empathie en liefde en je dat mag ontvangen, cultiveren van liefde is een intern avontuur. Humor is belangrijk. We hebben allemaal deze beoefening in onszelf om onszelf te mogen belichamen in dit evolutionaire systeem waarin we leven accepteren en situaties accepteren zoals het is, diepgaande verbondenheid voelen en diepgaande rust voelen, dit toestaan geeft een systeem perspectief  en dat is wat wij in Project X samen met Kathia Laszlo en met nog 34 andere systeemwetenschappers,in een experiment van 90 dagen diepgaande verbondenheid hebben gedragen en dat is wat ik nu doorgeef, hier nu.

Wij spreken samen hierover hoe ze dit al omschreven in alle spirituele tradities, dit perspectief wat er nu zou gebeuren, hoe we realiteit als unified gaan omarmen. Het is energie en matter, bewustzijn is niet iets wat we hebben maar wat we zijn! Het concept hoe we ons leven zelf leiden is als een roadmap en dat gaat over transities, we moeten dus vragen, gaat het om de journey? De journey is de journey en we zijn waar we zijn, en we kunnen kiezen. Voordat ik Marcel leerde kennen in 1999 was ik in de jaren daarvoor zoekende, ik was in 1985 op zoek naar mijn wortels en zocht ze in Den Haag, keek naar de grote gebouwen en verkeer overal en ik voelde mij alsof ik stikte. De vibrant enthousiaste stad Den Haag was voor mij ineens niet meer zo prikkelend. De stappen van de hero,s journey gaan over 17 stappen maar ze zeggen 421 en er zijn ook artikelen dat er 13 zijn maar het gaat over gescheidenheid en terugkeren. Het idee van het niet volgen van de patronen die de samenleving aanreikt maar je eigen patronen te vertrouwen, je eigen weg te vinden, dat is een respons die al heel jong begint en dat is moed om dit ook te doen en op deze manier je betekenis en je bestemming te vinden. Ik werd hierdoor geroepen toen ik 15 jaar was, ik wilde perse mijn biologische vader vinden en wilde weg uit het nato dorpje waar ik woonde op dat moment en niet meer met mijn nieuwe stiefvader en moeder samenleven als een familie maar mijn eigen weg vinden. Ik had te maken met deze eigen diepte, ik wilde die diepte vinden en dat moest ik volgen. Het was een vraag of ik klaar was om hierop te reageren en ik was niet altijd klaar om deze verandering aan te gaan. De held in mij was er wel klaar voor maar er waren momenten dat ze dit niet meer kon voelen, er gebeurde soms ineens niets meer en ze kon soms letterlijk niet meer vooruit en zo moest zij wennen aan het oncomfortabele. Het bracht haar tot inzicht dat er alleen nu hier dit existentiële bewustzijn is. De essentie en dit unieke zelf zijn –

Ze woonde in de stad Stolzenau en ze had een moeder en toch was ze klaar om weg te gaan, ze was onderweg naar Nederland terug in Den Haag en zocht naar die oude vertrouwde patronen, het realiseren dat ze vol potentieel zit. Deze quest, Alice die door de rabbitwhole valt en het bekende achterlaten en oversteken naar het onbekende, het is niet meer mogelijk om nog terug te keren, eenmaal op die andere plaats kun je er alleen nog maar doorheen, totdat het een bekende manier is geworden voor jezelf. Voor Sarah, was het cruciaal vanuit Duitsland naar Nederland terug gaan, ze kwam daar en ook al kon zij de taal spreken die haar moeder sprak en haar moedertaal is, het werd duidelijk voor haar dat ze niet wist wat de gevaren waren in deze stad en waarmee zij te maken kreeg. Zij was op een nieuwe plaats aangekomen en ik was overweldigd, ik moest heel diep naar binnen gaan, diep van binnen, deze plaats had ook het einde kunnen zijn van mijn journey. Het was een vorm en ik vond er mijn eigen plaatjes maar dit duurde niet lang. Het was niet meer mogelijk voor mij omdat ik merkte dat ik een spons was die alle energie van anderen opzoog. Ik leerde dat er verwachtingen waren van mij die ik niet kende en ik wist niet waarom en ik voelde dat ik gevangen zat, gewoon weer gevangen. Ik wilde terug keren en deze hero journey was niet de bedoeling en ik voelde dat ik mijn biologische vader niet wilde pleasen dus ik moest mijzelf aanpassen in deze nieuwe cultuur maar dit was alleen maar het begin van een proces, er volgden meer testen. Ik kreeg een mentor en hulp, ik had een avontuur en er kwam een supernatuurlijke kracht vrij en een magische hulp, in mijn verhaal was dit mijn leraar Frans uit Stolzenau want hij zei mij heel krachtig, dat kun jij zelf Sarah vertrouw op je eigen wijsheid want ik ken je en ik ben hier om jou te assisteren, en zo ging ik terug naar huis toe omdat ik wist dat hij over mij zou waken. Zo werkt het met diep vertrouwen en relaties.

Het is deze mediation tussen de onzichtbare en zichtbare wereld, hoe daarin te dansen in energie en materie. De krachten van de natuur waarderen en het individu zelf dit energieveld laten organiseren. Het is dus heel simpel, ik gaf mij over en het universum gaf mij waarnaar ik zocht. Ik wist niet wat ik zocht maar ik kon wel vooruit en wat het deed is mij eraan herinneren dat ik  niet alleen was en ik kon erdoorheen, de mentor was in mijn verhaal de treinreis en de aanwezige conducteur en ook de leraar, zoals in Lord of the Rings, Harry die de wereld van magic inging en er allerlei vormen ontstaan, een mentor kan ook een dier zijn of een element, de wind of de zee, mythologie, de mentor, het hoeft niet een persoon zijn maar kan ook een integraal iets of iemand zijn in je eigen avontuur en journey en dat zegt, goed werk en ga die kant op. Het was voor mij mogelijk om een richting te bepalen, de beschermende kracht van destiny. Ik heb heel veel lastige situaties gekend in mijn leven, en ik bleef het maar zien, de samenleving gewoon bezig met rollen en maskers maar niet op avontuur. Ik had die diepte nodig. Ik ga je hierin meenemen. Luister naar je hart, je hart geeft comfort, voel je je hart openstaan voor liefde en vrede? We zijn dankbaar met deze intelligentie, dit is onze spirit. Ik heb al de nodige transities gehad zoals Alice in Wonderland het bekende moest achterlaten en je niet weet waar je terecht komt en je bent in een compleet nieuwe plaats en het enige wat je kunt doen is er doorheen gaan. Het is deze mogelijkheid om hierin te verbinden en angst en verlangens kunnen dit verstoren maar als je in de stilte terugkeert dan hoor je en vertrouw je die innerlijke flow die er is diep van binnen. Het is er altijd. 1 van de wetten in succes is de wet van aantrekking, dus het onbekende omarmen en dingen laten gebeuren en oplossingen laten verschijnen en dat is het pad voor vrijheid dus vertrouw jezelf. Laat los wat niet meer je outcome is en geloof en weet dat je hart het antwoord weet in het veld vol mogelijkheden. ININ. Innerlijk weten, het is bij de geboorte in de ziel opgeslagen. #newparadigm #sarahverwei#sarahverweiconsultancy De diepere dimensies want “fields are not observables”

“only their effects can be observed and measured”

Deze passie, vanuit onze diepere dimensie gaat verder dan de sustainable development goals, de goals, ze missen het geheel want de goals zijn ontwikkeld om de ziekte van de samenleving op te lossen want er zijn symptomen van de ziekte die erzijn nu, door het disfunctioneren en dat zijn symptomen van ons collectieve gefragmenteerde wereldbeeld!

Dit is mijn expertise,op het collectieve nivo moeten we dus een nieuwe map van realiteit inbrengen, in deze breakdown die nu gebeurt, zijn wij in staat om het op te lossen, dit begint met het begrijpen van de natuur van realiteit zelf!

Ik was 4 jaar en zag een licht in mijn slaapkamer en het ging met mij communiceren en ik liep zo tussen deze verschillende werelden en dat was een super-normale ervaring. Ik sprak er met niemand over want het is super natuurlijk, telepathie en pre-cognitieve dromen en remote sensing, en ik liep op deze planeet aarde en hoe kwam dit samen en al deze ervaringen, hoe verbinden ze met de ervaringen als fysieke realiteit? hier nu als mens en als vrouw? Ik hou ervan dat ik dit nu mag delen want het is een great thought – deze spark is alles wat er is! Het delen van deze ervaringen is een revolutie, ons collectieve wereldbeeld is aan het beïnvloeden wat uit het wetenschappelijke paradigma komt over de natuur wat het leven zelf is. Dit paradigma is materialisme en gescheidenheid. De olifant die dit negeert is de natuur van bewustzijn zelf dus na al het onderzoek, 66 jaar van onderzoek, waarom waarom en dat is een moment van nieuwe mogelijkheden. Wij draaien om en doen dat niet vanuit gescheidenheid en nog meer materialisme maar wij realiseren dat realiteit unified is. Het speelt zich af op multi-dimensionele lagen en dit is de leading edge van wetenschap, het oude wetenschappelijke beeld is verkeerd.

Ik heb 25 jaar geïnvesteerd in onderzoek en mijn eigen ervaringen verteld binnen het wereldwijde netwerk zelf en deze ervaringen zijn een bewijs van een nieuw veld van onderzoek, het is simpel als je deze complexiteit leert zien en voelen.

Ik kan dus niet anders dan dit nu hier delen want ik durfde er 45 jaar niet over te spreken en ook niets te delen hierover en zocht naar antwoorden.
Het is nu mijn plicht om deze complexiteit wel simpel te helpen overdragen want het complexe is simpel voor mij en ik begrijp dit abstracte materiaal door het onderliggende patroon wat is ontrafeld in de afgelopen 25 jaar van mijn studies en mijn 48 jaar van leven op deze aarde zelf. Ik begrijp het patroon en begrijp het concept en daarom is verdere oefening voor mij overbodig. Ik leer dingen snel en snap en begrijp de metaforen en begrijp dat taal figuurlijk kan worden gebruikt want we leven via taal en emoties.
Ik snapte al op jonge leeftijd wat het essentiële element is in een probleem; een bijzonder intelligent kind in mij leerde tussen zijn 2e en 4e jaar al diverse talen en zocht naar de moedertaal. Enorme capaciteit voor empathie en daarom een bijzonder vermogen te voelen wat anderen voelen en begrijp daarom ook wat wij voelen en herken de emoties bij anderen. Ik zet projecties om in muziek en kunstwerken en zie alles als een geheel. Ik leer niet lineair maar top down en wil overal de verbanden tussen weten en blink daarom uit nu om deze transitie en overgang naar een nieuw paradigma werkelijkheid te maken en stevigheid aan te reiken in de steden in mijn land van Nederland. Ik werk mee aan internationale projecten en ondersteun de studenten die afstuderen en Syntony als tools en methode inzetten in hun scripties, met de Journal of New Paradigm Research. Education for the future: the emerging paradigm of thrivable education.

Ik ben zelf moeder van een zoon van 26 en 11 jaar dus seminars geven en conferenties hierover heeft voor mij nog tijd nodig omdat ik graag zelf mijn kinderen wil begeleiden zoals ik mijn oudste ook ben blijven begeleiden in zijn eigen kern wil ik dat nu ook doen tot de 18e – 25e levensjaar van Senn.

De komende jaren zijn cruciaal, 13 jaar zal Senn nog nodig hebben in deze transitie zelf om de deuren te openen met zijn skills en zijn vermogen om dit te vertalen. Het is mijn taak om hem hierin te begeleiden samen met het wereldwijde netwerk om hem heen.

WIJ ZIJN EEN MONDIAAL LEVEND SYSTEEM –

Het is diversity, ons universum is niet geboren in een big bang, het was gewoon een grote ademhaling. Tijd en coherentie – de wetten van algoritmes en zij hebben sterren en galaxies laten ontstaan. Laten we even teruggaan, elke cel in ons lichaam, we weten dat 90 % een community is en onze lichamen een community zijn, van menselijke cellen en bacteriën, virussen en elke cel in ons lichaam heeft betekenis#purpose #meaning

Marcel Verwei heeft een verhaal hierover en dat deelt hij samen met Chirurg #MarcoWaleboer een bekend Chirurg in Nederland en hij zetten de tiba en het scheenbeen en kuitbeen weer vast zodat het kon aangroeien in 3 jaar met samenwerking van Marcel – dit gaat over de clusters van cellen en de intelligentie van elke cel!

Dr Jude Currivan bevestigd dit en is actief in ons Laszlo Instituut als Honorary Fellow net als#DeepakChopra en #JaneGoodall Dr. Jane Goodall

samen met Dr. Ervin László Ervin László zijn ze met elkaar aan het aantonen hoe deze map van realiteit is en wat ze betekent voor ons als samenleving.

Wij zijn allemaal bezig om deze learning objectives, de leerdoelen te kunnen vertalen, het begrijpen van deze natuur van het paradigma en de dynamiek van deze paradigma shift, het vraagt om nieuwe key concepten en dat is de basis vanuit een holistisch akasha veld en dat onderzoekt de relevantie van het nieuwe paradigma voor het leven zelf. Leren om te denken en te kunnen activeren op basis van dit nieuwe paradigma begint met heel veel ruimte en respect geven want Fields zijn onzichtbaar! Er is een onzichtbare dimensie actief en dat zijn elementen die je niet kunt observeren, het verbindt space en time, Quanta en de dingen die komen uit quanta en interacties via de velden zelf en hun universele acties. Universal fields mediaten in interacties. Via het universum en dat is nonlokaal. WIJ zijn Mondiaal SpaceLab Syntony Leadership vanuit het Laszlo Center in Italy, gebaseerd in Nederland in Kortgene, het eerste SpaceLab wat wereldwijd aan het innoveren is met elkaar onderling samen. De transcoach van de bekende serie Narcos is Monica Gabriela Gutierrez Robert en zij maakt deel uit van ons wereldwijde team waarin zij haar natuurlijke wijze van transcoaching inzette in het opzetten van deze serie wereldwijd. Dr.JaneGoodall is actief met haar jeugdprogramma,s en zet zich in op wereldwijd nivo met prachtige projecten waarin Doutzen Kroeshaar gezicht laat zien hoe belangrijk het is om ambassadeur te zijn en een rolmodel te zijn.REPEAT cashmere hebben wij daarom uitgekozen als branding om vanuit instagram ook een veilig netwerk te verbinden met de fundamentele veranderingen die nu ontstaan vanuit dit nieuwe paradigma.

Het veld zelf is universeel she… “transmits information from the field to the system ”

Marcel had Senn Verwei als zijn getuige in dit proces en het was #AlexanderLaszlo die dit proces van healing in de gaten hield en zag hoe er 88 bouten in het been werden gezet om een gebroken tibiaplateau weer te laten helen zonder dat er dingen verkeerd zouden groeien en het als een mooie geheel zou aangroeien van binnenuit, zonder infecties en andere gevaren. Dit heet het proces van supercoherence en wij hebben alle mensen uit ons systeem wegfilterd en geen toegang gegeven tot ons leven in die periode die sceptisch waren of negatief. WIJ zijn diepgaand gaan verbinden met dit weten, het diepere weten van de diepere dimensies van Akasha en deze A dimensie, is niet te observeren, dat voel je. Ik ben daarin heel ver gegaan door alle gedachten en ook non verbale interacties onmiddelijk te verwijderen uit het leven en de omgeving van Marcel zodat zijn lichaam kon herstellen en het proces kon aangaan in rust en vanuit zijn eigen wens in tijd en ruimte. Ruimte geven en rust geven, wat wij ervaarden is dat de senses vanuit de lege ruimte de grond zijn voor alles, en zo bevestigde Marco Waleboer dit ook met ons in transdialoog – De dingen die verschijnen geven diepere betekenis en dat is leading edge wat nu herontdekt wordt. Er is een M dimensie en dat is wel zichtbaar dus de fotoo,s en de scans die werden gemaakt en de resultaten van het bot wat netjes aangroeide zonder stukjes eruit schietend, maar echt heel mooi als een coherent geheel zonder bacterieen wat wel een gevaar had kunnen zijn maar wij hadden ons eigen methoden. De wond stond open en de huid kon niet dicht, het bleef openstaan en er was gevaar voor bacteriën, wij hebben dat zelf dichtgemaakt met huishoudfolie en er kon geen lucht en geen vuil tussenkomen. Het huis heb ik zo schoon en stofvrij gehouden en de ruimte letterlijk bewaakt zodat de huid en zijn been dit zelf konden oplossen. Het scenario was namelijk voorkomen dat het zou gaan infecteren dus accepteren dat het niet kon genezen en er teveel gevaar was voor infectie en bacterieen dus been eraf of het proces aangaan en vertrouwen dat het zou herstellen maar dan was echt 100% rust en ruimte nodig en discipline. Dat is waarvoor wij kozen samen met de hulp en zorg en het vertrouwen vanAlexander Laszlo die Marcel Verwei zijn ruimte gaf en hem de kracht gaf om deze moedige tocht aan te gaan. Eruit blijven, dat is wat hij zei, eruit blijven in gedachten en het lichaam zelf het werk laten doen. Niet meer bemoeien en je focus in je mindset richten op Senn Verwei en Arvin van Gils en Sarah zijn vrouw.

Er zijn vijf elementen in de kosmos, aarde en lucht en vuur en water, en akasha, dat is de fundamentele natuur zelf en het element wat dus onzichtbaar is, het is dat wat verder gaat dan tijd en ruimte en dat is waar de achtergrond van alles zich afspeelt wat ook Paramhansa Yogananda omschrijft, de subtiele achtergrond. #DavidBohm zei hierover als equivalant concept: wat wij ervaren via de zintuigen als lege ruimte is de grond waarin alles bestaat, inclusief onszelf. De dingen die ontstaan vanuit de diepere dimensie. Het transdialogue is wereldnieuws!
De kompas en de ladder geven deze enorme beweging in de wereld nu een boost om vanuit diep vertrouwen echte relaties te leren aangaan en samen te werken en samen te delen en te leren met elkaar en van elkaar, dit is nodig voor mogelijkheden in onze wereld om echte nieuwe acties te gaan activeren. Dit is de Syntony New Society en wij zijn al actief met 84.980 Facilitators wereldwijd in 190 landen. Ik kom Content aanreiken samen met Marcel mijn partner om in Nederland alle scholen te voorzien van dit nieuwe paradigma. Het curriculum vraagt om begeleiding om dit goed te implementeren.

— at RELTribes.

WIJ ZIJN CELLEN IN DEZE IMPULS ALS CLUSTERS IN ORGANISME IN HET PLANETAIRE THUIS WAT ZELF EEN LEVEND SYSTEEM IS.

 

Het universum werkt alle details uit. Vertrouw op je innerlijk weten. Planeten resoneren met elkaar en wij komen van de sterren, er zijn 3 generaties van sterren waar elementen zijn ontstaan en we zijn allemaal rockstars.

De tijd dat het zo was, dat alles er was om een aarde te vormen, een thuis te zijn voor alles wat nodig was voor die tijd in evolutie in biologisch leven, wij zijn daarin deel van en wij hebben betekenis. De revolutie die gebeurde was ongelooflijk omdat ze ons gewaarzijn kon verdiepen maar er werd wel nog gezegd dat alles los stond van elkaar. Realiteit is echt en ons universum is een geheel, levend systeem. Het is coherent. Er is een impuls van simpliciteit tot complexiteit. Het is unified. Fysieke realiteit is solide. Er is niks, geen ding, er is alleen maar relaties en velden. Er zijn nu wetenschappelijke bewijzen en een theoretisch framewerk, informatie maakt technologie mogelijk, het is fysiek. Informatie gaat diep op alle lagen van realiteit en dat is fundamenteel. Het holografische geheel. Projecteren in projecten.

Cosmologisten realiseren zich dit, de technologische informatie en kennis gaat over grenzen in de space, fysieke realiteit, informatie wat zich kan uiten in energie en materie door tijd en ruimte. Diepere ruimte van betekenis en intelligentie. Het is niet informatie als data maar de expressie van principes en hoe ze bestaan en voortbestaan, wij zijn informatie en wij zijn geïnformeerd door het hele universum. Ons universum bestaat echt levend systeem.

Er komen steeds meer patronen zichtbaar met betekenis. Waarom schrijf ik hierover? We zijn op een tipping point nu, we brengen schade aan in de wereld, wij moeten veranderen anders is er geen toekomst meer straks – wij zijn betekenisvolle co-creators. Wij zijn kinderen van Gaia. Er is geen gescheidenheid maar een potentieel van unity.

Een mens gaat ook door al deze lagen om in die eenheid te komen.

DIT begrijpen en de portal openen om leven zo te ervaren, zoveel mensen als in onze syntony community wij zoeken naar deze heelheid en wij belichamen dit elke dag.

Discover Natural Models, magic ik kom magic brengen en avontuur, nature,s strategies, evalueren van Life,s Principles. Biomimicry Design Spiral. What can we learn from it? ecologische standaard voor innovatie gaat over de uitdaging van een lens van Biologie en dat zijn processen in systemen, het zijn strategieën om menselijke problemen op te lossen.

Voor mij was het de eerste keer toen we verhuisden vanuit London naar Scheveningen dat is een totaal ander landschap en ik had geen idee, daarna naar Zwijndrecht en naar Bergen op Zoom. Patronen van deze dynamiek. De patronen die tevoorschijn komen en dus niet alleen de natuurlijke wereld maar ook de gevoelens van ons als mensen zelf.

De gevoelens van overweldigd raken gebeurde in mijn lichaam en om mij heen, bij de scheiding van mijn ouders en mijn lichaam was overweldigd en ze voelde dat ze diep naar binnen moest keren, ze ging met haar moeder en broertje naar Wassenaar en daar was een plaats in het huis van haar oom en tante voor ons, om veilig te zijn. Sarah begon op haar eigen plaats toen zij 16 jaar was en daarvoor zat zij in het leerframe en de patronen en gedragingen vanuit het vormgeven vanuit de lifeprinciples en de natuurlijke strategieën die haar moeder koos en liet zien aan haar in het huis en gezin waarin ze opgroeide, in de leefstijl van de moeder van haar vriendje in Amsterdam was wat anders en een totaal andere leefwereld. Ze werkte voor Heineken en ze was dominant in haar gedrag en haar tonatie was heel belerend en ze was een vrouw met verwachtingen die ik niet begreep en ze wilde dat ik het huishouden even overpakte in haar huis in Amsterdam en dat was mijn 2e implicatie en Sarah moest weer haar eigen authoriteit vinden en diep verbinden met mij zelf om aan te passen en meer testen volgden. Om niet te pleasen had zij dus diverse keren een mentor, het was haar avontuur dus er waren mentoren die haar droegen.

Sarah had vanaf haar 16e jaar 3 baantjes, ze begon in de horeca en in de boutique met kleding, veel mensen ontmoeten en deze test was er om haar te laten zien wat zij kon dragen want het universum teste haar uit om te expanderen en zo is het ook gegaan toen ze niet meer wilde aanpassen aan die wereld omdat ze in een slechte relatie kwam en nare ervaringen kreeg, ze maakten haar gewaarzijn sterker en ze kreeg een mentor, meditatie via het lezen van Eckhart Tolle en dat was ook de aanleiding om vooruit te gaan en startte zo met pilates in de studio van Antwerpen en zo kwamen er diverse mentoren  in mijn leven, het was ondertussen de jaren 90, en ik leerde mijzelf meer gronden in mijn lichaam via het leven zelf en dat was nodig om in mijn diepte in mijn journey thuis te komen en  in mijn eigen huis.

We brengen nu dit bewijs naar buiten en wij weten dat elke cel in ons lichaam samenwerkt en dat is coherent! Time travelers zijn zich bewust van hier nu en ook van hun andere parts in onszelf en hoe we daarmee omgaan wat komt uit het bewustzijn – het collectieve veld zelf.

Tien spirituele regels en principes, hoe je wilt dan anderen jou behandelen, het is niet iets wat wij hebben, mind en bewustzijn het is alles wat er is, dit is realiteit en dit is wat wij zijn als wereld, en ons universum is een levende gedachte en niet een ding. Het is onze droom als participanten om hierin mee te bewegen. Om deze uitnodiging te hebben om wakker te worden en show up, dit is tijd nu hier om unity te begrijpen en deze waarden te zien en te waarderen wat wij allemaal zelf uitdragen – niet het geld maar gewoon omdat we hier nu bestaan en we hier nu zijn in deze realiteit zelf – link up en lift up. Dit is nu hier onze mogelijkheid om mee te bewegen en echt te gaan co-creeren in deze vooruitgang. Het is tijd om echt anderen te gaan uitnodigen om met ons mee te doen en ook soulmodels te zijn.

Een template van bewustzijn en ervaren en onderzoeken als een coherent identiteit en niks is per ongeluk. De wetenschap hiervan is dat wij een cluster zijn van cellen en wij hebben betekenis en impact en dit gaat over de uitleg hoe ons universum bestaat als een entiteit. Alle informatie gaat over de wetten van de natuur en dit laat zich nu zien hoe het bestaat. Er is een evolutionaire impuls, naar zelf gewaarzijn en individueel durven zijn en goed doen in dit universum. De wetenschap gaat door met deze gescheidenheid en hoe energie en verwachtingen en dingen en tijd en ruimte beide ook relatief zijn voor de observeerder en dat moeten wij samenbrengen. Ons universum kan niet bestaat als wij dat niet zouden doen en wij zouden hier niet zitten, dit begrijpen geeft flow. Wat we nu vinden is dat de meeste wetenschappers nog zeiden dat er gescheiden objecten zijn en bewustzijn niet is wat wij zijn maar dat het er toevallig was of is, en Ervin Laszlo is mijn vriend en hij zei dat wij dit niet hebben begrepen. Ervin Laszlo heeft ons al jarenlang verteld dat er gescheiden is en dat is het probleem in de wereld, mind komt niet vanuit matter, matter is een expressie van mind en bewustzijn is wat de wereld is!

Wij weten als cosmologisten dat er relaties zijn en vibraties. Wat we ons realiseren is dat informatie en technologie van communicatie en informatie patronen zijn en dat projecten in een hologram. Alle informatie die wij verzamelen en uitzenden op een 2d plaatje, alles in realiteit kunnen we zo omschrijven. Of het nu gaat om een camera of een ding of om ons, het is informatie die echt is en dat is energie ook en materie.

Syntony Cafe – wij kijken naar de technologie van informatie en communicatie, ons universum neemt informatie vanuit de 2 dimensionele ruimte en projecteert dat in fysieke realiteit en dat is echt, deze ruimte 2 dimensioneel is holografisch. Er zijn veel onderzoeken nu en wij zijn informatie en wij zijn geïnformeerd door het universum.

Denk maar aan het universum als een grote ademhaling, het begon met orde, ordening, sinds toen is er een ruimte gaan expanderen en tijd is erin gaan bewegen en dat gebeurde in complexiteit en zo is er meer geïnformeerde content ontstaan en zo is tijd vooruitgegaan. Er is informatie en dat is onderzocht en ervaren en dat noemen wij space time en dat is cool toch? Senn vindt dit heel cool en ik heb hierin nu bijna 30 jaar studie in gedaan en onderzoek naar gedaan en elke dag blijven studeren omdat ik deze vragen beantwoord wilde krijgen hoe het kan dat wij bestaan. Deze informatie is er voor de technologie van gemeenschap. looking at nature as Model, Measure and Mentor, er is heelheid mogelijk en dit gaat over vormen en processen en systemen en strategieen om menselijke problemen op te lossen van gescheidenheid, de natuur van bewustzijn zelf, na 60 jaar van onderzoek van de cosmologen om mij heen is er een sense; potentieel van syntony sense, deze mogelijkheid om dit om te draaien vanuit gescheidenheid uit de materialistische wereld om in een unified wereld terug te komen vanuit multidimensionele ruimtes, dit is wat er nu aan de hand is, er is geen gescheiden wereldbeeld meer,, het is verkeerd.

Syntony Conversation – hoe brengen wij ervaringen samen en hoe kunnen wij dit delen met elkaar? Ik heb 7 jaar onderzoek gedaan en bewijzen verzameld van dit bestaan, een veld vol onderzoek om te laten zien hoe er een simpel begrijpen mogelijk is wat realiteit is. Diversiteit en ons universum werd niet in een big bang geboren, het is een levend systeem, een grote adem en time en ruimte expanderend als een impuls, een unified coherent identity.

Syntony Leadership is super normaal en deze ervaringen van telepathie en precognitieve dromen is heel normaal en dat is wat ik kom aanreiken als platform en als denktank en als global facilitator, elke cel in ons lichaam is een community en cellen, bacterieen en virussen, elke cel in ons lijf heeft betekenis en heeft een effect op het geheel. Wij gaan dit nu pas begrijpen dat wij zelf die cellen zijn en wij zijn cellen in deze evolutionaire impuls in dit organisme, in dit planetaire zelf in dit solar systeem, de planeten resoneren met elkaar. Wij maken biologisch leven mogelijk en wij komen vanuit sterren waar elementen zijn gecreerd en de eerste sterren 5 biljoen jaar geleden dit heeft een solar systeem mogelijk gemaakt en dat is nu een thuis voor alles wat nodig is in deze impuls, evolutie gaat vooruit in leven en wij zijn deel daarvan en wij hebben betekenis. Ik kwam mijn man tegen in Antwerpen in een nachtclub en wij voelden deze vibraties en deze trillingen, het was dus niet Gandolf maar het was een integrale ontmoeting in ons avontuur en wij konden samen een bepaalde richting gaan. We hadden veel plezier en gewoon samen zijn was al genoeg, het was het beschermende gevoel van destiny, we voelden dit en we kregen een eigen plaatjes samen. Hij woonde aan de zee in Zeeland en ik woonde in Bergen op Zoom. Ik had veel lastige periode gehad in mijn leven en hij bood mij de zee in de vrije weekenden en nam mij daarin mee de natuur in. Een nieuwe wereld.

Sarah Syntony

What is reality?

 

 

Course segment 1:

Designing A quest to understand where everything comes from

  • Een journey naar het verleden om onze roots te begrijpen
  • Een overzicht van een Evolutionaire Journey
  • Een snel overzicht van het Westerse wereldbeeld en de wetenschappelijke paradigma,s
  • Dankbaar zijn voor de perspectieven van complexe systemen en de levende systemen theorie
  • Ontdekken van de Evolutionaire Patronen in fysieke en biologische systemen
  • Het creatieve universum wat we thuis noemen
  • De implicaties van relativiteit en kwantum fysica en de veld theorie voor het begrijpen van ons dagelijks leven en onze realiteit hier nu
  • Begrijpen van de evolutionaire principes van het leven
  • Begrijpen van de evolutie en haar patronen in sociaal culturele systemen
  • Identiteit en cultuur als een vooruitstrevend fenomeen gemedieerd door taal
  • We leven via taal en emoties
  • Community consciousness gemeenschaps bewustzijn vanuit tribal naar global community dus tribes naar wereldbeelde gemeenschap
  • Mensen als co creators en actieve participanten in een evolutionair proces
  • Richting een holistisch paradigma
  • Dit programma neemt je mee in een diepe persoonlijke reis, een avontuur waarin je de oorsprong en evolutie ziet van ons universum en de menselijke beschaving en de mysteries van de mind en spirit. In drie segmenten bieden we dit inzicht in het begrijpen waar we vandaan komen en hoe we zijn geworden wat we nu zijn en de mogelijkheden en doelen wat we morgen kunnen worden.
  • Een journey naar het verleden om onze oorsprong te begrijpen vraagt om 2 perspectieven.
  • De holistische evolutionaire en de bio- systemische uitleg van de hypothese van de samenleving
  • Onze courses geven inzicht in het avontuur van ons als bewuste mensen in de journey zelf vanuit het verleden om de oorsprong te begrijpen en de evolutie van de mensheid,
  • Biologische en spirituele dimensies
  • Neuro-cognitieve processen die geboorte gaven aan de samenleving als een ontwaakt bewustzijn en hoe onze senses zijn en onze onzekerheden hebben geleid tot sociale en politieke en economische superstructuren van autoriteit en subordinatie die nu de wereld overheersen.
  • Begrijpen van onze samenleving is een essentiele basis voor assessment van deze huidige situatie en onze prospects voor een zonnigere toekomst.

 

Course segment 2:

De evolutie van de geschiedenis van menselijk bewustzijn:

 

  • Begrijpen van het individu en zijn/haar plaats en rol in deze wereld
  • De impact van persoonlijke en collectieve overtuigingen op individueel gedrag en de psyche
  • Criteria van een holistische evaluatie van de uitdagingen waarmee we te maken hebben op individueel,lokaal en wereldwijde nivo,s
  • Mentale modellen en overtuigingen die leiden naar subordinatie en powerlessness

Habitual behaviours that Block creativity and transformative action

Assessment of personal health and well-being

Limitations of strident individualism

Widening and self reinforcing inequalities

Cultural barriers to collaboration

Forms of leadership that maintain dominance by few

Impact of individual and collective beliefs on the living environment and physical health

Health of planet earth as a complex adaptive living system

The impact of humans on nature

The impact of environmental degradation on human health

The impact of dominant worldviews on global diversity, social structures and systems

 

Course segment 3:

Envisioning a better world a better future

Foster the creative vision of a sustainable and humane civilizatioFraming the challenge

Taking stock of what we have learned and what we have yet to do

Visioning a better world

Transformative change

Biomimicry

The Natural Stepwork

Integral sustainovation

Engaging in dialogue

 

Het begrijpen van de realiteit en hoe wij informatie ontvangen en wat wij projecten als fysieke realiteit, informatie geeft expressive en ons universum is een intelligentie. De betekenis van humor en zoveel diepte – ik voelde mij alleen en Marcel was veel onderweg en hij werd gestresst en toonde geen empathie en geen warmte meer en hij kwam een andere vrouw tegen en zij introduceerde hem nog meer in de harde wereld van sales. Ik was bezig met grounding en meer spiritualiteit. Beoefenen van pilates en meditatie en schrijven, het was deel van mijn journey met mijn zoon samen, hij is hoogbegaafd en hij is zo sensitief dus dit was een avontuur wat we aangingen en dat gaat ook over de vele manieren waarop we allemaal getest worden. De test kwam, hoeveel konden wij aan en het universum laat ons dat zien wat wij aankunnen en welke uitdagingen wij aangaan en steeds als ik dacht, ik kan dit niet meer dragen en niet meer aan, dan kreeg ik weer kracht. Ik had heel veel ervaringen die mij sterker hebben gemaakt.

Informatie is niet de data, het is informatie wat expressie heeft door principes en waardoor ze bestaat en wij zijn informatie, wij zijn in-for-ma tion…wij zijn geïnformeerd door het universum, wij zijn unified. We hebben zoveel bewijs hiervoor nu en wij zijn deze vormen, deze processen, wij zijn zelf deze systemen en wij zijn deze strategieën zelf om menselijke problemen op te lossen en vooruitstrevend te zijn want we zijn nu in het tipping point, we kunnen dit niet negeren wat we ons en elkaar aan doen in onze biosfeer.

Wij moeten veranderen, er moet meer respect zijn en deze natuur leren begrijpen gaat de sleutel zijn om te herinneren wie we zijn en wat we komen doen als cocreators van dit universum. Wij zijn kinderen van Gaia, wij zijn relationele wezens, er is geen gescheidenheid en dit alles is een herinnering van community en dit ervaren is leven zelf.

 

 

WERKEN AAN JEZELF – Intuitief leven en schoonheid zien en voelen, ik zoek hiernaar en ik ben dit aan het doen in het belichamen zelf, elke dag, dynamische relationele aantrekking en dat is deze uitdaging nu van Biologie, hoe wij nu als social architects dit leren interpreteren en ontdekken vanuit natuurlijke modellen en dat is waarom een soul model zijn ..groei geeft. Het is lastig om de strategieën van de natuur tegen te gaan en er is alleen die relatie tussen grote en kleine afbraak en als we naar menselijke conflicten kijken, zie de relaties en in biologische systemen zitten ook deze patronen, kijk maar naar de telefoons. Er zijn verschillende leefstijlen en dat is hetzelfde als de ecosytemen, wat we in het internet vinden is hetzelfde, we zijn veel sterker dan we denken en wat we doen, alles wat we doen heeft een effect! Wat kies je in jouw dag? Dat is echt heel belangrijk, hoe beweeg jij je lokaal? Meer toegang tot het onderbewuste en werkelijke drijfveren en overtuigingen en mind en bewustzijn inzetten als technieken en tools betekent dat je weet dat dit alles is wat er is en dit is realiteit en dit is wat het leven is! Het dagelijkse leven uitgaan en de initiatie en terugkeren, de initiatie betekent de weg van trials, de tresholds, de ruimte waarin je terecht komt, series met testen, deze is voorbij gekomen in mijn journey en ook in die van mijn man, we moesten beide heel diep gaan om in vertrouwen te blijven en te leren wat we niet moeten doen, te leven in zekerheid, dat bestaat niet, en controle over je eigen reacties en je eigen natuur en je instincten, dat hoort bij de eigen diepte, hoe je transformeert en hoe je dat beest in jezelf aangaat. Mijn relatie met Marcel werd verbroken, ik herinner mij mijn verjaardag en de geboorte van onze zoon, hij was er niet, ik werd 37 en in Juni werd Senn geboren en Marcel mijn man was er niet. Ik voelde mij wel vol zelfvertrouwen en ik deed mijn pilates en was blij met mijn eigen aanwezigheid, ik koos ervoor dit zo te doen en niet te praten over wat er verkeerd was. Ik vond dat hij zelf moest inzien en veranderen en dit omkeren –

Het in onze plaats in deze wereld en wat dit betekent ….dat is belangrijk, ik was soms ook de stenen, mijn discipline en de zachte gevoelens, ik moest ook leren om dit te uiten en ik mocht zelf kiezen wat ik wilde in deze quest, welk gedrag en welke patronen wilde ik nog inzetten en welke niet meer, ik moest leren om dingen op te geven. Ik was op de hero,s journey en ik zag het wat er om mij heen gebeurde bij andere mensen, ik voelde dingen die anderen niet wisten en ik kon dieper kijken naar realiteit wat anderen niet konden zien en dat is een giftig iets als je dit niet kunt delen, ik durfde het niet te delen, ik was een visionair maar met wie moest ik hierover praten? Ik koos Eric Schneider, de dimensies van het inner kind en de zachte delen in onszelf leren vrijmaken en het transformerne en onze helderheid en ons gewaarzijn en commitment en onze idealen – dat zijn verantwoordelijkheden en je moet allert zijn en dat ook blijven om in je idealen te blijven geloven. Ik moest heel veel dragen en had al een keer een psychopaat in mijn leven gehad, de vader van mijn oudste zoon, en dat was een climax want hij sloeg en draaide mijn arm om en stond op mijn knie. Sociale taak om normaal te zijn zoals Neo in de Matrix, deze confrontaties zijn er en in mijn verhaal kwam het ook voorbij. Ik was alleen met mijn kindje en hoe kon ik weer terugkeren naar mijn eigen kern en daar waar ik het zo moeilijk had had ik wel de kracht en energie om door te gaan en alles zelf te doen en te dragen. Het zijn ultieme testen want ik werd geraakt met een stereobox toen ik zwanger was en lag daar op de grond. Hij ging weg terwijl ik bewusteloos was want hij was een psychopaat, en wat ik nu weet is dat ik kan vragen om informatie, het ergste wat je ooit hebt gedaan naar een ander mens toe, mijn behoefte om mezelf te bewijzen, al die negatieve energie, de demonen, ik moest ervanaf en ik wilde er geen conversatie meer over, de demonen, het duurde voor mij jarenlang om daarvan af te komen. De hero moet haar draak als levensenergie zien te herwinnen en dat is wat de hero nodig heeft, vanuit de eigen kracht en de eigen kern terug te keren en dit duurde echt jarenlang, ik kon niet werken en ik was moe en had pijn. Osteopathie en therapie, hypnotherapie en veel huilen, ik had een zoontje in deze tijd en hij voelde dit dat ik met intuitie en percepties veel meer kon doen, en hij was heel spiegelend naar mij toe. Hij kon het niet vertellen maar hij wist het en hij zei het ook dat er een bron van duivelse energie om ons heen was dus ik besloot hem te beschermen tegen deze man en ik wilde een rust inbouwen voor mijn kind. Ik wist dat het ging om mijn leven met mijn kindje en onze toekomst en zo was dit 6 jaar samen en kwam ik mijn man tegen, Marcel. De oude manier moest sterven en we moesten een nieuwe manier van zien instappen,  ik had een au pair voor mijn zoontje en de hero was zo bezig met ontwikkelen dat ik nog geen plezier kon vinden in het niks doen, de onderwereld was nog voelbaar, een storytelling. Zoveel verhalen in de opleiding NLP, ik stond daar mezelf te presenteren als jonge moeder en zei met tranen dat mijn kindje sociaal emotioneel niet zo oud was als zijn hoge iq want dat was mij verteld. Het gewone circuit, en dit netwerk gaf mij warmte en zei mij, dat ik een gelukkige mama mag zijn en dankbaar mag zijn met dit mooie kindje met zijn intelligentie en zo kreeg ik veel hulp vanuit intuitie en zei vertelden mij dat ik energie opzoog van anderen als een spons en moest leren door mijn proces te gaan. Ik had dit nodig en op mijn hero journey moest ik vrij komen van de entiteiten van de onderwereld. Ik keerde terug naar het begin maar dit was een treshold, de hero ging terug naar huis na de 4 dagen opleiding in het klooster.

 

De metaforen en transformatie van binnen, ik moest het zelf vorm geven en het was verlichtend voor mijn mensen om mij heen en ik activeerde veel intervisiegroepjes, ik transformeerde diepgaand en ook de mensen om mij heen. In de verhalen zien we hoe het leven diepgaand kan veranderen via het verhaal zelf, Marcel mijn man ging ook mee en zijn verhaal was ook een transformatie.

Deze betekenis van het eigen leven waar we diepgaand erdoorheen gaan en sterven in ons oude ik, de eigen ontwikkeling en je eigen verhaal en de invloed van een vitale persoon, wat het ook is, Marcel was in een andere fase en moest zijn draak ook aangaan en deze confrontatie, hij kwam terug en moest door zijn series gaan en moest rust leren nemen.

 

Het leven voor de buitenwereld is niks, en ik heb al deze realiteiten altijd al gezien als perspectieven, ik ben diep gewaar van bewustzijn.

Ik eindigde de relaties in Bergen op Zoom in 2013 en we verhuisden naar de zee in Zeeland aan het Veerse Meer, de wereld om ons heen was zo chaotisch dat we moesten kiezen voor het eenvoudig houden, communicatie en transformatieve initiatie in een gemeenschap.

Ik mocht tussen al die verschillende werelden lopen toen ik nog maar een kind was en ben dat al deze jaren daarna gaan onderzoeken. Wat maakt een hero de hero? Ik was huisvrouw en een jong meisje met een gevaarlijk avontuur en wat maakte dit verhaal nu zo vitaal? Ik kwam terug en dat was wat de wereld nodig had, ik kwam in contact met de betekenis in mijzelf, in relatie met de creatieve delen in mijzelf in de spirituele delen. Deze diepere betekenis, de transpersoonlijke – niet meer via een spel of persoonlijke bevrediging maar dieperliggend.

Het succesvolle verhaal gaat hier over de vrijheid om te leven vanuit authenticiteit. De privilege is onszelf, deze combinatie is een cycle en het transformeert ons in de 2 werelden, de dans zelf en tussen het zelfsturen en dienstbaar zijn in de wereld en weten dat de wereld hard is en er schoonheid is. Met de gemeenschap kunnen delen wat de echte innerlijke wereld is, dat is een flow, dat is passie en persoonlijk meesterschap en ook integriteit en grace, het eenvoudig houden. Ik leer anderen wat ik geleerd heb.

Wetenschap heeft nu ook bewijs hiervoor, wat intuitie is, en je toch doet wat je doet, en je toch wel leert thuiskomen, en al het begrip wat dit mogelijk maakt dat er universele ervaringen zijn en superfenomenen en dat is niet super paranormaal maar heel normaal want de wereld is niet afgescheiden en bewustzijn ontstaat niet ergens uit maar mind is matter en bewustzijn is niet wat er is maar wat we zijn in deze hele wereld! Het is een transformationele ervaring en trouw zijn aan jezelf is een journey en je moet weten dat je dit moet doen en je ook terugkomt, je moet het gewoon doen. De wereld wilde mijn schat niet en mijn zoon wilde ook zijn eigen journey volgen en hij zei mij dat ik zoveel in huis heb, het is niet mijn programma en niet mijn manier van coachen maar mijzelf, gewoon wie ik ben en een stem te hebben en mijn journey gewoon te mogen zijn. Deze ervaringen en deze schat diep in ons, dat is wat hij mij aanreikte. Ik ben diepgaand getransformeerd, er is magie overal, ik kom magie laten zien in deze wereld want ik ben op avontuur en ik vind mijn leven leuk en ik beweeg mij in onzichtbare en zichtbare werelden en ik heb diepgaande verbinding met de natuur hier en met de mensen waarvan ik veel hou. Het leven is een avontuur en je moet dit echt zo leven want anders is het een overstroming, het gaat over mijn eigen unieke passie en mijn eigen journey.

Politiek en economie, sociale gedragingen, wat ik zou daarom ook echt wil delen in deze initiatie en geboorte, is dat er in ons allemaal een herkenning is, ervaringen van testen en wat is daarin je test en ben je al in staat om de schat te zien? Wat zit er in jou verborgen wat zich wilde laten zien? Rebirth of the Hero, ik ben expert geworden en een denktank gestart binnen deze transformatieprocessen, dank je wel voor je passie wat je hier deelt met mij en je de tijd neemt om mij te lezen en public affairs aan te gaan, ik ben je host Sarah Verwei en ik wens jou ook heel veel journey,s en waar ben jij nu? We zoeken naar ervaringen om levend te zijn – De levens ervaringen zijn onze eigen realiteit en dat voelen, dat is waar het over gaat, daarom zijn we hier.

 

Het is mooi wat de United Nations nu met de Goals doen, de conflicten en educatie oplossen maar wat ik ook zeg erbij is dat dit een respons is op de ziekte en symptomen van onze ziekte in onze wereld en wij moeten dit oplossen omdat ze anders terug gaat keren. Dit is een treshold en wij moeten echt  leren samenkomen en samen zijn en een vooruitgang activeren en de Whole World View van dit begrijpen wat realiteit is, door een verschil te activeren.

Universele informatie. Wat beschikbaar gemaakt wordt nu via technologie is communicatie en dit zijn bits en deze worden onderzoekt en zijn atributen van ons universum, holograms en virtual realities, masterclasses. Ons universum is geïnformeerd en dat is niet het alfabet maar patronen de in-forma het manifest en dat komt uit dieper bewustzijn.

Ik gebruik het woord in-formatie als dynamieke patronen, ik laat zien hoe wij deze hebben gevonden, het is een universele spirituele ervaring wat al heel lang geleden werd verteld door mystici, dat wij een eenheid zijn.

Informatie is fysiek, we kijken naar energie en materie als processen en wij zien dat op het kleinste nivo 99999999,9999% geen ding is, wat we zien nu is een theoretisch framewerk waarin informatie fysiek realiteit kan worden door space en time.

Een Theoretische framewerk van informatie wat zichtbaar is….dat kom ik aanreiken.

Het eerste bewijs van energie en materie is een experiment wat gedaan is in 2012 en er zijn heel veel ervaringen geweest nonlokaal waarin 2 fotons vernietigd werden en de informatie ging wel door. Er is bewijs hiervoor en in 1970 was er nog geen serieuze studie voor cosmologie, en we konden dat daarom ook niet bewijzen en er was veel speculatie maar in de afgelopen 20 jaar is er steeds meer bewijs, key aspects waarin ons universum heel helder is. Alles wat wij begrijpen wat er was is het begin van een geordende manier en dat was de start, flow of time and the expansion of space, the big breath. Het eerste echte diepe begrip van Brahma. Ervaren en ontdekken en cruciaal vooruitstrevend.

Er is bewijs nu en we gaan 380 jaar terug en zien de kosmische microwave, de sterke spacetime en ervaringen en bewijs komt uit starformation, er is heel veel bewijs nu.

Er is een flow van tijd en perceptie en dat is hoe wij elkaar kunnen ervaren en we toegang tot de nonlokale intelligentie en als we dit expanderen tot het hele universum kan ze zichzelf observeren en ze heeft hiervoor geen mensen nodig het hele universum is een perceptie en dat is microcosmic. In het bos in de natuur als er geen mensen zijn dan is er wel de observeerder van het bewustzijn.

Cosmic Vision the new paradigm project

Empowerment & Alignment

Openness & transparency

No  Competition

Mijn eigen leven, lifestyle wat een  kosmische visie blijkt te zijn, en een  wereldbeeld wat gewoon “heel is”betekent dat we leren om kosmisch te denken – Intuitie. Leerzame ervaringen die ik wil delen omdat het gaat over rijk en arm en over oppervlakkig en diepgang.

Het ervaren van het leven zelf gaat over dingen doen, het wennen aan stress, geldstress, drukkende gevoelens, moeder zijn zonder vader in het gezin, kracht uitstralen en de wilskracht en mensen om je heen waarvan je houdt, het geluk met je kinderen, de liefde, warmte, leuke dingen kunnen doen. Ervaringen – waar haal je dit geluk uit en hoe doe je dit?

Ons promotieonderzoek richt zich op levensverhalen met therapeutische werking van het herschrijven van het levensverhaal op het psychologisch functioneren en de positieve geestelijke gezondheid/ Promotietraject Syntony Conversations online leren met content

Fijn dat je hier bent en dit leest nu hier met mij samen, welkom en weet dat het een reden heeft dat we elkaar zo hier nu mogen ontvangen in elkaars aanwezigheid vanuit deze diepe gedachtenvormen, uit ons hart, om samen door een deel te gaan van deze wereldwijde ervaring wat nu deel is geworden van mijn ervaringen en ook van die van jou, er is eindelijk bewijs dat dit bestaat waarnaar zoveel mensen zoeken, voel je intens welkom, hier nu met mij in deze ruimte, waar je ook bent op dit moment. Binnen deze nieuwe wereldvisie is alles gebaseerd op werkelijkheid en bewijs, het bewijs is er nu wetenschappelijk! Het leven in verschillende parallelle werelden.

Eindelijk na zoveel jaren is er bewijs nu dat er geen big bang was maar een grote ademhaling en wij allemaal verbonden zijn. Wat is leven?

 

Deze vraag is zo oud dat het vreemd lijkt dat iemand die modern is in staat is geweest om zo,n radicaal innovatieve reactie te geven op de invloed van de kennis zoals neurowetenschap en sociologie, informatica, literatuur en filosofie. Humberto Maturana is de chileeens bioloog en zijn theorie is bijna 50 jaar geleden ontwikkeld met zijn oudleerling en landgenoot Francisco Varela. Deze theorie heet Autopoiesis. De fundamentele vraag die ik deed was “Wat is leven?”

“Wat is alles wat leeft?” Mijn oudste zoon Arvin kwam met al deze vragen dus ik kon er niet meer omheen en wist dat dit daarom mijn missie was om heel jong moeder te zijn en hem te mogen begeleiden hierin omdat hij de nieuwe generatie vertegenwoordigt met zijn bestaan en ik uit de jaren 70 ben gekomen met het doel de poorten te openen, de portal zelf te zijn … zo is het gestart…

Driedimensionale weergave van een levende cel gedurende het mitose-proces; voorbeeld van een autopiëtisch systeem.

Autopoiese betekent letterlijk “zelf-productie” (van het Grieksauto voor zelf- en poiesis voor creatie of productie). De term werd oorspronkelijk geïntroduceerd door de Chileense biologen Francisco Varela en Humberto Maturana in het begin van de zeventiger jaren van de twintigste eeuw.

Autopoiese hangt sterk samen met zelforganisatie. De termen autopoiese en zelf-organisatie hebben in de biologie onder andere te maken met het feit dat, wanneer onder de juiste omstandigheden alle componenten van een biologisch systeem aanwezig zijn, dat biologisch systeem ‘vanzelf’ wordt gevormd en zichzelf in stand kan houden. Het is bijvoorbeeld aangetoond dat, wanneer alle componenten van een virus in oplossing worden gebracht, er vanzelf complete en volledig functionele virusdeeltjes ontstaan.

Dit is nu hier echt  de perfecte tijd voor jou ook, om deze boodschap te gaan aanreiken, dit is niet nieuw het is al eeuwenoud.

 

Ik heb dit als mijn missie in mijn hart gevoeld en alle mensen waarmee ik in contact wilde komen, dat is zo gegaan dus ik ben dit gaan opschrijven zodat je het zelf ook kunt gaan doen!  Ik heb de laatste recente opleiding gevolgd in een persoonlijk mentorship van 1 jaar en begeleiding ontvangen van Dr.Kathia Laszlo.

Daarnaast ben ik jarenlang op wereldwijd nivo aan het samenwerken met deze theorie in grote netwerken en doe dat heel intensief samen met Dr. Ervin Laszlo en met Alexander Laszlo en ik ben heel actief in wekelijkse supervisie vanuit mijn lokale omgeving ook gaan aansturen en gaan begeleiden binnen netwerken met deze nieuwe taal om de grootste veranderingsprocessen van deze tijd nu te kunnen begeleiden. Deze tijd waarin we nu leven is uniek en de meest intense tijd die er ooit was.

Mijn eigen zoon was en is de eerste waarmee ik dit avontuur ben opgestart.

Wij zijn opgestart in 2011 en zijn gaan innoveren vanuit het jaar 2000 vanuit de Club of Budapest Nederland wat gelanceerd werd vanuit de Speakers Academy door Dr.Ervin Laszlo zelf en wij hebben elkaar daar in persona ontmoet en zijn vanuit deze bezieling de kosmische visie gaan uitzetten en uitdragen, eervol en met diepe verbondenheid.Ik ben voor de jongeren de Club of Budapest Nederland gaan presenteren en vertegenwoordigen maar deed dat wel onzichtbaar dus zonder social media en vooral vanuit mijn eigen relaties, hen allemaal gaan verbinden met de principes van het manifest. Het cosmische manifest.

In het jaar 2014 ben ik naar Wenen gevlogen om daar samen met Alexander Laszlo World Cafe te beleven en mocht daarin ook mijn aandeel vormgeven en van hieruit kreeg Syntony Cafe toegang als Research Colloquia on Thrivable Systems, het woord duurzaam is vervangen voor vooruitgang, vooruitstrevende systemen en vormgeving, er is een emergence bezig, in wereldwijde bewegingen en daarin geven wij sturing en begeleiding vanuit hoge orde. Geen lineaire processen meer maar vanuit diepe samenwerking.  Ik ben de tool zelf gaan uitdragen door het te belichamen en dat is wat ik doe, ik help jou dit te herinneren zodat je dit zelf ook gaat activeren in jouw systeem en je dit ook blijft doen in jouw stad en in jouw lichaam zo de coherentie gaat bewaken en verhogen.

In het jaar 2013 ben ik een jaar lang zeer intensief aanwezig geweest in de leergroepen op wereldwijd nivo wat werd samengesteld door alle trainingsprogramma,s in healing en dat werkt dieper door dan gewone oplossingen, existentieel bewustzijn, een ervaring van infinity the self, dat bestaat buiten tijd en kan nooit ziek zijn en ook nooit aangeraakt worden door ziekte, het zijn symptomen,onze missie om methodologies samen te brengen – Trainen vanuit de systeemwetenschappen samen healing geven en healing voor de wereld, dat is onder supervisie van Kathia Laszlo vormgegeven vanuit Saybrook University, het leven accepteren zoals het is en niet wat wij wensen, dat is spirituele groei, in schoonheid en in vrede, dit kunnen sturen en zelfregulatie van emotionele staat geeft sturing vanuit het hart, wij kunnen rust vinden in een veilig leerlab en wij weten dat de mindset realiteit wil creeren en onze acties zijn een product van onze beliefs, onze gevoelens en blijheid maar ook frustratie mag er zijn. Als we teveel hechten aan anderen kunnen we flink getriggerd worden, als we dit loslaten voelen we meer rust en hoe meer rust we voelen hoe minder afhankelijk we zijn van anderen om onszelf heel te voelen. Wij kunnen zelf een persoonlijke heilige ruimte creeren en dat zijn andere veilige condities om healing te activeren, er komen veel mensen naar mij toe omdat hun leven eerst wel veilig was maar er mist nu een energetische ruimte die veilig is. Ik doe doe dit door een veilige ruimte te geven, een ecosfeer, de noosfeer de menselijke sfeer, de spirituele leerkrachten en onze wereld mag zo een microuniverse zijn om onze healing aan te reiken en van daaruit komt heel veel werk. Het is heel oud om beoefening in te zetten, vanuit Tibet en Rusland en Europa en het onzichtbare en zichtbare en wij zien de krachten vanuit de natuur en houden de stad veilig en een individu om een betekenisvol leven te leiden. Ik heb dit privilege zo laten gebeuren door het energieveld wat om ons heen is en wat ook ons lichaam organiseert, zoals een magneet dat doet. Het is een natuurlijke beweging en wij hebben deze taak allemaal om ons lichaam te healen op het nivo van de blueprint, we moeten onze blueprint herstellen en dat is een expressie wat zich laat zien. Het is een donut, een torus, een donut met een gat erin, stel je voor een hoop energie komt binnen vanuit onze voeten naar ons hoofd en via onze armen en energie gaat rond, vanuit de voeten en buiten het lichaam en dat gaat rond als een torus. Dit is de vorm van een energieveld als we in de natuur zijn en dat is het energieveld wat we ook kleiner zien worden als we in de stad zijn. Eerdere ervaringen en ontvangen van het leven zelf gaat vooral over de magnetische velden en dat is onzichtbaar, het meester wat er gebeurt is buiten het spectrum zelf van de zintuigen dus als wij herkennen hoe we verbonden zijn met alles om ons heen dan is het een zuiver energetisch veld. Er is geen gif nodig in ons energieveld, het gif komt uit onbewustzijn. Het imprint wordt veroorzaakt door trauma en dat heeft healing nodig, als we dus trauma behandelen gaan we met energievelden werken. Het moet healing krijgen omdat ze anders niet in het moment kan terugkeren. Het is een cocoon, het zijn cellen en ze moeten met elkaar samenwerken, wij werken dus met vier nivo,s van realiteit. De eerste is het nivo van het lichaam, de tweede is de mind en de derde is de ziel en de vierde is de essentiele en dat is spirit.

Het is net als poppen die naast elkaar zitten, de mind informeert het lichaam en de spirit informeert de ziel. De fysiek taal is celulair en de mind is woorden en de ziel is images en de spirit gebruikt energie. Wij zijn betrokken in alle nivo,s en via operatie werken ze op het lichaam en psychologen op het nivo van de mind en de diepe op het nivo van spirit.

Ik heb geleerd om te switchen in deze betrokkenheid. Ik ben getraind.

Heb je iets geerfd dan wil je dat niet op je fysieke nivo, het energetische nivo geeft mogelijkheden om te healen voordat er ziekte georganiseerd kan worden, ik heb deze mogelijkheid om te werken op deze vier nivo,s en ik werk met het nivo van de ziel en de tools zijn images, archetypical images waarin kracht ligt.

De taa van spirit is niet images maar zelfs energie. De meest fundamentele taal en er liggen hierin ook gevaren. Het is het gevaar, ik kreeg er veel, energiehealers werken soms vaak zonder de blueprint niet op te lossen. Het is een nodig dat we de vier modaliteiten van healing leren, de eerste is illumination, a core process, het uitzuiveren van de blueprint dus een ervaring van oneindigheid aanreiken. De tweede is inzicht geven in de energie wat niet bij je hoort, er zijn soms entiteiten bezig die niet van jou zijn, er zijn er 2 vormen van negativiteit en dat gaat over gedachten vanuit anderen naar jou toe, mensen die eerst diepgaand betrokken waren met jou en nu boos zijn en dat op jou projecteren. Het zijn gifvormen als je mensen diepgaand hebt binnen gelaten en zij gooien psychische darts naar jou toe, dat is gif, dan kan dat gevaarlijk worden door boosheid. Boosheid en angst zijn de 2 meest giftige vormen in de wereld. De soul retrieval processes, ze zijn gevonden in het energieveld, dit proces is een journey met een client om te herstellen in een soulpart, net als bij trauma en pijn, deze retrieval kan echt in een paar sessies gebeuren, het begrijpen waarom er gebeurde wat er gebeurde, een kwanta van energie en dat ga je herinstalleren in de resources van de client zodat deze zelf kan herstellen en de vierde zijn de deathrites. Er zijn groepen van mensen overal op de wereld die praten over wat er gebeurt nu op de aarde, de aarde zelf ondergaat een grote shift. Deze groep mensen dat zijn de mensen die weten dat er een nieuwe mens geboren gaat worden in deze generatie om heel te zijn en niet meer homosapiens maar homolucious. Hoe gaan we dit doen nu met elkaar samen?

 

Het is een herinnering hier nu dat we mogen herinneren wat we mogen inzetten vanuit rust, er is zoveel ego wat maar macht wil en als we ons daarvan verlossen ervaren we onszelf als een expressie van natuur, gewoon met de flow meegaan en vertrouwen dat het universum alles in haar draagt voor het hogere – Wil je meer plezier dan kun je leren om zo naar je leven te kijken, stel je voor dat iemands anders visie ook een expressie is van empathie en liefde en je dat mag ontvangen, cultiveren van liefde is een intern avontuur, We hebben allemaal deze beoefening in onszelf om onszelf te mogen belichamen in dit evolutionaire systeem waarin we leven accepteren en situaties accepteren zoals het is, diepgaande verbondenheid voelen en diepgaande rust voelen, dit toestaan geeft een systeem perspectief  en dat is wat wij in Project X samen met Kathia Laszlo en met nog 34 andere systeemwetenschappers,in een experiment van 90 dagen diepgaande verbondenheid hebben gedragen en dat is wat ik nu doorgeef, hier nu.

Wij spreken samen hierover hoe ze dit al omschreven in alle spirituele tradities, dit perspectief wat er nu zou gebeuren, hoe we realiteit als unified gaan omarmen. Het is energie en matter, bewustzijn is niet iets wat we hebben maar wat we zijn! Het concept hoe we ons leven zelf leiden is als een roadmap en dat gaat over transities, we moeten dus vragen, gaat het om de journey? De journey is de journey en we zijn waar we zijn, en we kunnen kiezen. Voordat ik Marcel leerde kennen in 1999 was ik in de jaren daarvoor zoekende, ik was in 1985 op zoek naar mijn wortels en zocht ze in Den Haag, keek naar de grote gebouwen en verkeer overal en ik voelde mij alsof ik stikte. De vibrant enthousiaste stad Den Haag was voor mij ineens niet meer zo prikkelend. De stappen van de hero,s journey gaan over 17 stappen maar ze zeggen 421 en er zijn ook artikelen dat er 13 zijn maar het gaat over gescheidenheid en terugkeren. Het idee van het niet volgen van de patronen die de samenleving aanreikt maar je eigen patronen te vertrouwen, je eigen weg te vinden, dat is een respons die al heel jong begint en dat is moed om dit ook te doen en op deze manier je betekenis en je bestemming te vinden. Ik werd hierdoor geroepen toen ik 15 jaar was, ik wilde perse mijn biologische vader vinden en wilde weg uit het nato dorpje waar ik woonde op dat moment en niet meer met mijn nieuwe stiefvader en moeder samenleven als een familie maar mijn eigen weg vinden. Ik had te maken met deze eigen diepte, ik wilde die diepte vinden en dat moest ik volgen. Het was een vraag of ik klaar was om hierop te reageren en ik was niet altijd klaar om deze verandering aan te gaan. De held in mij was er wel klaar voor maar er waren momenten dat ze dit niet meer kon voelen, er gebeurde soms ineens niets meer en ze kon soms letterlijk niet meer vooruit en zo moest zij wennen aan het oncomfortabele. Het bracht haar tot inzicht dat er alleen nu hier dit existentiële bewustzijn is.

Ze woonde in de stad Stolzenau en ze had een moeder en toch was ze klaar om weg te gaan, ik was onderweg naar Nederland terug in Den Haag en zocht naar die oude vertrouwde patronen, het realiseren dat ik vol potentieel zit. Deze quest, Alice die door de rabbitwhole valt en het bekende achterlaten en oversteken naar het onbekende, het is niet meer mogelijk om nog terug te keren, eenmaal op die andere plaats kun je er alleen nog maar doorheen, totdat het een bekende manier is geworden voor jezelf. Voor mij was het cruciaal vanuit Duitsland naar Nederland terug gaan, ik kwam daar en ook al kon ik de taal spreken die mijn moeder sprak en mijn moedertaal is, het werd duidelijk voor mij dat ik niet wist wat de gevaren waren in deze stad en waarmee ik te maken kreeg. Ik was op een nieuwe plaats aangekomen en ik was overweldigd, ik moest heel diep naar binnen gaan, diep van binnen, deze plaats had ook het einde kunnen zijn van mijn journey. Het was een vorm en ik vond er mijn eigen plaatjes maar dit duurde niet lang. Het was niet meer mogelijk voor mij omdat ik merkte dat ik een spons was die alle energie van anderen opzoog. Ik leerde dat er verwachtingen waren van mij die ik niet kende en ik wist niet waarom en ik voelde dat ik gevangen zat, gewoon weer gevangen. Ik wilde terug keren en deze hero journey was niet de bedoeling en ik voelde dat ik mijn biologische vader niet wilde pleasen dus ik moest mijzelf aanpassen in deze nieuwe cultuur maar dit was alleen maar het begin van een proces, er volgden meer testen. Ik kreeg een mentor en hulp, ik had een avontuur en er kwam een supernatuurlijke kracht vrij en een magische hulp, in mijn verhaal was dit mijn leraar Frans uit Stolzenau want hij zei mij heel krachtig, dat kun jij zelf Sarah vertrouw op je eigen wijsheid want ik ken je en ik ben hier om jou te assisteren, en zo ging ik terug naar huis toe omdat ik wist dat hij over mij zou waken.

Het is deze mediation tussen de onzichtbare en zichtbare wereld, hoe daarin te dansen in energie en materie. De krachten van de natuur waarderen en het individu zelf dit energieveld laten organiseren. Het is dus heel simpel, ik gaf mij over en het universum gaf mij waarnaar ik zocht. Ik wist niet wat ik zocht maar ik kon wel vooruit en wat het deed is mij eraan herinneren dat ik  niet alleen was en ik kon erdoorheen, de mentor was in mijn verhaal de treinreis en de aanwezige conducteur en ook de leraar, zoals in Lord of the Rings, Harry die de wereld van magic inging en er allerlei vormen ontstaan, een mentor kan ook een dier zijn of een element, de wind of de zee, mythologie, de mentor, het hoeft niet een persoon zijn maar kan ook een integraal iets of iemand zijn in je eigen avontuur en journey en dat zegt, goed werk en ga die kant op. Het was voor mij mogelijk om een richting te bepalen, de beschermende kracht van destiny. Ik heb heel veel lastige situaties gekend in mijn leven, en ik bleef het maar zien, de samenleving gewoon bezig met rollen en maskers maar niet op avontuur. Ik had die diepte nodig. Ik ga je hierin meenemen. Luister naar je hart, je hart geeft comfort, voel je je hart openstaan voor liefde en vrede? We zijn dankbaar met deze intelligentie, dit is onze spirit. Ik heb al de nodige transities gehad zoals Alice in Wonderland het bekende moest achterlaten en je niet weet waar je terecht komt en je bent in een compleet nieuwe plaats en het enige wat je kunt doen is er doorheen gaan. Het is deze mogelijkheid om hierin te verbinden en angst en verlangens kunnen dit verstoren maar als je in de stilte terugkeert dan hoor je en vertrouw je die innerlijke flow die er is diep van binnen. Het is er altijd. 1 van de wetten in succes is de wet van aantrekking, dus het onbekende omarmen en dingen laten gebeuren en oplossingen laten verschijnen en dat is het pad voor vrijheid dus vertrouw jezelf. Laat los wat niet meer je outcome is en geloof en weet dat je hart het antwoord weet in het veld vol mogelijkheden. ININ. Innerlijk weten, het is bij de geboorte in de ziel opgeslagen. #newparadigm #sarahverwei#sarahverweiconsultancy De diepere dimensies want “fields are not observables”

“only their effects can be observed and measured”

Deze passie, vanuit onze diepere dimensie gaat verder dan de sustainable development goals, de goals, ze missen het geheel want de goals zijn ontwikkeld om de ziekte van de samenleving op te lossen want er zijn symptomen van de ziekte die erzijn nu, door het disfunctioneren en dat zijn symptomen van ons collectieve gefragmenteerde wereldbeeld!

Dit is mijn expertise,op het collectieve nivo moeten we dus een nieuwe map van realiteit inbrengen, in deze breakdown die nu gebeurt, zijn wij in staat om het op te lossen, dit begint met het begrijpen van de natuur van realiteit zelf!

Ik was 4 jaar en zag een licht in mijn slaapkamer en het ging met mij communiceren en ik liep zo tussen deze verschillende werelden en dat was een super-normale ervaring. Ik sprak er met niemand over want het is super natuurlijk, telepathie en pre-cognitieve dromen en remote sensing, en ik liep op deze planeet aarde en hoe kwam dit samen en al deze ervaringen, hoe verbinden ze met de ervaringen als fysieke realiteit? hier nu als mens en als vrouw? Ik hou ervan dat ik dit nu mag delen want het is een great thought – deze spark is alles wat er is! Het delen van deze ervaringen is een revolutie, ons collectieve wereldbeeld is aan het beïnvloeden wat uit het wetenschappelijke paradigma komt over de natuur wat het leven zelf is. Dit paradigma is materialisme en gescheidenheid. De olifant die dit negeert is de natuur van bewustzijn zelf dus na al het onderzoek, 66 jaar van onderzoek, waarom waarom en dat is een moment van nieuwe mogelijkheden. Wij draaien om en doen dat niet vanuit gescheidenheid en nog meer materialisme maar wij realiseren dat realiteit unified is. Het speelt zich af op multi-dimensionele lagen en dit is de leading edge van wetenschap, het oude wetenschappelijke beeld is verkeerd.

Ik heb 25 jaar geïnvesteerd in onderzoek en mijn eigen ervaringen verteld binnen het wereldwijde netwerk zelf en deze ervaringen zijn een bewijs van een nieuw veld van onderzoek, het is simpel als je deze complexiteit leert zien en voelen.

Ik kan dus niet anders dan dit nu hier delen want ik durfde er 45 jaar niet over te spreken en ook niets te delen hierover en zocht naar antwoorden.
Het is nu mijn plicht om deze complexiteit wel simpel te helpen overdragen want het complexe is simpel voor mij en ik begrijp dit abstracte materiaal door het onderliggende patroon wat is ontrafeld in de afgelopen 25 jaar van mijn studies en mijn 48 jaar van leven op deze aarde zelf. Ik begrijp het patroon en begrijp het concept en daarom is verdere oefening voor mij overbodig. Ik leer dingen snel en snap en begrijp de metaforen en begrijp dat taal figuurlijk kan worden gebruikt want we leven via taal en emoties.
Ik snapte al op jonge leeftijd wat het essentiële element is in een probleem; een bijzonder intelligent kind in mij leerde tussen zijn 2e en 4e jaar al diverse talen en zocht naar de moedertaal. Enorme capaciteit voor empathie en daarom een bijzonder vermogen te voelen wat anderen voelen en begrijp daarom ook wat wij voelen en herken de emoties bij anderen. Ik zet projecties om in muziek en kunstwerken en zie alles als een geheel. Ik leer niet lineair en wil overal de verbanden tussen weten en blink daarom uit nu om deze transitie en overgang naar een nieuw paradigma werkelijkheid te maken en stevigheid aan te reiken in de steden in mijn land van Nederland. Ik werk mee aan internationale projecten en ondersteun de studenten die afstuderen en Syntony als tools en methode inzetten in hun scripties, met de Journal of New Paradigm Research. Education for the future: the emerging paradigm of thrivable education.

Ik ben zelf moeder van een zoon van 26 en 11 jaar dus seminars geven en conferenties hierover heeft voor mij nog tijd nodig omdat ik graag zelf mijn kinderen wil begeleiden zoals ik mijn oudste ook ben blijven begeleiden in zijn eigen kern wil ik dat nu ook doen tot de 18e – 25e levensjaar van Senn.

De komende jaren zijn cruciaal, 13 jaar zal Senn nog nodig hebben in deze transitie zelf om de deuren te openen met zijn skills en zijn vermogen om dit te vertalen. Het is mijn taak om hem hierin te begeleiden samen met het wereldwijde netwerk om hem heen.

WIJ ZIJN EEN MONDIAAL LEVEND SYSTEEM –

Het is diversity, ons universum is niet geboren in een big bang, het was gewoon een grote ademhaling. Tijd en coherentie – de wetten van algoritmes en zij hebben sterren en galaxies laten ontstaan. Laten we even teruggaan, elke cel in ons lichaam, we weten dat 90 % een community is en onze lichamen een community zijn, van menselijke cellen en bacteriën, virussen en elke cel in ons lichaam heeft betekenis#purpose #meaning

Marcel Verwei heeft een verhaal hierover en dat deelt hij samen met Chirurg #MarcoWaleboer een bekend Chirurg in Nederland en hij zetten de tiba en het scheenbeen en kuitbeen weer vast zodat het kon aangroeien in 3 jaar met samenwerking van Marcel – dit gaat over de clusters van cellen en de intelligentie van elke cel!

Dr Jude Currivan bevestigd dit en is actief in ons Laszlo Instituut als Honorary Fellow net als#DeepakChopra en #JaneGoodall Dr. Jane Goodall

samen met Dr. Ervin László Ervin László zijn ze met elkaar aan het aantonen hoe deze map van realiteit is en wat ze betekent voor ons als samenleving.

Wij zijn allemaal bezig om deze learning objectives, de leerdoelen te kunnen vertalen, het begrijpen van deze natuur van het paradigma en de dynamiek van deze paradigma shift, het vraagt om nieuwe key concepten en dat is de basis vanuit een holistisch akasha veld en dat onderzoekt de relevantie van het nieuwe paradigma voor het leven zelf. Leren om te denken en te kunnen activeren op basis van dit nieuwe paradigma begint met heel veel ruimte en respect geven want Fields zijn onzichtbaar! Er is een onzichtbare dimensie actief en dat zijn elementen die je niet kunt observeren, het verbindt space en time, Quanta en de dingen die komen uit quanta en interacties via de velden zelf en hun universele acties. Universal fields mediaten in interacties. Via het universum en dat is nonlokaal. WIJ zijn Mondiaal SpaceLab Syntony Leadership vanuit het Laszlo Center in Italy, gebaseerd in Nederland in Kortgene, het eerste SpaceLab wat wereldwijd aan het innoveren is met elkaar onderling samen. De transcoach van de bekende serie Narcos is Monica Gabriela Gutierrez Robert en zij maakt deel uit van ons wereldwijde team waarin zij haar natuurlijke wijze van transcoaching inzette in het opzetten van deze serie wereldwijd. Dr.JaneGoodall is actief met haar jeugdprogramma,s en zet zich in op wereldwijd nivo met prachtige projecten waarin Doutzen Kroeshaar gezicht laat zien hoe belangrijk het is om ambassadeur te zijn en een rolmodel te zijn.REPEAT cashmere hebben wij daarom uitgekozen als branding om vanuit instagram ook een veilig netwerk te verbinden met de fundamentele veranderingen die nu ontstaan vanuit dit nieuwe paradigma.

Het veld zelf is universeel she… “transmits information from the field to the system ”

Marcel had Senn Verwei als zijn getuige in dit proces en het was #AlexanderLaszlo die dit proces van healing in de gaten hield en zag hoe er 88 bouten in het been werden gezet om een gebroken tibiaplateau weer te laten helen zonder dat er dingen verkeerd zouden groeien en het als een mooie geheel zou aangroeien van binnenuit, zonder infecties en andere gevaren. Dit heet het proces van supercoherence en wij hebben alle mensen uit ons systeem wegfilterd en geen toegang gegeven tot ons leven in die periode die sceptisch waren of negatief. WIJ zijn diepgaand gaan verbinden met dit weten, het diepere weten van de diepere dimensies van Akasha en deze A dimensie, is niet te observeren, dat voel je. Ik ben daarin heel ver gegaan door alle gedachten en ook non verbale interacties onmiddelijk te verwijderen uit het leven en de omgeving van Marcel zodat zijn lichaam kon herstellen en het proces kon aangaan in rust en vanuit zijn eigen wens in tijd en ruimte. Ruimte geven en rust geven, wat wij ervaarden is dat de senses vanuit de lege ruimte de grond zijn voor alles, en zo bevestigde Marco Waleboer dit ook met ons in transdialoog – De dingen die verschijnen geven diepere betekenis en dat is leading edge wat nu herontdekt wordt. Er is een M dimensie en dat is wel zichtbaar dus de fotoo,s en de scans die werden gemaakt en de resultaten van het bot wat netjes aangroeide zonder stukjes eruit schietend, maar echt heel mooi als een coherent geheel zonder bacterieen wat wel een gevaar had kunnen zijn maar wij hadden ons eigen methoden. De wond stond open en de huid kon niet dicht, het bleef openstaan en er was gevaar voor bacteriën, wij hebben dat zelf dichtgemaakt met huishoudfolie en er kon geen lucht en geen vuil tussenkomen. Het huis heb ik zo schoon en stofvrij gehouden en de ruimte letterlijk bewaakt zodat de huid en zijn been dit zelf konden oplossen. Het scenario was namelijk voorkomen dat het zou gaan infecteren dus accepteren dat het niet kon genezen en er teveel gevaar was voor infectie en bacterieen dus been eraf of het proces aangaan en vertrouwen dat het zou herstellen maar dan was echt 100% rust en ruimte nodig en discipline. Dat is waarvoor wij kozen samen met de hulp en zorg en het vertrouwen vanAlexander Laszlo die Marcel Verwei zijn ruimte gaf en hem de kracht gaf om deze moedige tocht aan te gaan. Eruit blijven, dat is wat hij zei, eruit blijven in gedachten en het lichaam zelf het werk laten doen. Niet meer bemoeien en je focus in je mindset richten op Senn Verwei en Arvin van Gils en Sarah zijn vrouw.

Er zijn vijf elementen in de kosmos, aarde en lucht en vuur en water, en akasha, dat is de fundamentele natuur zelf en het element wat dus onzichtbaar is, het is dat wat verder gaat dan tijd en ruimte en dat is waar de achtergrond van alles zich afspeelt wat ook Paramhansa Yogananda omschrijft, de subtiele achtergrond. #DavidBohm zei hierover als equivalant concept: wat wij ervaren via de zintuigen als lege ruimte is de grond waarin alles bestaat, inclusief onszelf. De dingen die ontstaan vanuit de diepere dimensie. Het transdialogue is wereldnieuws!
De kompas en de ladder geven deze enorme beweging in de wereld nu een boost om vanuit diep vertrouwen echte relaties te leren aangaan en samen te werken en samen te delen en te leren met elkaar en van elkaar, dit is nodig voor mogelijkheden in onze wereld om echte nieuwe acties te gaan activeren. Dit is de Syntony New Society en wij zijn al actief met 84.980 Facilitators wereldwijd in 190 landen. Ik kom Content aanreiken samen met Marcel mijn partner om in Nederland alle scholen te voorzien van dit nieuwe paradigma. Het curriculum vraagt om begeleiding om dit goed te implementeren.

— at RELTribes.

WIJ ZIJN CELLEN IN DEZE IMPULS ALS CLUSTERS IN ORGANISME IN HET PLANETAIRE THUIS WAT ZELF EEN LEVEND SYSTEEM IS.

 

Het universum werkt alle details uit. Vertrouw op je innerlijk weten. Planeten resoneren met elkaar en wij komen van de sterren, er zijn 3 generaties van sterren waar elementen zijn ontstaan en we zijn allemaal rockstars.

De tijd dat het zo was, dat alles er was om een aarde te vormen, een thuis te zijn voor alles wat nodig was voor die tijd in evolutie in biologisch leven, wij zijn daarin deel van en wij hebben betekenis. De revolutie die gebeurde was ongelooflijk omdat ze ons gewaarzijn kon verdiepen maar er werd wel nog gezegd dat alles los stond van elkaar. Realiteit is echt en ons universum is een geheel, levend systeem. Het is coherent. Er is een impuls van simpliciteit tot complexiteit. Het is unified. Fysieke realiteit is solide. Er is niks, geen ding, er is alleen maar relaties en velden. Er zijn nu wetenschappelijke bewijzen en een theoretisch framewerk, informatie maakt technologie mogelijk, het is fysiek. Informatie gaat diep op alle lagen van realiteit en dat is fundamenteel. Het holografische geheel. Projecteren in projecten.

Cosmologisten realiseren zich dit, de technologische informatie en kennis gaat over grenzen in de space, fysieke realiteit, informatie wat zich kan uiten in energie en materie door tijd en ruimte. Diepere ruimte van betekenis en intelligentie. Het is niet informatie als data maar de expressie van principes en hoe ze bestaan en voortbestaan, wij zijn informatie en wij zijn geïnformeerd door het hele universum. Ons universum bestaat echt levend systeem.

Er komen steeds meer patronen zichtbaar met betekenis. Waarom schrijf ik hierover? We zijn op een tipping point nu, we brengen schade aan in de wereld, wij moeten veranderen anders is er geen toekomst meer straks – wij zijn betekenisvolle co-creators. Wij zijn kinderen van Gaia. Er is geen gescheidenheid maar een potentieel van unity.

 

DIT begrijpen en de portal openen om leven zo te ervaren, zoveel mensen als in onze syntony community wij zoeken naar deze heelheid en wij belichamen dit elke dag.

 

Voor mij was het de eerste keer toen we verhuisden vanuit London naar Scheveningen dat is een totaal ander landschap en ik had geen idee, daarna naar Zwijndrecht en naar Bergen op Zoom. Patronen van deze dynamiek. De patronen die tevoorschijn komen en dus niet alleen de natuurlijke wereld maar ook de gevoelens van ons als mensen zelf.

De gevoelens van overweldigd raken gebeurde in mijn lichaam en om mij heen, bij de scheiding van mijn ouders en mijn lichaam was overweldigd en ze voelde dat ze diep naar binnen moest keren, ze ging met haar moeder en broertje naar Wassenaar en daar was een plaats in het huis van haar oom en tante voor ons, om veilig te zijn. Sarah begon op haar eigen plaats toen zij 16 jaar was en daarvoor zat zij vast in de leefstijl van de moeder van haar vriendje in Amsterdam. Ze werkte voor Heineken en ze was dominant en ze was een vrouw met verwachtingen die ik niet begreep en ze wilde dat ik het huishouden even overpakte in haar huis in Amsterdam en dat was mijn 2e implicatie en Sarah moest weer haar eigen authoriteit vinden en diep verbinden met mij zelf om aan te passen en meer testen volgden. Om niet te pleasen had zij dus diverse keren een mentor, het was haar avontuur dus er waren mentoren die haar droegen.

Sarah had vanaf haar 16e jaar 3 baantjes, ze begon in de horeca en in de boutique met kleding, veel mensen ontmoeten en deze test was er om haar te laten zien wat zij kon dragen want het universum teste haar uit om te expanderen en zo is het ook gegaan toen ze niet meer wilde aanpassen aan die wereld omdat ze in een slechte relatie kwam en nare ervaringen kreeg, ze maakten haar gewaarzijn sterker en ze kreeg een mentor, meditatie via het lezen van Eckhart Tolle en dat was ook de aanleiding om vooruit te gaan en startte zo met pilates in de studio van Antwerpen en zo kwamen er diverse mentoren  in mijn leven, het was ondertussen de jaren 90, en ik leerde mijzelf meer gronden in mijn lichaam via het leven zelf en dat was nodig om in mijn diepte in mijn journey thuis te komen en  in mijn eigen huis.

We brengen nu dit bewijs naar buiten en wij weten dat elke cel in ons lichaam samenwerkt en dat is coherent! Time travelers zijn zich bewust van hier nu en ook van hun andere parts in onszelf en hoe we daarmee omgaan wat komt uit het bewustzijn – het collectieve veld zelf.

Tien spirituele regels en principes, hoe je wilt dan anderen jou behandelen, het is niet iets wat wij hebben, mind en bewustzijn het is alles wat er is, dit is realiteit en dit is wat wij zijn als wereld, en ons universum is een levende gedachte en niet een ding. Het is onze droom als participanten om hierin mee te bewegen. Om deze uitnodiging te hebben om wakker te worden en show up, dit is tijd nu hier om unity te begrijpen en deze waarden te zien en te waarderen wat wij allemaal zelf uitdragen – niet het geld maar gewoon omdat we hier nu bestaan en we hier nu zijn in deze realiteit zelf – link up en lift up. Dit is nu hier onze mogelijkheid om mee te bewegen en echt te gaan co-creeren in deze vooruitgang. Het is tijd om echt anderen te gaan uitnodigen om met ons mee te doen en ook soulmodels te zijn.

Syntony Conversations

Voorwoord

Biografisch leren en werken is een werkwijze maar Syntony Conversation is een lifestyle, ze geeft een groot aanbod in biografische consulting en levensloopkunde, een ontwikkelkunde en dat is nodig. Mondiaal denken is een methodologische context van de omniversumervaring. Syntony Methode geeft sturing in een nieuwe lifestyle en kan overal worden ingezet, in bedrijven in families en in steden maar ook in instellingen en clubs. Het zijn de : Nieuwe denktanks, de subsystemen zijn hiervoor nodig. In elke stad zijn deze denktanks en hubs nodig om de stad mondiaal te maken. Het eerste spacelab is al opgestart vanuit Kortgene in Nederland.

Hunting – gathering tribes, ze worden de integrale context nu van collectieve menselijke ervaringen en dit gaat heel ver. Het verhaal begon in 1970 voor mij als spiegel en proefde deze oneindig als eerste vanuit de stad in London daar geboren en uiteindelijk nu hier vanuit Kortgene in Noord -Beveland nieuw leven in mij laten stromen in mijn ziel ..  ben de spiegel en de steen, en dat is wat wij allemaal zijn, hoe kan dit zo diep van binnen in mij leven en zo leren om te spelen, een eigen melodie en dat is de essentie van mijn leven, zingeving is wat ecstasy mij laat voelen en dat zijn de kadootjes van ons lichaam, voel diep in liefde met vuur in het hart.

 

Het kon niet anders dan dat zij met deze pilot startte in 2013 toen ze zelf als Sarah van Gils internationaal gecertificeerd Facilitator was geworden en actief werd als Adjunct Faculty, het was de pilot zelf die zij is gaan innoveren omdat zij vanuit het hier en nu wil laten zijn wat er is, meer besef van het huidige moment.

Je bent hier nu, waar je nu bent, en niet in je stroom van denken, het is niet ons denken, mind is een proces, en echt onafhankelijk zijn betekent dat je dat ziet en weet. Je mag navigeren, en zo mocht zij gaan innoveren binnen de Behavioral Science samen met Kathia Laszlo, onder haar mentoring en samen met haar in een interview is zij de diepte ingegaan om een wereldbeeld te vinden in een groep van communities, hierin kon zij ervaren dus leerde zij diepgaand wat het is om diepgaand samen te zijn en het licht en schaduw samen te leren omarmen omdat ze samen dansen, het is samen en tijdloos, en terwijl ze probeerde te omschrijven was ze aan het experimenteren in dit diepgaande “samen  komen en samen een nieuwe wereldvisie mogen aanreiken en mogen innoveren, via liefde, geliefd zijn en liefde ontvangen en geven, het licht van liefde zelf. Dit vraagt om diepe transformatie en een nivo van compassie om dit te doen voor jezelf en jezelf niks te verwijten  en alles te zien als een proces en het leven te leren omarmen zoals het zich aandient en daarin het beste te doen wat je kunt.

Deze ervaring die ze opdeed toen ze nog maar drie jaar oud was begon in de ernst tijdens het studeren van de akashische kennis en vaardigheden in holistisch onderzoek. Een ingrijpende transformatie en de geesteshouding en ook voorstellingen en politieke beleidslijnen met betrekking tot de zich aftekenende problemen zijn verkenningen van de transformerende uitkomsten. Dit wijst naar intuitie en op zoek gaan naar zoveel mogelijk verschillende manieren om toegang te krijgen tot ons eigen intuitieve vermogen.

Veranderkunde is in ons land Sociale Interventie. De spanning en dynamiek tussen verandering en bestendiging komt hier tot uitdrukking. Vanuit het diepste deel in mijn hart is dit de transformatie zelf en zo expandeert je zelf als kern en eigenheid.

Sarah is gaan omvormen en dat is veel meer dan veranderen het is diepgaande transformatie. Zij is een eigen omgeving gaan scheppen en dat doet zij al sinds kind. Haar zingeving is al heel haar leven een hogere weten, zij voel dit intens “ dat we allemaal liefde zijn en dat we dit mogen vertalen als mens” en of dat nu via religie is of via management of via het ouderschap of als leraar of als schrijfster, het maakt niks uit, het is vertalen van een universeel weten.

Bewustzijn is steeds door het denken in haar proces afgeleidt.Bewustzijn is abstract voor heel veel mensen en bewustzijn is een proces, het is de positie die alles ziet en aanstuurt en onze mindset, ons denken is een set van processen en filters en criteria dus daarmee is onze mind ook niet zomaar even te definiëren dat vraagt om zelfkennis en zelfinzicht. Het begon met de Hero,s journey op haar 10e jaar toen ze zichzelf moest aanpassen aan de nieuwe wereld in Wassenaar toen haar ouders gingen scheiden en zij daar naar school moest en bij haar oom en tante ging inwonen. Het aanpassen later in de Nato Communitie in Duitsland en het teruggaan naar Den Haag om haar biologische vader te vinden en al haar testen die ze kreeg, het ging maar door.

Compulsief denken en alles identificeren met wat er in je mindset komt binnen stromen, dat geeft stress.

Sarah is zelf haar praktijk gestart, het was er nog niet Europa dus ze moest het zelf gaan doen en inzetten want haar oudste zoon vroeg ernaar, hij vroeg om deze benadering. Een leersysteem aanreiken. Geen compulsief denken meer in haar leefomgeving en niet meer wachten maar zelfsturen en zelf die verantwoording nemen om contact op te nemen met de omgeving en het actuele aan te gaan en de aandacht te leren versterken en leren meer concentratie te gaan inzetten op wat wel gewenst is,en niet meer vast in vergelijkingen of in de wereld van logos maar in een wereld van holos, dit betekent “ leren bewegen “ waarin we de logos activeren als wij dat zelf willen inzetten en zo ook met de wereld van theos en mythos.

Het werken met symbolen en theologie en ook mag logica en regels en disciplines, geeft balans en sturing, meer zelfsturing en zo kunnen we allemaal uit elke wereld een symbool leren halen om te kunnen waarnemen met onze alertheid en diepte, gewaarzijn is diepe ervaring. Je kunt geen concept begrijpen als je niet weet wat de diepte is.

Haar opdracht om zelf met een video en eigen presentatie online te gaan en de vele videomaterialen andere studenten te gaan helpen, en zelf ook via twitter en instagram haarzelf te laten zien en te gaan delen met dit leerframe heeft zij omarmt en aangenomen, met een heldere visie, “omdat we anders ook afbraak gaan krijgen met de nieuwe technologie in ons maatschappelijke systeem,” mindfulness alleen is niet voldoende en er is niks mis mee maar Sarah werkt diepgaand in 4.0 en dat betekent het belichamen in Presence, werken en leven met Presence, je mind zit vol en daarvan bewust zijn is voor heel veel mensen heel nuttig om wat bewuster te worden en zij komt het denken helpen stopzetten en het innerlijk gepraat en meer openheid aanreiken, voor samenwerking en samen zijn en samen groeien, en de wereld te laten voelen en laten zien zoals ze is en dat langzaam gaan inzetten, ze wil samenvoegen met jou, ze wil samen het verschil maken in positieve groei en vooruitgang.Met podcast zal zij in de komen jaren bereikbaar zijn met haar werk en thema,s bespreken en interviews doen omdat het gesproken woord bij haar past.

Het is de onzichtbare beweging van Syntony, flow, passie, persoonlijk meesterschap en integriteit en grace, de eigenschap om alles eenvoudig te maken, wat ons echt tot leven maakt, wat aanwezigheid brengt en hoe we dit voelen in onze dialogen en in onze relaties. Dit voelen we in ons lichaam en onze armen en benen, voeten en handen, het is deel van onze ervaring hier nu. Present zijn en echt diep van binnen weergeven hoe jij zelf die dingen organiseert, dat is wat ze komt aanreiken. Boosheid is een posttraumatische pijn, het leeft van binnen en dat moet geïdentificeerd worden, het is puur zelf wat spreekt vanuit bewuste aanwezigheid en dat bewustzijn zit buiten onze hersenen. Het is constant observerend. Ik voel dit al sinds ik een kind ben en je kunt het zien, het is er altijd. Ik wist dat ik gewoon mezelf was en niks hoefde te doen om genoeg te zijn en ik wist ook dat ik geen persoonlijkheid wilde ontwikkelen en geen beroep wilde kiezen want het had mij al gekozen.

Levende netwerken en een omgeving met de diepe belofte van conviviality, de nivo,s van vooruitgang op super coherentie en dat potentieel kan een hoog nivo bereiken als er op alle lagen meer intertwinglement is dus het fenomeen van hyperconnectiviteit. Een vooruitstrevend eigendom van onze globalisering. Het zijn de sets van Relaties.

Deze belofte van vrolijkheid zit in haar systeem en zij vraagt  zichzelf dit elke dag af en deze levels van thrivability betekenen een vooruitgang in het sociale super organisme. Deze levende netwerken van convivial communities of practice, of interest, is de foundation en de sleutel van een globale eco-civilization waarin we als de samenleving zelf deze plaats innemen als curators van een planetary civilization.

Het leven is deze zoektocht, de quest. De Skills. SoftSkills. The whole brainfunctions in concert, as a orchestra, waking up. The A Field, Sarah deed dit biografisch leren en werken en zoeken als een werkwijze omtrent de ontwikkelingen die ze zelf onderging in de afgelopen 48 jaar nu inmiddels en het boek gaat vooral over de afgelopen 25 jaar waarin ze de studie innam om elke dag te studeren en ze hield al haar dagboekjes bewaard en noteerde haar diepste gevoelens in de afgelopen 25 jaar, dit verhaal in groei is diepgaand geïnvesteerd en zo is zij gaan dansen in licht en in zuiverheid de oefeningen gedaan, meditatie en integratie van haar brein, coherence, maximum breinfuncties via de meditatiestaat.

Passie, grace, flow en persoonlijk meesterschap samen met integriteit, het zijn particals en ze zijn de radials en de wereld heeft dat nodig, wij zijn privileged dat wij deze mensen nu zijn in deze tijd en deze passie mogen delen. Expanderen van haar inner unity en inner silence, dit is essentieel en spannend omdat EEG Coherence onze intelligentie verhoogt en een concept van leren geeft en ook creativiteit maar ook transcendent leert leven, alle functies dus. Studenten en volwassen  kunnen dit ontwikkelen, dit leidt tot een hoger iq. Het geeft echt diepgang en meer gezondheid. Je kunt hiermee ouder worden en dat wensen we toch allemaal? Het is het loslaten, je intuïtie laten vrijkomen is heel fijn.

Development van Intelligence, het verhoogt ook intens via meditatie. Zelf mediteren en dat inzetten , doe dat al heel mijn leven en heel bewust vanaf  23e jaar, ben nu 48 jaar. Senn, de jongste zoon in ons gezin, mediteert met mij mee al 11 jaar lang en ook in de buik tijdens de zwangerschap. Alertheid en intelligentie en nieuwe connecties aanmaken en nieuwe dingen leren via het leven is het A Veld. Dit totale brein vraagt hierom.

Muziek en Arts, alles betrekt het brein, psychologen zijn hiervan bewust dat we maar 5% gebruiken van ons brein. Het is niet hypnose of mindfulness maar transcending, het expanderen van je bewustzijn van de lagen en werken met de parts, de delen in ons,dat is wat nodig is voor een andere ervaring die het totale brein betrekt en holistisch leven kan aanreiken!

Slimme manieren toepassen door lifestyle, wij zijn al 25 jaar experts in persoonlijke ontwikkeling.

Het is geen mysterie maar helder denken en helder spreken en heldere acties, je ziet wat er gebeurt als de mens deze ervaringen niet heeft en niet activeert.

Je kunt niet zonder meditatie. Meditatie geeft rust en diepe liefde in je kern.

Het opengooien van onzichtbare velden, en hiervoor is formeel operationeel functioneren nodig, als eerste echte ecologische vorm van bewustzijn en dat is een wederzijdse relatie.

 

Je kunt reflecteren en nadenken over het hele web van inter-relaties en dat is wat de ecologie creëert. Formeel operationeel denken kan hierdoor beginnen met verschillende systemen als je dat gaat coördineren en combineren. Door een verandering in 1 aspect kan het hele systeem veranderen en daardoor kun je in de biosfeer opereren. Er zijn authentieke mogelijkheden en effectieve realisaties mogelijk en dat hoeven gaan pathologische manifestaties te zijn. BEGRIP VAN RELATIVITEIT.

Het vermogen om vanuit verschillende perspectieven te denken begint bij het concreet operationeel denken en het vermogen om dat vast te houden, al die verschillende perspectieven dat begint voorbij het formeel operationeel denken. De intellectuele uitrusting is nodig voor het denken in termen van relativiteit. Tijd en ruimte is niet absoluut en kan gemeten worden in relatie tot een arbitrair punt. Formeel operationeel = non-antropocentrisch. Deze houding en bewustzijn leiden tot een meer universeel statement en tot principes en rechtvaardigheid, barmhartigheid en mededogen, wederzijdsheid en gelijkwaarheid, gebaseerd op wederzijds respect voor individuen en gewetens imperatieven gebaseerd op rechten als een autonoom geheel, op veel verantwoordelijkheden en als uitdrukking van het deel zijn van een groter geheel.

 

Als individu kunnen we niet meer steunen op ons identiteitsbesef door regels en orde maar de eigen bronnen is wat hier belangrijk is. Wie ben ik? Dat duikt op en behoeften tot zelfwaardering komen meer en meer op de voorgrond. Vanuit het vroegere behoeftepatroon van erbij horen. Het hoogste nivo van menselijke ontplooiing is het nivo van volwassenheid. Reflectief en introspectief, experimenteel en steunen op bewijsvoering en universeel karakter en perspectivisme, de manier van denken is propositioneel en kan dus denken en begrijpen in termen van ‘wat als?”en “alsof”. In de ontwikkeling van holons leerde ik dat individuen in relatie tot zichzelf en hun omgeving en anderen vier fundamentele polen onderscheiden die mee de dynamiek der ontwikkeling bepalen en in het kader van coaching mee in rekening moeten worden gebracht. Deze zijn agency of zelfbehoud, selfpreservation, communion, zelf accommodatie, zelf transcendentie en zelf dissolutie – we kunnen de eerste twee horizontaal tegenover elkaar plaatsen en daarop de twee anderen verticaal. Dit zijn mannelijke en vrouwelijke polariteiten of Agency en communion.

 

Wij moeten ontvankelijk blijven voor alle informatie die ons bewustzijn respectievelijk onze hersenen bereikt en ongeacht of zij via onze ogen en oren tot ons komt, of langs subtiele maar even effectieve kanalen. Zelfs zakelijke informatie kan via de onpeilbare databank die door oude culturen de Akasha kroniek werd genoemd en door Laszlo als het A veld werd betiteld, op grond van de jongste Ik zal je laten zien en laten voelen waarom niet. Het zijn gaten in het brein, je moet ze in een hoger brein brengen de prefrontal cortex, het is het verschil tussen ons leven en dat van dieren!

Het is ons filter, het is verantwoordelijk voor hogere functies, integriteit en moraliteit en je moet weten dat onder stress, de prefrontal cortex er vandoor gaat dus in vechten en vluchten sluit de prefrontal cortex zich dus in chronische stress is de prefrontal cortex constant afgesloten, dus in bepaalde wijken en in bepaalde scholen en delen van onze wereld, zijn ze niet aan het ontwikkelen wat het volledige potentieel van het brein vraagt. Alles is een veld en wij gaan zelf al die veranderingsprocessen aan en dat is onze presence, zonder iets anders te willen.

 

Cognitieve qualifiers, Tijd, deze context van Tijd is echt belangrijk, om te leren luisteren en naar je zelf waarin je zelf in gedachten en gevoelens in je verleden kunt leven of heel sterk in de toekomst, of juist heel bewust in rut in de tijd zijn en tijd stil laten staan en door de tijd heen, tijd is in beweging, time frames, verleden, heden en toekomst, subordination is slechts 1 tijdskader wat actief is en dat is niet meer hoe wij aangestuurd mogen worden in ons leven en dat is ook niet meer deze tijd, het past niet meer in deze tijd.

 

Modal operators, het is noodzakelijkheid, moeten en zou moeten en zal… wat zal er mogelijk worden en wat kan en hoe bekwaam en wat wil je inzetten, dat zijn proactieve bewegingen en die geven een richting en vooruitgang dus gewaarzijn hiervan, en niet reactief zijn in dit leven en zeker niet in je eigen systeem.

Deze richting geeft sturing en dat is waarom ze dit komt aanreiken met haar boek nu want het vraagt om organisatie, organisatie zelf is een patroon in de programma,s van ons brein, het is de eclectische wijze die voor haar werkt en dat zijn 6 gebieden binnen de programma,s van de filters, processen van cognities en referentiekader en criteria, de qualifiers hoe je met TIJD omgaat en sturing geeft daarin en hoe je dit concept hanteert en linguistisch hoe je zelf met de taalpatronen sturing geeft.

 

Er is geen stroom van denken die jou overneemt je kunt hiervan bewust zijn en zelf sturing geven en meer naar de relatie van de structuur leren luisteren en dat Zelf wil transcenderen en dat is jouw persoonlijke verhaal. Het komt vanzelf naar boven, wat is het wat jou op jouw diepste nivo laat zien wat jou interesseert?

Hoe het voor mij begon? De persoon Ervin Laszlo kende ik al lang maar ik had hem nog nooit zelf ontmoet dus ik schreef hem en ik ontving een uitnodiging om naar de Speakers Academy te komen in Rotterdam in 2000, de lancering van de Club of Budapest Nederland vond er plaats en er was een lezing, daarna in de jaren die volgden ook in 2003, 2005 Rode Hoed in Amsterdam, het verslag van de Club van Budapest is wat elke stad en elke school kan helpen veranderen en dat is waarom ik de content kom aanreiken. Mijn naam is Sarah van Gils, ik ben getrouwd, ik ben nu Sarah Verwei, de vrouw van Marcel Verwei, ik ben moeder en heb 2 zoons, Arvin en Senn. Mijn eerste start up was in 2000, samen met de Nederlandse Club van Budapest wat nu wordt vertegenwoordigd door Anne-Marie Voorhoeve en samen met Prof. Alexander Laszlo zorgen wij voor content en het nieuwe paradigma en zijn wij actief binnen het Mondiale Globalisme.

Het manifest van planetair bewustzijn is een handleiding. De Club van Budapest werd opgericht in 1993 en een wereldwijd actieve opinieleider op het gebied van kunst, wetenschap en religie en cultuur ontstond om de samenleving te helpen bevorderen en samen het beste te gaan bereiken.

Ik was hier dus allemaal bij aanwezig en ben gewoon gaan activeren en gaan bekendmaken en dat is wat zij iedereen ook vragen te doen, om gewoon te starten. Goed te doen. Elkaars spiegel te zijn en dingen in beweging te laten komen door muziek en beeld, geluid, geur omdat het allemaal frequenties zijn. Hologrammen bestaan uit geometrie en het is een taal die ons onderbewustzijn begrijpt en alles zit eronder, dat is de oude taal. Wat het doet? Het is frequentie en dat is trilling, het is trilling die heling geeft via de natuur, via contact met de kern zelf en dat zijn wij zelf.

Iedereen zoekt hierna, het is een rode draad, universele taal en universele methodes omdat iedereen ook echt zijn eigen programma moet volgen in dit leven om met de eigen flow mee te gaan. Het contact maken met je essentie is dus essentieel. Pim van Lommel heeft bijgedragen aan de onderzoeken en bevestigingen van een kosmisch geheugenveld en dat is het A veld, dit is een ervaring die je kunt beleven en deze thuisreis heb ik zelf gemaakt en kan haar ontvangen. Ze komt door mij heen en dat is waarom ik ervaringen met dit oneindige bewustzijn kom delen en mijn alledaagse ervaringen met die veld ook deel via social media. Met deze ervaring kunnen we allemaal leren werken.

Jezelf herstellen en jezelf verbinden met dit veld en een overzicht geven en waardering van de ervaringen is leuk en zinvol. Non lokaal bewustzijn is een genezing. Virtuele energie en informatie – ik ben dus actief erin gedoken toen ik zelf ontdekte dat intuïtie door mij heen stroomt en ik niet meer om die energie heen kon en zo ben ik zelf diepgaand gaan transformeren. Het is lastig als je hele omgeving dit niet begrijpt en dan komt de grote uitdaging pas echt, om trouw te blijven aan jezelf en je intuïtie. Het weten wat niet komt van denken en ook niet van voelen maar je weet het van binnen en je hebt overdracht van beelden en geluiden en kennis die je weet, dus het gebruik van deze informatie wordt ook in het bedrijfsleven gebruikt en dit maakt dat ik veel gevraagd wordt door mensen uit het bedrijfsleven en mensen zichzelf met mij verbinden om met mijn energieveld en informatieveld te resoneren waardoor hun trilling ook verhoogt en alles de positieve richting in stroomt en gaat bewegen.

Ik ben bekende mensen gaan coachen en zij gaven mij terug hoe ze voelden dat ik met het veld zelf werk omdat het, zien en voelen is en diepgaand openstellen.

Wat is jouw passie waardoor je zo bewust kunt zijn van jouw percepties en waardoor je deze gedachten hebt op dit moment en waardoor je jouw lichaam zo intens voelt en hoe noem je dit? Dat is jouw ruimte en jouw presence, het is jouw bewustzijn zelf.

Zet de tv maar eens aan en zie al het geweld maar eens, het is het rationele filter wat misschien wel die agressie opzoekt en dat is niet gezond voor je lichaam en ook niet voor onze samenleving. In de gevangenissen zien we ook via transcending programs een heleboel stress afnemen en dat is echt, dat gebeurt daar nu diep van binnenuit, als je 3 tot 6 maanden mediteert zien we mensen niet meer teruggaan naar de gevangenis, er gebeurt iets in het brein, dat is dus een techniek die in gevangenissen ingezet is om deze mensen te helpen te groeien, ik ben een educator. Een diepe sense van Zelf, het maakt je sense perception mogelijk en dat maakt ook mogelijk dat je jezelf meer aanwezigheid gaat voelen waardoor je jouw gedachten meer gaat volgen en ze er ook gewoon kunt laten zijn. Je kunt zelf

Sarah is actief gaan innoveren en dat samen gaan doen met haar partner Marcel. Zij kon daarom programma,s aanreiken in ontwikkelingen van het brein en transcendente technieken beoefen en deze ook afstemmen met de beste ter wereld. Al onze kinderen hebben hier recht op, geen stress in de scholen. Geen stress in onze steden, dat is iets wat haar al raakt sinds ze een klein meisje was. Alles waaraan ze denkt en wat ze voelt is er omdat zij er is in die ruimte waarin zich dat manifesteert. Het is wat wij uitzenden en zeggen en daarin dus speech inzetten, wat is het wat wij voelen en hoe voelt het om jou te zijn? Hoe ervaar jij jezelf en wat zijn jouw doelen en wat is nuttig en hoe zie je jouw mogelijkheden? Kun je jouw eigen presence ook waarnemen? Kun je dit waarnemen en deze essentie ook echt vormgeven dus steun geven vanuit dit gewaarzijn? Wat doe je hiermee, ken jezelf, het is jouw gewaarzijn, wat is jouw leiderschap en jouw concept? Plaats, mensen, activiteit, tijd is het manifesteren van zorg en liefde voor de gemeenschap en je land en voor de wereld, zorg uitwisselen, en zonder deze ervaringen krijg je somberheid en egoïsme te zien en te horen en voelbaar in de mensen, het is sekse als contextuele grens, mannelijke en vrouwelijke communion, je bewust zijn van je grenzen en vrouwenrollen en mannenrollen zijn afgebroken, gevoeligheid en ervaring is belangrijk om te zijn wie je bent en te mogen kiezen hoe je jouw rol wilt activeren en innovatie wilt aanreiken vanuit die rol. Wie ben ik en wat is mijn talent dat is wat facilitators doen. Contextuele grenzen helpen om flexibeler te zijn en meer keuzes te maken en je sluit ook beter aan bij je omgeving en je laat jezelf in het positiefste licht zien, je leert je hulpbronnen beter inzetten.

Sarah is met haar eigen concept gestart op hele jonge leeftijd, ze was nog maar 15 jaar toen ze zelfstandig haar eigen vragen ging onderzoeken. Ze liep gevaar, maar ze bleef zich gewaar van haar bewustzijn zelfs in gevaar bleef ze aanwezig. De achtergrond voelbaar in gewaar zijn dus haar eigen presence, dat is wat haar leven heeft gered. Ze zocht haar vader op die agressief was geweest naar haar moeder toe en ze had hem 5 jaar niet meer gezien, toen ze daar was bleek hij niet te zijn veranderd en dat hoopte ze wel, het resultaat was dat hij een stuk glas op haar keel zette toen zij hem de waarheid zei, ze sprak eerlijk de waarheid en hij werd woedend en ze zag zijn hals spieren opzwellen en bijna barsten van woede en razernij en hij sloeg ook echt ineens keihard tegen de glasplaat aan en pakte de glasscherf en zette die op haar keel, hij stond op het punt om haar keel door te drukken met het glas en ze zei hem “dat het de hel was en het kwaad”.

Haar vader besefte dat zij haar leven had opgeofferd om hem dit te leren en naar hem toe was gekomen en hij raakte overstelpt door deze moed en het mededogen waarin zij deed wat ze moest doen en hij legde het stuk glas weg en hij begon te huilen. Ze moest hem troosten en hij kon niet geloven dat ze dit had gedaan en zei hem dit liet inzien. Dat was de hemel en de eerste actie was de hel, zo werkt het gewoon, zo simpel is het. Patronen die nodig zijn voor grenzen die ondersteunen, grenzen tussen innerlijk en uiterlijk en kinderen kunnen overstelpt raken door onbekende en emotionele en moeilijke en traumatische gebeurtenissen, en de emotionele en perceptuele grenzen storten ineen. Als de uiterlijke omstandigheden bijzonder pijnlijk zijn zullen ze zich achter de muur terugtrekken. Sarah is met ik-kracht een besef van zichzelf als afzonderlijk uniek individu gaan kiezen voor bepaalde kleding, Repeat Cashmere en Ralph Lauren en dat zijn ervaringen die de vorming van waarden hebben laten zien, de bakermat van zelfbesef en een verbinding met je innerlijke wezen is nodig. Het tweede patroon is het zelf als proces, een spiraal van zelfverwijt komt op als je inzicht meer hebt in je toekomst, dan ervaar je jezelf en de Tijd als statisch en dat is alleen fijn tijdens vrijen en tijdens het luisteren van mooie muziek en als je les geeft of een training. Tijd is constant in verandering en in beweging en dat willen wij als mens ook voelen en de enige zekerheid die je hebt is dat je morgen anders zult zijn dan vandaag. Alles verandert elke dag, je bent een proces en je bent eigenlijk ook een werkwoord, alles is mogelijk maar je hebt wel mensen nodig die in jou geloven!

Het uitstellen van bevrediging is lastig voor tieners maar ook voor kinderen en pubers, onze jongste zoon is nu tussen tiener en puber in, hij is 11 jaar en tot zijn 14e zal dat nog betekenen dat we hem moeten helpen als tiener, maar als hij gaat puberen met zijn 14e zal hij zelf zijn eigen ik – kracht moeten gaan bekrachtigen. En wij zullen op de achtergrond met hem meebewegen, directe bevrediging is wat ze willen en dat zwakt pas op met 25 jaar dat is bewezen.

Inlevingsvermogen is nodig, het derde om je grenzen in stand te houden.

Het vermogen om van gezichtspunt te veranderen en jezelf in de ander te leren verplaatsen. Je handhaaft de eigen identiteit en je plaatst je bewustzijn en je aandacht buiten je eigen wereldmodel en kijkt en luistert naar de ander en de wereld vanuit het gezichtspunt van die ander. Je stapt letterlijk even in de wereld van die ander.

Dit patroon gaat heel ver, je bent niet het middelpunt van het universum en deze realisatie draait niet om jou er zijn andere mensen met ook gedachten en gevoelens en die zijn niet hetzelfde als die van jou en deze hangen ook niet af van jou.

 

Kinderen zijn rechtmatig het middelpunt van hun universum, als we volwassen worden hopen we dat ze dat idee geleidelijk opgeven, maar ze wel accepteren en erkennen dat de behoeften van anderen en de noden van anderen net zo belangrijk zijn en dit vermogen om jezelf te kunnen inleven en inbeelden door de ogen van de ander en echt kunnen ervaren wat die ervaart, dat is een noodzakelijkheid om een beschaafde wereld en samenleving te kunnen laten bestaan. Respect, waardering en mededogen voor elkaar hangen af van inlevingsvermogen.

We zijn allemaal hetzelfde en er zijn heel veel verschillen, en het is nodig en fundamenteel om je met de emoties van een ander mens te vereenzelvigen en dat is fundamenteel voor je menselijkheid. Dit patroon van empathie is de poreusheid in het vermogen om je los te maken en dat maakt het mogelijk dat ervaring, emoties en informatie in beide richtingen naar de ander toe en van de ander naar jou toe, energie kan afgeven en wordt ontvangen. Je staat met elkaar in contact.

Verschil opmerken. Het vierde patroon is er om grenzen te gaan neerzetten door verschil op te merken.

 

Op haar 22e jaar gebeurde het weer en wel 3 x en ze ging te ver in het aangaan van de relatie met deze persoon vol met agressie want hij ging het projecteren op haar, hij had geen respect en geen rust in zijn systeem dus zij wilde hem helpen maar dat was onmogelijk omdat ze daardoor zelf in een mechanisme terecht kwam omwille van criteria op dat moment, een cognitief organisme evalueert de eigen ervaringen omdat het evalueren een bepaalde ervaring herhaalt en andere wil vermijden. Het zijn grenzen en die grenzen vragen om een context.

 

Criteria zijn de waarden die betekenis geven aan ervaringen en dat betekent dat je dus een duidelijke context  moet leren neerzetten dus je moet leren kiezen, welke mensen, welke plaats en welke  en een kader moet hanteren waarin je sturend bent en jezelf bescherming kunt geven,doe je dit niet, kom je in de patronen van de ander terecht in het systeem van die ander waardoor we neigen tot herhalen en vermijden en als zuigeling beginnen we al met deze 2 basis criteria: overleven onder Gevaar/Veiligheid en Genot/Pijn. Een natuurlijke staat van zijn, daarin hoeft niks bewezen te worden en je hoeft ook niet geliefd te zijn je bent genoeg zoals je bent. Gewoon schoonheid en beliefs.

 

BELIEF is de software de soft technologie. Er is altijd een kant waarin je iets wilt vermijden en er is altijd een beweging towards, beliefs en criteria en dat zijn voor Sarah de gevoelens, de ervaringen zelf. Zij is zelf uit haar persoonlijke geschiedenis gaan putten, claiming her personal history.

Het stapelen van haar ankers in verband met een intern kader en interne evaluatie is versterkt dus is iemand in een oncomfortabele positie en zij zegt hem of haar, daar te blijven dan heeft zij een intern frame van referentie geeliciteerd, ze maakt hen daarvan bewust door het even te bevriezen. Het lijkt op dissociatie maar dat is het niet want het is deelwerken en zij verandert daarin de passief afhankelijke operator en ze gaat na of de fysiologie gaat veranderen.

Dat is de meta positie, dat is gewaarzijn.

Het is leuk om te werken met delen. Dit noemen we Deelwerken en dat is via het hart zelf.

Het gaat soms naar downtime, en dan zie je iemand ineens anders spreken, dat is het systeem waar iemand naartoe gaat om zich zelf comfortable te voelen en dan is het nodig om ankers te gaan stapelen en tot een positieve ervaring te komen dus de sub modaliteiten te intensifiëren dus bruikbare veronderstellingen en dan ondersteuning te geven. Mensen die in rollen leven hebben nog geen ervaringen gehad om echt zichzelf te mogen zijn en vinden dat eng en spannend en dat zijn de mensen die in winnen of verliezen denken en leven vanuit hun eigen tunnelvisie, want daarin kan geen andere nieuwe energie stromen en daarin kan ook geen andere nieuwe intelligentie stromen dus zij blijven herhalen.

De geschiedenis veranderen en of de trauma, het zijn technieken in conversatie. Je partner hoort je guru te zijn en dezelfde waarheid in liefde te zien en te voelen en niet iets anders. De dualiteit is overal en dat mag niet gepromoot worden in een relatie met een partner. In je connecties als vrienden is een omarming van waarheid en dat is niet wat we gewend zijn, het is de waarnemingspositie.

Zie jezelf door de ogen van iemand die je kent en je graag heeft en je apprecieert. Installeren van een strategie van liefde is peacing en leading, extern gedrag en tempo wat intern voelbaar is kun je veranderen via het Dialoog, modelleren van iemand en ook metaforen inzetten en een hoog gewaardeerd criterium gebruiken om te motiveren. Actief zijn is een modal operator en bewust ergens vandaan blijven is wat ik, Sarah, heel lang heb ingezet om met deze nieuwe vorm van coaching te blijven sturen. Ik ben dus geen experimenteren en dat gaan doen met mijn eigen zoon in zijn begeleiding door de focus te houden op het vertrouwen dat hij zijn eigen lessen nodig had om te weten wat hij nu weet en hij zijn studie zou afronden en zou gaan werken met kinderen en begeleiding zou geven in het klinische circuit.

 

Ze heeft het vermogen om een persoonlijke fysiologie van uitmuntendheid te houden en dat is voor Sarah haar talent. Zij is uniek daarin. Zij weet wanneer ze kan activeren en wanneer ze haar leefomgeving kan verhogen met nieuwe condities en wanneer er oude patronen doorbroken moeten worden, en ze weet ook wanneer het tijd is voor re-integratie van nieuwe patronen dus ze geeft sturing in die processen.

Beliefs zijn regels over jezelf en generalisaties of de wereld die het ons mogelijk maakt een belangrijk criterium te vermijden of te vervullen. Criteria zijn nominalisaties, eerlijkheid, verantwoordelijkheid, verveling en uniekheid en ook creativiteit en volharding, warmte en reactievermogen maar ook spanningen dat zijn universele menselijke condities die we dragen diep van binnen en dat is hoe het gewoon is. Wat doen we ermee? Het is de kunst om te mogen voelen en te weten dat je dit niet bent, je hebt een lichaam maar je bent niet je lichaam en je denkt maar je denkt niet zelf,, het zijn reflecties van wat je voelt, je moet eruit wegblijven. Het observeren. Er kunnen en zullen gedachten komen in je mind en dat genereren vraagt om jouw gewaarzijn of je dit tegelijkertijd kunt laten bestaan vanuit het veld wat het A veld is, dat is liefde. Sarah voelt heel sterk de spanningen aan van andere mensen.

Het is gewaarzijn die de energie van boosheid kan laten stromen en het er laten zijn maar er geen aandacht aan geven, het kan het pijnlichaam zijn en oude pijn en dat gaat je gedachten sturen en overnemen dus als je het herkent die boosheid dan weet je dat het pijnlichaam gewoon gedachten zijn en het is niet echt. Als zij resoneert met een ander dan gaan alle energiebanen stromen. Het is er gewoon en het reflecteert in het veld zelf, het is ook een experiment. Je kunt hier vandaan blijven als getuige, je kunt jezelf als ervaring zien en zo ervaren en dat hangt af van je presence wat in jou aanwezig is.

Sarah, ze blijft ver weg van mensen die oordelen en verwijten maken en signalen van emotionele verwaarlozing laten zien en bang zijn want zij wenst veranderingsprocessen te activeren en dat is wat zij doet. Zij heeft dat ingezet om de strategie van Dialoog te hanteren voor wereldwijde veranderingen. Transgenerationele dialogen en transgenerationale relaties, dus niet ermee identificeren maar getuige zijn en dit is een zenuwstelsel diep van binnen en je kunt dit voelen en je hart flink  tekeer voelen gaan maar achter al die oude patronen, daarin liggen ook kansen tot vernieuwing, je hoeft niks te doen, het gebeurt gewoon. Echte verandering komt als je gewaar bent met wat er gebeurt in jou in je zenuwstelsel in je lichaam en je bent het gewaarzijn. Je voelt het en daar is het, en dat is de shift, de boosheid in je energieveld hebben en het observeren, dat is een shift, gebruik het als spirituele oefening.evolutionary-leadership-20-728

The Leadership Quest vanuit Syntony Quest begon 25 jaar geleden en zij is verder gegaan via Syntony Leadership als een denktank in 2012 samen met Alexander Laszlo en officieel lanceerde zij Syntony Conversation en Syntony Cafe vanaf 2014 –

Het kreeg beide toegang als research colloquia in Trivable SYSTEMS.

Be the change you wish to see in this World – Mahatma Gandhi.

Het concept levend leren en een leven lang leren is een veranderingsproces en dat is opgevat als de ontwikkeling van tegenstellingen en analyse van het leer en veranderingsconcept in de thema gecentreerde interactie.

Levend leren en het concept van dynamisch balanceren.

Introductie; een wereldwijde persoonlijke ontwaking en discipline met principes om naar jezelf terug te keren en meer bewustwording te kunnen activeren. Deze uiting is een vrije wil dus het verkennen van jezelf gaat over deze eerste belangrijke vraag:

Wie ben ik? Ga ermee aan de slag en begin met dit besef.

Gedachtenvorming is niet de waarheid het is distortion, het is je gewaarzijn, je bent zoveel meer, en dat is het leven zelf, ze laat ons dit zien.

Dat is de vraag om mee te beginnen, wat zijn de patronen en gewoonten waarop ik heb gebouwd tot nu toe in mijn leven en wat is mijn talent en wat zijn mijn vaardigheden?

Dit zijn essentiële vragen waarmee je moet starten. Het is het eerste frame en domein waarin je vrolijkheid gaat voelen en vinden, het is jouw eigen systeem. Sarah heeft heel actief zelf dit concept en zij vertrouwde op het proces zelf, een diep weten van binnenuit. Zij installeert strategie en dat is extern gedrag inbegrepen.

Zij verandert tempo van anderen en zij heeft zelf een gelijk tempo en dat maakt iemand vaak actiever, zij kan pacing en leading inzetten en ze gaat altijd eerst na of er objecties zijn en overtuigingen en zij pakt die eerst aan voordat zij iets onderneemt.Dia25

Sarah Verwei Leadership 4.0

Meer in aanwezigheid erbij zijn en onderdeel maken dan achterin erbij zitten als toeschouwers, dat is het oude wereldmodel.  Ik zou dit ook graag zien in de family systemen en in de dynamiek zelf “dat mensen er voor elkaar zijn” als er iets is met een familielid zonder oordeel maar ruimte geven aan de kwetsbaarheid om het “te helpen dragen”. Een container zijn want soms zit iemands glas gewoon vol!

Een roep voor een vooruitgang en dat doen we met projecten als CM Manager kom ik dit brein van de stad laten zien en belichaam ik dat, en breng hiërarchieën samen en netwerken die fungeren als de hersenstam en cortex, neo cortex van de stad. Een burgermaatschappij vertegenwoordiging, de Civil Society.

Wij vertegenwoordigen het hart van de gezonde stad en met wij bedoel ik de ondernemers en de tandarts, de arts en alle politiemensen en mensen uit de zorg maar ook uit het onderwijs en al onze ouderen die ook zorg dragen voor andere ouderen in hun straat en stad.

De jongeren die actief gaan werken overal, en zo maak je de componenten zichtbaar via social media om de kwaliteit van een stad waarin we leven met elkaar op de kaart te zetten, door mapping. Mapping en framen door vier nivo,s van vooruitgang, intrapersoonlijk, interpersoonlijk, met de natuur verbonden en voor toekomst en onze vorige generaties, het transgenereren dus transcenderen en nieuwe werelden activeren.Dia12

Deze gemeenschapsontwikkeling geeft sociaal kapitaal en dat is de nieuwe agenda voor #2030 en zelfs al voor #2040, zelf kun je actief meedoen en proactief zijn en ook inspirerend een voorbeeld zijn voor jouw bedrijf of het bedrijf waarvoor je wilt werken omdat je daar onderdeel van bent en je goed behandeld wordt! De juiste nieuwe applicaties aanreiken en ook verhalen van mensen zelf laten presenteren zodat anderen ook die kracht gaan voelen en dat juist kan verbinden i.p.v. dat mensen zichzelf gaan terugtrekken!

Het is niet nodig om naar binnen te keren en alles zelf maar te dragen.

Openheid is belangrijk. Het maakt gezonder.

Een Diepte Dialogue wat ik heb ervaren, op wereldwijd nivo en op internationaal nivo aan het innoveren ben geeft inzicht hoe het werkt,  het is de methode om te verbinden via dialoog en relaties, en dat moet veilig zijn en betrokken maar vooral ook integer en niet omdat iemand geld aan jou wil verdienen! Persoonlijke groei, dat is realtime ervaring, ik deed dit anders en dat is hoe ik verandering zelf heb ingezet en dat is wat ik ben gaan doen. Heel natuurlijk.

Ik ben gaan activeren en mijn platform en denktank op internet gestart als StartUp met Work Flow Studio in 2011 en daar waren het Dr. Ervin Laszlo en Alexander Laszlo als personen die mij hebben geholpen, omdat ik mijn intuïtie inzette om mee te helpen aan deze wereldveranderingen.

Het is ook zo in het leven van mijn man, Marcel, hij is zijn eigen lichaam gaan herstellen na een ongeluk met methoden en principes die ver reiken omdat ze integraal zijn en van binnenuit werken, dat is een diepgaande verandering die vraagt om een mindset die anders is en veel meer gericht op een groot dynamisch geheel. Het is echt leren met nieuwe ogen te kijken naar alles en niet even een truukje. Het is ook niet even een ander perspectief inzetten maar echt leren om anders te gaan kijken en met een nieuwe blik. Aanleg, de sociale omgeving en autonome kracht is belangrijk dat deze 3 pijlers veilig zijn en in een liefdevolle omgeving en aanmoedigend.

 

 

 

Pilot Syntony

# Harmonie #Society

Het “micro trabeculaire rooster” maakt deel uit van het cytoskeletale lipoproteïne-membraan, een weefsel van microfilamenten met een diameter van zeven tot negen nanometer. Psychiater en hersenonderzoeker Ede Frecska en psycholoog Eduardo Luna suggereerden dat dit rooster kwantumniveau-signalen in de hersenen verwerkt. Voor moderne mensen is de informatie die in deze modus wordt ontvangen onbekend en wordt deze grotendeels gefilterd uit bewuste gewaarwording. Dit is jammer, omdat het herkennen van de inzichten en intuïties die ons bereiken vanuit de A-dimensie belangrijk kan zijn. Het verbindt mensen met elkaar en hun omgeving en inspireert meer empathie tussen individuen en met de natuur. Er is informatie van zowel de manifeste M-dimensie als de diepe A-dimensie. Signalen van de M-dimensie worden ontvangen via de zintuigen, en die van de A-dimensie worden verwerkt door decoderingsnetwerken op kwantumniveau in de hersenen. Dit is het nieuwe paradigma, de levende organismen zijn complexe systemen in een staat ver van het thermodynamische evenwicht. Ze moeten aan strenge voorwaarden voldoen om zichzelf te handhaven in hun fysiek onwaarschijnlijke en inherent onstabiele toestand. Het leven is de hoogste waarde. Elk levend systeem moet zorgen voor betrouwbare toegang tot de energie, materie en informatie die het nodig heeft om te overleven.

 

Dit vraagt ​​om het afstemmen van alle onderdelen om het gemeenschappelijke doel te dienen: om het systeem als een levend geheel te handhaven. Coherentie beschrijft het basiskenmerk van deze vereiste. Elk onderdeel in het systeem reageert op elk ander onderdeel, compenseert afwijkingen en versterkt functionele acties en relaties. Het zoeken naar samenhang voor het eigen ik is echt een goede ambitie: het is ongetwijfeld goed voor ons. Het zoeken naar samenhang in ons en om ons heen is gezondheidsbevorderend en sociaal en ecologisch constructief. Het geeft aanleiding tot gedrag en aspiraties die goed voor ons zijn, goed voor anderen en goed voor de wereld. Het is het nieuwe paradigmatische antwoord op de zoektocht naar de filosofen van de hoogste morele waarde die ‘The Good’ worden genoemd – Sarah Verwei

 

 

 

Ik werkte zelf al op die manier samen met Jack Plooij  aan mijn herstel van mijn klap op mijn schedel in 1992 en de kaakklachten en de stand van mijn lichaam, hij gaf advies en zag direct wat nodig was, en zo begon er een diepe transformatie d.m.v. osteopathie om zo een operatie te voorkomen.Hij wees mij erop toen ik bij hem kwam voor mijn gebit en mijn pijn in de kaken dat ik eerst moest werken aan het trauma van mijn schedel omdat mijn kaken mij iets vertelden. Openheid en vertrouwen is heel erg belangrijk in dialogen en in conversaties. Zonder openheid is er niets –  De relatie is de conversatie en de conversatie is de Relatie. Ik ken mensen al jarenlang en ze mogen altijd naar mij toekomen als er echt iets mis is en er diepgaande veranderingen ingezet moeten worden, ik doorbreek starre structuren en leg nieuwe verbindingen heel snel aan.

Het zijn diepgaande processen van ontwaken en op het pad zijn er voor mij precies de juiste mensen verschenen. Op het juiste tijdstip de juiste mensen. Zo gaat het al jarenlang voor mij vanuit mijn hart.evolutionary-leadership-19-728

Paul Liekens in 1999 2000 en Eric Schneider in 2005 en in 2011 was het Alexander Laszlo en zo was er de steun op persoonlijk nivo onvoorwaardelijk om vooral niet te bemoeien met de trauma,s van het lichaam en prototyping in te zetten en resultaat te gaan neerzetten dus daar zijn we mee gestart en nog mee bezig nu.

Trans-persoonlijke Psychologie.

Het is ons verhaal geworden hoe je met keuzes echt transformatie kunt inzetten voor je eigen gezondheid. Ik saboteerde mezelf een lange tijd, ik zat vast in wat ik deed jarenlang, ik zorgde voor iedereen om mij heen en gaf al mijn energie en aandacht en zorg. Het patroon was er omdat ik het deed voor een positieve intentie, en ze wilde pijn vermijden. Het is fysieke sabotage wat komt uit het vermijden van pijn en het willen vinden van plezier en zo is het ook voor mensen die teveel tv kijken en teveel eten bijvoorbeeld. Ik heb dit gezien om mij heen en het lukte mij niet om de partners van de bank af te krijgen en samen zoveel te genieten van het leven want hun brein was bevroren door teveel pijn en frustratie. Het stopte het proces van vooruitgang, de associaties maakten hen onrustig en ze zaten vast in het materialistische wereldbeeld, te weinig observatie en te weinig in de metapositie. Ik hou ervan te dansen en van techno en ik heb dit ook echt nodig, mijn spirituele zelf heeft voeding nodig en ze houdt ook van luxe en passie, flow en dat is er ook voor mensen, toch is het lange tijd zo geweest dat ik een persoonlijke verpleegster werd zonder nog leuke uitjes buiten de deur, en alleen maar relaties thuis en in de tuin en in het huis, dus mijn mountainbike werd mijn beste vriend. Ik heb de vaardigheden om deze ervaringen nu mee te nemen en geen pijn te linken aan relaties, ik leerde ervan om betere vragen te stellen en meer plezier te gaan vrijmaken. Ik heb patronen leren doorbreken.

De eerste accounts zijn er al en we zijn gewoon koud gaan bellen, een Work Flow Studio hier in Kortgene in Zeeland is opgezet en een Prototyping LearningLAB en heb Zeeland daarmee geopend en op de kaart gezet, wij zijn Open.

Nanotechnology en Biotechnology.

Bio-engineering vertaald en in de markt gezet van sociale media.

 Deze gelijkwaardigheid is voor ons belangrijk dus ik houd het simpel.

Ik doe het rustig en forceer niks en kom overal al bijna 5 jaar nu en stel mijzelf beschikbaar en ben het voorbeeld van wat ik zou willen zien dus de Civil Society vertalen heel concreet en ik wil gewoon liefde en respect voelen, en fungeren als de hersenstam, cortex, neocortex van de stad zelf. Ik ben een facilitator en actief als een Civic Manager..

 Burgermanagers

Expertise is nodig voor herstelprocedures.

Een burgermanager gedraagt ​​zich als het ‘brein’ van de stad. De Civic Manager (CM) brengt hiërarchieën en netwerken samen die fungeren als de hersenstam, cortex en neocortex van de stad.Dia25

Ik ben Sarah, een katalysator en wat wij doen is anderen activeren zodat er een flinke beweging komt van binnenuit en iedereen het voelt dat hij of zij hier zelf verantwoordelijk voor is, dus er is content en dat is vertaald en zo komt het nieuwe leiderschap aangereikt met een levensecht verhaal vol ervaringen waar heel veel jongeren vooral heel veel mee kunnen activeren bij zichzelf en zeker in deze tijd nu.

Je kunt hierin ook direct aan de slag en gaan innoveren binnenin jezelf en sturing leren geven aan skills en daarmee jouw stad en in jouw regio de kwaliteit gaan verhogen, omdat het content is wat je kunt vertalen in marketing of lifestyle, het is echt voor iedereen die open staat voor groei en gezondheid. Het heeft niks te maken met schuldgevoel en schaamte en behoefte aan liefde, want dat is pijn en een patroon van onvoldoende zelfrespect en dat is niet nodig, dus geef gewoon liefde en wees liefdevol naar mensen toe en doe dit op een manier dat ze vanzelf gaan teruggeven aan jou.

Ik zie deze taal al jaren verschijnen op Pinterest, Twitter, Instagram en ook op LinkedIn en op meerdere platformen, het is zo leuk om als koploper met de andere ontwikkelaars hierin vorm te geven in deze sociale media platformen met de Content omdat we de termen Autopoiesis en Epistemologie uitdiepen en dat heel concreet doen met slides. Als je dit doet voel je geen pijn en ga je diepgaande relaties opbouwen. Ik leef zo sinds ik een klein meisje ben, een nieuw patroon van de expressie van liefde, en dat is waarom ik zoveel liefde voel omdat ik het geef, en dat is het concept. Een nieuwe manier om je leven te veranderen en zo ben je de verandering die je wenst te zien in deze wereld. Het is dus echt het patroon van een positieve intentie.

evolutionary-leadership-20-728

Ik doe dit samen met Marcel Verwei mijn partner, met Re-Design Principes. Leiderschap is namelijk Persoonlijk en dat het persoonlijk moet blijven staat bovenaan in Leiderschap 4.0 en dat is waarom we samenwerken en samenkomen.

Deze kwaliteit is enorm! Pilot Syntony

# Harmonie #Society

Het “micro trabeculaire rooster” maakt deel uit van het cytoskeletale lipoproteïne-membraan, een weefsel van microfilamenten met een diameter van zeven tot negen nanometer.

Psychiater en hersenonderzoeker Ede Frecska en psycholoog Eduardo Luna suggereerden dat dit rooster kwantumniveau-signalen in de hersenen verwerkt.

Voor moderne mensen is de informatie die in deze modus wordt ontvangen onbekend en wordt deze grotendeels gefilterd uit bewuste gewaarwording. Dit is jammer, omdat het herkennen van de inzichten en intuïties die ons bereiken vanuit de A-dimensie belangrijk kan zijn. Het verbindt mensen met elkaar en hun omgeving en inspireert meer empathie tussen individuen en met de natuur.

 

Er is informatie van zowel de manifeste M-dimensie als de diepe A-dimensie. Signalen van de M-dimensie worden ontvangen via de zintuigen, en die van de A-dimensie worden verwerkt door decoderingsnetwerken op kwantumniveau in de hersenen. Dit is het nieuwe paradigma, de levende organismen zijn complexe systemen in een staat ver van het thermodynamische evenwicht. Ze moeten aan strenge voorwaarden voldoen om zichzelf te handhaven in hun fysiek onwaarschijnlijke en inherent onstabiele toestand. Het leven is de hoogste waarde. Elk levend systeem moet zorgen voor betrouwbare toegang tot de energie, materie en informatie die het nodig heeft om te overleven.

 

Dit vraagt ​​om het afstemmen van alle onderdelen om het gemeenschappelijke doel te dienen: om het systeem als een levend geheel te handhaven.

 

Coherentie beschrijft het basiskenmerk van deze vereiste. Elk onderdeel in het systeem reageert op elk ander onderdeel, compenseert afwijkingen en versterkt functionele acties en relaties. Het zoeken naar samenhang voor het eigen ik is echt een goede ambitie: het is ongetwijfeld goed voor ons.

 

Het zoeken naar samenhang in ons en om ons heen is gezondheidsbevorderend en sociaal en ecologisch constructief. Het geeft aanleiding tot gedrag en aspiraties die goed voor ons zijn, goed voor anderen en goed voor de wereld.

Het is het nieuwe paradigmatische antwoord op de zoektocht naar de filosofen van de hoogste morele waarde die ‘The Good’ worden genoemd –

Er is zoveel aan het veranderen en het zijn die dingen die niet zullen veranderen, wat op het spel staat en wat hoofdzaak is, ik neem je mee in mijn levensverhaal en eigen ervaringen hierin. ..wat is wezenlijk en waaraan ik wil beantwoorden? Waarom ik de software wil laten zien en presenteren… Gewaarzijn ontwikkelen en goed doen dat is het enige waar het over gaat in nieuw leiderschap.

Bedrijf

Stadsbedrijfsontwikkelaars bouwen het ‘lichaam’ van de stad.Ontwikkelaars van de Stad van de Toekomst integreren duurzaamheid, ecologie, spiritualiteit plus elegantie, orde, flexibiliteit en flow.

burgers

A Quality of Life Citizen is het ‘ik’ en ‘brein’ van de stad. Ik streef naar meer kwaliteit, minder conflicten, meer creativiteit, minder inefficiëntie en meer inclusiviteit. Ik hoop op een groter geheel, een betere manier.

Burgermaatschappij

Civil Society vertegenwoordigt het ‘wij’ en ‘hart’ van de Gezonde Stad.Kwaliteit van leven, assetmapping, gemeenschapsontwikkeling en sociaal kapitaal creëren nieuwe agenda’s voor het maatschappelijk middenveld.

Burgermanagers

Een burgermanager gedraagt ​​zich als het ‘brein’ van de stad. De Civic Manager (CM) brengt hiërarchieën en netwerken samen die fungeren als de hersenstam, cortex en neocortex van de stad.

Wie is een Civic Manager?

Een Civic Manager is als het ‘brein’ van de stad. Civic Managers (CM) omvatten senior leiders in het stadhuis, het gezondheidszorgsysteem, het rechtssysteem, het schoolsysteem en het bibliotheeksysteem.Met in elkaar grijpende verantwoordelijkheden creëert een Civic Manager voorwaarden voor een effectieve werking van de stad. Het doel van civic management is om orde, kennis en veiligheid in de stad te vestigen en te handhaven. Soms, zoals luchtverkeersleiders, andere tijden zoals ingenieurs en sommige dagen zoals systeemontwerpers, heeft een burgermanager training en ervaring nodig om stadsplanning, engineering, economische ontwikkeling, transport, afval en waterbeheer te coördineren, energievoorziening, straatonderhoud, culturele en sociale planning, nood- en medische diensten, interfacemanagement dier / mens en ecologische / duurzaamheidsstrategie. Een Civic Manager stelt en / of onderschrijft bouwnormen, onderhoudsschema’s, officiële stadsagenda’s en vergaderingen van het stadhuis. Van oudsher zijn CM’s georganiseerd in commandostructuren met het oog op verantwoordelijkheid en verantwoordelijkheid. Nu moet een CM deze hiërarchieën verbinden met relaties in meerdere sectoren en belanghebbenden. CM’s kunnen hun autoriteit gebruiken om meshworks van geschikte functies, vaardigheden en capaciteiten te creëren, in staat om over alle disciplines heen te presteren met betrouwbaarheid, zelfs in zeer complexe situaties.

De CM wordt voortdurend uitgedaagd om meer te doen met minder. Ze zijn vaak het einde van een keten van downsizing en off-loading van de overheid, die verwacht dat ze steeds meer resultaten zullen boeken met afnemende middelen. Tegelijkertijd wordt de CM geconfronteerd met een versnellende verandering naarmate de stedelijke bevolking Global Villages wordt door immigratie vanuit alle delen van de natie en alle delen van de wereld. CM’s zijn vaak gevangen tussen uiteenlopende verwachtingen van stadsbewoners / burgers en hoge politieke niveaus. De CM heeft vooral behoefte aan meshworks om hiërarchieën en netwerken effectief te maken, juist omdat er zoveel van CM’s wordt verwacht.

Klik hier voor meer informatie over hoe de Civic Manager kan:

Raad van adviseurs

CAPI voor de stad

Integral City is er trots op om kracht, autoriteit en invloed te verenigen voor het welzijn van Gaia’s Integrale Steden. Bij het leveren van diensten doen we een beroep op ons Constellation Corps Team en onze Global Constellation of Associates . We hebben ook toegang tot energie, inspiratie en middelen van de intelligenties van dit team van adviseurs en maaswerkers van over de hele wereld.

Raad van adviseurs en maaswerkers

Integrale stadsadviseurs voor het hele systeem

Richard Barrett: Richard Barrett & Associates ; Mede-oprichter, Barrett Values ​​Center Dr.

Don Beck: oprichter, Center for Human Emergence, Spiral Dynamics integral

Barrett Brown: Director Integral Sustainability

Michael Dudley: Librarian / Research Assoc. voor Institute of Urban Studies, University of Winnipeg

Brian Eddy: GIS Expert, integrale stedelijke geoloog

Morel Fourman: Performance Management Expert-oprichter, Gaiasoft

Sean Esbjorn-Hargens: oprichter, MetaIntegral

Gail Hochachka: oprichter, directeur Integral Without Borders

Dr. Bert Parlee: Past Chief of Staff, Integral Institute ; Integrale coach

Valerie Smith: oprichter, Valerie Smith & Associates

William Varey: oprichter, Apithology Center for Humanity Learning

Dr. Ian Wight: universitair hoofddocent Stadsplanning, Universiteit van Manitoba

Citizen Advisors

Pacific Integral Institute

Rick Smyre : Founder, Communities of the Future

Terry Patten: Integrale spirituele oefening

Civil Society Advisors

Dr. Ann Dale: CRC Research Org., Sustainable Community Development

Dr. Bruce Gibb: oprichter Bruce Gibb & Associates

Jean Houston , Sage

John Purkis: The Natural Step Sr. Adviseur en manager Duurzame gemeenschappen

Civic Manager Advisors

David Johnston: LEED-activist, oprichter, What’s Working , Green Remodeling Royal Roads University , School of Leadership

Rick Smyre: Founder, Communities of the Future
John Schmidt: Avastone Consulting

Adviseurs voor bedrijven / ontwikkelaars

Mark Dekay: Assoc. Hoogleraar, College van Architectuur & Design

David Johnston: LEED-activist, oprichter, What’s Working , Green Remodeling

Scott Moore en David Jaber: Blue Star Studio Archinects

Linda Naiman : oprichter Creativity at Work

Jean Singer & Michael Keller: Ecology of Design in Human Systems

David Johnston: LEED-activist, oprichter, What’s Working , Green Remodeling

Dr. Robin Wood: Renaissance 2

Sarah Verwei new paradigm Education and Business

Barriers

Introduction
During this session, you will explore the obstacles and challenges that are holding you back from achieving your vision and being the person you want to be.

Session Objectives
• Create a list of barriers, including your own behaviours, that hold you back from fulfilling your vision.
• Identify the root causes of these barriers, behaviours and personal thinking habits that compromise your success.

Note: one of the best ways to get to the root causes of barriers is to ask the question “why does this happen” 3-5 times. If you ask why does something exist, you go to a deeper level. Asking why again brings you to a deeper level still and so on. When you start to slide around at the same level of “why”, then you have arrived at a root cause.

 

Different barriers may have similar or the same root cause.

 

Begin met grote keuzes, dus elke 7 jaar, met wie wil ik getrouwd blijven en wil ik doen wat ik doe nu en wat zijn mijn vrienden en familieleden mij waard en hoe staan we met elkaar in het leven? Houd het simpel en houd de kwaliteit hoog. Train je brein en zie dat je brein je wil beschermen voor pijn en een verandering nodig is, dus leer je brein deze functie te activeren, schrijf het maar op wat je krijgt als je je patronen niet gaat wijzigen en schrijf ook maar op wat je doet als je naar jezelf kijkt en je ziet jezelf het verpesten, hoe kun je zelf het patroon doorbreken?

Welk signaal was er voor mij om te wenden en het kwade om te keren wat er ook is in ons leven in het goede.. er was een moment dat ik wist, dit gaat werken, ik moet dit gaan doen, ik ben zelf gaan prototypen en ik zat niet meer in mijn mooie luxe appartement aan het water, ik zat ineens in Kortgene in een klein stadje in Zeeland, dus ´om zelf het antwoord te zijn op vragen en deze samen te vatten` dat was het werk zelf.. zodat het een thema is geworden en hoofdstuk maar ook een levensverhaal en mijn ontwikkelingsgang. Hoe kan ik dit duiden? Ik moest dit echt zelf doen en dat komt van het doen zelf, ik ging gewoon aan de slag en bleef denken aan de langere termijn en wist het al dat de patronen er waren in mijn partner hij wilde perse gaan innoveren en zijn jeugdvriend gaan helpen maar ik wist al dat het niets zou worden, een patroon waarin er een patent werd aangevraagd wat niet volledig is en deze man ging er gewoon mee verder “zonder eerlijk te informeren dat het patent niet volledig is “en daaraan wilde ik mijn naam niet verbinden!

 

Ik wilde die pijn vermijden dus ik trok aan de bel na 6 weken en vertrok uit die relatie en vond een eigen manier een om een verandering in te zetten, mijn partner maakte een keus om met de nieuwe relaties hier terug in zijn gebied te gaan voetballen en ver onder zijn eigen nivo, hij besloot om zijn proces daarmee te veranderen maar hij had last van zijn schildklier en zijn lichaam was niet in balans dus ik vond het geen goed idee. Ik wilde niet dat hij ging maar hij wilde niet luisteren, ik zag dat hij geduwd zou worden en hij zijn tibia plateau zou breken, toch luisterde hij niet en vertrok en kort daarna kreeg ik een belletje vanuit zijn voetbal relatie dat de ambulance onderweg was. Ik wist  het dat het een revalidatieproces zou worden van 3 jaar en daarin zitten wij nu ..wij bewegen nu in die journey en dat is de state of mind van mijn partner geweest en zijn keus, wat dit heeft gecreëerd, om dit te produceren .. ik had de fysiology niet om hem te overtuigen en dat frustreert mij nog wel eens, alle emoties die ik voelde en hoe ik bewoog en hem zei dat hij niet kon gaan, hij wilde het toch niet geloven. Het werkte niet.

Ik ervaar de plek waar ik nu zit daarom als een vakantiewoning en zie dat het een cottage is om mijn condities te kunnen veranderen en andere ervaringen op te doen nu, elke dag 40 km fietsen en Pilates doen en lekker buiten zijn, heel veel studeren en daar nu mijn tijd aan te besteden waar je normaal niet aan toekomt. Ik ben al 25 jaar aan het studeren en zo zorg ik dat anderen hun lichaam gaan bewegen in intensiteit en zoals zij hun lichaam bewegen dat heeft effect op hun gevoelens en hun manier van denken dus dat is mijn strategie geworden om met mijn emoties anderen aan te moedigen. Dat is mijn journey en dat is waarom ik verbindingen zo fijn vind, en ik ben zelf ook op avontuur om tijd te nemen en mijn diepe transformatieprocessen zorgvuldig te kunnen delen, schrijven en de content helemaal vertalen voor Nederland. Ik zie zoveel mensen hun authenticeit verliezen en dat heeft negatieve gevolgen, vervreemding heeft negatieve invloed op je emotionele stabiliteit en persoonlijkheid.

 

Ik heb niet zoveel nodig om het te zien wat er speelt bij iemand van binnen. Het kan leiden tot een nieuwe groeifase en persoonlijkheid die niet bij je past dus het is je inspanning zelf in het leven en het eindresultaat wat je zichtbaar wilt achterlaten. Enorme veranderingen en een staat van zelfvertrouwen dus je moet echt in beweging komen en echt in controle zijn dus persoonlijk meesterschap uitstralen en in de manier waarop je spreekt en zoals je beweegt, dat is zelfverzekert zijn en echt weten wat je weet en doet. Ik spreek hard en duidelijk en dat is zo omdat ik provoceer en ik communiceer heel helder.

 

De oorzaken van vervreemding tussen lichaam en geest en de kenmerken van vervreemding zie je terug in je dagelijks leven en daarom is intensieve zelfstudie echt nodig. Intra-persoonlijk geeft subjectieve beleving en subjectieve ervaring en in mijn familie waarin ik opgroeide als kind, daar was geen ruimte voor! Er werd zelfs letterlijk gezegd, je gaat veel te diep en dat is niet goed en je mag jouw gevoelens niet delen en we hoeven je denken niet te weten, je past jezelf maar gewoon aan en leer maar om objectief naar de wereld te kijken. Dat is voor mij het interpersoonlijke domein en ik schrok enorm maar voelde ook empathie voor hen omdat ik zag en voelde dat zij niet wisten hoe het moet, gewoon voelen en ruimte geven aan je gevoelens.

Iemand vasthouden en zeggen ik hou van jou, en ik ben blij dat ik je zie, ik was het die het deed en als klein meisje liep ik al door de wijk waar ik woonde en sprak gewoon iedereen aan. Ik wist als kind bij wie ik in de wijk woonde, en wist ook wie “de alcoholisten” waren want zo werd er thuis over deze gedragspatronen in mensen gesproken, hoe zij in hun systeem bewegen, zonder respect werd er een label geplakt. Ik heb mijzelf daarom aangetrokken gevoeld tot deze doelgroep.

De kwetsbare mensen en de mensen die heel sensitief zijn en niet weten hoe hiermee om te gaan of hoe hierin te sturen, ik wist het wel, wie de alleenstaande moeders waren, ik ging oppassen op hun baby,s en kinderen in de straat en had zo al heel jong mijn eigen zakgeld en vond het fijn om anderen te helpen en toen was ik echt zelf ook nog maar 9 jaar en kocht mij eigen walkman om met muziek mijzelf te kunnen afsluiten,maar ik was al heel vroeg heel volwassen in mijn denken en een groot zelfbewustzijn. Is dat gezond dat ik er zo zelf een gewoonte van maakte? Had ik zorg en begeleiding nodig of recht op een zorgeloze jeugd en kindertijd? Ja ik denk het wel als ik nu kijk naar mijn eigen kinderen en naar mijn eigen omgeving, ik wist namelijk ook wie er onaardig waren en wie er wel of niet liefdevol en open waren.

Als kind had ik die radar al en wat is belangrijker? Ik vond mijn weg in het werk van Dabrowski, zijn uitleg over deze persoonlijkheid die ik zelf aanging is hierin volledig verklaard. Ik moest dit zelf vinden en onderzoeken.

 

“Succesvol zijn en dat ook voelen van binnen of erachter komen waarom je succes nastreeft in het leven? “

Dit is de vraag die mij heeft beziggehouden tijdens de afgelopen 48 jaar van mijn leven.

Ik heb deze obstakels en scheuren die kunnen ontstaan in de ontwikkeling van individu tot persoonlijkheid onderzocht en nu mocht ik nadenken wat ik nu ga doen om het te transformeren en het verschil te maken, hoe ik mijn visie ga terugbrengen naar mijn eigen leven, dus keuzes maken en dat zijn grote keuzes. Ik moet hiermee spelen want het zijn levensbelangrijke keuzes, wil ik getrouwd blijven? Grote levenswijze keuzes, en wetenschappers weten dat het menselijk gedrag is wat zich elke 7 jaar wijzigde dus levensbelangrijke keuzes worden er gemaakt. Ik heb genoeg zelfvertrouwen om gewoon te doen wat nodig is omdat het komt uit zelfvertrouwen en zo leer je te leren leren en wat effectief is en je zult vol vertrouwen zien en merken hoeveel je weet en probeer het gewoon om met heel veel zelfvertrouwen gewoon in beweging te komen.

 

Ik heb naar mijn hele leven gekeken en mijn waarden en mijn betekenis onderzocht en de roots gezien de waarden die ik naleef is geborgenheid en veiligheid en dat begint van binnenin met echte mensen in echte relaties, de grote keuzes die echt zijn en focus. De informatie bij elkaar brengen en dat is harde technologie en feiten en dat is waar het ook moet blijven die data is rationeel, daar over kun je niet gevoelig gaan zijn. Het zijn essentiële keuzes die gemaakt moeten worden, de grote doelen die met mijn eigen betekenis in verbinding zijn en de beslissingen zijn kleiner, dat is strategie en hoe je moet uitzetten wat je hebt gekozen.

 

 

 

 

DE VISIE

 

Dat is wat heel belangrijk is in je leiderschapsproces en als je echt jezelf bent dan ga je naar de sportschool en ga je trainen en sta je op dieet en beslis je wie er in je team zit en wie niet.

 

Het is hoe je grote beslissingen neemt.

Grote leefkeuzes.

Actie en gewoonten en vitaal gedrag en gewoonten om te veranderen dus wat moet je veranderen in je gedrag en welke gewoonten moet je echt veranderen en vitaal gedrag gaat over stoppen met klagen en overeten en sporten en het betekent dat je identificeert wat echt belangrijk is en inspirerend zijn en co-creating in greatful zijn met wat je hebt, journal elke dag en je gewoonten neerzetten.

 

Vitaal gedrag identificeren 90 dagen om het juiste te doen en de data te gaan neerzetten dus wie is het meest belangrijk voor jou? Je dierbare vrienden en je man of vrouw en je buurman of buurvrouw of je cruciale dialogen die je moet aangaan – leiderschap is persoonlijk de conversatie is de relatie, dus met wie moet je in dialoog om een fundamentele verandering in te zetten? Voel het in je lichaam en loop rond en weet dat je leven gewoon een proces is en je zelf bepaalt wat en waar en met je wie je iets wilt doen en wat je wilt betekenen. Ga er gewoon voor en voel hoe het voelt.

 

Jaar in en jaar uit en je blijft in relatie, als er een conversatie stopt dan is er geen relatie meer, als je stopt met niet meer praten wat belangrijk is dan is het voorbij dus kom terug in conversatie en maak beslissingen en zie de gewoonten en patronen die je moet veranderen en alles kan veranderen om jouw visie in jouw leven te brengen?

 

Ik was zo zelfbewust dat ik besefte dat ik in staat was om een manier van leven eigen te maken en mijzelf zo snel te kunnen aanpassen dat ik de drama overal om mij heen maar eigen moest leren maken en nog meer zelfbewustzijn zou ontwikkelen op deze manier. Ik stapte dus stoer op dit verhaal af.

Jong tienermeisje, daar is de term in mijzelf diep geboren en geworteld, definitie van World Cafe geboren, zo ben ik zelfstandig geworden en Sarah Syntony is mijn branding geworden op wereldnivo. ..vanwege dit verhaal. Het goede waarnemen en de goede gevoelens. World cafe is een geweldige manier om een interactie aan te gaan en dialoog en dat te doen in grote of kleine groepen en het is effectief in collectieve wijsheid dus erg flexibel en aanpassing in verschillende betekenissen en via het delen van informatie en onderzoeken en plannen van acties zet je de boel in beweging.

What do we have in common~ dat is het!

Mijn kompas werd aangezet van binnen en zo ben ik gaan navigeren met de kompas en met een frame en in vier dimensies, gewoon puur vanuit mijn gevoelens, mijn subjectiviteit om te kunnen voelen en weten wat goed is. Ik volgde mijn hart en opende mijn hart, en heel bewust van mijn situatie dus ik bewoog maar mee. Ik werd mij pas later bewust van de onrust die het meebrengt als je door een groeiproces gaat en er niemand meeloopt, dat is ongezond!

In een World Cafe ga je de kennis en wijsheid inbrengen om aanwezig te zijn en ben je toegankelijk, dat was ik al op hele jonge leeftijd, dus leiderschap is persoonlijk!

Ik had in de ogen van anderen het recht op een coach, een veilige consultant of therapeut, voor het vergroten van mijn zelfbewustzijn maar ik had dit al in mezelf dus moest ik ook gewoon mezelf coachen en daarom begon ik al jong met schrijven. Journaling. Elke dag, in de ochtend en in de avond en dat doe ik nog steeds. Meditatie dat doe ik al sinds ik een meisje van 7 was, zo lang ik mij kan herinneren keer ik mij tot het grotere geheel en de hogere dimensies, en de kosmos zelf.

Mijn uitvinding en oplossing hier van de HRTools is een oplossing voor intuitive intelligentie dus Agile lifestyle. Agile lifestyle is de trend!

Middenin al het materiaal wat ik las in alle afgelopen 32 jaar en wat voorbij kwam in mijn leven de afgelopen 32 jaar, sinds ik dus op eigen benen sta en voor mijzelf zorg, is dit het materiaal waarmee een levensverhaal werd samengesteld, zijn het de beproevingen, en het zijn deze topics van leiderschap want leiderschap is persoonlijk, het is niet de powerpoint, maar

“ om wie je bent van binnenuit.”

 

Dus zodra ik de presentatie ga geven van de software moeten de mensen hier in mijn eigen leefomgeving wel zijn voorbereid dus eerst weten wie ik ben ´ wie is SARAH ` ~

 

Jack Plooij kent mij persoonlijk want ik kwam met klachten binnen van opzetten spieren van de kaak en een afwijking van een paar cm dus ik had nekklachten als tiener en jonge vrouw en ernstige pijn in kaken en rug ,ik had osteopatie nodig en alternatieve geneeswijze en sprak dat door met Jack dus geen operatie wat de Luchtmacht tandarts had geadviseerd, dat was wel heel kort door de bocht. Ik ging op in diepere thema,s in mijn leven zelf en de intelligentie is vooruitstrevend in het systeem zelf omdat zij aan het verbinden is in diversiteit en op een creatieve manier. Ik ben met design principes gaan vormgeven en dat is een World Cafe Methode en dat is simpel en eenvoudig en effectief en flexibel gaan hosten in groepen groepen in het dialoog. Dat is wat ik al heel mijn leven doe. Ik ben dat van nature, het is talent.

Dia17

Specifiek van de gevarieerde behoeften en betekenis en de behoeften en de locatie zelf is het vooral hoe je omgaat met omstandigheden en welke uitnodigingen en ontwerpen en vragen je durft te stellen in het leven zelf!

Wat ik gedaan heb al vanaf mijn kinderjaren is het volgende:

  1. Setting, een speciale omgeving, ronde tafel en flip chart paper en gekleurde markeerstiften en bloemen, fotoos van belangrijke momenten voor mij die uniek zijn voor mij en mijn eigen buro en een journal en van daaruit mijn ruimte aanreiken
  2. Welcome en introductie, een host begint altijd met een warm welkom en introductie van World Cafe het proces zelf, een context aanreiken en de groep zichzelf laten voorstellen aan elkaar dus de mensen die je bij elkaar brengt met elkaar laten verbinden
  3. Small Group rounds, dat is het proces wat begint met 3 minuten korte introductie van iedereen wie hij of zij is en dan een conversatie die 20 minuten duurt en dan kan elke persoon daarna naar een andere tafel gaan en daar ook een rondje maken als je met een grote groep bent en koppel je terug wat er aan de andere tafel zich heeft afgespeeld
  4. Vragen stellen, focus op de conversatie zelf dus gebruik je vraag as guide in directie geven
  5. Harvest dus ga uitnodigen wat de behoeften en verlangens zijn en de resultaten die je wilt reflecteren en visueel wilt maken in jouw groep en doe het met graphische methoden dus teken je popje en gevoel en zet de woorden krachtig neer, en neem het op met een recorder wat er in de ruimte gedeeld wordt en schrijf ook de vragen op die ieder heeft en zet daarom heen een wolkje

The Art of Hosting World Cafe er zijn zoveel resources beschikbaar voor een nieuw World cafe als host en er zijn zoveel gratis richtlijnen en onine communities te vinden en ook oefeningen in de praktijk en leer programma,s dus ik ben op onderzoek gegaan vanaf 1992 via trainingen en workshops en vanaf 2011 online, er is een officiële website waar je het werk zelf kunt vinden!

www.theworldcafe.com

World cafe is een manier om interactie en dialoog met elkaar aan te gaan en dat kan in grote en kleine groepen. Het format van een Cafe is heel flexibel en het past zichzelf aan in verschillende betekenissen en delen van informatie, relaties opbouwen en diepe reflectie geeft exploratie en plannen en meer actie.

In een worldcafe nemen we aan dat :

  • kennis en wijsheid aanwezig is en toegankelijk.
  • Collectieve inzichten betreft een unieke bijdrage en het verbinden van ideeën en luisteren naar diepere thema,s en vragen.
  • De intelligentie gaat vooruit als het systeem zich gaat verbinden in diverse en creatieve manieren.
  • De zeven Design Principes zijn bepalend;
  • De 1e is een context bepalen, aandacht geven aan de reden waarom je mensen bij elkaar brengt, en wat je wilt bereiken. De betekenis weten en de parameters, overwegen waar de meeting over gaat en de meest belangrijke elementen voor doelen kiezen om te realiseren wat deel deel mag zijn van de conversatie en welke thema,s en vragen het meest nodig zijn en welke nuttig zijn.
  • De 2e principes gaan over Cafe hosten dus de belangrijke ruimte die we kiezen en haar veilig maken en uitnodigend. Als mensen zich comfortabel voelen om zichzelf te zijn dan zijn ze meer open om creatief te denken en ook meer te durven uiten en en luisteren beter. Zij overwegen hoe jij uitnodigend bent en jouw fysieke set up hoe je gaat bijdragen aan een uitnodigende sfeer. De atmosfeer zelf.
  • In de 3e principes zien we een respons vooruitstreven in enthousiaste vragen die gesteld worden en antwoorden vinden op relevante levensvragen en overwegingen vanuit de groep. Collectieve energie door de woorden en waarden die we opschrijven en van daaruit een time frame maken met objectives en ons Cafe de diepere betekenis kan onderzoeken via diverse conversatie rondes.
  • De 4e principes gaan over de bijdragen van iedereen die er is. Als leiders zijn we ons bewust van onze participatie en de meeste mensen willen niet alleen maar bijdragen, ze willen actief bijdragen om een verschil te maken. Het is belangrijk aan te moedigen dat iedereen in jouw meeting een bijdrage mag leveren met een idee of perspectief en iedereen toe te staan die wil bijdragen door simpel te luisteren.
  • Het vijfde principe is de mogelijkheid te bewegen tussen de tafels en nieuwe mensen te ontmoeten en dit kan ook in een kring in kleine groepjes en de essentie van de bijdragen van het denken hier te laten floreren door meerdere perspectieven te kunnen uitwisselen en een rijke mogelijkheid for verrassende nieuwe inzichten laten ontstaan.
  • Luisteren naar patronen en inzichten is het 6e principe,een cadeau wat we aan elkaar geven en de kwaliteit van ons manier van luisteren is misschien wel het meest grote succes van een Cafe. Via het oefenen van luisteren en aandacht geven aan de thema,s en patronen en inzichten gaan we zien hoe er een connectie is tot het grotere geheel. Moedig iedereen aan om te luisteren naar wat er nog niet is verteld of uitgesproken met wat er al is gedeeld.
  • 7 e principe is Delen van collectieve ontdekkingen, conversaties die zijn gehouden aan de tafel reflecteren een patroon van heelheid wat ons aan het verbinden is met de conversaties van andere tafels of groepjes, in deze laatste fase van het Cafe, dit noemen we de harvest, geven we ruimte aan het zichtbaar maken van de groeps conversatie in een grote groep. De graphic recoder kan hierin bijdragen om alles samen te vatten. De World Cafe Book is beschikbaar om meer te vinden hoe het werkt en er zijn al meer dan 50,000 copies verkocht en vertaald in 90 talen, ook beschikbaar op de iPhone en David Isaac met Juanita Brown hebben deze toekomst via Conversaties die ertoe doen samengevat in the World Cafe, en Syntony Conversation is een officiële workshop wat een frame aanreikt hoe je dit activeert en hoe je met een Syntony Cafe start. Syntony geeft nog meer harmonie en meer agile werken dus echt vanuit intuïtie. The World Cafe.com Een hosting Tool Kit is er voor iedereen en zo kun je een omgeving hosten waarin je creatief gaan vormgeven aan deze principes en het enige wat je nodig hebt is mensen een plaats om samen te komen. In 1995 begonnen David Isaac en Juanita Brown hiermee.
  • Ik startte met World cafe in België in de opleiding met de hosting van Paul Liekens samen met mijn partner en mijn man Marcel Verwei

Dit zijn harde feiten en harde data, wat maakt dat we ons leven kunnen delen en willen innoveren op een manier die ook vooruitstrevend is voor anderen.

 

 

Nu is de volgende stap sales….en ik wacht op mijn man, mijn partner, hij is een topsales man..en hij weet dat het gaat om het verspreiden van het product deze materialen die zorgen voor innovatie en ander leiderschap, hij vraagt zich af of het eerst via bedrijven en gemeenten moet worden aangereikt en overweegt of we niet zelf als consultants moeten implementeren, ik sta daarvoor open en ik luister ernaar, en ondertussen heb ik mijn eigen team om mij heen verzameld vanuit diverse landen omdat zij mij helpen kijken vanuit diverse nivo,s en we zijn er voor elkaar in een klankbord, dus wij zeggen het juiste als wij het nodig hebben, het is een journey °

Homo Sapiens – onze voorouders maakten goede beslissingen en zij wisten het als er iets in de bosjes zat wat hen wilde opeten, dus met hele simpele woorden, zij konden goed waarnemen. We focussen nog teveel op dingen doen maar het zijn de goede gevoelens.

Midden in al het materiaal waarmee we nu een levensverhaal samenstellen, nemen de beproevingen een bijzondere plaats in, en ik loop niet zomaar weg…..dat is mijn karakter, het zijn de beproevingen….ze kunnen wijzen op een sleutelmoment …..een gouden ogenblik, in de totale ontwikkelingsgang, hierbij zijn het beproevingen waar ik nog steeds doorheen ga, om het te ontdekken….. in deze zoektocht is het de beproeving die de noodzaak geeft om ” een manier van denken te herzien”.

Het zijn de oplossingen en de compas zelf die ons helpen om te gaan navigeren dus mijn mentor is Dr.Ervin Laszlo en  nu is dat Alexander Laszlo maar ook mijn eigen moeder en mijn oma, want zij zijn hun eigen leven gaan vormgeven als moeders en oma en ze bleven goed voor zichzelf zorgen en dat is waarin ik diepgaand verbonden blijf, dat merk ik als vrouw. Aan zee en in mooie omgeving een kop koffie drinken ..het is het Kurhaus voor mij wat als klein meisje al werd ingezet en waar ik mij dus fijn voel.

Een simpel leven blijven leiden en jezelf trouw blijven. Dat is wat ik leer en volg. Ik wil een simpel leven leiden en in eerlijkheid en openheid °

Confrontatie met een paradox, een tegenstrijdigheid in de opvatting en die benauwt en onoverbrugbaar is dus een nieuw paradigma is nu noodzakelijk, het is het nieuwe paradigma wat zich laat zien aan mij en door mij heen komt nu in mijn eigen leven en door al mijn ervaringen die ik nu opdoe, het is de enige manier nu..om deze beproeving wat het fundament is om “op een andere manier om te gaan met de menselijke relaties waarin ik anticipeer,” in de regel is deze noodzaak meestal niet zo sterk in het hullen van een confrontatie zoals ik deze nu krijg …… het is een tussen menselijke impasse.

Ik houd heel erg van het vrouwelijke en dit leiderschap kwam al door mij heen toen ik heel jong was. Ik voelde als kind al dat er iets hogers was en iets anders wat ons stuurt, het zijn principes en de natuurlijke wetten, en dat is mijn journey / ik volg mijn hart, altijd. Er is meer dan religie en dat is mystiek en deze ervaring zelf en ik durf dat om zonder de bescherming van religie en macht om mij heen toch mijn liefde naar allesomvattende liefde te blijven aangaan.

Ik beleefde sterke onrust in de maatschappij buiten en de menselijke maat is soms bijna verloren gegaan vanwege het wantrouwen om mij heen maar ik voelde dat het waar was wat ik voelde al die tijd…dus diepgaand vertrouwen in mij .. deze narratieve methode om de thematiek die in opeenvolgende beproevingen verscholen lag, tegen het licht houden nu geeft mij  deze rode draad. contrathema,s worden zichtbaar ….. de narratieve methode als sturingsinstrument om onderzoek en sturing te geven en dan ook het mooiste doen…..” het levenverhaal ook leren vertellen” ………………. het met elkaar delen van deze vertellingen verbreedt en verdiept de herkenbaarheid en vergroot de kans op meer koersvastheid in de sturing zelf! nieuwe afspraken maken voor de toekomst en dat begint met mijzelf… ik kruip dus in de pen elke dag … om met anderen die spelers zijn in het veld ook die afspraken te maken!

 

; het dialoog als methode, de trans-generationele dialogen omdat ze aansluiting geven en werken als een onzichtbare kracht om te verbinden, het leven te verbinden met het leven zelf in grace integrity flow personal mastery en passion –

Al die vragen hoe je aantrekkelijk blijft voor een man, en hoe je een goede moeder bent, het zijn zoveel vragen maar het gaat om je eigen relatie met jezelf en echt waardig zijn en dat is ook zo als het gaat over geld, het is zelf sabotage als je denkt dat je met geld niet meer kunt zijn wie je bent, ik denk heel positief over geld en dat moet rollen en ingezet worden voor ontwikkeling en dat is waarom ik mijn software kom aanreiken. Er is 2 miljoen Euro geïnvesteerd in ons curriculum en het leert je hoe je nog aardiger kunt zijn en anderen kunt helpen en support kunt geven dus ik ga heel veel relaties aan sinds de afgelopen jaren en ben heel effectief en efficiënt daarin bezig. Ik heb dagelijks deze relaties digitaal vooral omdat ik wil dat we op wereldnivo blijven innoveren en ik niet lokaal mezelf ga verkleinen en bekrompen mezelf moet gaan bewegen. Dat kan niet, ik kan niet meer terug, ik ben een wereldburger geworden. Ik wil je wel laten zien en laten weten……..

 

` ontwikkeling is nooit klaar en het verhaal van de ontwikkelingsdynamiek is daarom ook nooit af…. `

 

 

Ik kom als vrouw delen dat ik voel dat ik veel te delen heb met vooral de vrouwen om mij heen, omdat alles altijd beter gaat worden en hoe meer vrouwen gaan opstaan en hun ruimte gaan innenemen des te beter , the critical mass `

 

De journey °  het begon voor mij in 2012 met de software van Syntony en ik de 3 werelden mocht gaan omschrijven en het leiderschap dat hierbij hoort, zoekt zijn heil niet in gedetailleerde regelgeving maar in overzichtelijke visieontwikkeling en niet in plannen van aanpak maar in ervaring opdoen!

WAT is het wat onze voorouders ook al deden?

In het gewaarzijn en observeren?

Het is wat zij voelden, de goede gevoelens en niet de focus op dingen doen..tijd is emotie en dat is het nieuwe paradigma wat we komen aanreiken, een andere manier van denken omdat je leert voelen vanuit het intra-persoonlijke domein, subjectief eerst en je intuïtie leren ontwikkelen en daarna luisteren, compassie voelen en met elke cel in je wezen luisteren… kijk maar naar de Homo Sapiens….we leven in een digitale economy en een virtuele omgeving die verandert in regels in hoe je kunt werken en het transformeert de totale workforce dynamiek. Het is geboren vanuit de digitale millennials die uit de prominente workplaces komen. Het is een mogelijkheid om betrokken te zijn als organisatie met je klanten en medewerkers. Het spaart tijd en 40% van de bedrijven zal verdwenen zijn in 2020! Dit is al voorspeld en dat zien we ook gebeuren. Wat doen goede realiteiten en mogelijkheden? Waarom de lens van biologie inzetten? Het vervangen van oude waarden in nieuwe ,het nieuwe paradigma.

Het gaat hier over snel aanpassen en goede beslissingen nemen.

Leiderschap gaat niet over de key messages, of de iconische bewegingen want het gaat echt om dat wat van binnenuit komt.

We zijn niet gevangen in een kastje er is geen kastje en er is geen boek hiervoor, het is wat ons aan het lachen maakt en het is een groter, bredere leren “zien”, er is geen onderscheid tussen dit ervaren en het begrip ervan.

Een krachtig systeem met diepe verkenning van het bewustzijn om te verbeteren en het selectieve bewustzijn en prestaties te verhogen door diepe ontspannen toestand en geluidspatronen.

Door de hersengolven kun je zien hoe deze relatie er is, de waarnemings en gedragspsychologie van het bewustzijn. Hemi-Sync.#BinauralBeats

Het is een dialoogvorm waarin ik als gesprekspartner zo dicht mogelijk wil aansluiten bij datgene wat wordt verteld, door middel van het stellen van vragen en vooral korte aanvullende vragen, om het verhaal sterker te maken.

 

Ik werk met hoofd, hart handen.

The New Paradigm is in the nature of the content, the manner and methods through which it is delivered, the learning objectives as well as the vision we aim to be building together.

 

Nature of the Content

Cosmology & Consciousness

Knowing and Questioning the world we live in

Deeper Human Values & Philosophical enquiry

Holistic Understanding of the Human Being

Scientific Revolutions

Social Change for Meaningful Shifts in Human Civilisations

 

Methods and Modes of Delivery

Engaged Enquiry developing diverse forms of knowledge and ways of knowing

Self-Reflection, Introspection & Transformative Practices

Social Learning and Social Collaboration

Student Projects and Applied Research

 

Learning Objectives

Understanding how to create a better world

Active Citizens & Human Agents

 

Vision

Creating the architecture for an integral approach to whole dimensions of life.

Creating an evolutionary learning community of students who become the future agents of the world.

 

Het Dialoog zelf is de interactie die ik met je aanga en dat is de methode zelf het faciliteren van productieve communicatie en het ontwikkelen van samenwerking. Het opbouwen van een georganiseerde cultuur en het omarmen van het volledig durven verschijnen dus jezelf als branding gaan neerzetten.

Fully present en dat doen in je werk met je mind, heart and body.

Jezelf als instrument neerzetten in menselijke systemen met de competentie en het zelfvertrouwen om systemen naar een hoger nivo te laten bewegen en daarin functioneel te zijn en gezond en heel. Bijdragen en service geven door dankbaar te zijn voor de ethiek die er is in jouw communitie, in jouw gemeenschap waarin je beweegt en de grotere wereld daaromheen.

Gebeurtenissen uit het verleden maken deel uit van het heden en met liefde en toewijding ben ik betrokken bij de dagelijkse dingen. Het betekent dat ik in het hier en nu ben en dat intensief kan beleven en dat is mijn hart, mijn manier om naar de natuur te kijken als model, als mentor. De natuur is mijn model, mijn mentor, het is een wetenschap waarin we de modellen uit de natuur bestuderen. De vormen, de processen, systemen en strategie is er om menselijke problemen op te lossen. Duurzaam. Meer respect voor jezelf en voor anderen, meer rust en meer zin in het leven zelf. Narrativiteit en het belang van jouw verhaal door de weg naar binnen. Biografische counseling gaat hierover, en dit is nodig in coaching en in levensloop, in loopbaan.

Ik kom een leuke software aanreiken hiervoor wat technieken aanreikt en tools zodat je meer keuzes leert maken en je ook direct je gedragspatronen leert zien.

#Framing #Aligning #Paradoxing #Abstracting #Directing

Getting Grounded in a New World
#TheNewMapOfReality

  • Getting grounded in ourselves: Social Autopoiesis and Autopoietic Systems.
  • Getting grounded in our environment: What can we learn from nature?
  • World 1 Focus questions: Where did we come from? What is our story? How do the worldviews we hold influence the way we see and interpret the world around us? What do insights from the sciences of complexity have to tell us about the deeper patterns that influence our evolutionary journey?
  • Getting grounded in our body

o Workshop: Sensory meditations, yoga  and Pilates & Psychosomatics

  • Getting grounded in the self: Taking up a self-reflective practice. “The rel voyage of discovery consists not in seeing new landscapes but in having new eyes.” –Marcel Proust

o Workshop: Journaling, Art & Writing.
• Engaging the change

o Lectures & Workshops in: 4 levels of a Syntony conversation

 

EVALUATE YOUR LIFE

No matter how accomplished or happy we are, we all have areas of our life that could use some improvement – and in most cases, different amounts of improvement. Think about your health, for instance. Are you in a peak state of health, feeling energetic and full of vitality? If so, congratulations! But now move on to another area: personal finance. Are you on the right track to achieve financial freedom? What about your career? Does your job feel like a job – something you go to every day to earn income, or is it more of a mission, something you would do even if you weren’t paid for it?

 

Facts – Session 1

Facts and Vision

Biodiversity is my Vision Innovation through webinars and Focusing on the latests trends and innovation in the field of biodiversity and ecosystems

Introduction
Your decisions and behaviours have led you to where you are, in this exact moment, today. Facts look to what you know with most certainty about your life: your past. To successfully steer your life in the direction you want, you first need to understand how you have arrived at where you are right now. It takes a bit of detective work.

Session Objectives
• This session will guide you to review where you’ve come from and what you’ve learned in your life.
• Identify patterns (good and bad) of thinking, responding and behaving that you’ve acquired.
• Begin to think about how you want the next chapter of your life to look.
• By the end of this session, you will have created an illustrated Lifeline of your own personal journey.

OK, Start

Creating your Lifeline
A Lifeline is an illustration of the key moments in your life from your birth to this present moment. It is your turn to create your own Lifeline.

Instructions
• Take a moment to recall events and decisions that had a deep impact on your life. Start as far back as you can remember.
• Using the grids below, enter the events that you believe have most shaped you (in chronological or non-chronological order).
• Name only one event per field.
• For each event, use the smaller box below to enter your approximate age at that time. When naming an event, try to also remember why it had such an effect on your life

In the next session, you will be asked about your level of success/happiness you experienced for each event.

my parents divorced after they were in a fight and I had to move to an other place and had to go to a different school in Wassenaar adapting fast and not in my own environment and not my own room and I had to call the police to stop the violence in my house – a low point but also a high point in my own leadership and my proactivity to respons to change and stay centered in myself in my core being to experience this choice inside of me

 

moved to the Nato Air Force in Germany living in community and my mother remarried with a military so and new people new school and a new house and a new relationship with a new person in my life the partner of my mother my new stepfather – Relationships and Conversations, het ging over aanpassen en reductionistische opvatting en zelfs de norm dat slaan mag en uitschelden ook oke is, zo werd ik in een nieuw gezin geworpen en moest al die gewoonten ondergaan van de militair en de vader – de nieuwe vader ik had mijn principes dat ging niet door, ik heb daar een stokje voor gestoken en kwam voor mezelf en mijn broertje op

Living at myself at the age of 15.. Taking my own heart to the first priority listening to my feelings and my heartcentre and taking care of the part that was Being abused by her father –

I started to live By myself  Taking care of Self in a New country Back in the Netherlands because my Mother divorced and started a New life in Germany so my intuition was guiding me into a deep transformation

 

New Relationship as a mother I was having my first son at the age of 23 and Taking care of blocked old Patterns and opening up my energy field and started to take my own leadership By Listening to my own values and deep feelings the father of my son was adopted and not warm and a lack of feelings alexithymie = lack of feelings, to much ratio and no feelings no emotional intelligence – I felt his strengths but that was narcistic and not a warm person, he was talking to me and not with me, so that was a big lesson and big choice for me to break up with him to protect myself and my son.

Being a Mother and Living from my heart Center fully in my intuition Appreciation life deeply and started a new study did the evening education secretary and studying Psychology at the University at home the first online teaching and having my first computer experiences and my own computer

Started with studying and Practicing Pilates and dancing and practicing this in the studio of Antwerp Breath work, Real deep changes in the Embodiment of my body and deep landing inside of my body and started the study neuro linguistic programming with eclectic experiences in a nice new group of people supporting my journey and designing teams with student led and a faculty advisor offering us realtime experiences and having hypnosis in sessions to work at my blockages and taking charge of my Learning. It was 1999.

Getting Grounded in a New World Through seminars and communication education and taking part of Learning communities with groups of 34 others 2 times a year and assisting in this Leadership in traineeship with Paul Liekens at the International Trainingsinstitute for NLP masters and train the trainer and supervision and mentoring the intervision groups many people supported my Learning journey and started with me in this journey

 

  • Getting grounded in ourselves: Social Autopoiesis and Autopoietic System
  • Getting grounded in ourselves: Social Autopoiesis and Autopoietic Systems.
  • Getting grounded in our environment: What could I learn from nature?
  • Focus questions: Where did I come from? What is my story? How do the worldviews I hold influence the way I see and interpret the world around me? What do insights from the sciences of complexity have to tell us about the deeper patterns that influenced my evolutionary journey?
  • Getting grounded in our body

o          Workshop: Sensory meditations, yoga & Psychosomatics and Pilates

  • Getting grounded in the self: Taking up a self-reflective practice. “The rel voyage of discovery consists not in seeing new landscapes but in having new eyes.” –Marcel Proust

o          Workshop: Journaling, Art ; Writing.

  • Engaging the change
  • Lectures; Workshops in: 4 levels of a Syntony conversation- A deep personal transformation started with pain in the body osteopathy and cranio sacral therapy to heal my body from pain of the past and the habbits from my familysystem
  • New Second pregnancy 2006 and deep relationship with my heart started Living from the Principles of Tao …deep impact through diet and deep detoxing at thoughts and my house and food and my environment – being in the moment and very aware of just holistic warm loving relationships and music and sounds and detoxfree environment, I lived as a monk – I was a single mother again because my husband was having an affair and he was lost, he was not sure about who he was and he was raised in a very reductional worldview and he was shifting deeply – I had to do this waterbirth in Oostende in Belgium and did this all by myself and my oldest son was observing me, I was taking care of him to and we did this together, this journey, I was giving birth in 20 minutes, at the water without any pain, just a flow …the most beautiful journey and experience in my life, and that was magical and very powerful because of taking care of my body and my soul my self, I experienced the power of focus and empowerment, to live agile, to have this connectivity and to have this discipline, getting up at 5 AM and having this interconnection focusing on no stress and just having this challenge in life to be there for my children

Marriage to be Safe 2009, I was 39, because of the System that was pushing me to adapt myself into the mechanistic and reductionistic Worldview but my wish to live life through the lens of biology in a holistic way is very strong so I had to protect myself being married so no one would ask me to do the things the system wanted me to do as a single mother and being free as a coach and consultant, I wanted to guide my son and my youngest son who was just 2 years old – staying at home with him and having this time with him embodying this healthy and authentic holistic relationship

Started at the Laszlo Institute as Adjunct Faculty received my position and place after many years of studying Ervin Laszlo,s work as student 22 years of study and translating so a new chapter started as adjunct faculty to help and offer the students with User Experience Design through the Pilot Syntony the New Paradigm Education to learn an introductory course to help others how to design in the working spaces with the professionals

Started with Blogging Through wordpress as Sarah Syntony and branding to get myself in the Outer World and Presenting the work at the Global level and Creating Learning communities Learning how to learn together through the Accessing of Syntony Conversation 06/06/14 workshops and lectures and Thrivable Systems SyntonyCafe for TransGenerational Dialogues and Relationships

 

 

Launching Syntony The New Map Of Reality through my e- book and the pilot presenting the Earth Space Ship Vision and started with branding and promoting through Social Media with my own presenting story and how this journey started into a  face to face interaction  – Sarah Syntonia is now the face of a New branding this about New leadership and New Education

Teaching started for me through the Launching of the Curriculum Pilot New Paradigm in South Korea University being part of the project en being engaged in the program gave me input

Competences Experiences Drivers and Traits in a Strategic Mindset; Functional Experiences through my own Drivers the New values and interests that influence my career path and motivation and engagement so power status and autonomy and challenge started;

Course Segment I –   Getting Grounded in a New World

 

  • Getting grounded in ourselves: Social Autopoiesis and Autopoietic Systems.
  • Getting grounded in our environment: What can we learn from nature?
  • World 1 Focus questions: Where did we come from? What is our story? How do the worldviews we hold influence the way we see and interpret the world around us? What do insights from the sciences of complexity have to tell us about the deeper patterns that influence our evolutionary journey?
  • Getting grounded in our body

o          Workshop: Sensory meditations, yoga & pilates ; Psychosomatics

  • Getting grounded in the self: Taking up a self-reflective practice. “The real voyage of discovery consists not in seeing new landscapes but in having new eyes.” –Marcel Proust

o          Workshop: Journaling, Art; Writing.

  • Engaging the change
  • Lectures; Workshops in: 4 levels of a Syntony conversation

 

 

Session 2: Insights

Insights

Introduction
In this session, you are going to look more closely at your Lifeline and analyse your present situation. You will also learn to develop the art of being a “detached observer”, holding the long-term picture while dealing with the demands of the present.

Session objectives
• In this session, you will look closely at your personal Lifeline and assess your personal strengths and patterns that you can begin to build on.
• You will also look at negative patterns, habits and weaknesses that are holding you back.
• You will begin to be clear on what you need to pay extra attention to so that you can steer your life in the direction you want.

OK, Start

  • start writing…….

Being a Mother and Living from my heart Center fully in my intuition Appreciation life deeply

 

 Purp Values- session 4

Introduction
In this session, you will identify values that are connected to your purpose. Values influence choices, decisions and behaviours.
The values with the deepest connection to your purpose are the ones that help you navigate through all the important steps of your life. They guide and influence your choices, your decisions and your relationships.

Objectives
• In this session, you will define your values

Welke film en welke verhalen zijn het die jou diepgaand hebben gevormd?
• You will understand how values are connected to your purpose
• You will identify the values that are connected to your own purpose

We gaan de waarden onderzoeken wat jouw karakter is en wie je bent, de keuzes die je maakt en de momenten van waarheid en dat is heel sterk zichtbaar als er donkere tijden zijn, je moet je waarden onderzoeken en dat vraagt echt om detective werken en goed analyseren en een serie van vragen, wat je diepe vragen zijn en je waarden die jou definitie geven aan jouw karakter, jouw helden en wie jij diepgaand bewondert? Is het een karakter uit de geschiedenis of iemand uit je eigen familie of iemand die een legend was, wie geeft definitie aan jouw karakter en wie zijn jouw helden? Klim in je helikopter en kijk op je tijdslijn waarvoor je opstond en wie en wat er was waarvoor jij iemand ging beschermen en ga nu terug naar die tijd in je leven waarin je echt voor iemand opkwam en zorgde dat er spontaan iets gebeurde. Welke waarden en welke principes?

 

  Vision – session 5:

Introduction
Up till now, you have looked at your purpose, which tells you in which direction you are going. You also zoomed in on your values, which inform you about how you will act. In this session, you will look at the big picture and begin building what your next chapter will look like.

Objectives
• You will identify your vision
• You will learn how to clarify your priorities in key areas. Ik ben er om je te helpen met je betekenis en je waarden meer te gaan afstemmen en wat zie je dan? Jouw visie voor jou en je nieuwe chapter en hoe je werk en wat je geeft, hoe je professionele leven eruit ziet en je meest belangrijkste relaties en je interne landschap dus een nieuwe richtinggevende kompas voor een nieuwe hoofdstuk en wat wil je achterlaten en wat is jouw legacy, wat is hoe jij alles ziet? Hoe zie je je partner en je buurman of buurvrouw en je manier van werken en je fitness en je leven zelf en waar komt echte transformatie vandaan? Hoe zie je jezelf en hoe kun je dit effect hebben op het leven van anderen? Jaren geleden waren en professoren van Harvard de kracht van de observeerder en hoe hij daarmee verandering kon inzetten, de manier waarop je je kinderen ziet, je kunt ze sterker maken door hen ook zo te zien en zo te behandelen dus wat is het wat je ziet en wat je benadrukt, de kracht van zien wat belangrijk is – waar energie naartoe gaat daar gaat het leven groeien, hoe dit is in het echte leven?

Vision session 5

Introduction
Up till now, you have looked at your purpose, which tells you in which direction you are going. You also zoomed in on your values, which inform you about how you will act. In this session, you will look at the big picture and begin building what your next chapter will look like.

Objectives
• You will identify your vision
• You will learn how to clarify your priorities in key areas.

Bouwen op de diepere intentie en je waarden wat vormgeeft wat mijn karakter is dat is wat ik ben gaan doen, dus mijn werk en wat ik neerzet en hoe ik creatief bent en mijn professionaliteit als coach en mijn meest belangrijkste relaties en hoe ik mij voel over mezelf en mijn visie neerzetten, een nieuwe narrative neerzetten en storyline voor mijn nieuwe chapter, dus hoe zal ik veranderen in de manier waarop ik zie wat de mensen om mij heen doen, hoe ik mijn man zie en mijn collega,s en mijn rol van werken in mijn leven en hoe ik gezondheid zie en hoe ik die elementen zie, dat is waar echte transformatie vandaan komt. Het is hoe ik anderen help met het opbouwen van karakter ik hou van puurheid en integriteit en coherentie in mensen en in de wereld zelf dus dat is mijn visie in bio diversity, ik focus op de laatste trends en innoveer binnen het veld van biodiversiteit met ecosystemen en topleiders wereldwijd. Wij geven support binnen een andere lifestyle, een integrale holistische wereld waarin je gezondheid en welzijn kiest voor de verhoging en dit ook helpt opbouwen in de omgeving en dit zelf vormgeeft. Hoe ik mezelf nu zie is anders en zo kun je ook het leven van anderen veranderen en dat is hoe de professoren kijken naar de kracht van de observerende, als een moeder doe ik dit constant, ik zie en observeer mijn kinderen en benadruk hun kracht. Ik laat hen zelf onderzoeken. De kracht van zien, waar energie naartoe gaat daar gaat het leven groeien, hoe dit effect ontstaat is een experiment wat gebeurt via Harvard University.

Barriers session 6

Introduction
During this session, you will explore the obstacles and challenges that are holding you back from achieving your vision and being the person you want to be.

Session Objectives
• Create a list of barriers, including your own behaviours, that hold you back from fulfilling your vision.
• Identify the root causes of these barriers, behaviours and personal thinking habits that compromise your success.

Note: one of the best ways to get to the root causes of barriers is to ask the question “why does this happen” 3-5 times. If you ask why does something exist, you go to a deeper level. Asking why again brings you to a deeper level still and so on. When you start to slide around at the same level of “why”, then you have arrived at a root cause. Different barriers may have similar or the same root cause.

Ik heb mijn visie nu klaar, hoe ga ik het tot leven brengen en hoe breng ik dat in mijn dagelijkse dingen die ik doe, wat zijn dus mijn blockades? Nu ik eenmaal mijn visie helder heb en mijn leven kan ik starten met de basis de keuzes, de beslissingen van daaruit de relaties die ik heb en hoe ik verschijn in het leven, hoe ik mijn aandacht laat gaan daar gaat energie naartoe en de enige reden dat het niet tot leven komt is als er iets aan het blokkeren is. Ik stel mij voor dat ik een tuinier ben en ik zet een visie neer met groen gras om mijn huis heen en ik heb een visie hoe het eruit moet zien, schoon gras is wat ik wil zie. Ik open mijn ogen en zie mijn visie en ik kijk er nu naar en ik zie dat het er nog niet zo uitziet, ik ben de tuinier, mijn visie is die mooie tuin, met helder gras en de realiteit is al dat onkruid en dat verstoort mijn visie wat ik niet wil in mijn tuintje. De oplossing is dus het onkruid eruit halen, dat is mijn strategie, en ik haal het weg, en de zaadjes groeien terug en dan gaan we een consultant of psychiater inzetten.

 

Laat dit jou niet overkomen en laat dit niet toe!

Ik ben zelf gaan ontdekken wat mijn barrières zijn, ik ben zelf gaan ontdekken wat het probleem is, Einstein zei dat we het niet oplossen wat het echte probleem is, het probleem is niet het zaad, het is wat ik niet zag, het waren de roots, de oorzaak van dat onkruid, mijn boosheid en frustratie en het verloren geld en tijd.

Dieperliggend leren kijken naar wat er niet meer in past in mijn leven, en zo identificeren wat het echte probleem is. De zaadjes ..ach dat waren er veel en de oorzaken dat zijn er vaak maar weinig. Ik isoleer en identificeer de oorzaken die ik had in mijn leven. Ik zag hoe alles gebeurde en zich herhaalde, en toen zag ik de oorzaak en dat is iets waarmee ik kon gaan werken dus identificeer je oorzaak en vraag het aan jezelf en wel 3 keer om te checken.

I was protecting my Self through my cultivating intuition and listening with every cell of my being for the Social System Design in teaching systems through the virtual world to create the conditions and to let others have this experiening of Living Systems digital, at the socio cultural level it is the common care that brings us together. Through our shared vision to be the change makers through considerateness and empathy and joy – deep dialoges are needed and collaborations and I love to do that from home, my body feels great doing this at home – the gifts I get from nature listening with all beings restoring relationships and connections gives me the ultimate unity – biomimicry.  Learning to read the patterns of change of which I am a part and cultivating our ability to play my own piece is my singing and dancing in this life and my existence in harmony right now right here, in this cosmic creation – through communication and collaboration there is this synergy that brings me into this flow of Syntony the harmony. the right to earn the right to just BE. my story and my practical methodology is my birthright and what is holding me back is the fear that there will be no space for me to do that in my way because of others interfering in my energy and my space

Goals

Introduction
The next session will help you prepare yourself with practical steps to fulfill your vision. Goals are the big choices and decisions that will help you reach your next chapter.

Objectives:
• Identify the 2-3 big choices that you need to make.
• Define the goals that will help you focus your attention

Ik heb mijn visie neergezet als facilitator en dit nu te vertalen wat ik eraan ga doen en hoe ik dit ga vertalen in mijn eigen leven gaat over 3 elementen hoe ik dit ga doe, ik moet keuzes maken.

Er zit een verschil tussen keuzes maken en beslissingen nemen. Ik heb geleerd van Brian Bacon dat keuzes levens veranderd zijn dus blijf ik getrouwd en neem ik een andere baan en blijf ik in dit veld en doe ik waar ik echt van houd? Dit zijn levensbelangrijke keuzes.

 

 

Ik ben
De “IK B Vision

Introduction
Up till now, you have looked at your purpose, which tells you in which direction you are going. You also zoomed in on your values, which inform you about how you will act. In this session, you will look at the big picture and begin building what your next chapter will look like.

Objectives
• You will identify your vision
• You will learn how to clarify your priorities in key areas. De uitdagingen en principles zijn belangrijk om een nieuwe visie te gaan neerzetten gaat over diepe integratie en dat betekent dat je de meest belangrijke relaties moet hebben en een nieuwe narrative neerzetten voor het nieuwe hoofdstuk, dus wat wil je zien? Definieer wat je wilt zien en de verandering zelf, de mensen in jouw leven die ook zullen veranderen, verander de manier waarop je je buurman ziet en je rol in je leven en gezondheid en fitness in je leven, dat is waar echte diepe verandering begint. Je moet beginnen hoe je zelf verandert, er is wetenschap hierachter. Dit is de kracht van de Observerende. Er is invloed in dat wat je kunt beïnvloeden. De manier waarop je naar je kinderen kijkt maakt hen zwak, kritiek geven zal zorgen dat mensen vertrekken dus wil je zien wat mogelijk is dan moet je daar energie aan geven. Waar energie naartoe gaat komt uit je intenties.

Barriers

Introduction
During this session, you will explore the obstacles and challenges that are holding you back from achieving your vision and being the person you want to be.

Session Objectives
• Create a list of barriers, including your own behaviours, that hold you back from fulfilling your vision.
• Identify the root causes of these barriers, behaviours and personal thinking habits that compromise your success.

Note: one of the best ways to get to the root causes of barriers is to ask the question “why does this happen” 3-5 times. If you ask why does something exist, you go to a deeper level. Asking why again brings you to a deeper level still and so on. When you start to slide around at the same level of “why”, then you have arrived at a root cause. Different barriers may have similar or the same root cause.

 

Goals Session 7:

Shaping my own reality participating into creation of humanity,s future starting with HMRtraining, a strategical leader talks about reframing our talks, finding alternatives, a way of looking at reality to move forwards. We know what others need, we have to reframe our thinking and show our leadership. How can I say this is happening for me? Taking in more information, next is to refocus our thoughts and bringing up our message, reinforce with actions with new aspiration. New habits and becoming an integral part of a strategical leader, we are created by them. The four processes of leadership.

How Strategic Leaders speak about the true ability to focus on capabilities.

Facilitating Agility and re framing the way of thinking, finding alternatives to move forwards.

Speaking as a leader, it is happening for me, Marcel is fixing his programming and existing patterns refocusing his thinking, he is working with the power of recognition, to show and execute the new habits and he is created by the circumstances, it gives him this opportunity to create himself in a new way.

WE ARE ENGAGED IN MULTINATIONALS GOVERNMENTS sometimes non profit but multinational cooperation, there are at a time to have transformation within their organization.

Basic it is about the performance, what we do is consult.

Focus will and capability, we help our clients to focus and identify through the people at every level of the organization get your focus on the attention. How to get people engaged to that and their will and their fear resolving around that strategy and how to align their capabilities the structures and their parts of their consulting work.

Developing leadership is about development of the top 500 executive development, development from the inside out and the basic core of our work starts with the individual and how to get alignment at the personal level how to lead your team and how to bring a change withing the organization, around coaching, coaching and building teams, a culture of coaching and facilitating that is different of the control style of leadership. These are the 3 elements of what we do, developing new patterns putting attention on vital behavior that makes a big difference.

OK, SGoals tart De mensen die het goed doen hebben een interne local of control, personal mastery developing as a leader starts from the inside, that is personal.

Leadership is about relationships.

Know Your Self so having relationships is about knowing your self, know your team and knowing what they stand for, you must know yourself, leadership is about relationships and the conversation is the relationship.

 

 

 EN ER Where attention goes, energy flows. Where energy flows, life grows.”

Now t Purpose


“Where attention goes, energy flows. Where energy flows, life grows.”

Now that you have extracted some insights about your past, we invite you to look deeper into what creates a sense of meaning in your life – a sense of what your purpose is.

Purpose makes you feel fulfilled. It’s the WHY you do what you do. Uncovering your purpose is not creative work but detective work.

Objectives
• In this session, you will learn about the power of FOCUS.
• You will work
 on clarifying your purpose and developing your personal compass. By knowing your purpose, you can concentrate your energies on what is most meaningful and important.
• You will identify your deepest intention that will help guide your next chapter.

OK, Start

 

tention goes, energy flows. Where energy flows, life grows.”

Now that you have extracted some insights about your past, we invite you to look deeper into what creates a sense of meaning in your life – a sense of what your purpose is.

Purpose makes you feel fulfilled. It’s the WHY you do what you do. Uncovering your purpose is not creative work but detective work.

Objectives
• In this session, you will learn about the power of FOCUS.
• You will work
 on clarifying your purpose and developing your personal compass. By knowing your purpose, you can concentrate your energies on what is most meaningful and important.
• You will identify your deepest intention that will help guide your next chapter.

OK, Start

 

hat you have extracted some insights about your past, we invite you to look deeper into what creates a sense of meaning in your life – a sense of what your purpose is.

Purpose makes you feel fulfilled. It’s the WHY you do what you do. Uncovering your purpose is not creative work but detective work.

 

Objectives
• In this session, you will learn about the power of FOCUS.
• You will work
 on clarifying your purpose and developing your personal compass. By knowing your purpose, you can concentrate your energies on what is most meaningful and important.
• You will identify your deepest intention that will help guide your next chapter.

OK, Start

 

 

 

ACHIEVE YOUR TRUE BALANCE

The Wheel of Life is a way to take a good, hard look at each facet of your life, and rate its relative quality level, so you can uncover which areas need more attention than others. Consider each area like a spoke of a wheel: When one of the spokes is shorter than the others, it can throw the whole thing off balance. By getting this “helicopter” view of your life, you can identify where you are excelling and where there is room for improvement – to discover where the gaps are between where you are today and where you want to be.

 

 

SHAPE YOUR DESTINY

As Tony Robbins says, too many people are caught up with making a living – and not designing their life. But to be able to design your life, you must first create your map of where you are today.

 

Take the Tony Robbins’ Wheel of Life identity test to get started on your journey to the extraordinary life you desire – and deserve.

Notes for further study

Laszlo, A. ( 2001) The Syntony Quest; Evolutionary Vison for Changing Your World, manuscript version

Laszlo, A. (1999) . Syntony as an Organizing Force in Societal Evolution,’ Proceedings of the 43rd Meeting on the ISSS, Asilomar ( USA), 27 June – 2 July 1999.

Syntony provides a compass to involve learning how to sail the currents of evolutionary change. If we develop the syntony sense is about the response abilities and sense abilities to take to heart and bringing to life this system…being the systems we wish to see in this world

a world evolutionary learning community is a GLOBAL evolutionary learning laboratory and that is the exploration of innovations in interdependence and thrivability

with this type of systemic consciousness and

 

 

https://www.youtube.com/watch?v=4wtG01ymIjE meditatiemuziek om negatieve invloeden te verwijderen

:dancing from within, it gives joy and reminds me of the days …

Kwaliteit verbeteren is het resultaat en dat gaat heel snel, je leert met biomimicry, the natural step frame, maar ook met integral sustainovation en engaging in dialogue meer leiderschap in te zetten.

Als leiders met een betekenis van meer verantwoordelijkheid vanuit zichzelf kan de wereld veranderen, wij willen deel uitmaken met onze roots en zo zijn we ook gevormd, via conversaties, hoe we in business heel helder kunnen zijn. Big business kan een deel uitmaken van de oplossing, complexity waarin we leven, we kunnen een diep inzicht bieden en anderen helpen om een conversatie aan te reiken en tools die nergens beschikbaar zijn. WIJ helpen organisaties en steden om hun eigen leiderschap te leren kennen je kunt niet leiden als je jezelf niet kent, je moet jezelf kennen, begin met Zelf. Het is heel lastig maar het is een sacred act, je moet de keuzes durven maken en de beslissingen durven nemen in de communities waarin we leven, het is het meest belangrijkste wat er is. Global Leadership Consultants.

Het is #efficiëntie

#effectiviteit

#doeltreffendheid

#empathie

#schoonheid

#spiritualiteit

#contextueel zijn

 

Dit is wat het verschil maakt en dat zijn de 8 dimensies die ik kom implementeren in jouw bedrijf, binnen jouw gemeente en of organisatie en binnen jullie vergaderingen en of systemen, het zijn de vormen, de systemen zelf die de problemen snel kunnen oplossen als we maar duurzaam zijn.

Aanpassing en heel snel schakelen met hyper connected teams.

Materie is geen kernrealiteit en al het andere dat bestaat losstaand, uit gedachten, bewustzijn, ideeën en gevoelens, geest – door simpelweg er te zijn…. Deze omvang van verbondenheid en begrijpen wat er voor je ligt is mogelijk als je het durft, om beperkingen van je fysieke lichaam en geest achter je te laten. ……wat bedoel ik daarmee? De geest? Wat bedoelt men hiermee? Er zijn zoveel verschillende manieren en benaderingen om hierin uitleg te geven.

Ik begon met deze vraag en begon diverse filosofen te lezen, daarnaast diverse studies te volgen en ben uiteindelijk 22 jaar lang blijven studeren en vragen blijven stellen. Het is een lifestyle geworden. Het is gezond om in je diepe gewaarzijn te zijn en ook verschillende delen in jezelf te leren herkennen en te leren concentreren op je gewaarzijn en de huid te voelen hoe ze jouw organen beschermt en al je sensaties te leren voelen, tintelingen en warmte .. grenzen in acht te leren nemen.

Waarmee wel te beginnen is deze vraag beantwoorden voor je en dat heeft mij dus 22 jaar gekost…om het zeker te weten. Ik ben al heel mijn leven in deze diepe staat van gewaarzijn en pas rond mijn 25e jaar durfde ik ermee naar buiten te komen. Ik ben nu 47 jaar en nu pas voelt het veilig genoeg voor mijzelf en voor mijn leefomgeving om mij heen, om dit als mijn eigen zingeving en missie te kunnen inzetten nu hier, in deze sociale cultuur om mij heen, het is mijn passie om mijzelf in deze wereld op een proactieve manier neer te zetten met heel veel mogelijkheden.

Durven exploreren en helder leren communiceren, dat is nu pas klaar in mijzelf, klaar om ont- wikkeld te worden, het afwikkelen, ontwikkeling is afleren, wat niet van mij is en terug in mijn kern te keren, mijn eigen essentie, wat voor mij waarheid is en zelf vanuit mijn hart met zekerheid te zeggen “dat het zo is.”

Door mijn eigen referentiekader en eigen belevingen en heel veel professionals naast mij staan nu en wij allemaal zonder hierarchy actief betrokken zijn in een enorm wereldlab, maakt dat het nu stevig genoeg voelt om deze eigen processen van de afgelopen 25 jaar te durven omschrijven en delen. Dit maakt dat mijn essentie, de kern in mij die zoveel groter is, dieper durf te gaan en het mogelijk is geworden om als Consultant dit gewaarzijn te delen en aan te reiken vanuit top leiderschap. Wij kennen alleen samenwerking en geen topdown controle maar openheid en ruimte gevend aan elkaar.

De beperkingen van je geest achter je leren laten? Het nieuwe paradigma?

Feitelijk hebben we 2 geesten, het is er 1 die denkt en het is er 1 die voelt, deze tegenstellingen emotioneel/rationeel benadert het populaire onderscheid tussen hart en hoofd.

Dit is het oude paradigma.

Het nieuwe paradigma weet dat er een ander denken nodig is voor deze andere levenswijze en dat vraagt om een diepere ontwikkeling, het is zichtbaar, wat er zich nu afspeelt, in deze tijd met deze” Earth Space Ship Vison”. Een sterk collectief samenwerken is in opkomst.

Het is een overtuiging van een andere orde als je in je hart “ weet “ dat iets goed is.

De narratieve methode
mensen, netwerken, organisaties, maar ook grotere gemeenschappen hebben een levensloop en ook hier bij soundcloud, waar ik al 7 jaar actief ben in leergroepen, je leert de mensen kennen die actief aan het delen zijn met elkaar en samen leren
er is een ontwikkelingsgang bezig
elke levensloop kent een eigen unieke essentie
deze essenties drukken zich in de loop van de tijd uit in een specifieke identiteitsontwikkeling
de neerslag hiervan noemen we het levensverhaal
dit levensverhaal is geen fantasie
het is niet verzonnen
het is het wordingsproces
het proces van het leven zelf
dus de gebeurtenissen, die zich onderweg voordoen, het zijn geen losse fragmenten, het is een onderlinge samenhang
in de tijd vertoont het zich
het gaat ergens over
dit is ook zo voor ons mensen
en ook voor sociale verbanden
persoonlijke meesterschap
1 van de 5 bewegingen van syntony
het geeft zelfsturing
het is een kerncompetentie
het is een ontwikkelingsdynamiek
om steeds bewuster te gaan hanteren
deze kerncompetentie van syntony is een leiderschapsvaardigheid en dat kun je leren en ontwikkelen
het is een leereffect
het weerspiegelt zich in een toenemend vermogen
hoofd en bijzaken onderscheiden in een intenser besef wat er wel en niet toe doet
je leert om te navigeren
onderweg is er behoorlijk wat gebeurt en op mijn pad gekomen
het was niet van mij
intuitie – het goede weten te doen
bij acute problematiek
in een bepaalde situatie
zonder systematische voorafgaande rationele overwegingen
het speelt een belangrijke rol
het complement van goed ingezette intuitie is #innerlijkeevidentie
het innerlijke zeker weten
of iets wel of niet klopt
en er zijn voor die ander
de ruimte open houden
zodat de ander erin en eruit kan
dat is veiligheid geven
dat is wat ik heb gedaan de afgelopen jaren van mijn leven
het blijft een streven om op deze manier te sturen
het gaat niet om het resultaat
het is het blijven proberen wat maakt dat ik expert ben geworden

trust me het was heftig…
ik ben erdoor in mijn kracht komen staan
deze narratieve methode ondersteunt dit

de compas van Syntony
het levensverhaal heeft een buitenkant de uiterlijke biografie en chronologie maar ook een binnenkant en dat is de drama en de zin van de handelingen
met deze methode kun je de essenties heel snel zichtbaar maken
ont-hullen
ik als verteller
ben onderzoeker
zelfonderzoeker
eigen gevoelens van sympathie
terugdringen want het gaat om empathie en dat is echt wat anders!
het gaat om het vermogen om kennis en gevoel te combineren
gedistantieerd meeleven
empathisch vermogen is een voorwaarde om met biografisch materiaal zelf te gaan leren spreken
en de kenmerken als signalen in je wordingsproces te leren uitzenden en nuchter lezen betekent ook trouw weergeven en herkennen en richting geven
de compas is dus niet alleen een onderzoeksinstrument voor mij maar ook een sturingsinstrument
Syntony is een lifestyle
het herkennen van spanningen geeft verankering in je dynamiek van je eigen levensloop en dat zorgt dat je heel oud kunt worden gewoon eerlijk en open zijn en transparant
met de narratieve methode kun je vragen in een context plaatsen;
Ik ben het aan het opschrijven;
de feiten,
de gebeurtenissen
ordenen en in volgorde aan het zetten
de achterliggende bezieling en de innerlijke lading aan het lezen en deze duiden

Balancing

1898034_262790893888385_1043594934_n

 

Develop your own lifeline – how to do this?

ACHIEVE YOUR TRUE BALANCE

The Wheel of Life is a way to take a good, hard look at each facet of your life, and rate its relative quality level, so you can uncover which areas need more attention than others. Consider each area like a spoke of a wheel: When one of the spokes is shorter than the others, it can throw the whole thing off balance. By getting this “helicopter” view of your life, you can identify where you are excelling and where there is room for improvement – to discover where the gaps are between where you are today and where you want to be.

 

 

SHAPE YOUR DESTINY

As Tony Robbins says, too many people are caught up with making a living – and not designing their life. But to be able to design your life, you must first create your map of where you are today.

 

Take the Tony Robbins’ Wheel of Life identity test to get started on your journey to the extraordinary life you desire – and deserve.

 

 

 

Het tweede model wat ik vond en theorie wat ik heb ingezet als moeder en als consultant is de intensiteit die in mijzelf zit en ook in mijn kinderen en in mijn man.

De intensiteit van hoogbegaafde kinderen

De theorie van de overexcitabilities van Kazimierz Dabrowski

Inleiding

De emotionele intensiteit en de overweldigende energie van hoogbegaafde kinderen kan moeilijk over het hoofd gezien worden, vooral niet door hun ouders. De ervaringen en mogelijkheden van deze kinderen verschillen van die van de kinderen die zich op een meer standaard manier ontwikkelen. Naast de hoger ontwikkelde intellectuele vaardigheden en speciale talenten hebben deze kinderen ook een speciale manier waarop zij de wereld beschouwen, kwalitatief, kwantitatief of allebei tegelijk. Niet alleen het waarnemen van de wereld is anders, ook het verwerken van hun ervaringen loopt vaak anders, en dat maakt hoogbegaafde kinderen vaak intenser, sensitiever en ze schieten makkelijk in extreme gemoedstoestanden: heel erg gelukkig of vol wanhoop. In Nederland zijn deze eigenschappen echter niet in de standaardlijstjes met belangrijke kenmerken van hoogbegaafde kinderen opgenomen.

En hun gedrag, dat afwijkt van de norm, kan ook op veel onbegrip rekenen. Hun opwinding wordt gezien als excessief, hun niet stil kunnen zitten van opwinding wordt gezien als ADHD gedrag, hun eeuwig doorvragen wordt gezien als zeuren of als ondermijnen van de autoriteit, hun verbeeldingskracht wordt gezien als gebrek aan realiteitszin, hun passie wordt gezien als obsessief gedrag of syndroom van Asperger, hun sterke emoties worden gezien als kinderachtig en hun creatieve eigenzinnigheid wordt gezien als tegendraads.
Het is natuurlijk treurig dat iets exceptioneels, iets dat afwijkt van de norm, gezien wordt als abnormaal.

En dat ‘abnormaal’ meestal iets slechts, iets irritants of iets negatiefs betekent, terwijl ‘normaal’ voor geaccepteerd of goed staat. Een hoogbegaafd kind, intensief en sensitief als het is, kan echter niet binnen de normen passen. Als wij dat proberen, en elk hoogbegaafd kind doet dat in min of meerdere mate, ontkennen  een belangrijk, bepalend deel van onszelf.

We zijn gewend om te kijken naar de ontwikkeling van kinderen volgens het gebaande pad van baby, peuter, kleuter, schoolkind, puber, adolescent, volwassene. Binnen deze ontwikkelingsfasen zijn er standaard gedragskenmerken gedefinieerd, waaraan kinderen min of meer moeten voldoen. Als wij als het kind ons niet volgens deze standaarden ontwikkelen komen we al snel in een hulpverleningcircuit terecht.

 

Het kind voldoet niet aan de norm. Hoogbegaafde kinderen, wij als volwassenen en als kinderen en als tieners, wij maken echter vaak een heel eigen ontwikkeling door, die juist niet volgens de standaard verloopt, maar voor ons, het individuele kind een gezonde, vanzelfsprekende ontwikkeling is.

Dit is mijn levensverhaal geworden en ik kan niet anders dan hiermee naar buiten treden en dat is waarom ik ook samenwerk nu met professoren binnen sociale innovatie om ons systeem te helpen met het collectieve wat er nu speelt en wij allemaal onze individualiteit onderzoeken en diepgaand vormgeven om volledig in Liefde te leren ingroeien en goed te doen. Je eigen tijdslijn neerzetten.

In Amerika hebben diverse psychologen, psychiaters, pedagogen en orthopedagogen onderzoek gedaan naar deze andere manier van ontwikkelen.

Kazimierz Dabrowski is de grondlegger van een theorie die hoogbegaafde kinderen (en volwassenen) op een andere manier bekijkt.
Er liggen twee concepten ten grondslag van zijn theorie:

  • het ontwikkelingspotentieel van ieder mens, de talenten waar je mee geboren wordt, dat bij hoogbegaafden bestaat uit:
    • Hoge intelligentie, talenten en speciale vaardigheden. Het deel dat meestal als eerste onderkend wordt.
    • Overexcitabilities, een moeilijk te vertalen term,  die zoiets als super stimuleerbaarheid of hoge prikkelgevoeligheid betekent. Wat ermee bedoeld wordt is dat een hoogbegaafd mens minder stimulans nodig heeft om een reactie op te roepen, en dat ze op stimuli veel heftigere en langdurigere reacties hebben. Tevens zijn hun ervaringen complexer en hebben ze een rijkere textuur. Er zijn vijf vormen van overexcitabilities: psychomotorisch (fysieke energieniveau), sensueel (zintuiglijke waarneming en beleving), intellectueel (activiteit van de geest), verbeelding (voorstellingsvermogen) en emotioneel (intensiteit van de emoties, hoog gevoeligheid). Deze hoge prikkelgevoeligheden zijn een deel van de persoon, vanaf de geboorte zijn ze aanwezig.
    • Het vermogen om op je eigen gedrag te reflecteren en daardoor jezelf te ontwikkelen.
  •  Multilevelness (te vertalen als meer lagigheid) :  Dabrowsky onderscheidt vijf, op elkaar volgende, ontwikkelingsniveaus waarbij de emotionele ontwikkeling het belangrijkste onderdeel is bij het stijgen naar een hoger niveau. De emotionele ontwikkeling loopt van egocentrisme naar altruïsme via een proces van uiteenvallen. Dit proces wordt “positive disintegration” genoemd. Het uiteenvallen van de bestaande emotionele structuren is een proces van groeien, en gaat samen met innerlijk conflict en wordt gezien als een gezond proces. Emoties, gedrag, waarden en verlangens zijn allemaal een onderdeel van deze ontwikkeling. Vreugde kan van een laag emotioneel niveau zijn, als de blijdschap ontstaat door gevoelens van superioriteit of door succesvol manipuleren, of van hoog emotioneel niveau bij blijdschap die teweeg wordt gebracht door iemand te helpen. Door op zo’n manier naar de ontwikkeling te kijken is het mogelijk dat een hoogbegaafd kind zich op een hoger ontwikkelingsniveau bevindt dan een volwassene.

Het is vanzelfsprekend, dat ouders en leerkrachten van deze kinderen, regelmatig gefrustreerd raken in het omgaan met de intensiteit van een hoogbegaafd kind. Ze weten vaak niet hoe ze moeten reageren op de extreme reacties en gevoeligheden. Toch moet ons doel zijn om het Zelf van het kind te ondersteunen op de weg van de eigen ontwikkeling. Het kind moet niet gedwongen worden om zichzelf in te houden, maar moet wel leren om de uiting van zijn gevoelens aan te passen aan de omstandigheden.

Overexcitabitilies

Het is moeilijk om een hoogbegaafd kind te vinden zonder minstens één van de overexcitabilities. Ongelukkig genoeg is het wel zo dat hoe sterker één of meer overexcitabilities aanwezig zijn, hoe meer problemen men ermee krijgt in de omgeving, dat zich bijvoorbeeld uit in een moeilijke aansluiting bij leeftijdsgenoten of onbegrepen zijn door een leerkracht. Door meer begrip te ontwikkelen over de hoge prikkelgevoeligheid, die nu eenmaal een onverbrekelijk onderdeel is van de persoonlijkheid van het kind, komt er ruimte voor tolerantie of acceptatie en, hopelijk, zelfs appreciatie.

Psychomotorisch (lichamelijk)

Deze hoge prikkelgevoeligheid wordt vaak gezien bij kinderen met een hoog IQ. Hoogbegaafde kinderen hebben vaak een hoog energie niveau. Het kan zich uiten door een grote beweeglijkheid, opgewondenheid, snel praten, impulsiviteit, lichamelijke onrust, bezig willen zijn, gedrevenheid, competitiviteit. Het gaat om de capaciteit actief en energiek te zijn.
Het is moeilijk voor deze kinderen om stil te zitten, en ook hun slaapbehoefte kan drastisch minder zijn dan die van leeftijdsgenoten.
Bij emotionele spanning kan deze prikkelgevoeligheid zich uiten door overdreven veel praten en kletsen; impulsieve acties, zenuwachtig gedrag (tics, nagelbijten, trommelen met de vingers), workaholic gedrag, de clown uit hangen.
De begeleiding van deze kinderen bestaat uit:

  • Ruimte geven voor fysieke en verbale activiteiten, voor, gedurende en na de schooltijd.
  • Ze hebben het nodig om te mogen bewegen, dus plan beweging in voor en na periodes van stilzitten.
  • Voor sommige kinderen is het fijn om een sport te beoefenen, maar niet voor elk kind.
  • Vertel ze regelmatig over de positieve aspecten van hun hoog gevoeligheid, bijvoorbeeld:
    • Wat een energie heb jij zeg!
    • Jouw intensiteit kan je helpen om te bereiken wat je wil.
    • Jij gebruikt je hele lijf om te leren.
  • Help ze ook om hun gedrag te moduleren:
    • Help je kind om te ervaren dat het moe is en leg ze uit dat je lijf het soms nodig heeft om te ontspannen.
    • Stuur ze om een boodschap, elke extra beweging is goed.
    • Leer ze manieren om te ontspannen, bijvoorbeeld luisteren naar muziek of een gesproken boek kan heel ontspannend werken.
    • Leer ze ook manieren om storend impulsief gedrag te beheersen, bijvoorbeeld even diep ademhalen of tot tien tellen voor ze uitbarsten.
    • Zorg er voor dat tics minder lastig zijn voor de omgeving, bijvoorbeeld op tafel trommelen is erg irritant voor anderen, maar op je eigen been trommelen al veel minder.
    • Zorg regelmatig voor een activiteit met een open einde, die spontaan kan ontstaan; daar voelen zij zich zeer goed bij.

Zintuiglijk gevoelig vermogen, sensueel

Dit is een verhoogde prikkelgevoeligheid voor zintuiglijk en esthetisch vermogen . Het kan zich uiten door het sterk genieten van zintuiglijke waarnemingen, van schoonheid, beeldende kunst, literatuur, muziek, geluiden, kleur, vormen, verhoudingen, de natuur. Het kan zich ook uiten door een drang naar comfort en luxe, de behoefte om bewonderd te worden en in de schijnwerpers te staan of in een snelle geprikkeldheid van de huid (geen labeltje aan kleren kunnen verdragen, sokken binnenstebuiten willen, geen nauwsluitende kleding verdragen).
Kinderen met deze prikkelgevoeligheid hebben plezier in zien, ruiken, proeven, aanraken en horen; ze zijn verheugd en verrukt over mooie voorwerpen, over mooie woorden, over muziek, vormen en kleuren, harmonie en evenwicht.

 
Bij emotionele spanning kan deze prikkelgevoeligheid zich uiten door veel, lekker eten, al jong seksueel gretig zijn, behoefte aan fun shopping, prinsessengedrag en heel veel aandacht willen.
De begeleiding van deze kinderen bestaat uit:

  • Zorg waar mogelijk voor een omgeving met beperkte storing, die comfortabel en plezierig is en accepteer dat ze dat nodig hebben.
  • Leer ze om zelf keuzes te maken zodat ze verantwoordelijk worden voor het aanpassen van hun omgeving (binnen redelijke grenzen).
  • Geef ze voldoende tijd om te genieten van hun zintuigen.
  • Schep een omgeving waar genoeglijkheid en genieten is toegestaan.
  • Zorg voor geschikte gelegenheid om ze in het middelpunt van de belangstelling te plaatsen, door onverwacht aandacht te geven, of help ze aan een podium door een creatieve of dramatische productie met publiek. Zij voelen erkenning door het staan in de schijnwerpers
  • Vertel ze regelmatig over de positieve aspecten van hun hoog gevoeligheid, bijvoorbeeld:
    • Jij kan zo genieten van de mooie dingen van het leven!
    • Ik denk dat jij wel weet wat je fijn vindt en wat goed voelt.
    • Je houdt van rustige muziek, maar ik merk dat deze muziek je hindert.
  • Help ze ook om hun gedrag te moduleren:
    • Soms is het goed om nieuwe dingen te proberen, wil je dit eens proeven?
    • Leer ze dat jezelf aanraken niet geaccepteerd is in een ruimte waar ook anderen zijn.
    • Leer ze dat niet iedereen gesteld is op aanraken.
    • Leer ze dat iedereen behoefte kan hebben aan een plaats in het centrum van de belangstelling en dat ze die plaats gracieus aan een ander moeten kunnen afstaan.

Intellectueel (intense activiteit van de geest)

Deze hoge prikkelgevoeligheid wordt is hét kenmerk van kinderen met een hoog IQ. Deze hoogbegaafde kinderen hebben vaak een neiging om diepgravende vragen  te stellen, problemen op te lossen en te zoeken naar dé waarheid. Het kan zich uiten door alles te willen analyseren, gepreoccupeerd zijn door logica en theoretische problemen, een scherp observatievermogen, onafhankelijk denken, kritisch zijn, symbolisch denken, ontwikkelen van nieuwe ideeën en concepten, denken over het eigen denken.
Kinderen met deze prikkelgevoeligheid hebben een intellectuele honger: ze zijn onverzadigbaar nieuwsgierig, geconcentreerd, ze hebben een vermogen tot aanhoudende intellectuele inspanning, het zijn vaak gretige lezers, ze kunnen scherp observeren, zich dingen gedetailleerd herinneren, gedetailleerde plannen maken. Ze hebben vaak het vermogen tot zelfreflectie. Ze houden van denken over denken, ze hebben een liefde voor theorie en analyse, ze verdiepen zich in logica, in morele vraagstukken en introspectie .
Bij emotionele spanning kan deze prikkelgevoeligheid zich uiten door te kritisch zijn naar zichzelf en anderen, perfectionisme en betweterigheid. Tevens kan de focus op morele vraagstukken het kind tot wanhoop drijven door zijn hulpeloosheid.
De begeleiding van deze kinderen bestaat uit:

  • Laat zien hoe je antwoorden kunt vinden op vragen. Dit moedigt het kind aan om te voldoen aan zijn verlangen om te analyseren, synthetiseren en inzicht te verwerven.
  • Suggereer manieren om ethisch en maatschappelijke bezig te zijn vanuit morele en ethische kwesties. Dit geeft hen gelegenheid te tonen dat ze iets kunnen doen om te helpen, zelfs al is het op een beperkte manier, om problemen van de samenleving en de wereld aan te pakken.
  • Laat het kind duidelijk merken dat je liefde niet afhankelijk is van zijn prestaties.
  • Vertel ze regelmatig over de positieve aspecten van hun hoog gevoeligheid, bijvoorbeeld:
    • Jij kan snel nieuwe dingen leren!
    • Jouw nieuwsgierigheid brengt nog eens ergens!
    • Als jou iets interesseert, dan ga je ervoor.
    • Van jou leer ik vaak iets nieuws.
  • Help ze ook om hun gedrag te moduleren:
    • Zoek mogelijkheden voor deze kinderen om met intellectuele gelijken om te gaan, of zoek volwassenen met een zelfde belangstelling.
    • Als het kind erg kritisch is, help het dan om die kritiek zo te uiten dat anderen die niet zien als gebrek aan respect of als wreedheid. Als ze een idee “stom” vinden, kunnen ze dat beter niet zo formuleren, zelfs al klopt hun kritiek.
    • Help ze om hun ideeën uit hun hoofd en in de wereld te krijgen. Sommige kinderen zijn zo snel in hun denken dat er nooit een resultaat ontstaat. Zorg voor een integratie van het denken en het handelen.
    • Het kind is geen kleine volwassene, laat het ook ruimte houden voor gekkigheid, onredelijkheid en pret.
    • Leer  ze om te luisteren naar hun gevoelens.

 

 

 

Verbeelding, voorstellingsvermogen

Dit is een verhoogde prikkelgevoeligheid van de verbeeldingskracht. Het kan zich uiten door frequent gebruik van beelden en metaforen in de taal, poëtisch taalgebruik, sterk vermogen tot gedetailleerde en levendige visualisaties, inventief en fantasievol zijn, snel wegdromen bij verveling, imaginaire vriendjes hebben, het leven dramatiseren, magisch en animistisch denken.
Verbeelding  zorgt voor vreugde en creativiteit  in het dagelijks leven en helpt bij de ontwikkeling van de intellectuele gaven. Einstein heeft gezegd: “Verbeeldingskracht is belangrijker dan kennis.“
Bij emotionele spanning kan deze prikkelgevoeligheid zich uiten door fantasie en werkelijkheid niet meer kunnen scheiden, leven in een schijnwereld, heftige dromen en zich dingen verbeelden.
De begeleiding van deze kinderen bestaat uit:

  • Help hen om hun voorstellingsvermogen op een goede manier te gebruiken zodat ze hun vermogen tot leren en hun productiviteit kunnen verhogen. Mindmaps maken in plaats van gewone aantekeningen, gebruik van kleuren, plaatjes en dergelijke om organisatie aan te brengen in hun leerwerk.
  • Help ze om zich te realiseren dat ze de eigen fantasie kunnen reguleren. Ze hoeven zich niet mee te laten slepen door hun verbeeldingskracht als ze kunnen evalueren welke fantasieën voor of tegen henzelf werken.
  • Maak tijd en ruimte vrij voor fantasiespel met het kind, doe mee en heb plezier. Wat is hun verhaal en wat zijn hun helden en wat zijn hun waarden?
  • Help kinderen om hun ideeën vast te leggen, door het opschrijven van verhalen van het kind dat nog niet kan schrijven of door het samen bijhouden van een dagboek. Maak een storyboard, en ga een creatief aanbod aanreiken om vorm te geven want er is iets wat meer belangrijk is dan je eigen leven en dat mag je neerschrijven en laten zien
  • Vertel ze regelmatig over de positieve aspecten van hun hoog gevoeligheid, bijvoorbeeld:
    • Jij hebt een rijke fantasie!
    • Jij bekijkt de wereld van verschillende kanten!
    • Wat is het fijn om naar jouw verhalen te luisteren.
    • Wat is er veel te zien in jouw tekeningen.
  • Help ze ook om hun gedrag te moduleren:
    • Help hen om onderscheid te maken tussen fantasie en werkelijkheid. Zie het niet als liegen, maar vraag voorzichtig of het een echt gebeurd verhaal is of een bijna echt gebeurd verhaal. Hun herinneringen en nieuwe gedachten of ideeën lopen snel door elkaar.
    • Zorg dat er ruimte is voor het uiten van creativiteit, voor schilderen, tekenen, kleien, toneelspelen, dansen, enz.
    • Help ze door bewust te verzinnen, door samen het spel van “Stel je voor dat” te spelen.
    • Leer ze dat ze hun verbeeldingskracht ook kunnen gebruiken voor het oplossen voor echte problemen en om te gaan met uitdagingen.

 

 

 

 

 

 

Emotioneel

De hoge prikkelgevoeligheid voor emoties is vaak de eerste van de prikkelgevoeligheden die ouders merken. Het verwijst naar de intensiteit en complexiteit van de emoties, naar andere dingen voelen dan anderen, naar zeer sterk aanvoelen wat de emoties van anderen zijn en zich ermee identificeren, hoogsensitief zijn.
Het kan zich uiten door het hebben van complexe gevoelens en emoties, een sterk en verfijnd gevoelsbewustzijn, een sterk vermogen tot empathie, een sterke gehechtheid aan personen, dieren of plaatsen en een emotionele intensiteit en sensitiviteit voor bijzondere kenmerken in een situatie, die niet iedereen opvallen. Deze kinderen kunnen ook erg verlegen zijn en zijn zich sterk bewust van hun eigen gevoelens en hoe ze veranderen.
Bij emotionele spanning kan deze prikkelgevoeligheid zich uiten door psychosomatische klachten (buikpijn, hoofdpijn, slecht slapen, blozen, hartkloppingen, opvliegers, warm worden, zweethanden), het vasthouden aan gevoelsherinneringen van ervaringen in het verleden, veel bezig zijn met de dood, angstig zijn, depressieve gevoelens of last van depressie, een intens gevoel van eenzaamheid,  last van schuldgevoelens en zelfs zelfmoordgedachten.
Deze kinderen kunnen heel extreem reageren (enthousiast, extatisch, euforisch, trots, schuldig, angstig) en krijgen vaak te horen dat ze zich niet zo moeten aanstellen. Hun mededogen en bezorgdheid voor anderen, hun focus de verbinding met anderen en de intensiteit van hun gevoelens zal regelmatig lastig zijn in het gewone leven en zal irritatie opwekken bij mensen die deze prikkelgevoeligheid niet begrijpen.
De begeleiding van deze kinderen bestaat uit:

  • Accepteer alle gevoelens, ongeacht de intensiteit. Voor mensen die niet erg emotioneel zijn, klinkt dit nogal vreemd. Zij beschouwen deze uitingen als melodramatisch, lastig of kinderachtig. Maar als we de emotionele intensiteit accepteren en hen helpen met de problemen die daarmee kunnen ontstaan, bevorderen we een juist een gezonde groei.
  • Help ze om te anticiperen op fysieke en emotionele reacties en leer ze ermee om gaan. Soms weten ze niet wanneer ze zo overstuur raken dat ze hun controle verliezen. Als ze op hun eigen waarschuwingssignalen leren letten, zoals hoofdpijn, zweethanden of buikpijn, kunnen ze hun emoties beter in de gaten houden en worden ze er niet door overvallen.
  • Bereid kinderen voor op veranderingen in omgeving en op wisselingen bij verzorgers of leerkrachten, zodat het de ruimte heeft om aan die dingen te wennen. Door hun grotere gehechtheid aan verzorgers, leerkrachten en omgeving kost het moeite om die gehechtheid los te laten en een nieuwe verbinding aan te gaan.
  • Help ze onderscheid aanbrengen tussen emoties van anderen, die ze meevoelen, en authentieke emoties van zichzelf. Het verdriet van de ander hoeven ze niet helemaal mee te doorleven, medeleven is behulpzamer voor de ander en henzelf.
  • Vertel ze regelmatig over de positieve aspecten van hun hoog gevoeligheid, bijvoorbeeld:
    • Jij bent je bewust van wat anderen voelen.
    • Jij geeft om mensen!
    • Jij zal iemand niet snel laten vallen.
    • Wat begrijp je me goed.
  • Help ze ook om hun gedrag te moduleren:
    • Help hen om emoties en gevoelens met anderen op een positieve en productieve manier te delen, leer ze om woorden te gebruiken,  of hun emoties te uiten in een gedicht, tekening of verhaal.
    • Leer ze respect te hebben voor de emoties en het gebrek aan emoties bij anderen.
    • Help ze om hun woordenschat te vergroten, met betrekking tot gevoelswoorden. Welke woorden kunnen we gebruiken om “slecht” te omschrijven (rot, naar, irritant, vervelend, saai, ongemakkelijk, bezorgd, angstig, frustrerend, enz.) en welke woorden kunnen we gebruiken bij “vrolijk”(tevreden, gelukkig, blij, uitgelaten, huppelig,verrukkelijk , enz.)?
    • Leer ze ontspanningstechnieken.
    • Leer deze kinderen om regelmatig stil te staan bij hoe ze zich voelen. Voel ik me goed? Wat betekent dit gevoel? Ben ik warm of koud? Hoe voel ik me in mijn buik, in mijn hoofd?

Conclusie

De over excitabilities, de hoge prikkelgevoeligheden, van hoogbegaafde kinderen zijn een wezenlijk en onverbrekelijk deel van hun persoonlijkheid, van hun ‘Zelf’. De expressie van de hoge prikkelgevoeligheid moeten we dus ook niet zien als gedrag waar we alleen maar last van hebben en waar deze kinderen overheen moeten groeien, ondanks dat het gedrag regelmatig pijnlijke situaties kan opleveren. Het is geen ziektebeeld, dat behandeld moet worden, maar een kwaliteit van de persoonlijkheid en de potentie voor een diepe emotionele ontwikkeling.
Wel is het de taak van ouders, verzorgers en leerkrachten om kinderen met een hoge prikkelgevoeligheid te leren om hun gedrag te moduleren, en hun te leren welk effect hun gedrag op anderen kan hebben.
En ondanks het feit dat het omgaan met mensen met een hoge prikkelgevoeligheid heel moeilijk, heel uitdagend, soms onbegrijpelijk en soms pijnlijk kan zijn moeten we niet vergeten dat het vooral een gave, een vreugde en een rijkdom in het leven is. De intense manier waarop deze mensen kunnen genieten van schoonheid, vreugde en liefde is inspirerend om te zien en mee te maken.

Bibliografie

Susan Daniels & Michael M Piechowski (Edited by), Living with Intensity: emotional development of gifted children, adolescents and adults, 2009, Great Potential Press
James R. Delisle, Parenting gifted kids: tips for raising happy and successfull children, 2006, Prufrock Press Inc.
J.T. Webb, E.A. Meckstroth & S.S. Tolan, Guiding the gifted child: A practical source for parents and teachers, 1982, Great Potential Press
Adele Faber & Elaine Mazlish, How to talk so kids will listen, and listen so kids will talk, 2004, Perennial Currents.
Lisa Rivero, Creative Home Schooling: A Resource Guide for Smart Families, 2002, Great Potential Press.
Kazimierz Dabrowski, Positive Desintegration, 1964, Little, Brown & Company.

Internet

http://www.sengifted.org/articles_social/Lind_OverexcitabilityAndTheGifted.shtml
http://www.everyoneweb.com/dabrowski/
http://www.thefreelibrary.com/Gifted+adolescents’+overexcitabilities+and+self-concepts:+an+analysis…-a0166696354
http://giftedkids.about.com/od/gifted101/a/overexcite.htm
http://www.stephanietolan.com/dabrowskis.htm
http://talentdevelop.com/Dabrowski.html

Mijn oudste zoon liet mij zien met 4 maanden hoe hij zichzelf kon omdraaien en hij ging staan en trok zichzelf op met 5,5 maanden, daar stond hij als baby aan het bed en heel trots te kijken. Daarna met 2 jaar legde hij puzzels van 100 stukjes en hij kende alle kleuren al en al het fruit, en zijn woordenschat was bizar. Hij ging twijfelen aan alles of geel wel geel was en blauw wel echt blauw was, hij had diepgang en dat ging maar door, dit bleef maar doorgaan.

Hij is nog steeds zo, en zijn tekeningen heb ik bewaard ze zijn oprecht en heel anders, hij is artistiek en ziet de wereld op een verrijkende intense diepe manier, uiteindelijk is hij nu op de Universiteit gekomen uiteindelijk, maar hij functioneert al sinds jonge leeftijd haarfijn via analyse. Kijk maar eens rond in de maatschappij, alles is gemaakt voor de gemiddelde mens, kijk maar eens hoe mensen instappen in hun auto, ik ben klein, ik moet mijn stoel heel ver naar voren zetten. Zo werkt het ook met methoden, het is ontwikkeld voor gemiddelde kinderen, dus je moet gewoon gemiddeld leren, en dat ook leuk vinden om zo tot leren te komen. Kinderen die begaafd zijn kunnen niet alles vanzelf, het is een denkfout, het gele potlood en doorvragen, het bijbrengen van kennis, kijk maar naar sport, als je iemand ontdekt, de beste voetballer met de beste coach om zoveel mogelijk van het mannetje naar boven te laten komen. Hoogbegaafde hebben hulp nodig om hun talent naar boven te laten komen. Hoe moet die hulp eruit zien? Wat is hoogbegaafdheid? Ze denken snel en heel intensief en geconcentreerd bezig zijn en als er interesse is, is er geen interesse dan leveren ze geen inspanningen, ze denken snel en grote creativiteit. Ze zien het overzicht, ik blijk het zelf ook te zijn en ben daar onderweg achtergekomen en daarom dit boek gaan schrijven.

We kunnen mooie dingen leren zien, ik was zelf ook verdwaald jarenlang, het boeide mij niet wat ik zag waar anderen naar keken, ik had hele andere vragen. Ik was 23 toen ik besefte dat ik anders was en ik een andere aanpak nodig had en andere leefstijl. Je eigen weg vinden en dat is de journey.

 

Goed doen – je hebt een zenuwstelsel en dat voelt van alles maar dat is niet hetzelfde als intuïtie en het staat er ook los van…en je hebt ook je denken, je brein gewoon nodig en dat zijn je cognities en ook dat staat los van dit gebied waarover we nu spreken en dat moet je ook blijven ontwikkelen. Je cognitie moet eerst goed ontwikkeld zijn. In de school, een reguliere school kan dit niet bieden. 3 van de 100 mensen is hoogbegaafd, het is 3%, wat betekent het om een hoog iq te hebben, we hebben experimenten gedaan. Senn had schoolreisje toen hij 8 jaar was en de vragen en de zorgen die er leefden, de hele week al daarvoor, wat hij moest doen als hij geen plan had en hoe hij zichzelf kan verliezen en de weg kwijt raken en hoe hij ergens kan uitvallen, 30 vragen en zorgen om U tegen te zeggen, ik moet ze eruit halen elke dag. Hoeveel vragen heeft een kind in zijn hoofd? 3, niet meer, en Senn dat is 30!

Een factor van 10 dus, hij heeft zoveel gevoel om zo naar de wereld te kijken. Hij heeft een sterk rechtvaardigheidsgevoel en de lat heel hoog legt, hij wil alles direct goed doen en met alle details erop en als dat niet lukt dan begint hij er niet aan. Hij wil uitleggen wat er in zijn hoofd zit, grote gevoeligheid, hij voelt mensen aan, de meeste mensen stellen maar 1 vraag. Senn ziet het of iemand zegt wat hij voelt en denkt, en hij ziet het ook als het antwoord nee is, dan is het weer klaar en wil hij niet meer naar school toe. Hij heeft ook een onderzoekende instelling, hij zoekt alles op via het internet, hij stelt de hele dag vragen, de hele dag door, en zijn zorgen en waar komt de eerste mens vandaan.

We hebben zelfbewustzijn dus ken jezelf en je kent de geheimen van het universum, Plato Ken Uzelf daarover gaat mijn verhaal en hoop je erin mee te nemen en je te raken want het zijn de gevoelens die met je op de loop kunnen gaan en als je dieper gaat nadenken merken we dat ons bewustzijn een metas temming is in de betekenis van een bewustzijn van de eigen emoties. Ik geef dus de voorkeur aan zelfbewustzijn en wil dat achterlaten in de wereld als ik er niet meer ben want ik denk daar elke dag over na en ben daar heel bewust mee bezig, Zelf beschouwend bewustzijn observeert en onderzoekt de geest de ervaring zelf inclusief de emoties. Balancerende aandacht en dat betekent dus ook bewust zijn van je stemming en je gedachten en ook gedachten over die stemming. Als je jezelf niet bewust bent van je gevoelens dan gaan ze zich opstapelen want gevoelens die lang aanhouden worden emoties en emoties die lang aanhouden zijn stemmingen en die worden als ze aanhouden een patroon en kunnen een stoornis veroorzaken als ze niet opleveren wat je wilt. Ken jezelf want sociale vervreemding is ernstig en de sociale trend in Europa neigt in het algemeen naar een grotere autonomie van het individu. Competitiedrang neemt hardere vormen aan en ook op de universiteit en op de werkvloer zien we dat solidariteit verdwijnt. Sociale integratie is nodig.

De diepste gevoelens van anderen duiden –

Purpose

Introduction
“Where attention goes, energy flows. Where energy flows, life grows.”

Now that you have extracted some insights about your past, we invite you to look deeper into what creates a sense of meaning in your life – a sense of what your purpose is.

Purpose makes you feel fulfilled. It’s the WHY you do what you do. Uncovering your purgative work but detective work.

Objectives
• In this session, you will learn about the power of FOCUS.
• You will work
 on clarifying your purpose and developing your personal compass. By knowing your purpose, you can concentrate your energies on what is most meaningful and important.
• You will identify your deepest intention that will help guide your next chapter.

OK, Start

Purpose

Introduction
Psychosociale vaardigheden zijn nodig.

Op de een of andere manier biedt de oude vorm nog wel een diepe zekerheid dan hetzelfde denken met je rationele geest. ..dat is vasthouden in oude patronen en dat kan niet meer voor ons, dat bestaat niet meer en zeker niet in deze tijd, data is goud! Collectieve data en collectief bewustzijn – hoeveel hoogbegaafden stoppen met Latijn, omdat het niemand spreekt, ze halen het niet naar boven omdat ze niet anders willen zijn. Je moet gestimuleerd worden en omgaan met het maken van fouten en beseffen dat je tijd nodig hebt om iets te bereiken. In de verdere loopbaan en kansen die je zult krijgen, die moet je nemen als iemand in jou gelooft en talent leren zien, die psychosociale skills moeten getraind worden.

;3 elementen, een leerhouding, een vergrootglas en optreden met psychosociale vaardigheden, dat moeten wij doen en zorgen dat zij dat inzetten anders zal het lastig zijn om diploma,s te halen.

De verhouding tussen de rationele en emotionele controle over de geest in omgekeerde evenredigheid. Hoe intenser het gevoel, hoe dominanter de emotionele geest – en hoe machtelozer de rationele geest. Intensiteit is leiderschap en intuïtie is leiderschap om te weten wat je moet doen als het nodig is en daarover kun je echt geen trainingen vinden en deze ook niet volgen, het is doen en durven en dat kan alleen als je ook echt vanuit je intuïtie gaat handelen.

 

Ik kom software hiervoor aanreiken, ik heb software en content! Een heelheid en nieuwe planetaire cultuur moet worden ingezet en ik heb deze learning resources en laat je zien hoe je met het actieve informatieveld en het holistische veld van David Bohm kunt gaan werken en leven en zelf vorm kunt geven met jouw kompas en jouw ladder. Ik ben diepgaand gaan samenwerken met Oxford Leadership en met het Laszlo Instituut waar ik nu actief ben als Adjunct Faculty door het samenwerken met Ervin Laszlo jarenlang en wij elkaar opzochten in 2000 voor de Club van Budapest Nederland, en ook de jaren daarna, 2003,2005, en ook met studenten werk online nu, zo is het gegaan en zo is het nu nog, en het is alleen deze passie waardoor ik vanuit mijn ziel mezelf en anderen wil en kan begeleiden in deze transformatieprocessen. Het drama van het begaafde kind is de weg en de zoektocht naar het ware zelf en dat is mij gelukt, met mijn levensgeschiedenis en ervaringen en de kloof gedicht!

 

 

 

Ik ben schrijfster geworden onderweg en traineeship en affiliation is wat ik je nu kan aanreiken als je met mijn software wilt starten en met de content. Ik kan deze service nu aan reiken omdat ik kan bijdragen aan een type en vorm van leven als lifestyle en ben hier eerst zelf doorheen gegaan want deze positie is een toegang tot contemplatie en transcenderende manier van leven en dat vraagt om stevige eigen grond en sturing – Leiderschap 4.0 Het is 33 jaar spiritueel groeien in deze leiderschap! Ik was nog maar 15 jaar en ging op pad….. ik vertrok uit het gezin waar ik in leefde en ging zelf innoveren en op zoek….

Ik laat je zien onderweg in dit stukje schrijven hoe ik ook samenwerk en hoe het nodig is om te gaan samenwerken, core skills in te zetten en commerciële services mogelijk te maken en heel veel zelf te doen dus ik reik heel veel content aan naar de mensen toe waarin ik interesse heb en waarin ik voel dat er associaties zijn en facilitatie mogelijkheden en zij ook als consultants een voortrekkersrol kunnen belichamen. Ik kies zelf mijn associates uit! In mijn Instagram profile kun je zien wie ik daarin kies en met wie wel en met wie niet. Deze service kiezen is essentieel om een type van super coherence te durven neerzetten met de mensen waarop je kunt vertrouwen! Je moet de mensen waarmee je samenkomt en samenwerkt kunnen vertrouwen en mensen die jouw informatie gaan overpakken en er zelf mee aan de slag gaan dat is niet samenwerken maar stelen! Dat zijn natuurwetten en dat zijn principes daarin ga je dus vanzelf vastlopen. Richt je aandacht en energie daarom op de mensen die wel met je willen samenzijn en samenwerken en je daarin kunt documenteren en illustreren wat je doet onderweg met de theorieën en hoe je deze faciliteiten in de praktijk aan het brengen bent! Bewaak je relaties en je conversaties! Ik ben heel open en ik ben door vroege traumatisering op te heffen in nieuwe mogelijkheden gekomen en dat bestaat dus echt!

 

Ik ben nu met een opleiding gestart UXD. Designing in Social Systems – Ik gebruik deze content voor mijn vormgeving in social media en ben hiermee nu erg bekend aan het worden. Het is intuïtief ontwerpen.

 

“the practice of designing interactive digital products, environments, systems, and services. Like many design disciplines, interaction design is concerned with form. However, first and foremost, interaction design focuses on something that traditional design disciplines do not often explore: the design of behavior. Most design affects human behavior”

 

Architecture is concerned with how people use physical space, and graphic design often attempts to motivate or facilitate a response. But now, with the ubiquity of silicon-enabled products—from computers to cars and phones—we routinely create products that exhibit complex behavior.

 

Take something as basic as an oven. Before the digital age, the operation of an oven was quite simple—it involved turning a single knob to the correct position. There was one position for off, and one position for any oven temperature one might want to use. Every single time a person turned that knob to a given position, the same thing happened. One might call this “behavior,” but it is certainly quite simple and mechanistic behavior. Compare this to our modern-day ovens with silicon chips and LCD screens.

 

 

They are endowed with buttons that say non-cooking related things like Start, Cancel, Program, as well as the more expected Bake and Broil. What happens when you press any one of these buttons is quite a lot less predictable than what happened when you turned the knob on your old gas range. In fact, the results of pressing one of the buttons is entirely dependent on the state of the oven and what other buttons you might have pressed previously.

 

This is what we mean by complex behavior. This emergence of products with complex behavior has given rise to a new discipline. Interaction design borrows theory and technique from traditional design, usability, and engineering disciplines. But it is greater than a sum of its parts, with its own unique methods and practices. And to be clear—it is very much a design / Page xxvii discipline, quite different from science and engineering. While it should always be practiced in a rational and considered manner, interaction design is about synthesis and imagining things as they might be, not necessarily as they currently are. Interaction design is also an inherently humanistic enterprise. It is concerned most significantly with satisfying the needs and desires of the people who will interact with a product or service. In this book we describe a particular approach to interaction design that we call the Goal-Directed method. We’ve found that when a designer focuses on people’s goals—the reasons why they use a product in the first place—as well as their expectations, attitudes, and aptitudes, they can devise solutions that people find powerful and pleasurable.

 

As even the most casual observer of developments in technology must have noticed, interactive products can become very complex very quickly. While a mechanical device may be capable of a dozen visible states, a digital product may be capable of being in thousands of different states (if not more!). This complexity can be a nightmare for users and designers alike. To tame this complexity, we rely on a very systematic and rational approach. This doesn’t mean that we don’t also value and encourage inventiveness and creativity. On the contrary, we find that a methodical approach helps us clearly identify opportunities for revolutionary thinking, and provides a way of assessing the effectiveness of our ideas.

According to Gestalt Theory, people perceive a thing not as a set of individual features and attributes but as a unified whole in a relationship with its surroundings. As a result, it isn’t possible to effectively design an interactive product by decomposing it into a list of atomic requirements and coming up with a design solution for each. Even a relatively simple product must be considered in totality and in light of its context in the world. Again, we’ve found that a methodical approach helps provide the holistic perspective necessary to create products that people find useful and engaging. A Brief History of Interaction Design In the late 1970s and early 1980s a dedicated and visionary set of researchers, engineers, and designers in the San Francisco Bay Area were busy inventing how people would interact with computers in the future. At Xerox Parc, SRI, and eventually Apple Computer, people had begun discussing what it meant to create useful and usable “human interfaces” to digital products. In the mid-1980s, two industrial designers, Bill Moggridge and Bill Verplank, who were working on the first laptop computer, the GRiD Compass, coined the term interaction design for what they were doing, but it would be another 10 years before other designers rediscovered this term and brought it into mainstream use. xxviii Introduction to the Third Edition 03_084113 flast.qxp 4/3/07 6:00 PM Page xxviii At the time About Face was first published in August 1995, the landscape of interaction design was still a frontier wilderness.

A small cadre of people brave enough to hold the title user interface designer operated under the shadow of software engineering, rather like the tiny, quick-witted mammals that scrambled under the shadows of hulking tyrannosaurs. “Software design,” as the first edition of About Face referred to it, was poorly understood and underappreciated, and, when it was practiced at all, it was usually practiced by programmers. A handful of uneasy technical writers, trainers, and product support people, along with a rising number of practitioners from another nascent field—usability—realized that something needed to change. The amazing growth and popularity of the Web drove that change, seemingly overnight. Suddenly, “ease of use” was a term on everyone’s lips.

Traditional design professionals, who had dabbled in digital product design during the short-lived popularity of “multimedia” in the early nineties, leapt to the Web en masse. Seemingly new design titles sprang up like weeds: information designer, information architect, user experience strategist, and interaction designer. For the first time ever, C-level executive positions were established to focus on creating user-centered products and services, such as the chief experience officer. Universities scrambled to offer programs to train designers in these disciplines. Meanwhile, usability and human factors practitioners also rose in stature and are now recognized as advocates for better-designed products. Although the Web knocked interaction design idioms back by more than a decade, it inarguably placed user requirements on the radar of the corporate world for good. Since the second edition of About Face was published in 2003, the user experience of digital products has become front page news in the likes of Time magazine and BusinessWeek, and institutions such as Harvard Business School and Stanford have recognized the need to train the next generation of MBAs and technologists to incorporate design thinking into their business and development plans. People are tired of new technology for its own sake. Consumers are sending a clear message that what they want is good technology: technology that has been designed to provide a compelling and effective user experience. In August 2003, five months after the second edition of About Face proclaimed the existence of a new design discipline called interaction design, Bruce “Tog” Tognazzini made an impassioned plea to the nascent community to create a nonprofit professional organization, and a mailing list and steering committee were founded shortly thereafter by Challis Hodge, David Heller, Rick Cecil, and Jim Jarrett.

 

In September of 2005, IxDA, the Interaction Design Association (www.ixda.org) was officially incorporated. At the time of writing, it has over 2000 members in over 20 countries. We’re pleased to say that Interaction Design is finally beginning to come into its own as both a discipline and a profession. Why Call It Interaction Design? The first edition of About Face described a discipline called software design

 

https://www.youtube.com/watch?v=lkA_ILHfcfI

 

Relaties. Het vinden van een partner. Gesprekspartners en echte vrienden waarmee je je leven verrijkt. Conversaties zijn onze relaties en relaties zijn conversaties anders is er niks.

https://www.youtube.com/watch?v=lkA_ILHfcfI

 

Desirable, alles in mijn wereld in mijn systeem mag aantrekkelijk zijn en dat is voor mij wat er gebeurt in mijn hoofd en in mijn hart, en het moet makkelijk zijn en nuttig zijn. Dat zijn principes en patronen om in een systeem te zetten waarin ik zelf kan sturen.

Ik val op mensen die open zijn met een prachtige glimlach, congruentie daar val ik op!

Een glimlach helpt veel spieren in je gezicht en een gezonde staat van relaxation en dieper te gaan en vooruit te bewegen. Concentratie van je gezicht en al je spieren, je interne organen en je mond, je eigen sensaties durven voelen en diepgaande vibraties en tintelingen en warmte, het is er de hele dag door en dat moet je zelf kunnen aansturen van binnenuit.

Emotionele intelligentie, dat is het verhaal waar het over gaat in mijn wereld in mijn systeem en zo ben ik zelf mezelf gaan ontwikkelen en deze nood gaan ontwikkelen en gaan onderzoeken waar zo te kunnen functioneren en een prototype te gaan neerzetten, want als alleenstaande moeder kwam ik terecht in een enorme uitdaging!

 

 

 

Ik leefde heel krap dus ik zag mogelijkheden tot meer groei en meer kwaliteit toen ik Marcel tegenkwam,  zette mijn radar open en voelde dat het een uitdaging was om iemand toe te laten die ik niet kende en voor mij een vreemde was, had toch veel ruimte nodig om mijn studie te doen thuis en  miste een partner en de warmte en dat bracht de radar naar boven.

 

Ik had behoefte aan  deze flow en diepe staat waarin het bewustzijn in mij, constant verkeer, heb diepe kennis van eigen emoties en van de zenuwen en mijn zenuwstelsel en zo diepgaande erkenning  ontvangen van mijn lichaam en mijn geest in en na al die jaren, hoogbegaafd zijn en emotioneel hoog intelligentie zijn.

Ik vond het fijn om die sociale vormen te delen met hem en dat is wat terug boven kwam bij mij na jaren alleen te zijn als alleenstaand moeder, sinds mijn 23e.

 

Ik was nog maar 10 jaar toen ik besefte dat ik in systemen denk en kijk naar de heelheid en de planetaire cultuur kan lezen, ik kan iets uitlezen, rondom fashion zie je ook die patronen in de procesbenadering en dit is protointelligentie wat de nivo,s van realtiteit laat zien, smaak kun je niet kopen dat is er, dat komt vanuit mystiek, matter and spirit = abstraction, de grond is altijd 1 dus ik was 29 jaar en begon met het actief participeren binnen leergroepen en opleidingen binnen systeemdenken via Belgie met de mentoring van Paul Liekens en er goed uitzien deed er toe voor mij, maar het is vooral wat je voelt van binnen, dat is aantrekkelijk.

Ik zag dit in de opleiding in het klooster in Oosterzele.

Veel mensen vergeten hun gewaarzijn en dit is nodig voor integratie want denken is niet alleen een mentale verwerking die in je hoofd plaatsvindt, je hoofd staat niet als een computer op tafel, het is ook je gewaarwording. Je intelligentie en je gewaarwordingen vormen een integrerend deel van je denken en je intelligentie in de 8 gebieden ( Gardner) zie deze als belangrijke bijdrage.

Elke 7 jaar gaan we door een shift, ik begon in 1970 en dat is tot mijn 7e een avontuur geweest vanuit London, Scheveningen en waar ik was op mijn tijdslijn. Ik was vanaf mijn 7e tot mijn 14 e ook in diverse plaatsen, vanuit het individu, blijheid en flow, blije tijden in mijn leven, het is Tijd, de kritieke gebeurtenissen en de fase vanaf mijn 14e- 21e jaar, en daarna de fase vanaf mijn 21e- 28e jaar. Relaties. 28e- 35e jaar, 35e – 42e jaar, de fase van diepgaande veranderingen en dat is ok chaos, dat hoort erbij en keuzes, dus ook diepgaande keuzes, ik deed iets en ik moest grote beslissingen nemen! Ik maakte goede keuzes om te vermijden dat er dingen kapot zouden gaan dus ik ging erdoorheen, de meest uitdagende was de fase vanaf mijn 42e tot nu…49e jaar…….ik zit er nu middenin. Ik ben nu 48 jaar, het is duidelijk wat mensen zouden moeten doen nu en soms luisteren ze gewoon niet, ik bouw dit nu op. Dit zou de 7e trommel zijn.

Perifeer zien en horen, het is een vaardigheid om grenzen neer te zetten en ik had deze al heel jong. Het is een functioneren wat harmonie geeft en het is gewaarzijn en concentratie, ik heb die discipline en focus van nature, het is afstemming. HOE speel ik? Hoe speel jij? Wat zijn jouw waarden en wat zijn jouw elementen waarin je speelt vanuit jouw patronen? Composure the common sense, dat is het waarom, waarom we passie voelen en dat begrijpen geeft zoveel energie en is zo fijn. DAT geeft ons lichaam de energie om te doen wat we moeten doen.

Hoe meer je je keuzes naar het nivo van het bewustzijn kunt verplaatsen
hoe meer keuzes je zult maken die spontaan zijn en juist zijn
dit ben ik gaan doen heel concreet in 2014 als Sarah samen met Alexander Laszlo in Wenen.
Het LivingLab wat nu een prototyping lab is geworden en wij zijn gevestigd in Kortgene in Zeeland in Noord Beveland.
Voor mij zelf en voor degene om mij heen is dit de wetenschappelijke nieuwe informatie en input die wij aanreiken met de dialogen hierin die van groot belang zijn om de evolutie in biologie en genetica te leren zien en te leren werken met een planetair manifest.

Syntony onversation en Syntony Cafe kreeg toegang 06/06/14 als research colloquia in thrivable systems, de vooruitstrevende systemen en de diepgaande veranderingen, hoe je persoonlijkheid ontwikkelt professioneel gaat over deze basis om de verschillen te weten in je leven en deze sense van emotionele fitness!

Wat is relaties eigenlijk, intiem en vriendschap, het is liefde en passie, dus gewoon samen zijn is een intimiteit en dat is gebaseerd op emoties

Hoe wordt je verliefd? Je valt op die ander..

Die ervaring dat is gewoon zo dat is emotie

Wij shiften in deze betekenis

Het maakt niet uit wat iemand zegt of doet het is er

Het  is present

Spelend

Organiseren betekent mensen samen brengen als uitkomst van een analyse door procesbenadering
richt je aandacht op het hart
vraag je hart hier wat je moet doen en er komt een gevoel en dat is het juiste antwoord, alleen het hart weet dit, het hart is intuïtief en holistisch en contextueel en relationeel –
Het is niet gericht op winnen of verliezen en het zoekt contact met de kosmische computer, het veld van pure potentionaliteit, pure kennis en oneindig organisatievermogen en houdt met alles rekening
soms lijkt het misschien niet rationeel, maar het hart heeft een rekenvermogen dat veel accurater en veel preciezer is dan alles binnen de grenzen van het rationele denken
deze wet van Syntony kun je ook leren inzetten en gebruiken
het is een vijf dimensionaal frame
alle goede dingen gaan naar je toestromen
je moet jezelf er wel eerst van bewust zijn dat je toekomst wordt bepaald door de keuzes die je elk moment van je leven maakt
er is voortdurende uitwisseling van energie en die vindt plaats
een wenselijke ervaring omzetten
jouw ervaringen inzetten voor anderen mensen
het zaad van de gelegenheid verbinden en jouw doel in dit leven omzetten in nieuwe expressie
bijvoorbeeld je breekt je tibia en je been bij het sporten zoals Marcel overkwam
het was een boodschap dat hij rustiger aan moet doen
beter naar zijn lichaam luisteren en niet meer op top nivo tennissen en voetballen en nog eens 40 uur werken
deze ervaring is van nut nu voor zijn medemensen hier in Zeeland in Noord Beveland en in veel platformen waar Leiderschap wordt aangereikt vanuit agile werken, intuïtief werken, hij zet zijn tegenslag in om in een voordeel want hij voelt rijkdom en voldoening dat hij in staat was met 88 bouten en 3 titanium platen zijn been en tibia te laten genezen, hij is in staat om een nieuw proces te scheppen hiermee
dat is sturing geven
dat is leiderschap
dat is intuïtie
hij kan transcenderen

Marcel is een leider die zelf weet wat het is om te transformeren en hij is heel transparant en kan heel ver kijken en hanteert een wijde horizon
hij transformeert mensen en de stad waarin hij leeft maar ook zijn omgeving omdat hij er onafhankelijk van is geworden
hij ondergaat het gat elke dag en dat is zoals een vuil kledingstuk wassen onder een stroompje water, er gaan steeds meer vlekjes uit en als je het opnieuw blijft wassen dan is het elke keer een beetje schoner…

Marcel wast zijn knie en zijn been elke dag in de avond onder stromend water en transcendeert door middel van meditatie daarin
alle handelingen

tijdens zijn episoden leerde hij mij dit

de serene staat

van elke handeling

tijdens dit proces van herstel
een kop koffie drinken samen

Hij neemt zijn verantwoording en wij zetten elkaar eerst op de zorg en aandacht en wij vertellen de waarheid

In alles de waarheid

geen onzin

Recht door zee

En zo doe je dat

Meegaan met veranderingen en blijven leren en het maakt niet uit wie er wel of geen gelijk heeft dat boeit niet

Het is belangrijk om elkaar te begrijpen en wat  iemand doet is niet wie iemand is

Als je naar iemand kijkt dan omschrijf je wat leuk is en dat zijn behoeften

Wil je bij iemand zijn dan is dat de behoefte die speelt

het zijn patronen

Wat eerst komt is dat je die persoon vertrouwt en de ander het beste wenst en niet dat het gaat zoals jij dat wilt en dat vraagt om moed en zo heb ik elke dag toe nu toe geleefd en dat is waarom ik een free spirit ben

Er is geen flexibiliteit mogelijk en geen moment van moment gewaarzijn als je deze kracht niet voelt van love en dankbaarheid en niet ook de waarheid durft te zeggen

Bewust gewaarzijn en de impact van je presence is jouw taal en jouw lichaamstaal

Als Marcel ziet dat ik niet in de juiste plaats zit en mij niet lekker voel dan is zijn liefde er voor mij en dat is spirit

Want als de persoonlijkheid zo belangrijk wordt moet je daar ook op professionele manier aandacht aan besteden en zorg dat je weet wat je kwaliteiten zijn en leer ze op een unieke manier inzetten want dan is die eigenheid er vanzelf

Wij maken beslissingen en als  dat gaat over analyseren en over het in kaart brengen van complexe situaties dan is het creativiteit wat je ziet als het vermogen om vernieuwende oplossingen te verzinnen voor problemen en zo heeft ieder mens deze competencies, je talent kennen en dat inzetten ongeacht de topics en thema,s
dat zijn allemaal  episodes
deze handeling van leren navigeren brengt het geheugen op gang
we zien dat het geheugen het vermogen heeft en de potentie om verlangen te genereren
de kopjes koffie bij de Amadore Groep in Goes het Postkantoor en bij het Arion in Vlissingen en Kamperduinen hebben ons goed gedaan en ook wekelijks bij het LunchCafe, dat geeft rustpuntjes als je ergens doorheen moet dan is het belangrijk om ook leuke dingen te blijven herhalen en dat in te brengen in je taken elke dag zodat er balans blijft en de mensen waar je komt “hiervan getuige zijn” – het observerende dus weer in het verhaal brengen, zelf dat bewustzijn inbrengen

het is verlangen wat actie genereert want natuurlijk methoden en technieken zijn voelbaar en in deze omgeving van de Amadore is dat voelbaar, er hangt harmonie en herstel om even stil te staan en ons geheugen die boost te geven in transcenderende bewustwording

je kunt ook die bewuste keuze maken en acties genereren
voor jou en voor jouw omgeving is dit revolutionair
ik zeg dank je wel tegen de Designer Eigenaar van deze AmadoreGroepJerry Van Zuijlen
ik zeg dank je wel tegen Alexander Laszlo

ik zeg dank je wel tegen Brian Bacon van Oxford Leadership
HET TOEPASSEN van deze principes en de mooie navigatietools om te kunnen groeien

het Self Management Program wat ik mocht betatesten

Introduction

Introduction

VIEWCOMPLETE

Session 1: Facts

Facts

How did you get to where you are today?

EDIT RESPONSESCOMPLETE

Session 2: Insights

Insights

What does your story tell you about yourself?

EDIT RESPONSESCOMPLETE

Session 3: Purpose

Purpose

What would your life look like, if you lived it with purpose?

EDIT RESPONSESCOMPLETE

Session 4: Values

Values

Which values give shape to your actions and define you?

EDIT RESPONSESCOMPLETE

Session 5: Vision

Vision

What do you want your future to look like in your next chapter?

EDIT RESPONSESCOMPLETE

Session 6: Barriers

Barriers

What is holding you back?

EDIT RESPONSESCOMPLETE

Session 7: Goals

Goals

What are the big decisions you need to make to step into the next chapter?

EDIT RESPONSESCOMPLETE

Session 8: Strategies

Strategies

What are the specific things you can do to achieve your goals?

EDIT RESPONSESCOMPLETE

Session 9: Action Planning

Action Planning

Which actions will help you reach your goals?

EDIT RESPONSESCOMPLETE

Session 10: Implementation

Implementation

Review and download your action plan

 

het zijn  natuur wetten
deze kun je heel concreet in de praktijk brengen
waardoor we op afstand kunnen blijven kijken
en door naar onze keuzes te blijven kijken
worden we ons ervan bewust
hoe belangrijk een omgeving is
hoe belangrijk de juiste mensen zijn
om te blijven transformeren
om te blijven transcenderen
met dat kopje koffie
of te dansen
en de consequenties te zien van de keuzes die we maken
hoe onze keuzes mij en degene die erdoor beïnvloed worden voldoening en geluk brengen
deze operationele software voor onze ziel
Syntony Lifestyle
nieuw leiderschap 4.0

wij zijn bewust een generator van deze werkelijkheid
what is reality?
the new map of cosmos and consciousness

als antwoord op de vraag:’ is er een spirituele intuitive dimensie in ons leven?”
is er betekenis achter deze creativiteit en verder dan tijd en ruimte
wij dagen de materialistische wereld uit en ‘pushing mainstream science” to explore beyond its existing boundaries –

zo dankbaar voor de grote denkers in onze tijd hier nu en deze fascinerende en provoking inspirerende tijd waarin we nu leven!
ik zeg dank je wel tegen Ervin László
voor het cohesive framework
van waaruit we vooruit bewegen nu
de inzichten uit de grootste vragen van human existence –

ik zeg dank je wel tegen Brian Bacon

evidence that consciousness is not confined to the brain –

this remarakable essay on the nature of reality – Love Sarah

 

Wat ik hieronder nog wil toevoegen is een aanvulling vanuit ons werk als systeemdenkers en dat is deze theorie:

 

Dabrowski en de “Positive Disintegration Theory”

Ik werd erop gewezen dat ik talented ben en gifted, door de artsen en pschotherapeuten die ik ontmoette in de opleiding NLP.

Dr.Kazimierz Dabrowski (1902-1980) was een Poolse psychiater / psycholoog.
Zijn “Positive Disintegration Theory” is een persoonlijkheidstheorie.
Hij onderbouwde zijn theorie met uitgebreid biografisch, klinisch en empirisch onderzoek, waarbij hij zich vooral focuste op “talented and gifted people” van alle leeftijden.

 
Vandaar dat zijn werk later de aandacht trok van theoretici en wetenschappers die het fenomeen hoogbegaafdheid als interesse-en werkdomein hebben.
Hij onderscheidt 5, op elkaar volgende, ontwikkelingsniveaus waarbij de emotionele ontwikkeling als motor en dus als belangrijkste dimensie beschouwd wordt bij het stijgen naar een hoger niveau. De emotionele ontwikkeling loopt van egocentrisme naar altruïsme over de verschillende niveaus via een proces van desintegratie: “uiteenvallen” dus, vandaar de term “positive disintegration”.

 
Met andere woorden: desintegratie van de bestaande emotionele- en cognitieve structuren is een proces dat nodig is om structuren van een hoger niveau te ontwikkelen en als mens te groeien!

hoe meer je je keuzes naar het nivo van het bewustzijn kunt verplaatsen
hoe meer keuzes je zult maken die spontaan zijn en juist zijn
dit ben ik Sarah samen met Alexander Laszlo in Wenen
het LivingLab
voor mij zelf en voor degene om mij heen
richt mijn aandacht op het hart
vraag mij hart hier wat ik moet doen en er kwam een gevoel en dat is het juiste antwoord, alleen het hart weet dit, het hart is intuitief en holistisch en contextueel en relationeel –
Het is niet gericht op winnen of verliezen en het zoekt contact met de kosmische computer, het veld van pure potentionaliteit, pure kennis en oneindig organisatievermogen en houdt met alles rekening
soms lijkt het misschien niet rationeel, maar het hart heeft een rekenvermogen dat veel accurater en veel preciezer is dan alles binnen de grenzen van het rationele denken
deze wet van syntony kun je ook leren inzetten en gebruiken
het is een vijf dimensionaal frame
alle goede dingen gaan naar je toestromen
je moet jezelf er wel eerst van bewust zijn dat je toekomst wordt bepaald door de keuzes die je elk moment van je leven maakt
er is voortdurende uitwisseling van energie en die vindt plaats
een wenselijke ervaring omzetten
jouw ervaringen inzetten voor anderen mensen
het zaad van de gelegenheid verbinden en jouw doel in dit leven omzetten in nieuwe expressie
bijvoorbeeld je breekt je tibia en je been bij het sporten zoals Marcel overkwam
het was een boodschap dat hij rustiger aan moet doen
beter naar zijn lichaam luisteren en niet meer op top nivo tennissen en voetballen en nog eens 40 uur werken
deze ervaring is van nut nu voor zijn medemensen hier in Zeeland in NoordBeveland en in veel platformen waar Leiderschap wordt aangereikt vanuit agile werken, intuitief werken, hij zet zijn tegenslag in om in een voordeel want hij voelt rijkdom en voldoening dat hij in staat was met 88 bouten en 3 titanium platen zijn been en tibia te laten genezen, hij is in staat om een nieuw proces te scheppen hiermee
dat is sturing geven
dat is leiderschap
dat is intuitie
hij kan transcenderen
hij transformeert mensen en de stad waarin hij leeft maar ook zijn omgeving omdat hij er onafhankelijk van is geworden
hij ondergaat het gat elke dag en dat is zoals een vuil kledingstuk wassen onder een stroompje water, er gaan steeds meer vlekjes uit en als je het opnieuw blijft wassen dan is het elke keer een beetje schoner…

Marcel wast zijn knie en zijn been elke dag en transcendeert door middel van meditatie
alle handelingen zijn episoden leerde hij mij tijdens dit proces van herstel
een kop koffie drinken samen
dat is een episode
deze handeling brengt het geheugen op gang
we zien dat het geheugen het vermogen heeft en de potentie om verlangen te genereren
de kopjes koffie bij de Amadore Groep in Goes het Postkantoor en bij het Arion in Vlissingen en Kamperduinen hebben ons goed gedaan

het is verlangen wat actie genereert want natuurlijk methoden en technieken zijn voelbaar en in deze omgeving van de Amadore is dat voelbaar, er hangt harmonie en herstel om even stil te staan en ons geheugen die boost te geven in transcenderende bewustwording

je kunt ook die bewuste keuze maken en acties genereren
voor jou en voor jouw omgeving is dit revolutionair
ik zeg dank je wel tegen de Designer Eigenaar van deze AmadoreGroep Jerry Van Zuijlen
ik zeg dank je wel tegen Alexander Laszlo
HET TOEPASSEN van deze wet
in de praktijk brengen
waardoor we op afstand kunnen blijven kijken
en door naar onze keuzes te blijven kijken
worden we ons ervan bewust
hoe belangrijk een omgeving is
hoe belangrijk de juiste mensen zijn
om te blijven transformeren
om te blijven transcenderen
met dat kopje koffie
of te dansen
en de consequenties te zien van de keuzes die we maken
hoe onze keuzes mij en degene die erdoor beinvloed worden voldoening en geluk brengen
deze operationele software voor onze ziel
Syntony Lifestyle
nieuw leiderschap 4.0

wij zijn bewust een generator van deze werkelijkheid
what is reality?
the new map of cosmos and consciousness

als antwoord op de vraag:’ is er een spirituele intuitieve dimensie in ons leven?”
is er betekenis achter deze creativiteit en verder dan tijd en ruimte
wij dagen de materialistische wereld uit en ‘pushing mainstream science” to explore beyond its existing boundaries –

zo dankbaar voor de grote denkers in onze tijd hier nu en deze fascinerende en provoking inspirerende tijd waarin we nu leven!
ik zeg dank je wel tegen Ervin László
voor het cohesive framework
van waaruit we vooruit bewegen nu
de inzichten uit de grootste vragen van human existence –

ik zeg dank je wel tegen Brian Bacon

evidence that consciousness is not confined to the brain –

this remarakable essay on the nature of reality – Love Sarah

 

Deze visie is, op zijn zachtst gezegd, afwijkend van het beeld van de “psychisch gezonde mens” dat overheerst binnen de klassieke psychologie.

 

Zeker als we de term “desintegratie” vervangen door “neurose”.

 
Dabrowski zegt dus eigenlijk dat neurose en innerlijk conflict niet noodzakelijk negatief hoeven te zijn en niet dadelijk moeten bestreden worden, maar dat ze mogelijks aangeven dat de persoon in kwestie emotioneel groeit

Niveau 1: Primary Integration

Egocentrisme overheerst. Er is geen zelfreflectie en geen eigen verantwoordelijkheid als het fout loopt. Innerlijk conflict is niet aanwezig en wordt als hinderlijk en ongewenst beschouwd. Er is enkel conflict met anderen. Er is geen of weinig vermogen tot empathie.
Conformiteit en zich aanpassen is erg belangrijk en wordt voortdurend nagestreefd.

Niveau 2: Unilevel Disintegration

Dit is het eerste niveau dat gekenmerkt wordt door desintegratie. Er is nu innerlijk conflict aanwezig maar het blijft oppervlakkig (unilevel) en richtingloos. Innerlijke conflicten veruiterlijken zich in de vorm van humeurschommelingen, depressieve gevoelens, onrustgevoelens, psychosomatische klachten, angsten, fobieën enz. maar geven nog geen aanleiding tot het ontstaan van een eigen waarden- en normensysteem.
Aanvaarding door de peergroep en doen “wat hoort” blijft het individu sterk beïnvloeden bij het maken van keuzes.
Het denken heeft daardoor een circulair karakter, keuzes maken is moeilijk, men wordt heen en weer gesleurd tussen verschillende richtingen en waarden die allemaal als gelijkwaardig aangevoeld worden. Er is dus veel emotionele ambivalentie.

Niveau 3: Spontaneous Multilevel Disintegration

Innerlijk conflict is veelvuldig aanwezig. Het gebeurt nog spontaan maar het krijgt richting en het geeft nu wél aanleiding tot emotioneel groeien. Het gedrag wordt meer en meer gestuurd door een zich ontwikkelend, waarden-en normensysteem dat gebaseerd is op eigen emotionele en cognitieve ervaringen.
Men maakt zich meer en meer los van “wat hoort” zoals voorgeschreven door de goegemeente. Dabrowski noemt dit “positive maladjustment”, wat zoveel betekent als positieve onaangepastheid.
Men streeft ernaar om “een beter mens” te worden. Er is constant conflict tussen “hoe ik ben” en “hoe ik kan en wil zijn”. Daardoor zijn er gevoelens van ontevredenheid met zichzelf, existentiële angst en intense morele conflicten.
Dit niveau is cruciaal voor een positieve persoonlijkheidstransformatie en eens dit niveau bereikt is kan men niet meer terugglijden naar niveau 2 of 1.

Niveau 4: Organised Multilevel Disintegration

De persoonlijkheidsontwikkeling via innerlijk conflict wordt nu bewust gestuurd door het individu (organised). Zijn autonoom waarden- en normensysteem wordt sterker en beter afgelijnd. Zijn persoonlijkheidsideaal wordt duidelijker en meer bereikbaar. Men wordt rustiger en er is een sterke toename in het vermogen tot empathie.
Het individu vertoont een sterk verantwoordelijkheidsgevoel, authenticiteit, zelfbewustzijn, autonomie in praten en handelen en zelfreflectie.
Zelfperfectie is een stuwende kracht hier.

Niveau 5: Secondary Integration

Innerlijke conflicten verdwijnen door het bereiken van het persoonlijkheidsideaal (wat ik kan en wil zijn). Er is nu integratie van de eigen waarden en normen in het zijn en in het alledaagse leven.
Cognitieve en emotionele structuren (denken en voelen) zijn met elkaar versmolten in een harmonieus en flexibel geheel.
Empathie en altruïsme zijn prominent aanwezig.

Volgens Dabrowski bevindt de meerderheid onder ons zich op niveau 1 voor het leven.
Anderen stoten door naar niveau 2 maar blijven daar dan hangen. Zij zullen met angsten en neurose kampen voor de rest van hun dagen.

De desintegratie krijgt geen richting en geeft geen aanleiding tot het ontstaan van nieuwe, hoger ontwikkelde, emotionele en cognitieve structuren.
Slechts een minderheid gaat richting niveau 3 en bereikt misschien niveau 4.


Niveau 5 is voor enkelingen voorbehouden, zoals de Dalai Lama en Mahatma Ghandi…

Dabrowski onderscheidt 3 groepen van “krachten”

….die bij de persoonlijkheidsontwikkeling een rol spelen:

“The first factor”

Is de ‘aanleg’ van het individu. De aangeboren kenmerken, mogelijkheden en capaciteiten.

“The second factor”

Omvat alle invloeden van de sociale omgeving.

“The third factor”

Bestaat uit de bewuste, autonome, processen in het individu waarbij hij bewust kiest om aangeboren kenmerken (first factor) en invloeden van de sociale omgeving (second factor) te accepteren en te versterken of te verwerpen en te beperken.
Het gaat hier dus om de wil om te veranderen en het individu is er actief en bewust mee bezig. Deze factor wordt gevormd door de interactie van de eerste 2 factoren en kan evolueren over het leven.
Factor 3 speelt in de ontwikkeling mee vanaf de hogere lagen van niveau 3 en is een sterke stuwende kracht op niveau 4 en 5.

Het bereikte ontwikkelingsniveau is dus het resultaat van een samenspel van erfelijke factoren en hun interacties met de sociale omgeving én al dan niet de wil om te groeien, die zelf een product is van de aangeboren aanleg, nl. de capaciteit tot innerlijke transformatie, gecombineerd met positieve sociale invloeden.

Dabrowski hanteert ook het begrip “Developmental potential”.

Hiermee verwijst hij naar de first factor. De aangeboren kenmerken, de aanleg om te groeien bepaalt de grenzen van de ontwikkelingsmogelijkheden van het betrokken individu, onder ideale omstandigheden.
Dit potentieel kan je vaststellen aan de hand van metingen van enkele componenten ervan.
Deze onderdelen zijn: speciale talenten en begaafdheden, 5 vormen van waarneming en beleving, die hij “psychic overexcitabilities” noemt en de third factor (de wil om te groeien), gezien deze voortspruit uit de interactie van factor 1 en factor 2.

Dr. Michael Piechowski

Dr. Michael Piechowski voegde hier later uitdrukkelijk “intelligentie” aan toe. Waarschijnlijk viel dat voor Dabrowski onder “talenten en begaafdheden”. Piechowski, die als jonge man regelmatig samenwerkte en co-publiceerde met Dabrowski, zou later met zijn werk en publicaties de link vormen tussen de Theory of Positive Disintegration van Dabrowski en het wetenschappelijk onderzoek i.v.m. hoogbegaafdheid in de Verenigde Staten en Canada.
Piechowski beschouwt de 5 “psychic overexcitabilities” als indicatoren van hoogbegaafdheid. Zij geven al dan niet kracht aan het aanwezige talent (o.a.intelligentie), zij voeden en ondersteunen het.
Het is belangrijk te onthouden dat de inhoud van het begrip hoogbegaafdheid hier duidelijk het concept intelligentie en IQ overstijgt!
Piechowski wijst erop dat intelligentietesten (IQ) alléén geen prognose geven over het verdere verloop van de ontwikkeling van het aanwezige talent. Het concept “developmental potential”, gemeten aan de hand van de 5 overexcitabilities, doet dat volgens hem wel. Hoogbegaafdheid of giftedness wordt dan gedefinieerd als: begiftigd zijn met een sterk developmental potential, zoals beschreven door Dabrowski.

5 “Psychic Overexcitabilities”

Je kan ze bekijken als 5 verschillende belevingskanalen die, onafhankelijk van elkaar, van zeer duidelijk over zwak tot nauwelijks aanwezig zijn.
Als zo’n kanaal duidelijk aanwezig is en dus wijd open staat (“over”) dan vertoont het betrokken individu voor die belevingsdimensie, een meer dan gemiddelde responsiviteit op stimuli. Hij is dus sneller geprikkeld dan het gemiddelde individu én zijn beleving verschilt ook in kwaliteit. De verschillende dimensies zijn: psychomotorisch, zintuiglijk, intellectueel, verbeelding en emotioneel.

“Psychomotor overexcitability”

Verwijst naar het fysieke energieniveau.
Indien sterk aanwezig: een verhoogde prikkelbaarheid van het neuromusculaire systeem wat zich kan uiten in een grote beweeglijkheid, opgewondenheid, snel praten, impulsiviteit, lichamelijke onrust, willen bezig zijn, gedrevenheid, competitiviteit. Dus het gaat om een capaciteit om actief en energiek te zijn.

“Sensual overexcitability”

Verwijst naar de zintuiglijke waarneming en beleving.
Indien sterk aanwezig: een verfijnde en verhoogde zintuiglijke gevoeligheid die zich kan uiten in het sterk genieten van zintuiglijke waarnemingen, van schoonheid, beeldende kunst, literatuur, muziek, geluiden, kleur, vormen, verhoudingen, de natuur…maar ook in de drang naar comfort en luxe, de behoefte om bewonderd te worden en in de schijnwerpers te staan. Dus het gaat om de capaciteit tot zintuiglijk genieten.

“Intellectual overexcitability”

Verwijst naar de activiteit van de geest.
Is niet hetzelfde als intelligentie! Refereert dus niet naar academische successen!
Indien sterk aanwezig: een constante drang naar het vergaren van kennis en het op zoek zijn naar de waarheid wat zich kan uiten in het onophoudelijk vragen stellen, alles analyseren en tegelijk streven naar synthese, gepreoccupeerd zijn door logica en theoretische problemen, een scherp observatievermogen, onafhankelijk denken, kritisch zijn, symbolisch denken, ontwikkelen van nieuwe ideeën en concepten, denken over het eigen denken. Dus het gaat om een intellectuele honger.


“Imaginational overexcitability”
 

Verwijst naar de verbeeldingskracht.
Indien sterk aanwezig: frequent gebruik van beelden en metaforen in de taal, poëtisch taalgebruik, sterk vermogen tot gedetailleerde en levendige visualisaties, inventief en fantasievol, snel wegdromen bij verveling…maar ook vluchten in een fantasie-en droomwereld, imaginaire vriendjes, dramatiseren, magisch en animistisch denken.
Dus het betreft de ver-beeld-ing, figuurlijk én letterlijk.

“Emotional overexcitabilty”

Verwijst naar de intensiteit van de emoties en naar sensitiviteit.
Indien sterk aanwezig: complexe gevoelens en emoties, intense gevoelens, sterk en verfijnd gevoelsbewustzijn, sterk vermogen tot empathie, sterke gehechtheid aan personen, dieren of plaatsen…maar ook verlegenheid, opwinding, psychosomatische klachten, sterke gevoelsherinneringen van ervaringen in het verleden, bezig zijn met de dood, angsten, depressie, intens gevoel van eenzaamheid, sterk verantwoordelijkheidsgevoel, schuldgevoelens, zelfmoordgedachten.Emotionele overexcitability vormt, via zelfreflectie en zelfbeschouwing, de basis van de relatie tot zichzelf en vormt, via medeleven en responsiviteit, de basis van de relatie tot de anderen.
Dus het gaat niet om emotionaliteit maar om emotionele intensiteit en sensitiviteit.

Meten van overexcitabilities

Dr. Piechowski en andere onderzoekers hebben een instrument ontwikkeld om deze 5 overexcitabilities te meten. Het gaat om een vragenlijst die ondertussen in 3 versies gebruikt wordt: een gestandaardiseerd interview met open vragen, een vragenlijst met open vragen en recent, een vragenlijst met 50 vragen en telkens 5 antwoordmogelijkheden (likertschaal). Deze laatste versie laat een statistische verwerking van de gegevens toe, de andere niet. Er zijn echter nog geen normen voor handen, wat betekent dat we enkel groepsgegevens kunnen vergelijken en dat we individuele gegevens niet kunnen interpreteren. Dit meetinstrument bevindt zich dus nog in een experimenteel stadium en het wetenschappelijk onderzoek hieromtrent situeerde zich tot nu toe hoofdzakelijk in de VS en Canada.

Onderzoek in België

De vakgroep voor ontwikkelings- en levenslooppsychologie van de Vrije Universiteit Brussel wil hier verandering in brengen.
We hebben een onderzoeksproject opgezet dat verschillende luiken bevat en waarbij de Theory of Positive Disintegration van Dabrowski en het concept “overexcitabilities” centraal staan. We hebben de vragenlijst vertaald in het Nederlands en in een eerste luik vergelijken we de resultaten van een groep jongeren, met een IQ groter of gelijk aan 130, met de resultaten van een groep jongeren, van dezelfde leeftijdscategorie, die toevallig (at random) gekozen werden. Deze gegevens zullen we dan vergelijken met de resultaten van enkele gelijkaardige studies die in de VS werden uitgevoerd.


In een tweede luik zetten we het concept “overexcitabilities” naast het concept “temperament” en vragen we ons af of er overlappingen zijn. Het begrip temperament heeft in de klassieke psychologische literatuur een lange geschiedenis en is dus beter gekend dan het begrip overexcitabilities.

Er bestaan verschillende theoretische visies die je volgens Strelau in 2 grote groepen kan indelen: descriptieve theorieën en verklarende theorieën. De descriptieve theorieën, met Thomas en Chess als gangmakers, vonden hun origine én worden vooral gehanteerd in de USA en West-Europa. Zij beschrijven verschillende temperamentcategorieën zonder echter de oorsprong te determineren. De verklarende theorieën, met Pavlov als koploper, linken temperament aan “arousal”, de prikkelbaarheidgraad van het centrale zenuwstelsel. Zij zijn van Oost-Europese origine.


We zullen systematisch de gegevens, bekomen a.d.h.v. de vragenlijst m.b.t. de “5 overexcitabilities”, statistisch vergelijken met de resultaten bekomen a.d.h.v. de meetinstrumenten verbonden aan de verschillende theoretische invalshoeken m.b.t. “temperament”.


Als we kunnen aantonen dat het concept “overexcitabilities” correlaties vertoont met het concept “temperament” dan leveren we een bijdrage tot het toegankelijker maken en het verspreiden van het concept “overexcitabilities” en de “Theory of Positive Disintegration” van Dabrowski in West-Europa.

Lezen op het web

www.giftedservices.com.au/children.html#Dabrowski
http://members.shaw.ca/positivedisintegration/
www.austega.com/gifted/articles/Mika_positivedisintegration.htm
www.hoagiesgifted.org/dabrowski.htm
www.google.be/search?hl=nl&biw=1024&q=Dabrowski+Overexcitabilities+disintegration&btnG=Zoeken&meta=
www.hoogbegaafdvlaanderen.be/07_probleemkind/5_hypergevoeligheid.htm
www.talentdevelop.com/Page55.html 
http://groups.yahoo.com/group/dabrowskidiscussiongroup/
http://groups.msn.com/ADAP/dabrowskigettoknowhiswork.msnw

Flow and Passion through New Paradigm Leadership

Dabrowski en de “Positive Disintegration Theory” Ik werd erop gewezen dat ik talented ben en gifted, door de artsen en managers en de psycholoen en de psycho-therapeuten die ik ontmoette in de opleiding Systemisch Denken. Systems Science ik ben naar de bron gegaan en werk nu op wereldnivo samen en ben nu zelf ook grondlegger van een nieuwe methode geworden Syntony Leadership. Syntony Conversations om met de Soft Technologies innovatie te laten gebeuren en echt diepgaand te kunnen navigeren. Dia12

Dr.Kazimierz Dabrowski (1902-1980) was een Poolse psychiater / psycholoog.
Zijn “Positive Disintegration Theory” is een persoonlijkheidstheorie.
Hij onderbouwde zijn theorie met uitgebreid biografisch, klinisch en empirisch onderzoek, waarbij hij zich vooral focuste op “talented and gifted people” van alle leeftijden.
Vandaar dat zijn werk later de aandacht trok van theoretici en wetenschappers die het fenomeen hoogbegaafdheid als interesse-en werkdomein hebben.
Hij onderscheidt 5, op elkaar volgende, ontwikkelingsniveaus waarbij de emotionele ontwikkeling als motor en dus als belangrijkste dimensie beschouwd wordt bij het stijgen naar een hoger niveau. De emotionele ontwikkeling loopt van egocentrisme naar altruïsme over de verschillende niveaus via een proces van desintegratie: “uiteenvallen” dus, vandaar de term “positive disintegration”.
Met andere woorden: desintegratie van de bestaande emotionele- en cognitieve structuren is een proces dat nodig is om structuren van een hoger niveau te ontwikkelen en als mens te groeien!

hoe meer je je keuzes naar het nivo van het bewustzijn kunt verplaatsen
hoe meer keuzes je zult maken die spontaan zijn en juist zijn
dit ben ik Sarah samen met Alexander Laszlo in Wenen
het LivingLab mijn living lab Syntony Cafe en Syntony Conversation kreeg officieel toegang op 06/06/14. Thrivable Systems.

1898034_262790893888385_1043594934_n
voor mij zelf en voor degene om mij heen
richt mijn aandacht op het hart
vraag mij hart hier wat ik moet doen en er kwam een gevoel en dat is het juiste antwoord, alleen het hart weet dit, het hart is intuïtief en holistisch en contextueel en relationeel –
Het is niet gericht op winnen of verliezen en het zoekt contact met de kosmische computer, het veld van pure potentionaliteit, pure kennis en oneindig organisatievermogen en houdt met alles rekening
soms lijkt het misschien niet rationeel, maar het hart heeft een rekenvermogen dat veel accurater en veel preciezer is dan alles binnen de grenzen van het rationele denken
deze wet van syntony kun je ook leren inzetten en gebruiken

agile werken is de trend
het is een vijf dimensionaal frame
alle goede dingen gaan naar je toestromen
je moet jezelf er wel eerst van bewust zijn dat je toekomst wordt bepaald door de keuzes die je elk moment van je leven maakt
er is voortdurende uitwisseling van energie en die vindt plaats
een wenselijke ervaring omzetten
jouw ervaringen inzetten voor anderen mensen
het zaad van de gelegenheid verbinden en jouw doel in dit leven omzetten in nieuwe expressie
bijvoorbeeld je breekt je tibia en je been bij het sporten zoals Marcel overkwam
het was een boodschap dat hij rustiger aan moet doen
beter naar zijn lichaam luisteren en niet meer op top nivo tennissen en voetballen en nog eens 40 uur werken
deze ervaring is van nut nu voor zijn medemensen hier in Zeeland in NoordBeveland en in veel platformen waar Leiderschap wordt aangereikt vanuit agile werken, intuitief werken, hij zet zijn tegenslag in om in een voordeel want hij voelt rijkdom en voldoening dat hij in staat was met 88 bouten en 3 titanium platen zijn been en tibia te laten genezen, hij is in staat om een nieuw proces te scheppen hiermee
dat is sturing geven
dat is leiderschap
dat is intuitie
hij kan transcenderen
hij transformeert mensen en de stad waarin hij leeft maar ook zijn omgeving omdat hij er onafhankelijk van is geworden
hij ondergaat het gat elke dag en dat is zoals een vuil kledingstuk wassen onder een stroompje water, er gaan steeds meer vlekjes uit en als je het opnieuw blijft wassen dan is het elke keer een beetje schoner…

Marcel wast zijn knie en zijn been elke dag en transcendeert door middel van meditatie
alle handelingen zijn episoden leerde hij mij tijdens dit proces van herstel
een kop koffie drinken samen
dat is een episode
deze handeling brengt het geheugen op gang
we zien dat het geheugen het vermogen heeft en de potentie om verlangen te genereren
de kopjes koffie bij de Amadore Groep in Goes het Postkantoor en bij het Arion in Vlissingen en Kamperduinen hebben ons goed gedaan

het is verlangen wat actie genereert want natuurlijk methoden en technieken zijn voelbaar en in deze omgeving van de Amadore is dat voelbaar, er hangt harmonie en herstel om even stil te staan en ons geheugen die boost te geven in transcenderende bewustwording

je mag zijn wie je bent en je mag gewoon even meegaan met de veranderingen en blijven leren en de mensen die er werken hebben ook deze instelling een leven lang leren

dat is voelbaar als je daar bent

je kunt zelf ook die bewuste keuze maken en acties genereren

elke dag weer opnieuw

ongeacht je leeftijd
voor jou en voor jouw omgeving is dit revolutionair zo noemen ze dat op wereldnivo
ik zeg dank je wel tegen de Designer Eigenaar van deze AmadoreGroep voor het openstellen voor leiderschap 4.0 Jerry Van Zuijlen
ik zeg dank je wel tegen Alexander Laszlo

de mentoring en zijn vertrouwen om zijn faciliteiten vrij te geven en ons toestemming gaf om te gaan navigeren en bekendmaken en te gaan spelen hiermee en het is een succes geworden
HET TOEPASSEN van deze wet
in de praktijk brengen
waardoor we op afstand kunnen blijven kijken
en door naar onze keuzes te blijven kijken
worden we ons ervan bewust
hoe belangrijk een omgeving is
hoe belangrijk de juiste mensen zijn
om te blijven transformeren
om te blijven transcenderen
met dat kopje koffie
of te dansen
en de consequenties te zien van de keuzes die we maken
hoe onze keuzes mij en degene die erdoor beinvloed worden voldoening en geluk brengen
deze operationele software voor onze ziel
Syntony Lifestyle
nieuw leiderschap 4.0

wij zijn bewust een generator van deze werkelijkheid
what is reality?
the new map of cosmos and consciousness

als antwoord op de vraag:’ is er een spirituele intuitieve dimensie in ons leven?”
is er betekenis achter deze creativiteit en verder dan tijd en ruimte
wij dagen de materialistische wereld uit en ‘pushing mainstream science” to explore beyond its existing boundaries –

zo dankbaar voor de grote denkers in onze tijd hier nu en deze fascinerende en provoking inspirerende tijd waarin we nu leven!
ik zeg dank je wel tegen Ervin László
voor het cohesive framework
van waaruit we vooruit bewegen nu
de inzichten uit de grootste vragen van human existence –

ik zeg dank je wel tegen Brian Bacon

evidence that consciousness is not confined to the brain –

this remarakable essay on the nature of reality – Love Sarah

 

 

 

 

 

 

Deze visie is, op zijn zachtst gezegd, afwijkend van het beeld van de “psychisch gezonde mens” dat overheerst binnen de klassieke psychologie.

 

Zeker als we de term “desintegratie” vervangen door “neurose”.
Dabrowski zegt dus eigenlijk dat neurose en innerlijk conflict niet noodzakelijk negatief hoeven te zijn en niet dadelijk moeten bestreden worden, maar dat ze mogelijks aangeven dat de persoon in kwestie emotioneel groeit of er tenminste potentieel toe heeft.

 

Niveau 1: Primary Integration

Egocentrisme overheerst. Er is geen zelfreflectie en geen eigen verantwoordelijkheid als het fout loopt. Innerlijk conflict is niet aanwezig en wordt als hinderlijk en ongewenst beschouwd. Er is enkel conflict met anderen. Er is geen of weinig vermogen tot empathie.
Conformiteit en zich aanpassen is erg belangrijk en wordt voortdurend nagestreefd.

Niveau 2: Unilevel Disintegration

Dit is het eerste niveau dat gekenmerkt wordt door desintegratie. Er is nu innerlijk conflict aanwezig maar het blijft oppervlakkig (unilevel) en richtingloos. Innerlijke conflicten veruiterlijken zich in de vorm van humeurschommelingen, depressieve gevoelens, onrustgevoelens, psychosomatische klachten, angsten, fobieën enz. maar geven nog geen aanleiding tot het ontstaan van een eigen waarden- en normensysteem.
Aanvaarding door de peergroep en doen “wat hoort” blijft het individu sterk beïnvloeden bij het maken van keuzes.
Het denken heeft daardoor een circulair karakter, keuzes maken is moeilijk, men wordt heen en weer gesleurd tussen verschillende richtingen en waarden die allemaal als gelijkwaardig aangevoeld worden. Er is dus veel emotionele ambivalentie.

Niveau 3: Spontaneous Multilevel Disintegration

Innerlijk conflict is veelvuldig aanwezig. Het gebeurt nog spontaan maar het krijgt richting en het geeft nu wél aanleiding tot emotioneel groeien. Het gedrag wordt meer en meer gestuurd door een zich ontwikkelend, waarden-en normensysteem dat gebaseerd is op eigen emotionele en cognitieve ervaringen.
Men maakt zich meer en meer los van “wat hoort” zoals voorgeschreven door de goegemeente. Dabrowski noemt dit “positive maladjustment”, wat zoveel betekent als positieve onaangepastheid.
Men streeft ernaar om “een beter mens” te worden. Er is constant conflict tussen “hoe ik ben” en “hoe ik kan en wil zijn”. Daardoor zijn er gevoelens van ontevredenheid met zichzelf, existentiële angst en intense morele conflicten.
Dit niveau is cruciaal voor een positieve persoonlijkheidstransformatie en eens dit niveau bereikt is kan men niet meer terugglijden naar niveau 2 of 1.

Niveau 4: Organised Multilevel Disintegration

De persoonlijkheidsontwikkeling via innerlijk conflict wordt nu bewust gestuurd door het individu (organised). Zijn autonoom waarden- en normensysteem wordt sterker en beter afgelijnd. Zijn persoonlijkheidsideaal wordt duidelijker en meer bereikbaar. Men wordt rustiger en er is een sterke toename in het vermogen tot empathie.
Het individu vertoont een sterk verantwoordelijkheidsgevoel, authenticiteit, zelfbewustzijn, autonomie in praten en handelen en zelfreflectie.
Zelfperfectie is een stuwende kracht hier.

Niveau 5: Secondary Integration

Innerlijke conflicten verdwijnen door het bereiken van het persoonlijkheidsideaal (wat ik kan en wil zijn). Er is nu integratie van de eigen waarden en normen in het zijn en in het alledaagse leven.
Cognitieve en emotionele structuren (denken en voelen) zijn met elkaar versmolten in een harmonieus en flexibel geheel.
Empathie en altruïsme zijn prominent aanwezig.

Volgens Dabrowski bevindt de meerderheid onder ons zich op niveau 1 voor het leven.
Anderen stoten door naar niveau 2 maar blijven daar dan hangen. Zij zullen met angsten en neurose kampen voor de rest van hun dagen.

De desintegratie krijgt geen richting en geeft geen aanleiding tot het ontstaan van nieuwe, hoger ontwikkelde, emotionele en cognitieve structuren.
Slechts een minderheid gaat richting niveau 3 en bereikt misschien niveau 4.
Niveau 5 is voor enkelingen voorbehouden, zoals de Dalai Lama en Mahatma Ghandi…

Dabrowski onderscheidt 3 groepen van “krachten”

….die bij de persoonlijkheidsontwikkeling een rol spelen:

“The first factor”

Is de ‘aanleg’ van het individu. De aangeboren kenmerken, mogelijkheden en capaciteiten.

“The second factor”

Omvat alle invloeden van de sociale omgeving.

“The third factor”

Bestaat uit de bewuste, autonome, processen in het individu waarbij hij bewust kiest om aangeboren kenmerken (first factor) en invloeden van de sociale omgeving (second factor) te accepteren en te versterken of te verwerpen en te beperken.
Het gaat hier dus om de wil om te veranderen en het individu is er actief en bewust mee bezig. Deze factor wordt gevormd door de interactie van de eerste 2 factoren en kan evolueren over het leven.
Factor 3 speelt in de ontwikkeling mee vanaf de hogere lagen van niveau 3 en is een sterke stuwende kracht op niveau 4 en 5.

Het bereikte ontwikkelingsniveau is dus het resultaat van een samenspel van erfelijke factoren en hun interacties met de sociale omgeving én al dan niet de wil om te groeien, die zelf een product is van de aangeboren aanleg, nl. de capaciteit tot innerlijke transformatie, gecombineerd met positieve sociale invloeden.

Dabrowski hanteert ook het begrip “Developmental potential”.

Hiermee verwijst hij naar de first factor. De aangeboren kenmerken, de aanleg om te groeien bepaalt de grenzen van de ontwikkelingsmogelijkheden van het betrokken individu, onder ideale omstandigheden.
Dit potentieel kan je vaststellen aan de hand van metingen van enkele componenten ervan.
Deze onderdelen zijn: speciale talenten en begaafdheden, 5 vormen van waarneming en beleving, die hij “psychic overexcitabilities” noemt en de third factor (de wil om te groeien), gezien deze voortspruit uit de interactie van factor 1 en factor 2.

Dr. Michael Piechowski

Dr. Michael Piechowski voegde hier later uitdrukkelijk “intelligentie” aan toe. Waarschijnlijk viel dat voor Dabrowski onder “talenten en begaafdheden”. Piechowski, die als jonge man regelmatig samenwerkte en co-publiceerde met Dabrowski, zou later met zijn werk en publicaties de link vormen tussen de Theory of Positive Disintegration van Dabrowski en het wetenschappelijk onderzoek i.v.m. hoogbegaafdheid in de Verenigde Staten en Canada.
Piechowski beschouwt de 5 “psychic overexcitabilities” als indicatoren van hoogbegaafdheid. Zij geven al dan niet kracht aan het aanwezige talent (o.a.intelligentie), zij voeden en ondersteunen het.
Het is belangrijk te onthouden dat de inhoud van het begrip hoogbegaafdheid hier duidelijk het concept intelligentie en IQ overstijgt!
Piechowski wijst erop dat intelligentietesten (IQ) alléén geen prognose geven over het verdere verloop van de ontwikkeling van het aanwezige talent. Het concept “developmental potential”, gemeten aan de hand van de 5 overexcitabilities, doet dat volgens hem wel. Hoogbegaafdheid of giftedness wordt dan gedefinieerd als: begiftigd zijn met een sterk developmental potential, zoals beschreven door Dabrowski.

5 “Psychic Overexcitabilities”

Je kan ze bekijken als 5 verschillende belevingskanalen die, onafhankelijk van elkaar, van zeer duidelijk over zwak tot nauwelijks aanwezig zijn.
Als zo’n kanaal duidelijk aanwezig is en dus wijd open staat (“over”) dan vertoont het betrokken individu voor die belevingsdimensie, een meer dan gemiddelde responsiviteit op stimuli. Hij is dus sneller geprikkeld dan het gemiddelde individu én zijn beleving verschilt ook in kwaliteit. De verschillende dimensies zijn: psychomotorisch, zintuiglijk, intellectueel, verbeelding en emotioneel.

“Psychomotor overexcitability”

Verwijst naar het fysieke energieniveau.
Indien sterk aanwezig: een verhoogde prikkelbaarheid van het neuromusculaire systeem wat zich kan uiten in een grote beweeglijkheid, opgewondenheid, snel praten, impulsiviteit, lichamelijke onrust, willen bezig zijn, gedrevenheid, competitiviteit. Dus het gaat om een capaciteit om actief en energiek te zijn.

“Sensual overexcitability”

Verwijst naar de zintuiglijke waarneming en beleving.
Indien sterk aanwezig: een verfijnde en verhoogde zintuiglijke gevoeligheid die zich kan uiten in het sterk genieten van zintuiglijke waarnemingen, van schoonheid, beeldende kunst, literatuur, muziek, geluiden, kleur, vormen, verhoudingen, de natuur…maar ook in de drang naar comfort en luxe, de behoefte om bewonderd te worden en in de schijnwerpers te staan. Dus het gaat om de capaciteit tot zintuiglijk genieten.

“Intellectual overexcitability”

Verwijst naar de activiteit van de geest.
Is niet hetzelfde als intelligentie! Refereert dus niet naar academische successen!
Indien sterk aanwezig: een constante drang naar het vergaren van kennis en het op zoek zijn naar de waarheid wat zich kan uiten in het onophoudelijk vragen stellen, alles analyseren en tegelijk streven naar synthese, gepreoccupeerd zijn door logica en theoretische problemen, een scherp observatievermogen, onafhankelijk denken, kritisch zijn, symbolisch denken, ontwikkelen van nieuwe ideeën en concepten, denken over het eigen denken. Dus het gaat om een intellectuele honger.

“Imaginational overexcitability”

Verwijst naar de verbeeldingskracht.
Indien sterk aanwezig: frequent gebruik van beelden en metaforen in de taal, poëtisch taalgebruik, sterk vermogen tot gedetailleerde en levendige visualisaties, inventief en fantasievol, snel wegdromen bij verveling…maar ook vluchten in een fantasie-en droomwereld, imaginaire vriendjes, dramatiseren, magisch en animistisch denken.
Dus het betreft de ver-beeld-ing, figuurlijk én letterlijk.

“Emotional overexcitabilty”

Verwijst naar de intensiteit van de emoties en naar sensitiviteit.
Indien sterk aanwezig: complexe gevoelens en emoties, intense gevoelens, sterk en verfijnd gevoelsbewustzijn, sterk vermogen tot empathie, sterke gehechtheid aan personen, dieren of plaatsen…maar ook verlegenheid, opwinding, psychosomatische klachten, sterke gevoelsherinneringen van ervaringen in het verleden, bezig zijn met de dood, angsten, depressie, intens gevoel van eenzaamheid, sterk verantwoordelijkheidsgevoel, schuldgevoelens, zelfmoordgedachten.Emotionele overexcitability vormt, via zelfreflectie en zelfbeschouwing, de basis van de relatie tot zichzelf en vormt, via medeleven en responsiviteit, de basis van de relatie tot de anderen.
Dus het gaat niet om emotionaliteit maar om emotionele intensiteit en sensitiviteit.

Meten van overexcitabilities

Dr. Piechowski en andere onderzoekers hebben een instrument ontwikkeld om deze 5 overexcitabilities te meten. Het gaat om een vragenlijst die ondertussen in 3 versies gebruikt wordt: een gestandaardiseerd interview met open vragen, een vragenlijst met open vragen en recent, een vragenlijst met 50 vragen en telkens 5 antwoordmogelijkheden (likertschaal). Deze laatste versie laat een statistische verwerking van de gegevens toe, de andere niet. Er zijn echter nog geen normen voor handen, wat betekent dat we enkel groepsgegevens kunnen vergelijken en dat we individuele gegevens niet kunnen interpreteren. Dit meetinstrument bevindt zich dus nog in een experimenteel stadium en het wetenschappelijk onderzoek hieromtrent situeerde zich tot nu toe hoofdzakelijk in de VS en Canada.

Onderzoek in België

De vakgroep voor ontwikkelings- en levenslooppsychologie van de Vrije Universiteit Brussel wil hier verandering in brengen.
We hebben een onderzoeksproject opgezet dat verschillende luiken bevat en waarbij de Theory of Positive Disintegration van Dabrowski en het concept “overexcitabilities” centraal staan. We hebben de vragenlijst vertaald in het Nederlands en in een eerste luik vergelijken we de resultaten van een groep jongeren, met een IQ groter of gelijk aan 130, met de resultaten van een groep jongeren, van dezelfde leeftijdscategorie, die toevallig (at random) gekozen werden. Deze gegevens zullen we dan vergelijken met de resultaten van enkele gelijkaardige studies die in de VS werden uitgevoerd.
In een tweede luik zetten we het concept “overexcitabilities” naast het concept “temperament” en vragen we ons af of er overlappingen zijn. Het begrip temperament heeft in de klassieke psychologische literatuur een lange geschiedenis en is dus beter gekend dan het begrip overexcitabilities.

Er bestaan verschillende theoretische visies die je volgens Strelau in 2 grote groepen kan indelen: descriptieve theorieën en verklarende theorieën. De descriptieve theorieën, met Thomas en Chess als gangmakers, vonden hun origine én worden vooral gehanteerd in de USA en West-Europa. Zij beschrijven verschillende temperamentcategorieën zonder echter de oorsprong te determineren. De verklarende theorieën, met Pavlov als koploper, linken temperament aan “arousal”, de prikkelbaarheidgraad van het centrale zenuwstelsel. Zij zijn van Oost-Europese origine.
We zullen systematisch de gegevens, bekomen a.d.h.v. de vragenlijst m.b.t. de “5 overexcitabilities”, statistisch vergelijken met de resultaten bekomen a.d.h.v. de meetinstrumenten verbonden aan de verschillende theoretische invalshoeken m.b.t. “temperament”.
Als we kunnen aantonen dat het concept “overexcitabilities” correlaties vertoont met het concept “temperament” dan leveren we een bijdrage tot het toegankelijker maken en het verspreiden van het concept “overexcitabilities” en de “Theory of Positive Disintegration” van Dabrowski in West-Europa.

Lezen op het web

www.giftedservices.com.au/children.html#Dabrowski
http://members.shaw.ca/positivedisintegration/
www.austega.com/gifted/articles/Mika_positivedisintegration.htm
www.hoagiesgifted.org/dabrowski.htm
www.google.be/search?hl=nl&biw=1024&q=Dabrowski+Overexcitabilities+disintegration&btnG=Zoeken&meta=
www.hoogbegaafdvlaanderen.be/07_probleemkind/5_hypergevoeligheid.htm
www.talentdevelop.com/Page55.html 
http://groups.yahoo.com/group/dabrowskidiscussiongroup/
http://groups.msn.com/ADAP/dabrowskigettoknowhiswork.msnw

 

Met als deze informatie ga ik even terug naar het verhaal zoals de mensen uit het tweede nivo kijken naar mij en zichzelf en hoe zij zichzelf bewegen in de buitenwereld…”Ik had al een gebroken relatie achter de rug en al een kind, dat noemen ze een vrouw met een pakketje, nou ja!” zo werd ik omschreven…oh….

De zorg voor een kind, “ dat zou minder aantrekkelijk zijn op de partnermarkt,”

dat is toch wat!

Voordat we naar iets kijken weten we diep in ons of het gevaar is of mogelijkheid, dat voel je. Het zijn de grieken die harmonie definitie geven en begrijpen waarom er harmonie is in steden en in relaties en zijn anderen altijd in conflict? Ik ben gefascineerd door deze flow van energie en dat is tussen 3 dots, 3 punten, de eerste is begrijpen wie je zelf bent, dat gaat ver voorbij relaties en wat je intenties zijn. Het is wat in relatie staat tot anderen en hoe je met de mensen in je leven omgaat, in jouw leven is het jouw fundamentele relatie met de balans en de harmonie in jou. Dit is de intentie die en relatie opbouwt. Hoe bouw je een relatie op? Door diepe betekenis en intentie. Het is waarheid en divine, oneindig. De term waarheid, harmonie komt uit de flow van energie hoe je als individu in momenten van waarheid in de waarheid blijft er is een waarheid in alles, en het leven is in alles, de bloemen richten zich tot de zon en de zaadjes geven hun basis natuur, het is dus geven. Wat wij geven dat is de waarheid en in momenten van waarheid is het de journey wat we kunnen geven dus onze hoogste betekenis en het juiste om te doen. Ik ben hier mijn leven lang mee bezig geweest, deze attitude van geven, en als dit er is dan is er harmonie in jezelf en dan ervaar je flow en samenwerking en dat is de verbinding met waarheid, dat is het frame van betekenis. Het is geven en dat is de oefening die ik je kom aanreiken in mijn coaching.

Ik was nog maar net 29 en stapte hier binnen in de opleidingssetting, het maakte mij aantrekkelijk dat ik nog zo jong was want de gemiddelde leeftijd in de opleiding was hier 68+ en dat waren vooral artsen, therapeuten en psychologen en managers en directeuren, ze hadden allemaal een eigen  huis en auto en vakantiehuizen, ze hadden allemaal een zeer hoog opleidingsnivo en dus verschillende elementen die maakten dat zij aantrekkelijk waren voor elkaar!

 

Ik werd al heel snel ingezet bij de arts bijna 70 Andre, ik mocht hem persoonlijk op de tijdslijn terugbrengen in zijn verleden als kind waarin hij middenin de oorlog verbonden was, hij was daar angstig in een bunker en ik mocht hem op energetisch nivo helpen met programmeren, wat een vertrouwen kreeg ik van Paul! Ik ontmoette deze man op dieperliggend nivo en hij nodigde mij uit met kerst, ik mocht met kerst bij hem thuis komen in hun vakantieappartement in Knokke, we gingen naar de galeries en waren samen omdat we daarin verbonden waren vanuit onze ziel, op hoger liggend nivo. Wat een genot, samen met Marcel en Arvin zo nieuwe werelden mogen aangaan en ervaren, op het werk vind je soms wel nieuwe mensen maar dat is steeds lastiger aan het worden. We zien bij jongere mensen een sterke ontwikkeling van hogere opgeleiden, de universiteiten onderling zoeken elkaar ook op. Partners vinden, het lijkt of het de meeste belangrijke perspectieven zijn, wat is het verhaal van de slimme vrouw die maar niemand kan vinden? Ik heb geleerd dat het een breedte is in  karakter en dit vertoont user interface in complexe projecten, mannen zijn sterk op zoek naar een vrouw die minder intelligent zijn dan zij. Is de markt leeg?

 

Hoge opgeleide vrouwen na de 40 jaar hebben het moeilijk om een nieuwe partner te vinden. Wat leren we nu van de jongeren? Wat leren de jongeren nu? Ik heb zelf een zoon van 25 jaar nu. De rol van mijzelf nu als moeder en als vrouw? Ik ben een experience designer geworden en heb content, een bijdrage leveren in design werken en anderen helpen met conceptueel multidisciplinaire projecten en produceer concepten, user journey,s en wireframes en navigerende prototypes. De behoeften reflecteren, de oplossingen aanreiken voor problemen. Het ontwikkelingen van visueel en interactieve elementen, een manier van keuzes maken, hoe denken we na over de keuzes dan van de arts? Het voelt als je zelf in paniek bent als heel oneerlijk als er anderen voorgaan, zoveel mogelijk mensen helpen met de middelen die we hebben. Ik ben over deze gedachten gaan surfen, ik dacht heel lang dat ik alles wel redelijk op orde had, het effectief inzetten van leiderschap en goed doen. Een compas helpt hierbij. Ik ben een initiatief gestart en denk na vanuit ons platform over goed doen. Goed nadenken hoe we zoveel mogelijk mensen goed kunnen helpen en zo proberen we een verschil te maken met elkaar en dus worden er goede doelen ingezet met 20% van inkomen wat wordt weggeven. Met spaargeld kun je dus een heleboel doen!

Het Laszlo Instituut is een non profit organisatie waar we onderzoek doen en seminars geven en organiseren. Een foundation, wensen in vervulling laten komen, en waarom het belangrijk is om je geld te investeren. Denk dus na aan wie je je euro weggeeft, wat doe je in je manier van kiezen en voor welke manier kies je? Welke opties kies je? Ik pas dit dus toe, en voel deze verantwoordelijkheid omdat we heel veel kunnen realiseren in de wereld. Ik ben een Brand gaan neerzetten en dat gaan doen vanuit communities. Leercommunities.

Een Global Experience Language.

Ik ontwikkel visuele en interactie elementen en kom nieuwe patronen laten zien in user experience design en ben zelf actief in de leerlabs, ik ben naar Wenen gereisd in 2014 en daar Syntony Cafe opgestart als research colloquia, ik laat zien hoe we meer richting kunnen geven binnen onze manier van vormgeven en leiding geven op vanuit een meer gepolijst ontwerp en dat is Syntony Content, ze laat je alle modellen zien en de manieren waarop je kunt inzetten in communicatie en sociale media, hoe ver we daarin kunnen gaan is belangrijk om dat te kunnen overwegen en dat ook te mogen doen in organisaties die ook agile werken en leven dus intuitie en intuitive benadering toelaten en ruimte maken hiervoor. Ik kom de deuren openen ik ben innovator, internationaal facilitator. Actief in meer dan 3.000 leerplatformen en dat al gedurende 7 jaar inmiddels. Daarnaast ben ik elke dag actief en elk uur op social media actief betrokken via Linkedin, Instagram, Twitter, Facebook voor de leerplatformen en wat mij bezighoudt als moeder en als vrouw, en bouw diversiteit voor SlideShare en heb daar al mijn werk geupload dus je kunt daarin duiken en leren leren. Ik kom leiderschap 4.0 aanreiken en ik werk elke dag hieraan, niet gewoon 8 uur maar echt minstens, 18 uur per dag maak ik het verschil en laat ik het verschil zien!

Ik kan op deze manier mijn passie kwijt en mijn flow, dit gaat dus over mijn eigen creativiteit en daarin mijn eigen grenzen bewaken en in stand houden, ik gebruik mijn waarnemingsfilter van perifeer zien en horen. Van nature staat dit op aan, en heeft effect op de emoties omdat ik deze in beleving kan zien en voelen op de voorgrond en deze op de achtergrond kan zetten. Dimensionaliteit drukt diepte uit in mijn hele wezen wie ik ben en dat is herkent door Alexander Laszlo in Wenen toen we daar samen waren, en die herkenning,  dat wil zeggen dat je een voorgrond hebt en een achtergrond….het is van heel groot belang dat je mensen om je heen hebt die dit herkennen en zien en dit ook zo ervaren.

In tweedimensionale afbeeldingen bevindt zich alles in hetzelfde vlak of lineair oppervlakte en in driedimensionale zijn het andere eigenschappen, dit is herkenbaar in relaties:

De vijf belangrijkste eigenschappen zijn:

 

#Zelfkennis, #optimisme, #kunnenAfzien, #empathie en #socialeVaardigheden –

Zelfkennis betekent mij bewust zijn van wat er is in het gewaarzijn, gevoel – Ik doe het omdat het heel sterk voelt wat ik moet doen. Dit komt van binnenuit vanuit mijn ziel en mijn totale wezen wie ik ben, ik heb daar heel sterk gevoel mee.

Het is nu pas mogelijk voor mij om dit zo puur te kunnen zeggen, optimistisch zijn en blijven, dat betekent dat je zelf over eigen mogelijkheden nadenkt en jezelf niet snel uit het veld laat slaan!

Het is zo, ik kan flink afzien, ik  kan het opbrengen… nu al 22 jaar ..met werken aan leiderschap en aan wat op de langere termijn nodig is om te bereiken, dat is expert zijn en deze expertise aanreiken in de wereld vanuit het eigen leerlab en eigen levenservaringen daarin mogen en durven vertellen en dat is dus waarom we dagelijks leren en innoveren en digitaal duurzaamheid aanreiken!

We hebben deze taal nodig en deze omslag, transparantie en openheid en Nederland hoort tot deze top 5!

Discipline en Focus, een digitale duurzame toekomst, dat is waar we naartoe gaan en ik ben innovatief gaan meebewegen in deze learning labs en mocht daarvoor zelf een learning lab opzetten in Wenen, met software.

Empathie is het kunnen verplaatsen in de gevoelens van anderen en dat weten we toch inmiddels wel?  Mensen die heel goed in de gaten hebben welke subtiele sociale tekenen aangeven wat een ander nodig heeft, maakt hen coaches en leiders. Responsief zijn en een ontdekkende psychotherapie aanreiken is wat ik kom doe als resultaat van mijn eigen verhaal en mijn eigen leven, het is de Pneimap die als psychotherapeutisch model vernieuwend is wat ik kom aanreiken en de map van syntony en de Syntony Methode, voor een aansluiting van design en nieuwere aanpak in het leren agile werken  en leren hoe je iets moet omschrijven, daarom het “Syntony Design.”

Here is a song I created to help my 6th grade students study. I hope you enjoy. Ecosystem Ecology how the living Interacts with their home Where they meet Eat and greet other species in biomes And the place where an organism lives, habitat Provides the things an organism needs Organisms of one species Population- species grouping More populations- communities Birds that flock, bugs and rocks, temperature and soil They make up ecosystems Eco-systems have a flow Sunlight, water, oxygen, temperature, soil Yeah so, Abiotic not life, no Biotic grows like plants, fungi, animals When the zone shuts down Food is low, ow, ow, ow, Space is down It’s a crowd, owd, owd, owd Weather- hurricanes and snow That’s how limiting factors make them leave their homes Adaptations change animals over and over Alter bodies physical, behavioral, behavioral Eating, finding homes Niche- a kind of role No matter day or night competition Species die off From the ocean to the land Animals killing and eating them Is it a predator, or is a prey? They will catch, kill their prey, it’s what predation’s for They gon’ tear their food up Eco-systems have a flow Sunlight, water, oxygen, temperature, soil Yeah so, Abiotic not life, no Biotic grows like plants, fungi, animals When the zone shuts down Food is low, ow, ow, ow, Space is down It’s a crowd, owd, owd, owd Weather- hurricanes and snow That’s how limiting factors make them leave their homes A close relationship between two species and one benefits I’ll tell you that there are three types of symbiosis Mutualism is the one that benefits each species When one isn’t helped nor harmed, it’s commensalism When a parasite harms a host, host, host, host Parasitism, live inside, or outside, on it Eco-systems have a flow Sunlight, water, oxygen, temperature, soil Yeah so, Abiotic not life, no Biotic grows like plants, fungi, animals When the zone shuts down Food is low, ow, ow, ow, Space is down It’s a crowd, owd, owd, owd Weather- hurricanes and snow That’s how limiting factors make them leave their homes

Categorie

Mensen & blogs

Licentie

Standaard YouTube-licentie

449 reacties

Voeg een openbare reactie toe…durf je dat? Durf je in dialoog te gaan?

Heb je een probleem of is het een uitdaging en gift?

Problemen komen en gaan, en elk band die je breekt en elke stap die je zet, je kijkt ernaar, elke dag en elk woord wat je zegt, het is een spel en een bewuste beweging in gewaarzijn en wat we zien is dat het alleen de emoties zijn die het waardig zijn om aandacht aan te geven want elke stap die we zetten… het is waar we zelf naar kijken……..elke glimlach …

Problemen kunnen niet worden opgelost door krachten van buitenaf , het is je eigen mindset en je eigen stap die je zet en een kleine wijziging in je manier van denken.

Er zijn lessen om te leren en ze komen net zo lang in je bewustzijn naar boven totdat je de les leert, elk obstakel dat je mag leren overwinnen en waar je geen controle over hebt, het is wat zich zal laten zien totdat je het oppakt.

Kijk naar het grotere plaatje dat is stap 1

Herken je de patronen?

Laat de oude patronen los en beweeg vooruit vanuit een snellere manier en nieuwe manier, dit betekent dat je diepgaand naar binnen moet leren kijken.

Verander iets dat is stap 2.

Als je blijft doen wat je altijd deed zul je steeds hetzelfde resultaat krijgen dus beslis en maak een outcome model.

Hoe je beslist om naar een probleem te kijken is wat direct invloed zal geven en je zal laten zien hoe je ermee om kunt gaan. Heb je de mogelijkheid om dit als een cadeau te zien dan zet je het probleem in als uitdaging en zul je groeien

Het universum stuurt ons steeds diezelfde signalen als wij die les nodig hebben

Los de dingen direct op en ga er niet omheen draaien! Je kunt alles oplossen en als je weet hoe je mogelijkheden kunt aanboren. Partnering is het beste wat je kunt doen en een bijdrage leveren aan de wereld, doe dit samen en stop de problemen in de stad waarin je jezelf beweegt en binnen jouw regio. Maak het systeem zelf wat je wenst te zien in de wereld.

Er zijn natuurwetten die alles bepalen en je richting bepalen en je moet luisteren en daar trouw aan zijn ook als er niemand is die je erop wijst. Team tony cultivates, curates and shares.

Een probleem is alleen erg als je dat er zelf van maakt want elke glimlach die je nep laat zien en elke beweging die je zet of elk woord wat je zegt…het is jouw leven en het is waar je zelf naar kijkt…. Change your story

Er zijn heel veel methodes en heel veel ontwerpers geweest die vanuit hun eigen ervaringen en eigen ideeën geschreven hebben over de aanpak van innovatie en systemische innovatie voor ontwerpaanpak en duurzaamheid in digitale vormgeving en op social media.

Sociale veranderingsprocessen activeren en daarvoor social media inzetten is leuk als je kunt werken met praktijk en wetenschappelijk onderzoek.

Je kunt zo funderend werk verrichten.

Ik ben daarvoor een toegepaste engineering gaan aanreiken, en The Design Funnel is A manifesto for meaninful Design, Hay, 2014.

Een klassieker is de Useability engineerging lifecycle Mayhew, 1999.

Een zeer degelijk en vooral iteratief proces. Agile en UXD er is de laatste jaren heel hard gewerkt aan het op elkaar laten aansluiten van user experience design en nieuwere aanpakken in de softwareontwikkeling. Het zijn de praktische inzichten met betrekking tot de aanpak opgeleverd. De bekende lean methode verbindt de bestaande ideeën over het ontwerpproces met de agile aanpak.

 

Het zijn nog veel meer modellen die we nu zien opkomen en als we deze allemaal gaan inzetten dan krijg je een totaalaanpak en toolkit te zien. Samenwerken en samenzijn en samen inzetten en samen activeren is wat we zien opkomen nu, het is designmethode,

De ladder en de compas zorgen voor een proces wat een correctieve emotionele ervaring geeft en dus verbetering aanbrengt in de belevingswereld. Na lange tijd onderpresteren en ruimte te hebben gemaakt voor persoonlijke ontwikkeling is er een ontwikkeling in de goede richting doorgemaakt en dat is de dwelling….. mijn eigen referentie en mijn eigen aanpassing in sensitief mogen zijn en mijn intensiteit durven neerzetten gewoon omdat ik dat ben. Mijn aanwezigheid en dat durven aanwezig zijn is een heel belangrijke kenmerk en eigenschap die mij heeft laten bewegen en mij in beweging heeft gezet.

 

Een grotere sensitiviteit geeft enorm zelfbewustzijn en dat betekent pure potentie en dat is een wet, een oerstaat – het is puur bewustzijn. Puur bewustzijn is een veld waarin alle mogelijkheden en oneindige creativiteit liggen en dat is onze spirituele essentie.

Het is oneindig en onbegrensd en dat is dus ook pure vreugde. Pure kennis is oneindige stilte, volmaakte stilte en volmaakt evenwicht, onoverwinnelijkheid, eenvoud en gelukzaligheid.

De kern van onze aard is pure potentionaliteit.

Ons ego is niet wie we werkelijk zijn en ons ego is alleen maar een maatschappelijk masker en zelfbeeld en het wil macht en leeft in angst, en dat is wat ik al heel jong zag en voelde, ik zag de ware ik van mensen en zag het ook direct als kind al, als ze niet in hun ziel leven, de ziel is vrij van kritiek en voor geen enkele uitdaging bang, ze is bescheiden en ze voelt zich niet beter dan anderen.

Je ware aarde leren kennen geeft diep zelfgewaarzijn en dat is waar Mastering Arts over gaat.

Ethische principes zijn essentieel in een relatie en zeker in een consultatieve relatie. Mogelijkheden voor studenten om competenties te oefenen in Designing en Conducting van georganiseerde ontwikkeling vraagt om interventies zodat we kunnen implementeren en daarin onze projecten kunnen starten. De consultatieve toepassing tot Verandering geeft verdieping in je kennis en je kennis bestaat uit 3 vormen het is je denken en je voelen en je intuïtie, je diepgaand weten wat er gewoon is vlak voordat je begint met denken.

Wij bieden deze training en deze processen in een Campus sessie van 4 dagen op toplocaties. Een lang weekend en in een setting aan zee.

Ik stuur je liefs en vertrouwen

 

Sarah

 

houd de agenda in de gaten want ik zal einde dit jaar en voor volgend jaar een aantal trainingen opstarten – een blok van 4 dagen en een lang weekend samen! MasterClass 4.0 Syntony Leadership voor sociale innovatie samen met Marcel Verwei

 

 

 

persoonlijke counseling

De kwaliteit en het karakter van dit verhaal is enorm, daarom hangt het echt af van jou nu als auteur van jouw eigen verhaal en jouw boek straks misschien, of van jouw counseling wat je zult voelen om te willen starten,

om ook via de vier dimensies te gaan kijken en waarnemen en voelen. Ik neem je mee nu in deze vier dimensies. Ik wil daarom beginnen met het onderzoeken van de wetenschappelijke bewijzen dat alles non lokaal is en entanglement echt bestaat, dus humanity, ze mag deze jas aantrekken, het is een evolutionair proces waar we doorheen gaan wij allemaal, als co-creators in een World Narrative, gevuld met:

  • Passie, betekenisvol vibrerend, intens en compelling enthousiast
  • Integriteit, waardigheid en karakter verhogen en waardigheid en eigenwaarde maar ook eer en respect bewaken en laten zien
  • Grace, simpel elegant zijn en overwegend zijn en dat ook duidelijk neergezet in kleding en in je keuze hoe je leeft en eet en drinkt en spreekt en alles afgestemd
  • Control is persoonlijk meesterschap, in bijna alle situaties waarin je jezelf bevindt
  • Flow, afstemmen van je acties, jouw houding en jouw harmonie met jouw omgeving en alles en iedereen om jou heen waarin een duidelijke flow zichtbaar en voelbaar moet zijn dus kies deze beweging en zeg gewoon yesss!
  • Om in deze flow te komen van sereniteit en gewoon kunnen afstemmen op alles wat goed is, heb je wel een volledige toonschaal nodig, het is een vermogen van persoonlijk meesterschap en dat geeft controle, sturing, opklimmend naar de hoogste nivo,s passeren we het toonnivo van de lichamelijke dood soms ook. Het is apathie wat ontstaat als iemand door angst niet meer weet wat te doen, en stilvalt en zichzelf alles laat aandoen en overkomen. Het is een stapje voor de lichamelijke dood dus een overlevingsmechanisme. Apathie komt als er teveel angst zit in het systeem en als je daar doorheen durft te gaan dan komt er iets vrij, de kwaadheid, antagonisme, verveling begint en van daaruit komt enthousiasme en sereniteit uiteindelijk. Dit is de volgorde, de kennis van emoties die iedereen zou moeten weten om niet in verslavingsgedrag terecht te komen. Iemand die in apathie zit voelt wanneer zijn stemming verbetert verdriet. Een verdrietige persoon voelt wanneer zijn stemming verbetert angst, een angstige persoon voelt het wanneer zijn of haar stemming verbetert in kwaadheid, en de kwaadheid in het systeem van de persoon kan ik vijandigheid verbeteren, dit kan zichzelf omzetten in verveling en dat is gezond om in het hier en nu te komen door dat vervelen, je geeft het namelijk ruimte, om echt in enthousiasme te komen voor je stemming en dat is verbetering, dat is uiteindelijk hoe je echt intens sereen kunt zijn van binnen en je zo kunt voelen. Mensen zonder affiniteit, leven op een heel laag nivo, dus geen emoties, geen problemenen ervaren om aan te pakken en alles bij de ander wegleggen en geen consequenties zien en voelen ten aanzien van dingen die eigenlijk enorm van belang zijn. Dit is de volledige toonschaal, daarom werk ik met de methode van het Dialoog, de dingen die wel gezegd moeten worden en de emoties die geuit moeten worden zijn noodzakelijk om iemand op de toonschaal te laten shiften naar een hoog nivo toe, dit moet via emoties en geleidelijk gebeuren. Mensen die niks meer voelen vluchten vaak in drank, drugs en andere verslavingsvormen. In de serene staat van zijn zie je een fysieke conditie die top is, en zijn niet ziek, het lichaam is in topvorm. Totale sereniteit kan wel makkelijk verward worden met sub apathie en dat is alleen zo bij een ongetrainde waarnemer. Bij 1 blik op de fysieke conditie zie je al direct hoe iemand omgaat met het leven en goed in je vel zitten is het allerbelangrijkste. In een multiculturele samenleving is dit noodzaak dat we dit gaan introduceren. Deze methode is noodzakelijk, het delen van emoties word namelijk snel gezien als discussies en niet als meerwaarde om echt te leren luisteren. Schenk je geen aandacht aan je eigen verwondingen dan kun je in apathie komen en dan ben je een gevaar voor anderen omdat je niet meer normaal reageert. Werk je dan met een groepje mensen en zit je bijvoorbeeld op een hijskraan dan kan de lading op die mensen vallen, door de controle te verliezen, dat kan dus echt niet. Als je niets kunt stoppen en je kunt niets veranderen dan kun je ook niets starten in geen enkele functie!
  • Confrontatie met noodsituaties vraagt om een nivo van realiteit. De map van realiteit geeft inzicht in de emotionele toon en bij elk nivo hoort een communicatiefactor, hoge snelle vormen van communiceren vraagt om een proactief mechanisme en hiervoor is het nodig dat je gedragspatronen leert zien en je deze hoort en voelt, wat mist en wat niet aanwezig is en als mensen niet echt praten. Communicaties voelen daarom ook wel eens vreemd aan. Je kunt de verkeerde dingen doen en de verkeerde dingen zeggen op de verkeerde momenten. Zit iemand vast in verdriet, angst, kwaadheid, verveling, enthousiasme of sereniteit, je kunt deze emotionele uiting lezen en horen. Is iemand eigenlijk elke dag wel een x kwaad dan weet je dat hij of zij vast zit in kwaadheid, en iemand die kwaad is heeft de dingen niet goed onder controle. De communicatiekarakteristieken van mensen op deze verschillende nivo,s zijn fascinerend. Voor elk nivo van de emoites bestaat een eigen karakteristieke manier waaorp mensen dingen zeggen en waarop ze omgaan met communicatie.
  • Er zijn verschillende domeinen en nivo,s van realiteit, ik zie de onzichtbare dimensies in het dialoog in realiteit van sereniteit.
  • Het observeren van het overduidelijk, dit is een nuttig hulpmiddel, om de karakteristieken en het gedrag van een persoon te kunnen inschatten. Om dit goed te doen moet je in staat zijn om in een oogopslag te herkennen wat iemands positie op de emoties is. In de frequenties. Breekt iemand in tranen uit tijdens een dieptegesprek met mij is dat duidelijk verdriet, ook chronische tonen bestaan en die worden vaak gemaskeerd door een dun laagje vernis aangeleerd gedrag en sociale reacties. Dat is de sociale toon en hoe scherp kun je dit waarnemen? Hoe zeker ben je ervan van je waarneming of iemand wel of niet echt zichzelf is, dat is een gevoel, het is een “ obnose “ dit is een afgeleid woord van de Engelse zinsnede. Het observeren van het overduidelijke. De kunst van het observeren van het overduidelijke wordt in onze maatschappij op dit moment ernstig verwaarloosd. Jammer want het is de enige manier waarop je ooit iets zult zien en je observeert datgene wat duidelijk te zien is, je kijkt naar wat er is en naar wat werkelijk aanwezig is. Gelukkig is het vermogen tot “obnose”voor ons niet iets wat in een of ander opzicht aangeboren of mystiek is. Je kunt iemand lern om te zien wat er is wel is.
  • Het observeren van het overduidelijke: zet iets voor je neer en kijk ernaar, vertel wat je ziet, kun je dit oefenen met een ander of groep dan vraag je wat iemand ziet, en vraag dan diep door, dus zeg tiemand ik zie dat hij heel wat heeft meegemaakt, dan zeg je oh ja, kun je echt die ervaringen zien, wat zie je dan? Ik begrijp wat je bedoelt, ik zie rimpeltes rond zijn ogen en mond, en accepteer niets wat niet duidelijk zichtbaar is. Geen gissingen en geen veronderstellingen maar echt puur over een goede houding, staat iemand recht of scheef en het doel van deze oefeningen is iemand op een punt brengen waarop hij of zij naar een andere persoon of naar een voorwerp kan kijken en precies kan zien wat er werkelijk is. Niet wat er misschien is maar echt een gevolgtrekking, alleen maar wat er werkelijk is en zichtbaar en met het blote oog waarneembaar, het is gewoon pijnlijk eenvoudig. Iemands chronische toon is te zien met de ogen want iemand die zit te staren en niets ziet en zich niet bewust is van hij of zij ziet is apathisch. Iemand die in chronisch verdriet zit richt zijn ogen meestal naar de grond, en kijkt je niet makkelijk aan, bij angst zie je de ogen rondschieten. Mensen met veel angst chronisch kijken overal naartoe, flits en flits, overal heen behalve naar jou. He tlagere deel van het gebied van kwaadheid kijkt van je weg, expres, mensen die wegkijken en openlijk de communicatie verbreken, dat is kwaadheid, chronisch. Een klein stukje verder omhoog kijken is lokaliseren als doelwit. Niet vriendelijk. In het gebied van verveling zie je dat de blik ronddwaalt en niet op een gejaagde manier zoals bij angst, en ook niet proberen te vermijden om naar je te kijken, je bent 1 van de dingen waar hij of zij naar kijkt. Met deze gegeven bij de hand heb je nu een handigheidje in “obnose”wat mensen betreft. Dus ga naar buiten en ga een gesprek aan met een onbekende, om te zien waar ze op de toonschaal zitten. De chronische en sociale toon kun je ontdekken, dus stel de vragen en kijk in hun ogen hoe ze met jou de communicatie aangaan en gebruik dan ook nog de nlp technieken. Rechts opzij is auditief ingesteld zijn en beneden is kinestetisch, omhoog is visueel en alle richtingen op is verzinnen, en recht vooruit is present. Aangeleerde gedragspatronen kun je doorbreken en de chronische toon en nivo komt tevoorschijn als je de juiste vragen leert stellen. Vraag gewoon wat ze het meest opvallend vinden aan jou en wanneer ze voor het laatst naar de kapper zijn geweest, en of ze denken dat de mensen tegenwoordig net zo hard werken als de mensen vijftig jaar geleden. Beleef allerlei avonturen, en als je wat zekerder bent om ook vreemde mensen gewoon aan te spreken kun je interviews leren doen van 15 minuten. Neem de emotionele toon van die ander dus rapport maken en heb je ontdekt waar ze zitten dan kijk je wat er gebeurt, en dan ga je zelf boven die toon zitten, je neemt ze dan mee, maar je moet wel eerst echt zelf intens diep in die emotie duiken, deze bereidheid om met iedereen te communiceren. Je vermogen om mensen te confronteren zal toenemen. Ik confronteer mensen enorm en intens en doorbreek oude patronen, ik en er handig in en flexibel om bewust elke toon aan te nemen en die overtuigend over te brengen, dat kan in veel situaties nuttig zijn en het is ook leuk om te doen. Ik zie in 1 oogopslag wat het nivo is bij mensen en herken dit en dat geeft mij voordelen in de omgang met mensen, het is dubbel en dwars de tijd en inspanning waard om deze vaardigheid te leren. Een accuraat oordeel vormen over onze medemens. Dat is het onderwerp waarin ik mij verdiept heb al 48 jaar inmiddels. Ik heb een kaart die aangeeft hoe het gedrag van mensen exact kan evalueren en hoe je exact kunt voorspellen wat iemand zal gaan doen. Ethisch zijn en verantwoordelijkheid nemen, doorzettingsvermogen hebben, de waarheid en andere aspecten vertonen die kenmerkend zijn en op elk van de verschillende nivo,s van de kaart laat ik je zien hoe het werkt en je camoeflage leert zien.
  • Hoe kijk je aan tegen de stoffelijke wereld en de levende wezens om ons heen en hoe alert ben je en hoe is je bewustzijn aan het verhogen of gaat het achteruit?
  • De vooruitgang in bewustzijn is van levensbelang en daarom het dialoog als methodiek en het gesprek zelf vanuit diep vertrouwen, er zijn vermogen om te confronteren wat je bent en waar je bent en zo kun je chronische aandoeningen helpen verhogen via het dialoog en via taal.
  • Iemands omgeving heeft ook een grote invloed op de positie op de kaart, elke ogmeving heeft een eigen toonnivo en een persoon die in een omgeving verborgen vijandig gedrag laat zien kan ook in een omgeving het nivo overnemen van een ander die wel bewust is en hulp geeft in de vijandigheid waardoor er meer controle kan komen want iemand die kwaad is heeft dingen niet goed onder controle, dit weten ze bij de politie heel goed. Iemand die de dingen niet onder controle heeft verdient hulp en zorg, en de communicatie karakteristieken zijn fascinerend omdat ze dingen zeggen op een manier die zegt hoe ze omgaan met communicatie. Luisteren naar de realiteit van de ander en realiteit is een heel interessant onderwerp om in een mondiale realiteit te leren komen samen als samenleving.

WIJ noemen dit de bewegingen van Syntony Leadership, het is een verzoek om dit te presenteren, deze 4 types in een dimensie, het vraagt heel veel geduld en aandacht en zorg om deze dialogen te gaan introduceren samen met elkaar in elke stad en ik ben op zoek naar jou om dit te gaan inzetten.

Stemtrainers, coaches van toneel en film, schrijvers en psychologen zijn al opgestart met mij samen op wereldwijd nivo in mijn priveleergroepen. Ik werk ook met verpleegsters, laboratoriaonderzoekers, managers en studenten van de Universiteiten in Economie en in hun reacties leer je onderling heel snel en helder of iets helder is voor hen of nogal dromerig en mistig. Het is systemische duurzaamheid en dat begint met het dialoog. Intra- persoonlijk, inter- persoonlijk, trans -species en trans- gênerationeel, dit is een framework in leren en dat gaat heel basaal over een leven lang leren, en leren vraagt om community. Je hebt een community nodig om te kunnen oefenen en hierin echt vaardig te worden, het is is niet handig als je in je eentje in een stad dit moet gaan activeren en inzetten, je kunt dit niet alleen en zeker niet zonder support. Het is ook niet leuk en heeft geen zin om jezelf niet meer te inspireren en niet te provoceren met meer tijd en onderzoek in deze tijd waarin we allemaal diepgaand transformeren in een nieuwe mindset. Het is een enorme uitdaging en het is gewoon nodig dat je dit doet omdat je anders niet komt tot het uitzetten en stoppen van je oude patronen, dit blijft zich herhalen als je met dezelfde mensen blijft resoneren, je moet echt vernieuwen met nieuwe mensen en het liefste met mensen uit een ander land. Een persoon met een eigen narrative en eigen cultuur en eigen ervaringen, daarvan leer je enorm veel.

Een andere taal en andere emoties, het is verhogend en het vraagt om heel veel bewustzijn, het vraagt om een transcommunity, en dit is een fascinerende onweerstaanbare meeslepende ervaring als je dit eenmaal meemaakt want je gaat echt intens je passie voelen van binnen, je zult je betekenisvolle vibraties gaan voelen, het is diep van binnen in elk mens aanwezig, ik ben daarvan overtuigd, en het is ook veilig om in een digitale klas te leren samenkomen en samenzijn, je kunt namelijk in je eigen veilige zone blijven thuis in je eigen huis en in je eigen stoel.

HR

Human Resources

De relatie van de common share, wat ons aan het verbonden was, de eerste echte relatie die ik zelf aanging, de gemeenschappelijke drang naar avontuur – Het is Magie, het is echtheid en ik laat magie tot werkelijkheid komen, ik neem je mee in passie en in intensiteit. Belief.

Levend leren en samen beleven ís een stijl van ervaringsleren, ervarend leren, autonoom leren, beleven. Echtheid ervaren.

Nieuw Leiderschap innovatie 4.0

 

Het is zo, ik kan flink afzien, ik  kan het opbrengen… nu al 22 jaar ..met werken aan leiderschap en aan wat op de langere termijn nodig is om te bereiken, dat is expert zijn en deze expertise aanreiken in de wereld vanuit het eigen leerlab en eigen levenservaringen daarin mogen en durven vertellen en dat is dus waarom we dagelijks leren en innoveren en digitaal duurzaamheid aanreiken!

We hebben deze taal nodig en deze omslag, transparantie en openheid en Nederland hoort tot deze top 5!

Discipline en Focus, een digitale duurzame toekomst, dat is waar we naartoe gaan en ik ben innovatief gaan meebewegen in deze learning labs en mocht daarvoor zelf een learning lab opzetten in Wenen, met software.

Empathie is het kunnen verplaatsen in de gevoelens van anderen en dat weten we toch inmiddels wel?  Mensen die heel goed in de gaten hebben welke subtiele sociale tekenen aangeven wat een ander nodig heeft, maakt hen coaches en leiders. Responsief zijn en een ontdekkende psychotherapie aanreiken is wat ik kom doe als resultaat van mijn eigen verhaal en mijn eigen leven, het is de Pneimap die als psychotherapeutisch model vernieuwend is wat ik kom aanreiken en de map van syntony en de Syntony Methode, voor een aansluiting van design en nieuwere aanpak in het leren agile werken  en leren hoe je iets moet omschrijven, daarom het “Syntony Design.”

 

Here is a song I created to help my 6th grade students study.

I hope you enjoy.

Ecosystem Ecology how the living Interacts with their home Where they meet Eat and greet other species in biomes And the place where an organism lives, habitat Provides the things an organism needs Organisms of one species Population- species grouping ;

 

“More populations- communities Birds that flock, bugs and rocks, temperature and soil They make up ecosystems Eco-systems have a flow Sunlight, water, oxygen, temperature, soil Yeah so, Abiotic not life, no Biotic grows like plants, fungi, animals When the zone shuts down Food is low, ow, ow, ow, Space is down It’s a crowd, owd, owd, owd Weather- hurricanes and snow That’s how limiting factors make them leave their homes Adaptations change animals over and over Alter bodies physical, behavioral, behavioral Eating, finding homes Niche- a kind of role No matter day or night competition Species die off From the ocean to the land Animals killing and eating them Is it a predator, or is a prey? They will catch, kill their prey, it’s what predation’s for They gon’ tear their food up Eco-systems have a flow Sunlight, water, oxygen, temperature, soil Yeah so, Abiotic not life, no Biotic grows like plants, fungi, animals When the zone shuts down Food is low, ow, ow, ow, Space is down It’s a crowd, owd, owd, owd Weather- hurricanes and snow That’s how limiting factors make them leave their homes A close relationship between two species and one benefits I’ll tell you that there are three types of symbiosis Mutualism is the one that benefits each species When one isn’t helped nor harmed, it’s commensalism When a parasite harms a host, host, host, host Parasitism, live inside, or outside, on it Eco-systems have a flow Sunlight, water, oxygen, temperature, soil Yeah so, Abiotic not life, no Biotic grows like plants, fungi, animals When the zone shuts down Food is low, ow, ow, ow, Space is down It’s a crowd, owd, owd, owd Weather- hurricanes ” Dia12and snow That’s how limiting factors make them leave their homes

 

Dia25